一般財団法人船員保険会 船員保険情報センター
開発エンジニア／賞与4.6ヶ月／土日祝休／100％自社内開発
この求人を要約すると…
安定性◎需要の高い健康診断サービスで安定経営を実現
成長感◎自社案件×最上流から手掛ける裁量ある環境
好環境◎賞与4.6ヶ月／残業月20h／年休120日
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【100％自社内開発／上流から参画】健康診断サービスに関わる基幹／支援システムの開発・運用をお任せ
■外部常駐なしの100％自社内開発
■要件定義～運用まで携われる環境！スキル向上に繋げやすい
■自社案件から業務コントロールしやすい＆残業少なめ
■法人内の業務環境・サービス品質の向上に大きく貢献できる
船員・企業・学校などの法人をに向け「健康診断サービス」を提供している当法人。
あなたには、『健診管理システム』の開発・運用に携わっていただきます。
具体的には…
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法人職員向けの基幹システムやユーザー向けのシステムサービス、それぞれの開発をお任せ。
要件定義、仕様書作成、開発、テスト、導入フォロー、運用サポートなど…
開発チームメンバー全員が、最上流から工程に一貫して携われる環境です。
また、人事・総務・保健師などと連携したシステム導入、データ・書類の整理、ヘルプデスク業務などの情シス業務にも対応していただきます。
◆業務環境◆
主要言語： .NET
開発環境： Oracle/SQL
【入社後は…】
先輩の補助業務からスタート。医療業界についてや、当法人のサービスについて、業務の進め方についてなど…一連が身につくまで丁寧にレクチャーします。スキルアップのための外部研修なども幅広くご用意しているため安心です。
＼AIに負けない思考が磨かれる／
アイデアを活かした開発が可能！
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法人内の職員や、医療従事者、一般のユーザーから寄せられる困りごとや課題点をヒントに、業務環境やサービスのクオリティアップに繋がる開発を行うポジションです。
＜実績例＞
◎健康診断結果の手入力ミスを減らしたい
→診断機器の結果を直接サーバーへ送られる仕組みを構築！
◎健康診断の必要書類が多く、発送・管理が難しい
→Webで問診に回答できるシステムを開発し、業務効率化。
◎電話での健康診断の予約受付が常に混雑している
→Webで予約完結できるシステムを提案・開発。より円滑なサービス利用が可能に。
サーバーエンジニア（運用・保守）や、フロントエンドエンジニア、業務系の開発エンジニアなど経歴もさまざま。多くが業界未経験からのスタートです。
対象となる方
【未経験歓迎／大卒以上】上流から幅広い業務に挑戦したい方、安定的な環境で長く働きたい方を歓迎！
★エンジニア経験者は優遇します（Web系、バックエンドなど）
【こんな方を歓迎します！】
■要件定義など上流工程にも挑戦したい方
■開発だけでなく幅広い工程を経験したい方
■チームや他部署とのコミュニケーションを大切にできる方
■情報処理技術者としての実務経験をお持ちの方
■.NET、C言語、Oracle、SQLを使用したことがある方
■応用情報技術者試験、基本情報技術者試験をお持ちの方
#職種・業界未経験歓迎
勤務地
東京都港区芝浦1-11-4 芝浦健康管理センター別館 5階
◎JR各線「田町」駅より徒歩8分
◎都営地下鉄各線「三田」駅より徒歩9分
◎ゆりかもめ「日の出」駅より徒歩10分
※年1回～2回程度の出張があります。
※受動喫煙対策あり：屋内原則禁煙
- 東京都港区芝浦1-11-4 芝浦健康管理センター別館 5階[最寄り駅]田町駅(東京都)
勤務時間
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ワークライフバランスを実現できる
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基本的に残業は少なめ。担当する案件のスケジュールを自身主導で設定・調整できるのも自社内開発の魅力といえます。仕事とプライベートのバランスを大切に働ける環境です！
雇用形態
正社員
試用期間6ヶ月あり（期間中の給与・待遇の差異はありません。）給与
★昇給あり★
※月給額は年齢・経験を考慮し決定します。
※時間外手当は全額支給いたします。
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◆ 初年度の年収例
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■年収460万円（28歳・社会人経験4年の方）
■年収500万円（30歳・社会人経験7年の方）
★昨年度実績：4.6ヶ月分！
年収450万円～
年収760万円／38歳・入職10年目
年収560万円／29歳・入職4年目
待遇・福利厚生
■退職金制度（勤続30年超の平均支給総額：2360万円）
■企業年金
■共済制度（医療費補助、慶弔金、行事費など）
■健康診断
■各種研修制度（入職後の外部講習／業務に関わる資格取得のための外部研修／Eラーニングも受講 ほか）
■資格支援制度
■食事補助あり（コンビニでも使用可能な食事補助サービスあり）
■出産祝い金
■結婚祝い金
■保養所あり
■時間外手当
■出張手当
■役職手当
■情報システム技能手当（応用情報処理技術者：月2万円／基本情報技術者：月1万円 など）
→2026年4月に新設！スキル向上を支援する新たな仕組みとして導入されました。
■扶養手当（子ども1人につき：月1万3000円）
■住宅手当・家賃補助（上限月2万8000円）
※遠方からの就職を希望される方への借り上げ住宅制度あり（諸条件あり）
■地域手当（基本給の20％を支給）
■その他手当あり
休日・休暇
120日以上
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇
（6日間）
■GW休暇
■夏季休暇
（4日間）
■慶弔休暇
■有給休暇
（20日間）★有休消化率80％以上！
■産前・産後休暇
（取得・復職実績あり）
■育児休暇
（取得・復職実績あり）
■介護休暇
→宿泊利用券も合わせて支給しています！
★5連休以上の取得実績あり
成長サポートについて
◎スキルアップを支える各種外部研修
◎Eラーニング
◎資格取得支援 …など
入職後の導入からその後のステップアップまで。長期目線でエンジニアとしての市場価値アップを支える環境を整備しています！最上流から一貫してプロジェクトに携われる環境のため、業務を通じてPM/PLクラスの経験を得ることができます。
当法人について
安定した需要を維持しつつ、満足度向上に繋げていくために、DX化に取り組むエンジニアは当法人のキーパーソン。今後の展開を見越したIT人材の増員募集です！
社員インタビュー
Yさん
開発エンジニア（2025年入社）
仕事を通じ日々新しい発見があることに面白さを感じています。技術環境においても柔軟なので、既存システムでは使えなかった新しいフレームワークや技術を試せたり…新しい挑戦に取り組める嬉しさがありますね。
Aさん
開発エンジニア（2025年入社）
現在は、前職のフロントエンド経験が活かせるホームページ修正・更新に加え、.NETやOracle、SQLといった、バックエンド寄りの技術領域も担当。活躍の幅を拡げ、着実に成長できていると感じています。
Hさん
開発エンジニア（2021年入社）
景気や時代の流れに大きく左右されにくく、今後も安定した需要のある業界なので、安心してキャリアを重ねることができています。制度や就業環境なども手厚く整備されており、働きやすさも大きな魅力です。
取材レポート
社員の働き方は？
【先輩へinterview】自身が感じた仕事・職場の魅力は？
■2025年入職・Aさん
「医療分野にITで貢献できる仕事に大きなやりがいを感じています！新しいシステムの導入や改善によって、現場で働く人の作業が楽になったり、業務がスムーズになったり。明確に自分の仕事が誰かの役に立っていると実感できる瞬間が、仕事へのモチベーションになっています。」
■2021年入職・Hさん
「開発チームのチームワークの良さは魅力のひとつです！困ったときや気になることがあった時、気兼ねなく相談できる環境があります！医療に関わるサービスだからこそ、ひとつのミスが大きな影響につながる可能性も。疑問をそのままにせず、確認しながら進められる体制が安心感に繋がっています。」
やりがい
自社サービス案件における上流～下流の一連に継続的に携わり、多方面から価値向上に貢献できる仕事です。サービスに関わる人々から受け取る課題や要望をもとに“どう具現化するか”を自ら考え、実現していく経験でエンジニアとしてステップアップを目指せます。また、自身の携わった案件によって『業務を進行しやすくなった』『顧客満足度が高まった』…など明確な結果を手にできた際は、何にも代えがたい達成感が得られます。
きびしさ
開発業務だけでなく、関係者との連携・調整や問い合わせ対応、現地に足を運んでの作業など…さまざまな役割を担うポジションです。各工程で周囲とのコミュニケーションが欠かせないため、黙々と開発業務のみに打ち込みたい…という志向の方は厳しさを感じるかもしれません。裁量を持って進行できる環境があるため、“しっかり意図を伝えて業務をコントロールする”ことを心掛けると、より取り組みやすくなっていくでしょう。
チームの先輩は気さくで話しかけやすい方ばかり！困った時はいつでも相談してください。
ゆく先々も需要の確かな「健康診断サービス」に携わるエンジニア。安定したキャリアを構築できます。
国家公務員を基準とした厚待遇も魅力！働きやすい環境のため、定着率95％超と高水準です。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Web履歴書による書類選考
適性テスト（事前準備は不要です）
面接（2回）
内定
※ご応募から内定まで約3週間～4週間を予定しております。
※面接日・入社日のご相談に応じます。在職中の方もぜひご応募ください。
【面接地について】
一次面接は船員保険情報センター、二次面接は本部にて実施します。
【本部】東京都渋谷区渋谷1-5-6 SEMPOSビル
〒105-0023
東京都港区芝浦1-11-4 芝浦健康管理センター別館5階
MAIL：joho@sempos.or.jp（採用担当 宛）
会社概要
- 事業概要
船員保険加入者に向けた福祉サービスの提供
- 所在地
【本部】
東京都渋谷区渋谷1-5-6 SEMPOSビル
【船員保険情報センター】
東京都港区芝浦1-11-4 芝浦健康管理センター別館5階- 設立
- 1941年
- 代表者
- 会長 岡部 修
- 従業員数
- 859名（2025年3月時点）
- 資本金
- 5億円
- 売上高
113億円（2025年3月期実績）
