掲載予定期間:2026/3/12(木)~2026/6/10(水)更新日:2026/3/12(木)

株式会社PiniN(ピニン)

イベントスペースコンサル/未経験/月30万円~/家賃手当5万

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正社員
転勤なし
5名以上採用
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると

★安心体制★万全フォロー研修でキャリアUPを叶える

★働き方★原則定時退社でバランスを重視した環境◎

★高待遇★月給30万円~+賞与年休120日~

求人詳細

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未経験からコアなポジションで企業の柱へ。
『月給30万~&年休120日~』働きやすさに超特化

~あなたの“得意”を活かして、未来のキャリアをつくってみませんか?~

PiniNは、催事イベントの企画・運営を通して、
企業・ブランドと商業施設をつなぐ会社です。

空いているスペースを、
“人が集まるイベント”へと変えていく。
それが、私たちの仕事です。

未経験からスタートした社員も多く、
分からないことはすぐ相談できる距離の近さが特徴。
一人にしない育成体制のもと、自然と成長していけます。

原則定時退社×年休120日以上と、働きやすさも充実。
さらに月給30万円スタートや家賃初期費用全額負担など、
安心して新しい一歩を踏み出せる環境を整えています。

「新しいことに挑戦したい」
「自分の可能性を広げたい」

そんな想いを、PiniNで形にしてみませんか?

株式会社PiniN(ピニン) イベントスペースコンサル/未経験/月30万円~/家賃手当5万

仕事内容

<未経験OK>場所の価値を生み出す、イベントスペースコンサルタントでプロデュース!

具体的な仕事内容
\人が集まる“場所”をつくる仕事へ/

PiniNが大切にしているのは、
どんな人でも自分らしくスタートできる環境です!

未経験でも、将来のイメージがまだはっきりしていなくても大丈夫。
「やってみたい」という気持ちを大切に、少しずつ成長していける環境があります!

━━━━━━━━━━
■イベントスペースコンサルタント

空いているスペースを、
“人が集まるイベント”へと変えていく仕事です!

企業の「商品をもっと広めたい」という想いと、
商業施設の「新しい賑わいをつくりたい」というニーズをつなぎ、
催事イベントを企画・実現していきます。

★具体的には…
・会場アポイント業務
・商業施設のリサーチ
・企業ニーズのヒアリング
・イベント開催場所の提案
・開催までの調整・準備

イベントの企画から開催まで、
一連の流れに関わることができます!

未経験でも先輩がマンツーマンでサポートするため、
少しずつできることを増やしながら成長していけます♪

<こんな方にオススメ!>
・人と話すことが好き
・イベントや企画に興味がある
・新しいことに挑戦したい

━━━━━━━━━━

★この仕事の魅力★
・月給30万円~+インセンティブ
・成果はしっかり収入に反映
・家賃初期費用全額負担
・原則定時退社×年休120日以上
・未経験9割でも安心の研修体制

未経験からでも成果を出せば収入アップも目指せるため、
モチベーション高く仕事に取り組めます!

「人が集まる場所をつくる仕事」に、未経験から挑戦してみませんか?
PiniNで、新しいキャリアをスタートしましょう!
チーム組織構成
社員の定着率95%で、
非常に高い満足度ももらっています♪

対象となる方

<学歴不問!業界経験不問!職種経験不問> ⇒ 完全人柄採用実施中です♪

転職理由も、どんなものでも大丈夫です♪
「新しいことに挑戦したい」
「サービスやイベントを企画したい」
「自分らしく働きたい」など
あなたの想いを実現できる環境です!

【こんな人にもピッタリ!】
・新しいことに挑戦するのが好き
・自分から行動するのが好き
・頑張った分だけ評価されたい
・スキルを身につけたい!
・手に職つけたい!

【イベントコーディネーター希望の必須条件】
・普通自動車免許(AT限定可)

選考のポイント

~完全人柄採用実施中~
「いままで」のあなたではなく、「これから」を重視した採用です。
経験・スキルに不安がある方でも大丈夫。まずはお気軽にご応募ください!

勤務地

〒104-0033
東京都中央区新川1-3-3
グリーンオーク茅場町ビル4F

【その他/転勤なし】
・東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県などの一都三県など各拠点近郊のプロジェクト先等
※転勤はありません。
  • 本社/東京都中央区新川1-3-3 グリーンオーク茅場町ビル4F[最寄り駅]茅場町駅 徒歩1分
  • 大阪支社/大阪府大阪市西区京町堀1-4-3 肥後橋パークビル4階[最寄り駅]肥後橋駅

勤務時間

\2パターンの勤務時間あり/
【パターン①】
09:00-18:00(実働8時間 休憩60分)

【パターン②】
10:00-19:00(実働8時間 休憩60分)
平均残業時間
月10時間以下

雇用形態

正社員

※試用期間6ヶ月(その間月給28万円~)
※試用期間中は契約社員となります。
※その他待遇に変動はありません。

給与

<月給>
・30万円~+諸手当+賞与(年2回)+インセンティブ

\インセンティブで月給3桁を超える月も!?/
インセンティブで月給分や2ヶ月分も取得できることがあるため
・例:月給30万円+10万円(諸手当)+50万円(インセンティブ)=「90万円」が月給になることも!
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■役職手当
■残業手当
■通勤手当
■家賃補助手当
■インセンティブ支給
賞与
年2回6月・12月
昇給
年2回考課制度あり
入社時の想定年収

年収450万円/未経験中途入社/一般的な例

年収500万円/未経験中途入社/昇格した場合の例

社員の年収例

年収550万円/中途入社2年目
年収690万円/中途入社1年目
年収1,000万円/中途入社3年目

待遇・福利厚生

各種制度
・社会保険完備
・内部研修制度
・外部研修制度
・考課制度
・業務災害補償制度有り
・無料自動販売機あり
・社内イベントあり
・業務に関わる諸費用全額負担
 ※交通費、宿泊費、駐車場代、ガソリン代、ETC高速代、など
・PC/スマホ貸与
・社内禁煙
・直行直帰可
・マイカー通勤OK
・家賃手当
 ※家賃15万円台まで最大5万円負担、実績に応じて負担額増加
・家賃初期費用全額負担
・人事評価制度
・社内研修制度
・髪型・服装・ネイル自由

休日・休暇

年間休日

120以上

休日・休暇

■完全週休2日制
【土・日】

■年末年始休暇

■GW休暇

■夏季休暇

■慶弔休暇

■有給休暇

■産前・産後休暇

■育児休暇

■介護休暇

\5日以上の休暇OK/

■バッチリ研修&支え合いのスタイル

\メンバーの9割が“完全未経験”スタート。なのに今では主力として大活躍/

元アパレル、飲食、営業、保育士など、
PiniNのメンバーは“経験ゼロ”から飛び込んできた人ばかり。
それでも活躍できている理由は、
「一人にしない育成」と「圧倒的に距離が近いサポート体制」 があるから。

入社後は、
・基本の業務フロー
・施設や企業とのやり取りのコツ
・コミュニケーションのポイント
などを、先輩がマンツーマンで丁寧にレクチャー。

さらに、デビュー後もOJTで寄り添い続けるので、
「質問したらすぐ返ってくる」「ミスしてもフォローしてくれる」
そんな安心感の中で成長できます。

■“ここでなら頑張れる”と思える会社

PiniNは、一言で言えば 「人の優しさでできている会社」 です。

困っていれば誰かが自然と声をかけ、
ミスがあれば責めるのではなく一緒に解決方法を探す。
未経験の不安をみんなが経験してきたからこそ、
支え合う文化が当たり前になっています。

年齢も前職もバラバラでも、壁がなく話しやすい。
笑い声が絶えない職場で、距離の近さもPiniNらしさです。

誰かの成功はみんなで喜び、
つまずいた時はさりげなくフォローする。
その“小さな思いやり”の積み重ねが、
ここで働く安心感につながっています。

PiniNは、スキルだけでなく
「自分らしくいられる環境」 を求める人にこそ選ばれる会社です。

■成長を“会社ごと”応援する環境です♪

PiniNが大切にしているのは
「誰もが無理なく成長できる環境であること」 です。

挑戦する不安に寄り添えるよう、働きやすさと手厚いサポートを整えてきました。
ここでは結果だけでなく、日々の“小さな前進”もしっかり見てもらえる環境があります。
困った時にはすぐ相談でき、つまずいても支えてくれる──
そんな温かさが自然に根づいています。

あなたが安心して挑戦し続けられるように
PiniNの制度と環境をご紹介します。

・月給30万円スタート
・家賃初期費用を全額負担
・原則定時退社×年休120日以上
・賞与年2回/昇給あり
・未経験9割でも育つ研修
・分業で働きやすい
・キャリアチェンジOK
Check!

社員インタビュー

中途入社1年目
上司

Aさん

中途入社1年目

Q:未経験で不安はありましたか? もちろんありました。 けれど実際は、最初から全部任されるわけではなく、 「今日はこれだけ覚えよう!」と段階的に進めてもらえて、無理がありませんでした。

中途入社1年目
上司

Bさん

中途入社1年目

Q:仕事のやりがいを感じた瞬間は? 自分が提案したイベントが実際に開催され 施設の方や企業から「ありがとう」と言われた時。 自分の動きが“街の一部をつくっている”感覚があって、それがすごく嬉しいです。

採用担当
上司

Cさん

採用担当

Q:求職者へ一言お願い致します! PiniNは、“任せたいと思える人”に必ず応える会社です! 挑戦したい気持ちを、ここで一緒に形にしていきましょう!

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取材レポート

人や職場の雰囲気は?

『人が良い会社って、こういうことなんだと感じました。』

―“気のいい仲間が集まる会社”という表現がぴったりでした。

PiniNの社員さんは本当に話しやすく、
初対面でも自然に会話が弾むほど距離が近い印象でした。

日常的に相談の声が飛び交い
「一緒にやろう」「これどう思う?」といったやり取りが当たり前。
その積み重ねが、新人でも心配なく溶け込める理由だと感じました。

さらに、待遇の良さ・住宅サポート・休日の多さなど、
働く人の生活を大切にしている制度も充実。

あたたかい仲間に囲まれながら、前向きに仕事がしたい人には、
とても心地よい職場です。

やりがい

やりがい

イベントを通して、企業・商業施設・来場者など多くの人に関わる仕事です!
自分の提案や準備によってイベントが形になり、関わる人すべてを支えられたと実感できたときは大きな達成感があります。
さらに成果はインセンティブとして収入にも反映されるため、頑張りがしっかり評価される環境です♪

きびしさ

きびしさ

イベントを形にするには、企業や商業施設との調整や準備が必要になります!
段取りやスケジュール管理が求められる場面もありますが、その分プロジェクトをやり切ったときの達成感は格別。
経験を重ねるほど提案力や調整力が身につき、自分の成長を実感できる仕事です♪

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • ★WEB書類選考★

  • ☆1次面接(対面面接orWEB面接)☆

  • ★最終面接★

  • ☆内定・入社☆

※面接の日時は最大限希望を考慮いたします。
※入社時期は相談に応じて決定いたします。

ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し
他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはございません!

<対面面接を実施している理由>
PiniNでは、対面でお会いすることで
会社の明るさや人の雰囲気が一番伝わると考えています。

社員同士の距離感や“話しやすさ”は、来ていただくとより実感できます。
面接というより、気軽に相談できる場にしたい──
そんな思いから、対面面接をおすすめしています。
連絡先
【面接場所:対面orWEB】
住所:〒104-0033東京都中央区新川1-3-3 グリーンオーク茅場町ビル4F
茅場町駅:徒歩2分
日本橋駅:徒歩7分

会社概要

事業概要

■イベント事業
■リユース関連事業

所在地

〒104-0033
東京都中央区新川1-3-3
グリーンオーク茅場町ビル4F

設立
2014年
代表者
代表取締役 髙谷 晃太朗
従業員数
300名
平均年齢
30歳

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

求人詳細

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求人コード 3014626568

株式会社PiniN(ピニン)

イベントスペースコンサル/未経験/月30万円~/家賃手当5万

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正社員
転勤なし
5名以上採用
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎

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