掲載予定期間:2026/4/2(木)~2026/4/29(水)更新日:2026/4/2(木)

株式会社 第一コンピューター

事務職/基本残業なし/年休122日/寮社宅あり/時短勤務OK

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正社員
転勤なし
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると

安定基盤!1979年創業の老舗IT企業で事務職に

渋谷駅徒歩1分!Sakura Stage内オフィス

基本残業なし/年休122日/寮社宅有/時短勤務OK

求人詳細

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老舗IT企業で、代表をサポートする事務スタッフに!
あなたにあった働き方を!時短勤務も選べます

◎駅徒歩1分!Shibuya Sakura Stage内のオフィスで勤務
◎残業は基本なし
◎年休122日!長期休暇も取れます
◎寮社宅あり!田園都市線沿い
◎時短勤務などライフステージに合った働き方もOK
 
当社は1979年に渋谷で創業してから、コンピューター・IT関連のサービス業で成長を続けてきました。情報通信や運輸・物流、金融・保険などの大手企業から案件をいただき、拠点を全国に展開しています。

今後もさらなる成長を目指すべく、代表の売上・経費集計や書類作成をサポートする事務スタッフを募集します。本社オフィスにも事務職はいますが、今回募集するポジションは代表直下で動く点が異なります。

Excelやメールソフトなどの基本的なスキルがあれば歓迎!難しい業務をお任せするわけではありませんが、社外秘の情報を多く扱う業務のため、責任感が強い方を採用したいと考えています。

50年近い歴史の中で、日本を代表する企業や官公庁からの厚い信頼を得てきた企業です!会社に貢献しながら、安定基盤のもと長く働きたい方をお待ちしています。

株式会社 第一コンピューター 事務職/基本残業なし/年休122日/寮社宅あり/時短勤務OK

仕事内容

【未経験歓迎】代表のオフィスにて、各種集計業務や書類作成をお任せします。

具体的な仕事内容
【担当いただく業務】
■売上・経費集計、各種データのグラフ化
■官庁提出書類の作成
■ヒアリングを基に社内業務フローの作成
■社員向け広報書類の作成
■庶務業務 など

【当社代表のサポートをお任せ】
当社代表は企業運営と並行して自身の経費精算・書類作成を自信で行っています。今後はより経営に専念したいという思いがあり、業務を整理すべく今回募集する事務スタッフに業務をお任せしたいと考えています。

業務フローや社保の知識など、必要な情報はしっかりお教えしますので、経験が浅い方もご安心ください。
チーム組織構成
今回募集するポジションは代表と共に動く仕事です。本社にも事務職が複数名在籍しております。

対象となる方

【業界未経験歓迎】事務経験があり、Excelの基本操作ができる方

★業界未経験歓迎
★第二新卒歓迎
★学歴不問

【必須となる条件】
■事務業務の経験(業界は不問)
■Excel(簡単な関数利用程度)とOfficeの基本操作スキル

【下記に当てはまる方は歓迎】
■HP・Wordpress等の知見・利用経験がある方
■社保・労務関連業務の経験がある方

勤務地

渋谷で24年にオープンした大規模複合施設Shibuya Sakura Stageのオフィス階で勤務いただきます。

東京都渋谷区桜丘町1番2号
渋谷サクラステージセントラルビル14階

アクセス:各線「渋谷駅」から徒歩1分
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
  • 東京都渋谷区桜丘町1番2号[最寄り駅]渋谷駅

勤務時間

9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分

★時短勤務(短時間正社員制度)も選択可能
<勤務時間(例)>
10:00~14:00
平均残業時間
月3時間以下/基本的に残業はありません

雇用形態

正社員

試用期間3カ月※待遇・給与条件は同様

給与

月給22万円~24万円
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■時間外手当
■通勤手当:全額支給
■家族手当
■住宅手当
■資格手当(指定資格取得時)
■役職手当
賞与
年2回(7月・12月)※在籍6カ月以上対象
昇給
年1回(4月)※在籍1年以上が対象
入社時の想定年収

年収300万円~340万円

待遇・福利厚生

各種制度
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■団体保険加入
■東京都情報サービス産業保険組合(TJK)加入
■退職金制度:在籍3年以上で支給
■寮社宅:田園都市線「鷺沼駅」徒歩5分
■資格取得支援制度
■財形貯蓄制度
■団体保険加入
■ベネフィット・ワン加入(NetFlix等利用可)
■加入健保組合に付帯する全国直営・契約保養所利用、旅行補助勤等サービス
■忘年会(12月)

休日・休暇

年間休日

122

休日・休暇

■完全週休2日制
(土日)

■祝日休み

■年末年始休暇
(12/30~1/4)

■GW休暇

■夏季休暇
(3日間)

■慶弔休暇

■有給休暇
10日~20日(入社半年経過後の付与日数となります)

■産前・産後休暇
(取得実績あり)

■育児休暇
(取得実績あり)

■介護休暇
(取得実績あり)

★5日以上の連続休暇OK

主要取引先

・日産自動車(株)
・KDDI(株)
・大同信号(株)
・NTTドコモビジネスエンジニアリング(株)
・NTTデータカスタマーサービス(株)
・(株)NTTデータSMS
・NTT-ATシステムズ(株)
・岩崎通信機(株)
・SCSK(株)
・SCSKシステムマネジメント(株)
・協栄産業(株)
・(株)IDホールディングス
・(株)日立ソリューションズ東日本
・東芝ITサービス(株)
・(株)システムコーディネイト
・エクシオ・デジタルソリューションズ(株)
・(株)NEXCOシステムソリューションズ
・(株)ベネッセコーポレーション
・TISインテックグループ 他多数
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取材レポート

人や職場の雰囲気は?

働きやすい環境の中で、伸び伸びとチャレンジできる!

1979年の設立以来、企業向けのソフト・システム開発を続けてきた同社。社員の方からは「長く働きやすい、優しい会社」と評されるような穏やかな雰囲気です。

一方で、IT企業らしく積極的に動く方は評価する社風もあります。それは今回募集する事務スタッフにおいても同様です。

例えば、WEBデザインやコーディングなど、ITに関する知識・スキルがあれば、自社サイトや広報で活かせる機会があるかも。このほかにも、あなたの経験・スキルを発揮するチャンスがあるはずです。

もちろんIT・WEBに関する知識を身に付ける場所としては最適の環境です。事務職+αの強みを持ちたいと考えている方は、ぜひご検討ください。

創業50年を目前としていますが、20代~30代の社員も多数活躍するフレッシュな会社です!
やりがい

やりがい

代表を専任でサポートする事務職として活躍できます。Excelなど基本的な事務スキルを活かし、代表がスムーズに動けるように精算や書類作成などを手がけるポジションです。

渋谷駅徒歩1分で残業ほぼなし、都合によっては時短勤務へのスライドも可能と、あなたの生活も大切にしながら働けます。

きびしさ

きびしさ

周りにスタッフがいるオフィスではなく、基本的には代表と動く形となります。一人での業務にも抵抗がないという方であれば、問題なく働けます。もちろんふめ英点や新しい業務は代表がしっかりお教えするのでご安心ください。

経験・スキルを活かしつつ、代表に頼られるビジネスパーソンへと成長していきましょう。

まずは少しずつ事務業務に慣れていきましょう。質問・相談もしやすいです。

Excelなどの基本的な事務スキルがあれば、問題なく始められます。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • WEB書類選考

  • 面接(1回のみ/代表が対応)

  • 内定

★面接はShibuya Sakura Stage内のオフィスにて対面で行います。
★応募に関する連絡には3日以内に返信いたします。
連絡先
〒150-0031
東京都渋谷区桜丘町1番2号
渋谷サクラステージセントラルビル14階
mail:k.kawashima@kdc-shibuya.co.jp

会社概要

事業概要

◆システム開発
◆コンピューターの運用管理
◆機器/アプリケーションの検証
◆PMO業務

所在地

〒150-0031
東京都渋谷区桜丘町24-1

設立
1979年 1月
代表者
代表取締役 川島 桂樹
従業員数
225名(2025年4月現在)
資本金
3500万円
売上高

20億5000万円

平均年齢
34.1歳

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

求人詳細

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求人コード 3014583626

株式会社 第一コンピューター

事務職/基本残業なし/年休122日/寮社宅あり/時短勤務OK

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