株式会社オマツリジャパン
企画制作ディレクター/フレックス/リモートあり/年休120日
この求人を要約すると…
【成長】自治体・企業と共に幅広くディレクション
【やりがい】地域と企業をつなぐ唯一無二の企画職
【働きやすい】年休120日、在宅勤務可、フレックス
【地方創生】祭りを通して社会課題を改善!
日本の文化、地域と企業をつなぐ企画ディレクター!
「祭りでを社会全体で支えていく仕組みを創る」
をミッションに掲げた、祭り専門会社「株式会社オマツリジャパン」。
祭りをはじめとする地域の伝統文化を支援し、各地の抱える社会課題を解決することで、
地域コミュニティの活性化を目指しています。
企業や自治体、祭り主催者と協力しながら、
祭りをはじめとする地域文化が将来にわたって続くために必要な様々な取り組みをサポート。
地域文化活用のプロとして、地域の生活・経済・文化のサポートを行い、
地域支援の長期的なパートナーになりたいと考えています。
創業から一貫して祭りのサポートに関わり、全国の祭りとの繋がりを作ってきました。
“祭り”は、地域にとって、人々の絆、文化、経済といったあらゆる面から
かけがえのない大切なものです。
しかし、資金不足、PR不足等の課題があり、危機的な状況にあるのも事実。
そこで、私たちにしかできない確かな使命感を持って、
祭りに関わる地域、主催者、企業と連携し魅力的なサービスの提供を通じて、
祭りの持続と会社の成長の両立を目指しています。
明るく元気に前向きに、祭りの未来を一緒に作り上げていきませんか?わっしょい!
募集要項
おしごと用語集仕事内容
日本の文化を支えながら、企画・調整・制作までをリードできるディレクター職
広告・プロモーション、観光振興、地域活性の企画制作を行うディレクションをお願いします。
祭りを主軸としたコラボレーション施策やイベント制作などの、
企画提案から予算管理、制作進行、現場運営まで一気通貫で担っていただきます。
■具体的には
営業が獲得した案件に対し、祭り主催者・自治体との調整を中心に、
外部の制作パートナー(デザイン会社・制作会社等)を巻き込みながら、
戦略をコンサルティングし、プロジェクトを推進していく役割です。
☆協賛、出店・キャンペーン、商品開発、タイアップなど、幅広いアイデアを形にできます!
クライアントとの窓口は営業が担当しますが、
祭り側との折衝はディレクターが主体となり、スケジュール調整や許認可確認、
演出・装飾・ブース設計など、制作実務の詳細を詰めていきます。
■業務の進め方は
1つの案件は企画開始から当日までおよそ3カ月~6カ月。
平均して年間10件~15件(1案件あたり200万円規模)を並行して担当します。
春~夏は全国で祭りが集中するため、1泊~2泊程度の出張が月に数回発生するほか、
制作ピークは残業が20時間~30時間程度となることもあります。
【当社の強み】
全国の祭り主催者との強固な関係性と、祭りの持つ文化的価値を
企業施策に転換するクリエイティビティにあります。
そのためディレクターには「営業に近い調整力」と「制作ディレクション力」の双方が必要です。
時には主催者の意向調整や制約の中で、最大限の企画価値を形にすることも求められます。
(例:自治体の許可範囲の交渉、特殊演出の安全基準確認など)
・メンバー:6名
★平均年齢30代、元気で優しい仲間ばかりです!
★中途入社も多く、なじみやすい環境です。
★性別関係なく活躍できる職場です。
子育てと仕事の両立中の社員も在籍しています。
地方出張もあり、さまざまな地域を訪れ、
その土地の文化や人との出会いを楽しめる方にフィットする環境です。
対象となる方
【学歴不問】ディレクター経験や折衝能力を必要とする業務経験のある方/文化や地域活性に興味のある方
・制作経験(ディレクター/PM)または同等の経験
・予算管理・スケジュール管理の実務経験
・地域や主催者との調整が多いため、柔軟なコミュニケーション力・折衝力
■歓迎条件
・PowerPointやIllustratorを用いた企画資料制作
・外部パートナーを巻き込むディレクション経験
★業種未経験歓迎!第二新卒の方もご応募可能です!
勤務地
東京都千代田区九段南1-6-5 九段会館テラス 1F
■アクセス
・東京メトロ 九段下駅(半蔵門線・東西線 4番出口)徒歩1分
・都営地下鉄 九段下駅(新宿線 4番出口)徒歩1分
※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- 東京都千代田区九段南1-6-5 九段会館テラス 1F[最寄り駅]九段下駅
勤務時間
コアタイム/10:30~16:00
フレキシブルタイム/5:00~10:30、16:00~5:00
標準的な勤務時間帯:10:00~19:00(実働8時間・休憩60分)
雇用形態
正社員
・試用期間2カ月間あり※期間中の給与・待遇に変動はありません。
給与
※年齢・経験を考慮し決定
年収400万円~649万円
待遇・福利厚生
・在宅勤務可能
・リモートワーク可(週3日程度、要申請)
・副業OK(要申請)
・服装自由
・通勤手当支給
・定年65歳
休日・休暇
120日
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇
■有給休暇
※入社半年後付与10日~
社員インタビュー
Aさん
Q.仕事のどんなところが好きですか?
祭りが好きなので、趣味と実益を兼ねた唯一無二の仕事です。実際に祭りの現場へ足を運び、主催者やクライアントの「困りごと」を解決することで、感謝の声を直接聞けることが大きなモチベーションになっています。
Bさん
Q.企業風土や環境はどんな雰囲気ですか?
「日本の伝統文化である祭りを次世代に繋ぐ」という明確なビジョンがあり、地域の活性化に直接貢献できている実感を持ちやすい環境。異業種からの転職者 など、多様なスキルを持つメンバーが集まっています。
取材レポート
商品・サービスの強みは?
「祭り」の継続を通して、 社会課題の改善と幸せな社会の実現を
同社の創業のきっかけは、2011年に日本を襲った東日本大震災。暗い雰囲気に包まれていた青森で、人々が青森ねぶた祭を通じて再び前向きな気持ちを取り戻していく様子を目の当たりにした代表が「祭りには人を笑顔にする力がある」と感じたからなのだそう。しかし、表面上はたくさんの人で賑わっていても、数百年の揺るぎない伝統があっても、人手不足や資金不足などの課題を抱え主催者の身を切るような努力で継続されている現状があり、今後の存続が危ぶまれていました。
そこで、祭りを応援したい民間企業と自治体、行政の支援などと力を合わせ、祭りの継続を支援。今では全国の祭りとのネットワークを構築、今後も更に拡大していきます。
やりがい
企業や地方自治体、祭り主催者と連携し、企業スポンサー獲得につながる企画を立案。日本の伝統的な祭りを支え、次世代へつなぐという社会的意義の高さに加え、自身のアイデアが具体的な形になり、地域の課題解決に貢献していることを肌で感じられることがやりがいになるでしょう。
また、コンセプト設計、予算管理、制作進行、現場の運営まで一貫して担うため、プロジェクト全体のプロデュース力が身につき、成長を実感できます。
きびしさ
自治体、企業、祭りの主催者など、多様な立場の人々と協働・調整が必要となるため、高いコミュニケーション能力と共に、祭りの伝統を守る地元の方々に対し、敬意を持って新しいアイデアを提案できる能動的な姿勢が必要となります。また、全国への出張、リモートワークとの併用などセルフプロデュースも必須に。地方創生、伝統の継承など、単なるビジネス以外への熱意があれば達成感も大きいでしょう。
仕事の時は全力で協力し合い、楽しいことはとことん楽しむ!仲間の絆も強い職場です。
地方出張の多い仕事なので、沢山の文化や人に出会うことができ、仕事だけではなく考え方の幅も広がります。
地域の方々と協力しイベントを盛り上げます!楽しみながら感謝の言葉もいただけるお仕事です。
応募方法
応募方法
本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
WEBエントリーによる書類選考
一次面接
適性テスト(WEB)
二次面接
三次面接
内定
■面接・入社日はご相談に応じますので、在職中の方もお気軽にご応募ください。
東京都千代田区九段南1-6-5 九段会館テラス 1F
Mail:saiyo-group@omatsurijapan.com
会社概要
- 事業概要
祭りや地域文化を活用したプロモーションやブランディング戦略の立案・企画、運営サポート、メディアの運営、関連商材のEC
- 所在地
〒102-0074
東京都千代田区九段南1-6-5 九段会館テラス 1F- 設立
- 2015年 11月
- 代表者
- 代表取締役 加藤 優子
- 従業員数
- 15名
- 資本金
- 1億8156万9550円
