Ｗａｙ株式会社
不動産コンサル／月給42万円以上
この求人を要約すると…
設立5年で売上100億円突破の成長企業
稼げる営業◆歩合給年3回！年収UP実績多数！
働き方◎月給42万円～／歩合給年3回
募集要項
おしごと用語集仕事内容
社員の平均年収3000万円／歩合給年3回◆不動産コンサルティング
再開発プロジェクトにおいて、地権者様や居住者様の間に入り、それぞれの事情や想いを整理しながら、全員が納得できる形へ導くコンサルティング業務を担当します。
【具体的な仕事内容】
・地権者様や権利者様への折衝
・条件交渉等のサポート
・移転や再開発に向けた調整業務
・社内の仕入れ部門との連携 など
◎内勤：外勤＝2：8の割合です
◎スケジュールは自己裁量で調整可能！
【この仕事のポイント】
正直にお伝えすると、簡単な仕事ではありません。
さまざまな立場の方と向き合うため、調整力や交渉力が求められます。
その分、報酬が大きく、収入に直結します。
また、再開発・権利調整という分野は専門性が高く、
将来的にも通用するスキルが身につきます。
【入社後の流れ】
入社後は先輩社員との同行からスタート。
・トーク内容
・交渉の進め方
・案件の流れ
すべて実務ベースで学べるため、
半年ほどで独り立ちする方がほとんどです。
少数チームだからこそ、
いつでも相談できる距離感です。
（30代部長／40代主任／20代主任）
◇平均年齢：30歳
少人数だからこそ、チームでフォローし合う文化が根付いています。
【 当社について 】
………
当社は、不動産事業を幅広く手掛けています。
特に、都市開発を手掛ける大手デベロッパーのパートナーとして、不動産再生の分野では、再開発における“権利調整”という専門性の高い業務内容で、急成長を遂げています。
対象となる方
【学歴不問】不動産営業の経験必須★売買が初めてでもOK！★年収1000万円以上を目指す方も歓迎！
……
◆人よりもっと稼ぎたい
◆裁量を持って働きたい
◆成果をちゃんと評価されたい
◆スキルを活かして働きたい！
【必須条件】
……
◆不動産業界での営業経験1年以上の方（賃貸・売買問わず）
【歓迎条件】
……
◆普通自動車運転免許（AT限定可）
◆不動産関連の資格を持っている方
※入社後も取得可能！応募時には必須ではありません！
【コアメンバーとして活躍！】
……
設立5年で売上100億円を突破！
2030年までには、売上1000億円、社員数100名、株式上場を目指しています。
成長フェーズだからこそ、コアメンバーとして活躍できるチャンスも豊富です！
選考のポイント
………
◆成果と報酬が見合っていてほしい
◆考えるより、まずは動きたい
◆会社・個人の成長を実感したい
◆裁量大きく働きたい
◆仕事も遊びも、常に全力でいたい！
勤務地
■本社／東京都渋谷区渋谷3丁目1番1号 PMO渋谷2 9階
各線「渋谷駅」C1出口より徒歩4分
※建物名の2はローマ数字
※受動喫煙対策：オフィス内分煙（オフィス内に喫煙ボックスあり）
- 東京都渋谷区渋谷3丁目1番1号 PMO渋谷Ⅱ 9階[最寄り駅]渋谷駅
勤務時間
雇用形態
正社員
※試用期間6カ月あり（給与や待遇等に変更はありません）給与
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月12万8600円以上支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給
＼★POINT！／
◎歩合給は年3回支給
企業の方針が"利益還元"なので、成果はしっかり収入で還元！年3回の歩合給として支給します。
★入社2年目で年収3000万円の実績あり！成果に応じて、収入は青天井です。
＜平均年収3000万円を達成できる理由は？＞
日本で3000万円以上稼げるのは、上位0.3％という限られた中、当社では平均年収3000万円（※令和8年4月入社の新卒を除く）を達成しています。それだけ多くの人が稼げる理由は、当社が都市開発を手掛ける大手デベロッパーのパートナーとして、不動産再生の領域で独自の専門性を持つことで、急成長を遂げているからです。
（2月・7月・11月）
年収504万円＋インセンティブ
待遇・福利厚生
■昇給年1回（7月）
■出張手当
■資格取得支援（宅建取得のための学校費用、受験費用を会社が全額負担）
■オフィス内分煙
■歩合給（賞与）年3回（2.7.11月）
■資格手当
休日・休暇
■週休二日制
■GW（9日）
■夏季休暇（9日）
■年末年始休暇（14日）
■有給休暇
■慶弔休暇
※5日以上の連休取得もOKです！
※GW・夏季・年末年始休暇の日数は、年によって異なります。
◎幅広い経験をもつメンバーが在籍！
◆不動産仕入れ経験者（30代）
◆元不動産仲介（20代）
◆元不動産賃貸営業（20代）
◎収入UPも叶う！
社員インタビュー
Jさん
入社2年目
dodaをきっかけに入社しました！求人を見て感じた通り、すごくいい雰囲気の会社で楽しく働いています。仕事にも遊びにも全力なメンバーばかり。営業として働きやすく、居心地がいいのが魅力です。
Yさん
入社2年目
社内イベントも活発に行われています。毎年いろいろですが、去年は素敵なステーキ屋さんに連れていってもらいました。やっぱり忘年会は一番盛り上がりますね。部署関係なく、交流できる機会があります。
Kさん
入社2年目
転職して収入が倍以上になりました。仕事の成果をしっかりと社員に還元してくれる環境があるため、楽しく稼げる会社です。自分は転職してから、憧れのマイカーを買いました！楽しく稼ぎたい方にオススメの会社です。
取材レポート
社員の働き方は？
「いい意味でギャップがない！仕事も遊びも本気で取り組めます」
「もっと稼ぎたい。そんな想いを抱えながら転職活動をしていた中で、会社の雰囲気の良さに魅力を感じ、ここに決めました。
入社後もイメージ通り、仕事も遊びも、全力で取り組む人たちの集まりで、自分も刺激を受けています」
そう語るのは、Kさん。
2019年の設立以来順調に成長を続け、設立5年目で売上100億円を突破している同社。
急拡大を続ける同社では、「今」「ここでしか味わえない」成長フェーズで活躍できるのが特長。
仕事も、遊びも本気で取り組みたい。今よりももっと稼いで生活を変えたい。
そんな方にとって、同社は最良の場所となると確信した取材でした。
やりがい
【会社の成長を実感しやすい！】
組織が大きくなるタイミングで入社できるチャンスであるため、会社の成長を実感しやすいのがポイント。部署のメンバーが増えていったり、扱う物件の規模感が大きくなったり、拡大フェーズだからこそさまざまな経験を積むことができます。
また、隣地と併せて再開発を行うなど、自分のアイデアも活かせるのも魅力です。会社や自分の成長を実感できる点で楽しさを感じられます。
きびしさ
【納得する形で進める難しさ】
不動産再生の領域において、独自の専門性を持っています。そのため、時にはより専門的な知識を求められる場面もあり、ある程度経験を積むまでは難しいと感じることも多くあります。
さまざまな立場の方と折衝を行い、それぞれが納得できる形にまとめていくのは時に難しい点ではありますが、同時に自己の介在価値を実感でき、やりがいにつながります。
経験者歓迎！さまざまな経験を通し、自分の成長を感じられる会社で活躍していきませんか？
仕事に慣れるまでは、先輩がしっかりとフォロー。不動産売買の経験がなくても安心して挑戦してください◎
仕事も、遊びも全力で！最高の仲間と共に、会社を成長に導くやりがいがあります。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Web書類選考
面接（2回）
内定
※面接日、入社日は相談に応じます。在職中の方もお気軽にご応募ください
〒150-0002
東京都渋谷区渋谷3丁目1番1号 PMO渋谷2 9階
※建物名の2はローマ数字
TEL：03-6455-2291／採用担当宛
会社概要
- 事業概要
■不動産売買、仲介、開発事業、コンサルティング事業、賃貸および管理
免許番号：東京都知事（2）第103905号
＜沿革＞
2019年7月 法人登記
2019年9月 宅地建物取引業者免許取得
2021年5月 事業拡大のため、新事務所移転
2022年12月 事業拡大のため、新事務所移転
2026年6月 更なる事業拡大のため、現事務所へ移転- 所在地
〒150-0002
東京都渋谷区渋谷3丁目1番1号 PMO渋谷2 9階
※建物名の2はローマ数字- 設立
- 2019年
- 代表者
- 代表取締役 大木 亮
- 従業員数
- 25名
- 資本金
- 6000万円
- 売上高
23億円（2022年6月期実績）
73億円（2023年6月期実績）
100億円（2024年6月期実績）
150億円（2025年6月期実績）
220億円（2026年6月期実績）- 平均年齢
- 30歳
- 企業URL
http://re-way.co.jp/
