パナソニックコネクト株式会社(パナソニックグループ)

官公庁や法人のお客様に対し、現場に即した商品・システム・サービスをワンストップで提供します。
現場課題と経営課題を同時に解決する、当社の成長事業と位置付けられたポジションでの仕事です。

【具体的な仕事内容】
・担当プロジェクトの営業推進
・社内SE部門と連携して課題解決、プロジェクト円滑化
・対外ステークフォルダとの連携、共創
・海外ベンダーと連携して先進的なソリューションを創出

中央省庁が推進する、デジタル社会の実現に対し、当社の強みであるID・生体認証（顔認証）技術などを活用したビジネス領域の拡大を図ります。

【この仕事の面白さ】
現在、日本政府が推し進めるデジタル化による成長戦略は、国の最重点テーマです。
私たちはその中核となる、デジタル本人確認（デジタルID）の社会実装を担っています。

世界トップクラスのID認証技術・ノウハウを武器に、省庁向けデジタルIDプロジェクトを推進することが私たちのミッション。

国・自治体といった公共領域に留まらず、今後あらゆる民間サービスの利活用へと波及していく、極めて成長性の高い巨大なマーケットと言えるでしょう。

【思い描いたキャリアパスを手に入れる】
2023年4月より従来のメンバーシップ型から、ジョブ型雇用へと完全に移行。
これにより、一人ひとりが自身の専門性を武器に、主体的なキャリア形成を実現出来るようになりました。

・社内公募制度
・Linkedin Learningの導入
・MBA派遣プログラム
・語学力向上プログラム　など

会社から与えられるキャリアを待つのではなく、自らの意思で「何を目指し、どう貢献するか」を選択出来る。
グループの枠を超えた多彩な成長支援プログラムを用意しています。

【柔軟な働き方を実現】
週3日以上の出勤を基本としつつ、業務状況に応じてリモートワークと組み合わせていただけます。
時差出勤などにも対応しており、自身の裁量で仕事を進められるため、より高いパフォーマンスを発揮出来る環境であると言えるでしょう。