株式会社バイテック
ITエンジニア／システム開発・インフラ設計構築・運用・QA
この求人を要約すると…
＊本気のキャリア支援！理想のキャリアを一緒に形へ
＊適正かつ透明な待遇！単価・契約すべて開示します
＊選べる働き方！リモート導入率80％・希望の業務へ
募集要項
おしごと用語集仕事内容
WEBシステム開発・インフラ構築PJにて上流から下流（テスト含）まで、希望に見合うポジションで活躍！
・受託開発事業／Web制作からシステム開発まで対応
・技術支援SES事業／顧客要望により幅広い技術業務を受注。(現場・リモート対応)
・自社SaaS事業／『Check Mate』をリリース・アップデート開発。提案・導入～運用。
＜主なポジション＞
＊開発メンバー(PG)：詳細設計～製造・検証フェーズ全般
＊SE／PL・PM：要件定義・設計～製造・検証指示（工程管理・マネジメント）
＊ITインフラSE：NW/サーバ設計構築～検証、ドキュメント作成、技術移管、NI業務全般
＊システム運用SE：情シス部門、障害対応・問題解決、QA/QC担当 等
◆自社内でマーケティングから販促、企画、デザイン、システム開発、基盤構築~運用保守まで…すべてを一貫して請負いお客様に提供し、完結できるのも当社の強み。実績として、街の小さな歯科医院から誰もが知る上場企業まで幅広く支援し、そのニーズに応えています。
■受託開発事業：自社内でWeb制作からシステム開発まで対応
■技術支援事業：クライアント先に常駐して開発業務を遂行
■自社サービス事業：調査~開発~販売まで一貫しています
若手SEや女性のチームリーダー、ベテランQAエンジニアも活躍中です！
最適化、ユーザーテストの実施。
開発環境：TypeScript(React, Redux), Node.js, GraphQL, AWS, Webpack
業務状況：フルリモート
■飲食店向け予約管理システムの開発（API周りの開発強化案件）
＊上流工程から製造・テスト、カットオーバーまで当社で担当。
担当領域：要件定義・基本設計・詳細設計・製造・検証
言語：Java
開発環境：Spring/AWS/MySql/JUnit
■大手食品会社様利用の基幹システム再構築PJの、主にバッチ開発。
開発言語はPythonを使用し、開発を担当。
・担当領域：詳細設計・製造
・言語：Python
・開発環境：Django/AWS/Git
対象となる方
【学歴不問】何かしらのプログラミング経験・知識のある方（経験年数・領域・言語、不問）
IT業界で何らかの実務経験をお持ちの方（1年以上）
・担当業務/フェーズ/使用言語は不問
・ブランクのある方、社会人経験10年以上の方も歓迎。
・職種未経験歓迎！ IT営業→PGへ、インフラ→Web開発へ、社内SE→QAへ…、
などなど、ご希望歓迎します！
■こんな方は特に歓迎します！
・自分の興味のある技術領域でスキルを磨きたい方
・市場価値を反映した適切な評価軸のもと働きたい方
・技術的/市況的観点から戦略的にキャリアを築きたい方
選考のポイント
その上で、現実的にどういった形でキャリア形成のサポートが出来るかを真剣に、率直にお伝えします。
勤務地
◎リモート案件も多数のため、在宅勤務も可能です！
※転勤はございません
■品川本社
東京都品川区西五反田2-9-7ドルミ五反田4F
◎JR／五反田より徒歩4分
■渋谷開発センター
東京都渋谷区神泉町7-6 芦沢ビル3F
◎JR／渋谷駅より徒歩10分
◎京王線／神泉駅より徒歩2分
■名古屋支社
愛知県名古屋市中区丸の内3丁目7番26号 ACAビル5階
■その他
プロジェクト先の勤務地
現在リモート導入率88％！
常駐・ハイブリッド型・フルリモートなど柔軟に対応しています。
- ドルミ五反田4F/東京都品川区西五反田2-9-7[最寄り駅]五反田駅
勤務時間
◎プロジェクトにより異なることがあります。
月平均残業時間は6.7時間
※稼働が高くなった際は半休・代休などで柔軟に対応しています。
雇用形態
正社員
試用期間あり（入社後 3か月）※試用期間中の給与・待遇・福利厚生については、本採用時と同一給与
月給330,000円以上【理論想定年収 4,290,000円～】
■SE/PL/テスト計画以降などの上流フェーズ
月給500,000円以上【理論想定年収 6,000,000円～】
■PM／ディレクター（管理職・幹部候補）
月給63万円以上 ～ 応相談 【理論想定年収 756万円以上】
■育成枠採用（職種未経験～経験1年未満 メンター制度適用要員）
月給25万円以上 ～ 【社会人経験、技術習得レベルを考慮し幅あり】
※単価の変動により給与も随時更新（完全単価連動型）
※育成枠については個人の経験・能力を考慮し決定します
※超過勤務については別途 残業手当を支給
年収450万円開発プログラマー・チームメンバー
年収560万円開発ＳＥ（顧客担当・設計～）・チームリーダー
待遇・福利厚生
■資格試験合格祝い金
■メンバー交流会費用補助
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■スキルアップサポート：スキルアップに必要な書籍・動画・セミナー費用をサポート
◎子育て支援制度あり（一部抜粋、以下 取得状況欄記載）
産休・育休取得状況
■産前産後休暇制度（産前6週間、産後8週間の休暇を取得可能）
■育児休業制度（生後満1歳に満たない子供を育てる従業員は育児休業を取得可能）
※実際に現在、取得中の女性社員もおります。
休日・休暇
125日土曜・日曜・祝日＋その他、就業規則休暇
■完全週休2日制
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
※5日以上の連続休暇取得もＯＫです。
【代表取締役社長／中川からのメッセージ】
ただ、‘‘社員を大切にする会社'’というチープなイメージづくりではありません。
会社として更に業績を向上させていくためには、まず就業環境の整備が必須と考えているからです。
同時に、社員それぞれの幸せも実現できる職場にすることも重要。それがあってはじめてパフォーマンスが
発揮されます。
働き方が多様化している現代で会社という組織の優位性を出すためには、キャリアビジョンも社員任せに
するつもりもありません。将来について一緒に考え、社員の可能性を導いていくことが私の役目です。
モダンな開発環境にて実務経験を積めます！
事前のヒアリング内容に沿って案件のご紹介もするので、興味のない案件を精査するロスもありません。
採用担当は２名とも営業も兼任しているため、採用面談のその場で現状の市況感や保持している案件を
お伝えすることも可能です。
バイテックが実現する『3つのこだわり』
現役のPMがあなたの営業を担当。希望をヒアリングした上で、エンジニア市況・技術的観点を踏まえて営業を行います。
【2】エンジニアファーストを突き詰めた環境。
案件選択制度・高単価・高還元の3つは当たり前とし、帰社日や煩わしい有給申請、その他の社内業務を徹底排除。興味のあるプロジェクトで技術力を磨くことに集中出来ます。
【3】高い技術力であなたのキャリア構築をサポート！
バイテックは受託開発からスタートし、現在も多くの大手企業、Sier、事業会社と取引を行っています。高い技術、業界知見にてあなたのキャリア構築のためになる提案をし続けます。
社員インタビュー
Y 20代後半
入社２年目
面接時にめちゃくちゃ正直にキャリアについてアドバイスをいただけて、他の会社とはなんか違うなと思って入社しました。ちゃんと厳しい言葉もかけてもらえるので、技術以外でもいろんなところで成長を感じてます！
Ｎ 30代
先輩社員
スキル的にまだまだだと自覚しつつも、さすがにもうちょっと給料上がっても良くない？と前職に疑問があったので転職しました。やってることは変わらないのに年収は120万円上がって、得した気分です！
K.taka
先輩社員
「あとはやるだけ」の状態に置いてくれるので、キャリアについては迷うことがないですね。現場ごとの適応の仕方だとか、上手く評価されるための振る舞いのコツとかも教えてもらえるので効率良くやれてる気がします。
取材レポート
社員の働き方は？
給与をリセットして、更に加速させる。
同社では、転職によって給与が大幅に上がるケースが多く見られるという。
特に、不明確な評価による給与体系や、Lowスキル扱いで前職に入社していた場合、その傾向は顕著だ。ベース給に、数万円程度の評価不明確な昇給では、スキルアップを続けたとしても数年後には労働と報酬のバランスが取れなくなる可能性がある。
この課題を解消するため、同社では顧客との契約を完全公開・明確な計算による給与制度を導入している。転職によって待遇が改善された後も、継続的なキャリアアップに向けた支援体制が整っているという。
実際には、入社後3年で年収を倍にした事例もあり、一人ひとりに対して真摯に向き合っている様子がうかがえる。
やりがい
【市場価値を高められる大きな可能性】
理想のキャリアビジョンに沿ってプロジェクトを選択できるため、エンジニアとしての市場価値を高めたい方であれば、
大きなやりがいを得られることは間違いありません。
また、入社後に新たに進みたい道を見つけた場合も柔軟にスキルチェンジが出来るため、エンジニアとして長く色々な経験を
積み重ねたい人にも合った職場です。
きびしさ
【向上心の高いエンジニアが揃う職場】
向上心の高いエンジニアが多く、それぞれが自分のスキルを高めたいという意欲を持ち、情報を共有し合うのが文化となっています。
そのため、漫然と現状を維持したい方は、少し温度差を感じる事もあるかもしれません。
言い換えれば、明確な目標がある方、今は不明瞭だけどスキルアップし続けたい願望のある方には合った職場です。
あなたのキャリアをサポート。ＩＴ業界で確実に通用する『市場価値の高いエンジニア』へと成長できます。
キャリア迷子に？そんな事はありません。代表を含めた役員たちが、あなたのキャリアに全力で伴走します。
チームワークも大切にしています。一人で戦うより、チームで戦うことで、最大の成果を出します！
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
エントリー（ご応募）
エントリー内容による書類選考
キャリアプラン説明 or カジュアル面談
最終面談（Web or 来社にて）
内定（採用条件のご提示）
入社
東京都品川区西五反田2-9-7ドルミ五反田4F
TEL／03-6416-0024（平日10：00～19：00）
会社概要
- 事業概要
＊バイテックはエンジニアと共に『未来の可能性』を…創ります。
■受託システム開発
■WEBデザイン事業
■システムエンジニアリングサービス事業
■SaaS型サービス事業（自社パッケージサービス）
商標侵害のリスクを最小限に抑えるSaaS型サービス「Check Mate」
◇自社サービス『Check Mate：自動検知及び通知ツール』
https://check-mate.app/- 所在地
〒141-0031
東京都品川区西五反田2-9-7ドルミ五反田4F- 設立
- 2025年
- 代表者
- 代表取締役 中川 雄太
- 従業員数
- 35
- 資本金
- 1000000
- 平均年齢
- 30歳
