三絆地所株式会社 相模原支店
不動産の企画営業／月給30万円以上／転勤なし／年休120日
この求人を要約すると…
【意欲重視の採用】未経験から街づくりに関われる
【働きやすさ】残業月15h程度＆転居を伴う転勤なし
【納得の待遇】月給30万円～＋賞与年2回＋インセン
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【未経験から不動産営業へ】不動産会社との関係づくりから始め、土地の仕入れ、企画、販売までを担当
単に土地を仕入れるだけではなく、その土地にどのような住まいを企画すれば地域のニーズに応えられるかまで考えていくため、営業と企画の両方の面白さを味わえます！
【具体的には】
……………
▼土地の仕入れ
・不動産会社に訪問
・土地情報の収集
・土地の調査
・社内稟議後、契約（購入）
☆エリアは相模原・町田・多摩地域を中心に、東京・神奈川に隣接する関東圏も対象です。
☆他社が扱いにくい高低差のある土地や賃借人の立ち退きが必要なアパートなど、高難度の物件にも対応しています。
▼住宅をプランニング
・地域特性をリサーチ
・ニーズに合う住宅を企画
・本社の設計部門へ依頼と調整
・工事部門が施工開始～完成
☆工事・設計・測量まで社内に専門機能がそろっているため、難しい案件でも社内で連携しながら検討を進められる体制があります。
▼販売
・販売協力会社を選定
・個人のお客様が購入後、契約＆引き渡し
☆販売は協力会社と連携して進めるため、当社が個人のお客さまへ直接販売活動を行うことはありません。
【入社後の流れ】
……………
入社後は、いきなり成果だけを求めるのではなく、不動産会社への訪問や情報収集を重ねながら、仕事の流れを覚えていただきます。
不動産は一件ごとに条件が異なるため、知識を増やしながら一つひとつの案件に向き合う姿勢が大切です！
☆初回の仕入れ契約は早ければ約6カ月、一般的には約1年程度が多いです。一人で全体を回せるようになるまでは、1～2年ほどかけて育成してまいります。
※入社後の職種変更はありません。
相模原支店の営業メンバーは、現在4名体制。男女問わず活躍しています！
今回の募集では、まず1名の採用を予定しており、今後の状況に応じて、もう1名の増員も検討。少数体制だからこそ一人ひとりの役割が見えやすく、周囲と連携しながら仕事を進めやすい環境です！
対象となる方
【第二新卒・未経験歓迎／高卒以上／要・普通自動車免許（AT限定可）】経験問わず、挑戦したい方歓迎です
・高卒以上
・普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可）
【歓迎する経験】
・不動産業界での勤務経験
・営業職の経験（業界不問）
※いずれも必須ではありません。未経験の方も歓迎しています。
【このような方を歓迎します】
・前向きに学ぶ姿勢を大切にできる方
・人との関係づくりを楽しめる方
・コツコツと粘り強く取り組める方
・営業として成長したいという意欲のある方
・自分で考えながら仕事を進めていきたい方
当社では未経験からスタートした社員も活躍しています。
営業として成長したい方や、不動産の知識を身につけながら長く働きたい方を歓迎しています！
選考のポイント
少しでもたくさんの方にお会いできたらと考えているので、お気軽にご応募ください。
勤務地
相模原支店にて勤務いただきます。
▼相模原支店
神奈川県相模原市緑区二本松1-1-12
☆「橋本駅」より車で10分程度（徒歩22分）
※2026年内に近隣へ移転予定です！
☆入社当初は電車通勤を基本としています（交通費全額支給）。業務に慣れ、初めての仕入れ契約を達成した後は社用車が貸与されるため、社用車での通勤も可能です！
また、必要に応じて自転車も貸与しているので、「橋本駅」から自転車を使用したい方もお気軽にご相談ください。
※受動喫煙対策あり
- 相模原支店/神奈川県相模原市緑区二本松1-1-12[最寄り駅]相原駅 ／ 橋本駅
勤務時間
＼メリハリをつけて働ける環境／
当社では、限られた時間の中でしっかり成果を出す働き方を大切にしています。
上司が残っているから帰りづらい、といった雰囲気はなく、業務が終われば自然に退社する風土があります。日常的に遅くまで残る働き方ではなく、オンとオフの切り替えを意識しながら働ける環境です。
＼1日の流れ※一例／
（8：50）出社
（9：00）始業・社内業務の確認
（9：30）電話・メール対応、情報整理
（10：30）不動産会社への訪問、土地情報の収集
（12：00）昼食
（13：00）不動産会社への訪問、現地調査、役所調査
（16：30）帰社後、案件の確認や査定、社内打ち合わせ
（18：00）終業
☆入社直後は原則出社となりますが、業務に慣れてきた後は将来的に直行直帰も可能です。外出と社内業務のバランスを取りながら、効率よく仕事を進めていける環境です。
雇用形態
正社員
※試用期間3カ月（期間中の待遇・条件に変動はありません）給与
※年齢・経験・能力を考慮し決定します。
※＋報奨金制度もあります（年2回）
※上記月給に、固定残業代を含む
固定残業代：7万7063円～12万9375円／45時間（45時間残業する月はほぼないです）
固定残業代は残業がない場合も支給し、超過した際は別途支給します
＼頑張りをしっかり評価／
当社では年2回、夏と冬に人事考課を実施しています。評価は売上だけで判断するのではなく、日々の取り組みや仕事への姿勢なども含めて総合的に行っています。成果を出した分だけ収入にも反映されるため、営業としてやりがいを感じやすい環境です。
また、成果に応じた報奨金制度も設けており、営業として経験を積むことで年収アップを目指していくことができます。
年収400万円～1000万円
年収800万円／39歳 営業（月収40万円＋諸手当＋賞与年2回）
待遇・福利厚生
■社用車貸与
■自転車貸与（希望者）
■報奨金制度
■ガソリン代支給
■ウォーターサーバーあり
■コーヒー飲み放題
■髪型自由（接客にふさわしければOK）
【各種社会保険完備】
■健康保険
■厚生年金
■雇用保険
■労災保険
休日・休暇
120日
■完全週休2日制
（火・水）
■年末年始休暇
2026年実績：11日間
■GW休暇
2025年実績：5日間
■夏季休暇
2025年実績：7日間
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
実績あり
■育児休暇
実績あり
当社では、仕事だけでなくプライベートの時間も大切にしてほしいと考えています。家族の運動会や入学式・卒業式など、大切な予定がある場合は事前に相談いただければ柔軟に休みを取得することが可能です
☆業務状況に応じて土日の休みについても相談可能です。メリハリをつけて働きながら、仕事にも前向きに取り組める環境づくりを進めています。
★多角的な事業展開で成長を続ける会社
複数の事業を展開しているからこそ安定した基盤があり、売上は右肩上がり。さらに体制を強化するためにも、新たに営業メンバーを増員する運びとなりました。
こうした成長の背景には、お客様の暮らしに寄り添い、安心して長く住める住宅を提案してきた実績があります。住まいの品質にこだわり続けてきたことが、お客様からの信頼につながっています。
★未経験から段階的に成長できる環境
不動産営業としてだけでなく、住まいづくり全体の知識を身につけられることも特徴です！
また、一人で案件を担当できるようになるまでは、おおよそ1～2年程度を想定。最初から完璧を求めるのではなく、少しずつ経験を積みながら成長していただくことを大切にしています。
★スピード感ある意思決定と裁量ある環境
また当社では責任感と調査精度を高めるため、営業スタッフに一定の裁量を持たせています。自分で情報を集め、土地の可能性を考え、判断材料を整理して提案する。そうすることで自ら考えて動く力が身につきやすく、不動産の企画営業として経験を積みながら成長していける環境です！
社員インタビュー
吉田さん
相模原支店 支店長
相模原支店は少人数ですが、厳しい上下関係などもなく和気あいあいとした雰囲気です。達成会と称し仕事終わりにふらっと皆で飲みに行くことも。成長をしっかりサポートします！
営業
未経験の知識ゼロのところからでも、ちゃんと稼げるようになります。また資格取得支援もあるので、会社のサポートを受けながら宅建を取得できます。一生もののスキルが身に付く環境です。
営業
若いお客様が多いエリアなので、20～30代の営業だと関係性構築がしやすいかもしれません。共通の趣味があったりすると、どんどん話が広がり信頼に繋がっていくことも。
取材レポート
社員の働き方は？
働きやすさと続けやすさを大切にできる職場が魅力です
印象的だったのは、限られた時間の中で成果を出そうとする意識がしっかり根づいていたことです。「上司が残っているから帰りづらい」といった空気はなく、やるべきことが終われば自然に退社する風土があるとのことでした。残業ありきの働き方ではなく、オンタイムをどう使うかを大切にしています。
また、不動産業界というと、忙しくハードなイメージを持つ方もいるかもしれません。しかし同社では未経験から知識を身につけていく育成の考え方に加えて、無理なく働き続けられる環境づくりにも力を入れています。不動産の知識や企画力を身につけながら自分の生活も大切にしたい方にとって、新しい一歩を踏み出しやすい職場だと感じました。
やりがい
仕入れた土地にどのような住宅を企画するかを考え、設計や工事部門と連携しながら形にしていくため、自分が関わった案件が住まいとして完成していく手応えを感じられます。不動産営業でありながら住まいづくりの上流工程に深く関われることは、面白さの一つです。また、上長との距離が近いため決裁スピードが速く、裁量を持って動ける体制もあります。自分の努力や工夫が成果につながった時には、大きな達成感を味わえるでしょう。
きびしさ
不動産の企画営業は、すぐに結果が出る仕事ではありません。地道に不動産会社を訪問し、関係を築きながら情報を集めていく必要があるため、短期間で成果だけを求める方には難しさを感じる場面もあるでしょう。また不動産は同じ案件が一つとしてないため、その都度情報を集め、調べ、考える姿勢が欠かせません。だからこそ、探求心を持って学び続けることや、すぐに答えが出なくても粘り強く取り組む姿勢が評価されます。
少人数の支店だからこそ、コミュニケーションが取りやすいのが魅力です。
街づくりを担う面白さを実感できます！
先輩社員が近くにいるため、わからないことがあれば質問もしやすい環境です。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
＜エントリー＞
＜面接＞1～２回
＜内定＞
【応募後の連絡】
書類選考を通過した方にのみ、3営業日以内にご連絡いたします。
※応募者が多数の場合、ご連絡が遅れることがあります。
〒252-0137 神奈川県相模原市緑区二本松1-1-12
042-703-7778／ 採用担当
会社概要
- 事業概要
■建売分譲
■注文住宅
■不動産仲介
■土木工事業
■建築工事の請負・設計・施工
■損害保険の代理店及び生命保険の募集に関する業務
■経営コンサルタント- 所在地
〒190-0011
東京都立川市高松町3-29-17- 設立
- 2003年 9月3日
- 代表者
- 代表取締役 岡部 靖
- 従業員数
- 50名（令和8年3月現在)
- 資本金
- 1000万円
- 売上高
82.8億円（22期）
- 平均年齢
- 35歳
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