掲載予定期間:2026/3/30(月)~2026/6/28(日)更新日:2026/3/30(月)

マニュライフ生命保険株式会社(マニュライフ・ファイナンシャル社のグループ企業)

コンサルティング営業/未経験者歓迎/土日祝休み/転勤なし

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正社員
転勤なし
5名以上採用
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると

【収入UPを実現できる】あなたの実績を正当に評価

【働き方】お客さまと一生お付き合いができる提案営業

【キャリアパス】自分自身の意志でキャリア選択が可能

求人詳細

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複数支社同時募集/ワークライフバランス充実
安定の大手企業/マネージャー候補も同時募集中!

【マニュライフ生命のコンサルティング営業の特徴について】

【1】ワークライフバランスの取れる環境
当社では自身のスケジュールは基本的に自己管理のため、柔軟な働き方を実現可能です。
また、年間休日125日以上はもちろんのこと、
希望者は長期休暇も取得できるため、ワークライフバランスのとれた働き方をしている社員がほとんどです。

【2】ノルマなし。自己目標制
当社では、会社から個人に割り振るノルマの制度がありません。
同業他社と比較して、いただいたご契約に対する報酬還元率が高いことがマニュライフ生命の特徴です。
不況の影響を受けにくいため、高収入および安定した収入を獲得できます。

【その他特徴】
入社後の研修、待遇(給与制度)、サポート面、営業の自由度など、
保険営業のイメージを覆す働きやすさがマニュライフ生命の最大の特徴です。

当社であなたの希望の働き方・収入を実現してください!
※最長2年間の固定給制度もあります(当社規定あり)

マニュライフ生命保険株式会社(マニュライフ・ファイナンシャル社のグループ企業) コンサルティング営業/未経験者歓迎/土日祝休み/転勤なし

仕事内容

数ある生命保険商品の中からお客さま一人ひとりに合わせてオーダーメイドのプランを提案します。

具体的な仕事内容
★当社の事業
  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
マニュライフ生命には、「人生のさまざまな夢やイベントを実現するための資産形成や、夢やイベントを守るための保障を『必要な時に必要なだけ最適な方法で準備する』」という当社独自の考え方(プランライト)で営業を展開しています。

★お客さまの”人生に確かな選択肢”を
  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
"プランライト"に基づいたコンサルティング営業を行うことから、当社では営業社員のことを「プランライト・アドバイザー(PA)」と呼びます。
数ある保険会社の中でも「オーダーメイドの保険提案」ができることが当社の特徴。保険をご契約して終わりではなく、ご契約後もお客さま一人ひとりのライフイベントに寄り添ったご提案が可能です。

【業務の流れ】
  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
・お客さまにコンタクト
  ▼
・ご商談
  ▼
・ご契約
  ▼
・アフターフォロー

<Point!>
コンサル営業として一番大切なのは”契約後”!
定期的に連絡を取り合ってヒアリングを行い、
その時の状況に合わせて保険の見直しなどの提案を行います。
一生涯のお付き合いになることも多数!
お客さま一人ひとりと良い関係性を構築していくことが活躍のカギです◎

★下までスクロールしていただき、
 「自身で選択できるキャリアパス」についてもご覧ください。

【商品力に自信あり】
  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
■ユニバーサルタイプ保険
当社が扱うのは、保険の先進国である欧米で主流となる「ユニバーサルタイプ保険」。
日本の文化や慣習、時代に合わせて提供しています。
お客さまの人生設計やご要望に応じて、本当に必要な保険をオーダーメイドで提供できることが特徴です。

■多彩な商品
終身保険、医療保険、個人年金保険、外貨建て保険など幅広いラインナップに加え、ノンスモーカー料率を適用できる商品も開発しています。
チーム組織構成
【活躍するメンバーは?】
  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
20代~40代の方が第一線で活躍中。
同じ支社内でも複数のチームが存在し、メンバー一人ひとりへのサポート体制が整っています。
マネージャー希望者は、自分のチームを創り、マネジメントをする立場になります。あなたの営業スキルやノウハウ、個性を生かしたチーム創りに期待しています。

対象となる方

【高卒以上】未経験者歓迎/生命保険・金融業界出身の方も大歓迎/ポテンシャル重視の採用です!

★職種未経験・業種未経験歓迎★
ご経験を活かしてキャリアアップしたい方も是非ご応募ください。

[先輩スタッフの前職例]
・営業職
・事務職
・看護、介護職
・飲食店店長、飲食店スタッフ
・旅行代理店の窓口営業スタッフ など幅広い方が現在も活躍中です!
また、同業他社からの転職者も数多く活躍しています。

<以下のような方歓迎します>
○もっと収入をアップさせたいと考えている方
○家族や仲間、知人など周囲を大切にしている方
○努力や実績を正当に評価されたい方
○コミュニケーション能力のある方

勤務地

★転勤なし
★初任地は本人のご希望を最大限考慮します

■北海道・東北エリア
・北海道支社(北海道札幌市)
・函館営業所(北海道函館市)
・旭川営業所(北海道旭川市)
・八戸営業所(青森県八戸市)
・盛岡営業所(岩手県盛岡市)
・東北支社(宮城県仙台市)
・秋田営業所(秋田県秋田市)
・南東北支社(福島県郡山市)
・いわき営業所(福島県いわき市)

■関東エリア
・水戸支社(茨城県水戸市)
・神栖営業所(茨城県神栖市)
・常総営業所(茨城県取手市)
・横浜支社(神奈川県横浜市)

■中部エリア
・新潟支社(新潟県新潟市)

■中国・四国エリア
・広島支社(広島県広島市)
・福山営業所(広島県福山市)

■九州エリア
・福岡支社(福岡県福岡市)
・久留米営業所(福岡県久留米市)
・北九州営業所(福岡県北九州市)
・南九州支社(熊本県熊本市)
・八代営業所(熊本県八代市)
・宮崎営業所(宮崎県宮崎市)
・鹿児島営業所(鹿児島県鹿児島市)

※各拠点受動喫煙防止対策あり

上記以外の地域については、お問合せください。
  • 北海道支社/北海道札幌市中央区北5条西2丁目5 JRタワーオフィスプラザさっぽろ19F[最寄り駅]札幌駅
  • 函館営業所/北海道函館市若松町14-10 函館ツインタワービル5F[最寄り駅]函館駅
  • 旭川営業所/北海道旭川市六条通7丁目右1 エクセルA1ビル7F[最寄り駅]旭川駅
  • 八戸営業所/青森県八戸市廿三日町28八戸ウエストビル5F[最寄り駅]本八戸駅
  • 盛岡営業所/岩手県盛岡市菜園1丁目12-18盛岡菜園センタービル6F[最寄り駅]盛岡駅
  • 東北支社/宮城県仙台市青葉区国分町1丁目6-9[最寄り駅]青葉通一番町駅
  • 秋田営業所/秋田県秋田市大町3丁目4-1NLP秋田ビル4F[最寄り駅]秋田駅
  • 南東北支社/福島県郡山市駅前2丁目10-16三共郡山ビル南館9F[最寄り駅]郡山駅(福島県)
  • いわき営業所/福島県いわき市平字小太郎町4-12 いわきビル8F[最寄り駅]いわき駅
  • 水戸支社/茨城県水戸市泉町1丁目2-1[最寄り駅]偕楽園駅
  • 常総営業所/茨城県取手市取手2丁目10-15ナガタニビル4F[最寄り駅]取手駅
  • 神栖営業所/茨城県神栖市平泉東1丁目64-182ミヨヒコビル3F[最寄り駅]小見川駅
  • 横浜支社/神奈川県横浜市西区みなとみらい2丁目2-1横浜ランドマークタワー14F[最寄り駅]
  • 新潟支社/新潟県新潟市中央区東大通2丁目3-26プレイス新潟3F[最寄り駅]新潟駅
  • 広島支社/広島県広島市南区段原南1-3-53[最寄り駅]比治山下駅
  • 福山営業所/広島県福山市紅葉町1-1[最寄り駅]福山駅
  • 福岡支社/福岡県福岡市博多区祇園町7番20号[最寄り駅]櫛田神社前駅
  • 久留米営業所/福岡県久留米市日吉町16-18[最寄り駅]西鉄久留米駅
  • 北九州営業所/福岡県北九州市小倉北区浅野2丁目14-2[最寄り駅]小倉駅(福岡県)
  • 南九州支社/熊本県熊本市中央区新市街1-1[最寄り駅]辛島町駅
  • 八代営業所/熊本県八代市西松江城町2-1[最寄り駅]八代駅
  • 宮城営業所/宮崎県宮崎市広島2丁目5-16[最寄り駅]宮崎駅
  • 鹿児島営業所/鹿児島県鹿児島市鴨池新町6-6[最寄り駅]武之橋駅

勤務時間

9:00~17:00(実働7時間/休憩60分)

雇用形態

正社員

試用期間3カ月あり
(※期間中の待遇に変動はありません)

給与

■月給20万円~50万円
※経験・スキル・知識・前職給与などを考慮して決定します。
※業績に応じた初年度コミッション+継続コミッション+マンスリーパフォーマンスボーナス(MPB)。
※マネージャーには組織の業績に応じたオーバーライド給を支給。
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
★MPBは入社5か月目から、前3か月の実績に応じて賞与以外に毎月支払われるインセンティブです。
賞与
年2回※業績・査定に応じて変動あり
入社時の想定年収

年収360万円以上

社員の年収例

年収531万円/入社1年(MPB+賞与2回含む)
年収933万円/入社2年(MPB+賞与2回含む)
年収1040万円/入社3年(MPB+賞与2回含む)
※MPBは入社5か月目から、前3か月の実績に応じて賞与以外に毎月支給。

待遇・福利厚生

各種制度
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■通勤交通費支給(当社規定による)
■退職金制度
■各種研修制度あり

休日・休暇

年間休日

125

休日・休暇

■完全週休2日制
土・日

■祝日休み

■年末年始休暇

■慶弔休暇

■有給休暇

■産前・産後休暇
(※取得実績あり/産前6週間・産後8週間)

■育児休暇
(※取得実績あり)

■子供の看護休暇
■特別連続休暇
■アニバーサリー休暇(誕生日の前後1ヶ月のうち、1日休みを取得できます)

※5日以上の連続休暇取得可能

自身で選択できるキャリアパス

未経験の方でも入社後一定期間の後、将来的に目指したい方向性に合わせて、
キャリアパスを選択いただけます。

■エキスパート・コース
プロフェッショナルなプランライト・アドバイザーとして常にお客さまと接していくコース。

■マネジメント・コース
マネージャーとして新たなプランライト・アドバイザーを採用・育成し、チーム(ユニット)をマネジメントするコース。

当社独自の制度があり、その魅力を感じていただけると思います。
コースはご自分の意思で選択可能です。(一方ではなく、営業とマネジメントの兼務も可能です。)
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社員インタビュー

九州/プランライト・アドバイザー
同僚

Yさん

九州/プランライト・アドバイザー

「商品を売るのではなく考え方を売る」ことに惹かれて入社しました。保険のセールスだけでなく、資産形成、貯蓄、相続、税金とトータルで相談できる金融の総合コンサルタントになれるのがこの仕事の醍醐味です。

東北/プランライト・アドバイザー
同僚

Aさん

東北/プランライト・アドバイザー

仕事をする上で家庭や趣味の両立も大切。休日は書道教室に通ったり主人とゴルフや温泉に出かけたりしてリフレッシュしています。オンオフのメリハリをつけられるので女性でもなりたい自分になれる環境だと思います。

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取材レポート

人や職場の雰囲気は?

COP(キャリア・オポチュニティー・プログラム)にてご紹介

面接前に、生命保険の意義や必要性、生命保険の仕事に携わることの意義深さ、当社のビジョンやバリュー、そして当社独自の営業手法であるプランライト、主力商品や諸制度などについて具体的なシミュレーションを通じて理解していただくCOPに参加していただきます。

COPでは、同社のビジネスやプランライト・アドバイザーとしての適性を有しているかどうかを自分自身で判断することができるとのこと。

異業種からの挑戦で自身の適性に不安がある方も、COPに参加することにより、今まで気づかなかった同社での「将来の成功の可能性」を発見する大きな「機会」にしてほしい。

皆さんがイメージする「保険」に思う疑問や不安を払拭したうえで面接に臨んでもらいたいと考えています。
やりがい

やりがい

プランライトという考えの下、頼りになる存在としてお客さまの一生涯に関わっていけるやりがいがあります。例えば、保険内容や家計の見直し、老後の資金のご相談などに乗り、感謝の言葉をいただくことも少なくありません。
お客さまと深いお付き合いをすることで、そこからお客さまの輪が広がって「ぜひ話を聞いてほしい」というご依頼があることも。人との繋がりが深い仕事です。

きびしさ

きびしさ

金融の総合コンサルタントとしてお客さまから選ばれるためには、専門知識だけではなく世の中の流れを読み解く力も必要です。時勢や流行にも敏感になり、その時々によってお客さまが本当にほしい情報を提供することで、より親密な関係を深めてください。
また、お客さまによっては保険という言葉に抵抗がある方もいらっしゃいます。そういったお客さまに信用していただくために、会話を重ねていける熱意も求められます。

地元勤務でも大手ならではの福利厚生や本社の支援もあり働きやすい環境です。

地域のお客さまのためにも自分の成長のためにも頑張った分の手応えは十分です。

同じ支社内でもチームが複数に分かれているため、社員間での会話も気軽にできる雰囲気があります。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • 書類選考

  • 業界・会社説明会※1

  • 適性検査

  • 面接1~2回

  • 内定

  • 入社(毎月)

書類選考から内定までは最短2週間程度です。

※1.キャリア・オプチュニティー・プログラム(COP)に参加いだきます。
COP1/変化する労働環境・勤労意識
COP2/生命保険の現状・マーケット
COP3/セールスプロセス・報酬制度
オンライン選考も対応可能!ご相談ください。
連絡先
マニュライフ生命保険株式会社
東京都渋谷区代々木3丁目22-7 新宿文化クイントビル15F
担当:Tatsufumi_Kimura@manulife.com

会社概要

事業概要

各種生命保険商品の販売、保全および資産運用
■マニュライフ生命保険は主にアジア、カナダ、米国を中心に事業を展開しているカナダ系大手金融サービスグループ「マニュライフ・ファイナンシャル社」のグループ企業です。

所在地

〒163-1430
東京都新宿区西新宿3-20-2 東京オペラシティタワー30階

設立
1999年 3月
代表者
取締役代表執行役社長兼CEO ライアン ・シャーランド
従業員数
2611名(2025年3月31日現在)
資本金
645億円(2025年3月31日現在)

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

求人詳細

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求人コード 3014748765

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