掲載予定期間:2026/5/21(木)~2026/7/15(水)更新日:2026/5/21(木)

株式会社HOUSE BUILD

ハウスディレクター/年休120日/月給30万円~/経験者

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正社員
転勤なし
5名以上採用
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この求人を要約すると

経験者採用|年収1000万円超可!経験・能力を考慮

一気通貫体制|スピード感◎でスムーズに進行しやすい

働きやすさ|完休2日制&5日以上連続休暇取得もOK

Pick up!求人詳細

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仕事内容

【2職種から選べるハウスディレクター】施工中の施工管理業務もしくは竣工後のアフターフォローをお任せ!

具体的な仕事内容
\ HOUSE BUILDの魅力 /
#選べる2職種!どちらも経験が活きるポジション
#最低月給30万円~!給与UPも可能
#グループ一気通貫体制でスピード感◎
#年休120日&残業少なめ!5日以上の連続休暇もOK

■お任せする業務内容

建築現場での【施工管理職】と、
完成後の物件のアフターメンテナンスを行う
【アフター施工管理】、どちらかをお任せします。

≪ 施工管理 ≫
・業者の選定、手配
・進捗管理
・お施主様や協力業者との打ち合わせ
・内覧対応
など

1ヶ月あたり5~8件を並行してお任せ。
カスタムオーダー・フルオーダーの
木造住宅施工に携わっていただきます。

≪ アフター施工管理 ≫
・お引き渡し後の定期点検(2年点検等)
・お施主様からの不具合・修繕以来の受付及び対応
・協力業者の手配、日程調整
・お施主様へのご説明、進捗/完了報告
・報告書類の作成
など

当社で担当した物件のアフターメンテナンスや
修繕工事の施工管理をお任せします。
エンドユーザー様と直接関わり“生の声”を反映できる分、
感謝のお言葉もいただきやすいポジションです。

■物件について

お任せする物件は木造一戸建てがメイン。
城南エリアの高級住宅街を中心に、
都内23区や横浜市、川崎市の現場をお任せします。

担当する現場は居住地やアクセスを
考慮のうえ決定いたします。
また、社用車貸与で直行OK。
社員の働きやすさにも気を配っています。
チーム組織構成
■グループ企業と協力して総合不動産事業を展開

HOUSE BUILDは、
土地の仕入れから設計・企画、施工まで
グループ一気通貫体制で担っています。

グループ内で上流が完結するから
意思決定のスピードが速く、
現場での停滞が起こりにくい環境です。

また、現場の責任者一人ひとりに
高い裁量を委ねているのも魅力のひとつ。

これまでのご経験で培った
知識・スキルを活かしながら、
より良い物件づくりを一人称で進めていただけます。

対象となる方

【経験者採用】木造一戸建ての施工管理経験がある方/高収入も働きやすさも諦めたくない方に!<要普免>

【必須要件】
■木造一戸建ての施工管理経験がある方
■普通自動車運転免許をお持ちの方(AT限定可)

#こんな方、お待ちしてます。

建築士、建築施工管理技士などの
資格をお持ちの方は尚歓迎!
加給・優遇もいたしますので
選考でぜひお聞かせください!

\ マッチするマインド /
「経験を活かして収入を上げたい」
「働きやすさと高収入を両立させたい」
「自社で物件を手がけている会社で働きたい」
「上流からの流れを把握して仕事がしたい」

選考のポイント

#経験者優遇
#有資格者優遇

選考では、これまでのご経験や
お持ちのスキルをぜひ教えてください。

さらなるスキルUP・キャリアUPを
考えている方にピッタリの環境をご用意しています!

勤務地

【本社】
東京都目黒区東山2-3-2
COM’S FORUM 7F

■access:
・「池尻大橋駅」より徒歩7分
・「中目黒駅」より徒歩10分

※転勤なし
  • 東京都目黒区東山2丁目3-2 COM'S FOURUM 7F[最寄り駅]池尻大橋駅

勤務時間

10:00~19:00(実働8時間/休憩1時間)
平均残業時間
月30時間以下

雇用形態

正社員

給与

月給30万円~+各種手当+賞与
※能力・スキルを考慮の上、決定します。
 経験者の方は加給・優遇いたしますので
 書類や面接にて詳細を教えてください。
※試用期間3ヶ月あり(給与・待遇の変更なし)
※固定残業代(40時間/7万1429円~)を含む
※超過分は別途全額支給
賞与
年2回
昇給
年1回
入社時の想定年収

年収500万円/月給30万円×12+各種手当+賞与

社員の年収例

年収1015万円/入社5年目(月給70万円×12+各種手当+賞与)
年収800万円/入社3年目(月給45万円×12+各種手当+賞与)

待遇・福利厚生

各種制度
■昇給年1回
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当(超過分)
■交通費全額支給
■役職手当
■職能手当
■資格手当(1.5万円/月) ※宅建資格をお持ちの方に支給
■住宅手当(月1.5万~2万円)
※会社より徒歩1.6km圏内・徒歩で通勤できる社員が対象。
維持費20万円未満の場合は1.5万円/20万円以上の場合は2万円を支給
■慶弔見舞金 ※社内規定あり
その他
■髪色自由・ネイルOK
■健康診断
■時短勤務制度
■ベネフィット・ステーション
■Netflixベーシックプラン利用OK
■受動喫煙対策:オフィス内全面禁煙(喫煙可能場所あり)

休日・休暇

年間休日

120

休日・休暇

■完全週休2日制
(日・月)

■年末年始休暇

■GW休暇

■夏季休暇

■慶弔休暇

■有給休暇

■産前・産後休暇

■育児休暇
(取得実績あり)

■介護休暇

■振替休日
 ※休日出勤が発生した際に取得していただきます。

\\5日以上の連続休暇OK!//
有給も業務に支障がない範囲で自由に取得OKです。

「友人の結婚式に参列したい」
「子どもの学校行事に参加したい」
「家族の誕生日に出かけたい」
など、プライベートを大切に
スケジュール調整しながら
お仕事していただけます♪

◆グループ一貫体制だからこそ実現できる

★お客様の理想を“カタチ”にする仕事★

仕入・企画・設計・販売までをグループ内で一貫して行う当社。
だからこそ、圧倒的なスピード感で意思決定ができ、お客様満足度・リピート率の高さにも直結しています。

さらに、施工管理自身がフロントに立ち、プロジェクト全体を動かせるのも大きな魅力。
土地の価値を見極め、お客様の人生に深く入り込んだ提案を行います。

城南エリア×富裕層向けだからこそ求められるのは、画一的ではない“攻めた設計”。
“価値を創る施工管理”として成長できる環境です。

◆裁量も、成長スピードも、想像以上。

当社では、仕入段階からプロジェクトに関わることが可能。
自分の設計がどれだけの価値や価格につながるのかまでリアルに体感できます。

また、代表と直接やり取りしながら意思決定を進めるため、スピード感は圧倒的。
「今やる、すぐやる」の文化の中で、年齢や社歴に関係なく挑戦できます。

正解がないからこそ面白い。
お客様に本気で向き合い、自分自身もアップデートし続けたい。
そんな成長意欲のある方を、私たちは歓迎します。

◆叶えたいもの、全部叶える。

収入も、成長も、働きやすさも。
“欲張り”な方にこそ
HOUSE BUILDは最適の環境。

不動産・建設業界ではまだなかなか根強い
「残業の多さ」や「休みの取りづらさ」を
HOUSE BUILDは払拭済みなんです!

家庭を持っている社員も多く
プライベートも重視していきたいメンバーが
多く在籍している環境。

だから、年間休日や有給休暇など
「仕組み」の面から働きやすさを
整えているのはもちろん、
「制度を使いやすい雰囲気」を創り上げています。

実際に有給休暇を取得したり、
休暇を組み合わせて
5日以上の連続休暇を作っている社員も。

口先だけじゃない働きやすさが
あなたを待っています。
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社員インタビュー

入社8年目・施工管理
同僚

A

入社8年目・施工管理

自分たちのグループが上流で携われることもあり、スピード感のある意思決定が嬉しいです。前職よりスケジュール通りに進められることが多いので、ストレスが減ったなと感じています。

入社5年目・施工管理
上司

Y

入社5年目・施工管理

転職の際、これまでの経験を考慮して給与を決定していただけました。自分の経験が無駄にならず、かつ高い裁量で新しいことにも挑戦させてもらえています!

入社1年目・アフター施工管理
同僚

M

入社1年目・アフター施工管理

実際に物件に住んでいるお客様と直接コミュニケーションを取ることもあり、よりリアルな声をキャッチアップできるので成長にもつながっていると感じます。現状維持より挑戦に惹かれる方には良い会社だと思います!

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取材レポート

商品・サービスの強みは?

向き合い、叶える。お客様の想いを実現することを第一に!

グループ一気通貫体制で
土地の仕入れから企画・開発、
アフターフォローまで
総合的に担うHOUSE BUILD。

取材を通じて感じたのは、
単なる住宅づくりではなく
「人生の価値」を
提供している会社だということだ。

ポジションに関わらず、
社員一人ひとりがお客様に真摯に向き合い、
最後まで責任感を持って関わることで、
お客様にとっての納得感と安心感を実現している。

施工管理は2種類のポジション募集だが、
どちらも本質は変わらない。

ただキャリアや収入アップを求めるだけでなく、
「自分の仕事に誇りを持ちたい」人にこそ
同社は最適の環境だろう。

会社の成長性や事業の強さだけでなく、ともに働く“人”も当社の大きな魅力です。
やりがい

やりがい

■感謝を直接いただける

施工管理にも一人ひとりに高い裁量を委ね、個々人のアイデアを尊重する環境です。自分のアイデアを駆使してお客さまの想いを叶えられた時、その喜びは計り知れません。同時に、お客さまの喜ぶ顔や感謝のお言葉を直接いただけるポジションでもあります。自分の仕事で誰かが幸せになる…そこにやりがいを見いだせる方には最適の環境でしょう。

きびしさ

きびしさ

■現状維持で妥協しない姿勢が必要

どれだけ環境が整っていても、成果は自分の行動次第。
経験の深浅に関わらず、自ら学び、疑問はそのままにせず解消し続けることが求められるでしょう。しかし、同社でクライアントに真摯に向き合っていれば、その点は問題ありません。何よりも、「向き合う」。それが求められう環境です。

ご経験を活かしながら、裁量も給与も働きやすさも上げていただけます!

経験者・未経験者問わず、全員が当社での経験で更なる成長を実現しています。

グループ一気通貫で総合不動産事業を手がける当社。様々なポジションの仲間が働いています!

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • ★WEB書類選考★

  • ★面接(2回)★ ※一次はWeb可

  • ★内定・入社★

連絡先
housebuild@saiyo-p.com

会社概要

事業概要

都市型デザインハウス開発・分譲

所在地

東京都目黒区東山2-3-2
COM'S FORUM 7階

設立
2001年
代表者
代表取締役 吉濱 和樹

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

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求人コード 3014740087

株式会社HOUSE BUILD

ハウスディレクター/年休120日/月給30万円~/経験者

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