株式会社日立ビルシステムエンジニアリング(日立グループ)
エレベーター・エスカレーターの設置スタッフ／土日祝休／賞与有
この求人を要約すると…
★安定感抜群！確かなブランド力を誇る日立グループ
★未経験から活躍！万全の育成体制でプロの技術者へ
★充実の待遇＆福利厚生！土日祝休み・年休日126日
日立グループで、確かな技術と未来をその手に。
揺るぎない基盤と待遇が、あなたの成長を支える。
『この木なんの木、気になる木～♪』のCMソングでお馴染みの「日立グループ」。
当社はその一員として、日立製エレベーターやエスカレーターの新設・リニューアル施工、オフィスビルなどの設備機器・システム商品の施工・保全を専門とするプロ集団です。
そんな安定基盤を誇る当社で、手に職をつけて働きませんか？
大手企業グループならではの好待遇と働きやすさのもと、社会人デビューの方も安心して仕事に打ち込める環境です！
◆スキル・収入UPが叶う！
業務に必要な資格は会社負担で取得可能。
明確な基準があり、できる仕事の範囲が増えれば、それだけ収入もUP。
実際に、高校新卒23歳・経験5年で年収500万円以上を稼ぐ方も多数！
◆しっかり休める！
年間休日は126日で、基本土日祝休み。
有給も取りやすく、趣味やプライベートも充実できます。
◆生活面も安心！
一人暮らしを応援する社員寮完備。
その他にも、各種手当や福利厚生など、将来に向けてじっくり腰を据えて働いていただける環境です。
20代～30代も活躍する当社で、新しい一歩を踏み出しませんか？
ご応募お待ちしています。
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【20代・30代活躍中】エレベーター・エスカレーターの新設や改修・リニューアル施工業務をお任せ。
そんな当社にて、先輩や仲間とともにエレベーター・エスカレーターの新設工事、改修・リニューアル工事をお任せします。
＜作業の流れ＞
▼機器の組み立て
▼取り付け
▼設置後の動作確認
◎1台につき2～3名程度で対応します。
◎複数台の設置がある現場では10名程度のチームで行います。
＼ポイント／
設置作業は体力が求められる場面もありますが、チーム作業が基本のため無理なく働ける環境です。
また、定期的な健康診断や健康支援プログラムを提供し、社員の健康管理をサポートしています。
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★仕事のやりがい充分！
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誰もが知っている有名なビルや商業施設の施工を手がけるチャンスも少なくありません。
工期も3週間程度の案件から、2年程度かかる大きなプロジェクトもあり、工事が終わったときはチームで大きな達成感を味わうことができます。インフラを支えるからこそ、社会的意義の高い仕事でもあります。
【設置施設例】
・高層マンション・オフィスビル
・各都市のランドマーク
・デパート
・アミューズメント施設
・空港
・電波塔 など
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★万全の育成体制あり！
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入社後まずは、導入研修として2週間程度の研修を実施します。
安全教育などを受けていただいた後、現場でのOJTがスタートしていきます。
▼
先輩によるOJTのもとで実践的なスキルを身につけていきます。
最初は工具や資材のピックアップといったサポート業務からスタートするので未経験の方でも安心です。
※入社のタイミングにより新入社員の研修に参加いただく場合もあります。
＼資格取得も支援／
業務に必要な資格は会社負担で取得可能。
資格取得支援制度を活用してステップアップを目指すこともできます！
20代～30代の若手メンバーが中心となって活躍中です。
先輩たちは、営業職、製造業、自動車整備士、アパレル販売、警察官など、異業種出身者が多数。
8割以上が未経験スタートなのでご安心ください。
対象となる方
【未経験歓迎】◆高卒以上／40歳以下の方 ◆手に職をつけたい方、第二新卒歓迎
◆40歳以下の方
＼当てはまる方はぜひご応募を！／
□ 未経験から一生モノの技術を身につけたい方
□ 大手企業グループの安定した環境で働きたい方
□ 働きやすい職場で腰を据えて活躍したい方
＼こんな方が活躍できます！／
□ 周囲とのコミュニケーションを大切にできる
□ 段取りよく、計画的に進められる
□ 指示やルールを守って行動できる
□ 体を動かすことが好き
年齢制限理由
勤務地
勤務は基本的に現場への直行直帰です。
首都圏にて集合研修を予定しています。
■初任地について
面接で希望をお伺いしながら確定いたします。
初任地が決まったうえで入社の意思判断を行っていただけます。
■転勤について
本人の希望を最大限尊重します。
転勤が発生した場合には、引越し費用や住居のサポートを行います。
★基本的には現場への直行直帰となりますが、支店によっては、支店に立ち寄ってから現場へ向かう場合もあります。
＝＝支店住所＝＝
＜北海道支店＞
北海道札幌市北区篠路条5-7-71
＜首都圏支店＞
東京都中央区日本橋浜町3-27-6
＜中部支店＞
愛知県稲沢市国府宮2-4-7 GIMUCO
＜関西支店＞
大阪府門真市深田町20-5
＜中国支店＞
広島県広島市中区八丁堀5-7 広島KSビル9階
＜西日本支店＞
福岡県福岡市東区社領3-11-35 九州部品センター2階
※受動喫煙対策：屋内禁煙
- 北海道支店/北海道札幌市北区篠路条5-7-71[最寄り駅]あいの里公園駅
- 首都圏支店/東京都中央区日本橋浜町3-27-6[最寄り駅]浜町駅
- 中部支店/愛知県稲沢市国府宮2-4-7[最寄り駅]国府宮駅
- 関西支店/大阪府門真市深田町20-5[最寄り駅]門真市駅
- 中国支店/広島県広島市中区八丁堀5-7 広島KSビル9階[最寄り駅]女学院前駅
- 西日本支店/福岡県福岡市東区社領3-11-35 九州部品センター2階[最寄り駅]柚須駅
勤務時間
・8:00～17:00
・9:00～18:00
・8:45～17:30
（実働8時間／休憩45分）
※早出・夜勤あり（現場による）
※3カ月単位の変形労働時間制
1週間の平均労働時間36時間
雇用形態
正社員
試用期間3カ月（同条件）給与
※上記月給には、一律「F手当 9000円」を含みます。
★収入アップも目指せます！
当社では、できる業務が増えると「手当」という形で収入に反映されます。
明確な基準が設けられており、クリアすればランクアップする仕組みです。
あなたの頑張りや成長をしっかりと評価します！
■住宅手当（上限月6万円）
独身・扶養ありなし、持ち家・賃貸などによって金額が変わります。
■残業手当
■技能手当
■家族手当
■年末年始手当
年収330万円～550万円
年収500万円／経験5年・23歳
年収600万円／経験10年・28歳
待遇・福利厚生
■カフェテリアプラン制度
映画鑑賞チケットの割引のほか、育児・介護に関することや旅行費用の補助が受けられるサービスです！
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■企業年金制度
■確定拠出年金
■社員持ち株会（日立製作所）
■再雇用制度（65才まで）
■社員寮もしくは会社指定の住居
■借り上げ社宅 ※規定有
■住宅補助制度
■資格取得支援制度
■時短勤務制度
■オフィスカジュアル
通年で実施中。作業時は作業服着用、通勤時は自由な服装でOK！
引っ越し手配・費用は会社負担にて実施、公共交通機関での移動旅費については、一度ご自身で立て替え後、全額会社にて負担します。
休日・休暇
126日 ※前年度実績
■完全週休2日制
（土日祝）※休日出勤が発生する可能性があります。その際は振替休日の取得可。
■年末年始休暇
■有給休暇（入社後即20日付与）
※15.3日(2024年度実績)
■産前・産後休暇 （取得実績あり）
■育児休暇（男性・女性ともに取得実績あり）
※育休取得率：64.7% (2023年度実績)
■介護休暇（取得実績あり）
■メーデー休暇
★5日以上の連続休暇OK
社員インタビュー
主任／35歳
日立グループの一員として、現場ではボルト1本にまで細心の注意を払って作業するなど、プロ意識と責任感のあるメンバーが揃っています。やる気次第ですが入社3年で作業責任者への昇格を目指すことも十分可能です。
係員／26歳
チーム作業になるので、はじめは周りのペースに合わせることに大変さを感じるかもしれませんが、コミュニケーションさえ大切にできれば、周りも柔軟にサポートしてくれます。なので、未経験でも全く問題ありません。
取材レポート
会社・事業の優位性は？
将来性・安定性抜群◎なくならない仕事で安定のキャリアを。
私たちの周りに当たり前にあるエレベーターやエスカレーター。公共性が高く、社会にとってなくてはならない存在だからこそ、常に一定の需要があり、この先もずっと求められ続ける分野です。
そんな昇降機の施工事業・国内シェアトップクラスを誇る「日立」のグループ会社の一員として、安定した事業を展開する同社。安定基盤のもと、大手企業グループならではの働きやすさと待遇が整っており、長く安心して働いていける環境が整っていることが何より大きな魅力です。
そんな環境に未経験から挑戦できる大きなチャンス！社会貢献性の高い仕事で大きなやりがいを感じながら、将来も安心のキャリアを叶えてみてはいかがでしょうか。
やりがい
エレベーターやエスカレーターの新設工事やリニューアル工事などをチームで行うため、一つひとつの現場が無事に終わるごとに大きな達成感を味わうことができます。さらに、経験を積むごとに任される仕事や裁量も大きくなり、自分の成長を実感しながら働くことができるでしょう。また、できる業務やスキルに応じて評価される仕組みがあり、自分の成長が収入として返ってくるため、モチベーションにもつながります。
きびしさ
チームワークで進めることが基本のため、コミュニケーションをとることが苦手な方や、一人で黙々と作業を進めたい方ではギャップを感じてしまうかもしれません。とはいえ、堅苦しいコミュニケーションではないため、過度に心配する必要はありません。気さくな先輩ばかりなので、元気な挨拶や明るい対応を心がけられる方であれば、すぐに馴染むことができるでしょう。
万全の育成体制で最初は簡単な業務からスタートするので未経験の方でも安心です。
大切なインフラの整備に関わり、社会的意義の高い仕事なのでやりがい充分です。
日立グループの一員となり、安定した環境でゼロから手に職をつけて活躍しませんか。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
WEB書類選考
面接（1回）
内定
東京都中央区日本橋浜町3-27-6
03-5623-3251（採用担当）
会社概要
- 事業概要
■昇降機の新設・リニューアル施工
■オフィスビル等の設備機器およびシステム商品の施工・保全（設備管理、環境衛生、警備）- 所在地
〒103-0007
東京都中央区日本橋浜町3-27-6- 設立
- 1992年 10月1日
- 代表者
- 取締役社長 佐藤 充
- 従業員数
- 774名（2025年4月1日時点）
- 資本金
- 8000万円（全額／株式会社日立ビルシステム出資）
- 売上高
152億円（2025年度）
