アルテンジャパン株式会社
半導体装置のフィールドエンジニア／未経験歓迎／月収例52万円
この求人を要約すると…
【未経験歓迎】工具の使い方から教える研修あり
【語学力不要】専任の通訳が同行。世界の現場へ
【環境】年休125日・土日祝休み／引越し費用も負担
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【海外出張手当あり】海外のお客さま先での半導体の製造装置を立ち上げ～引き渡しまでお任せします。
年間200日以上は海外の現場で勤務します。
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■■ 担当する業務 ■■
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◎装置の据付、立ち上げ
◎装置の組み立て、配線、調整
◎動作確認、データ取得、簡易トラブル対応
◎パラメータ調整、動作チェック
◎作業報告書の作成
※納品後のメンテナンスも担当します
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■■ 入社後の流れ ■■
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▼STEP1／導入研修（入社～1カ月）
座学からスタート。半導体の基礎知識、装置の構造、工具の使い方まで順番にお教えします。
▼STEP2／先輩のOJT（2カ月目～）
先輩について現場作業を覚えます。一人ひとりの習熟度に合わせて進めるため、置いていかれる心配はありません。
▼STEP3／海外の現場へ
ひと通り手が動くようになってから出発します。
最初は先輩とチームで動きます。
＼ 覚えられること ／
装置の構造、電気配線、機械調整、データの読み方。
半導体の需要は世界的に伸び続けており、身に付けた技術はメーカーが変わっても通用します。
資格取得支援もあり、基本情報技術者などの取得後は資格手当が付きます。
◆20代～30代が中心のチームです。
◆現場はチーム制。1人で放り込まれることはありません。
◆リーダーが常におり、判断に迷った時はその場で相談できます。
◆社内外を問わず、声を掛け合いながら進める職場です。
対象となる方
【未経験歓迎／学歴不問】機械やモノづくりに興味がある方、歓迎します！
★応募要件はありません★
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学歴も職歴も問いません。研修は入社後1カ月の座学から始まります。
＜こんな方が向いています＞
・手を動かす作業が好きな方
・機械やバイク、パソコンの分解や組み立てに興味がある方
・海外で長く働くことに抵抗がない方
・工業系、電気系、物理系の学校を卒業された方（必須ではありません）
＜語学力について＞
専任の通訳が同行するため、英語の学習経験は不要です。
現地で必要になるのは英語よりも、分からないことをその場で人に聞ける姿勢です。
勤務地
※年間200日～250日は出張先での勤務となります。
＜出張先＞
シンガポール・台湾・韓国・中国・ヨーロッパ圏・アメリカ など
◎宿泊費、渡航費は会社が負担します。
＼ 引越し費用は会社が負担します ／
U・Iターンなど、遠方から入社される方の費用は会社が負担します。
借り上げ社宅も利用できるため、住まい探しの手間も初期費用の負担もありません。
＜彦根の勤務環境＞
・敷地内に食堂、コンビニを完備
・サッカー場、テニスコートあり。昼休みに体を動かす社員もいます
☆転勤は、話し合いのうえ双方が合意した場合のみです。
※受動喫煙対策：オフィス内禁煙
- 滋賀県彦根市高宮町480-1[最寄り駅]スクリーン駅
勤務時間
雇用形態
正社員
試用期間3カ月間※期間中の待遇・条件に変更はありません
給与
※残業代は別途全額支給します。
◎経験やスキルを考慮の上、決定します。
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【海外出張手当の支給イメージ】
例）1ドル＝約150円の場合
・日当：約9,000円（ヨーロッパの場合）
・9,000円 × 30日 ＝ 27万円
⇒出張手当として月額27万円を給与へ加算
その結果、月収50万円越えになるケースも！
＜日当について＞
■アメリカ・ヨーロッパ圏
└日当：60ドル／日
■その他の国
└日当：52ドル／日
＊社内規定レートにて日本円へ換算します。
＊宿泊・渡航費は会社にて負担します。
＜月収例＞
【月収52万7,820円】
・月給：23万円
・残業代（15時間）：2万7,820円
・出張手当：27万円
※出張手当は滞在日数および為替レートにより変動します。
年収400万円～800万円（月給＋各種手当＋賞与）
年収500万円（職種経験1年／月給＋各種手当＋賞与）
年収700万円（職種経験6年／月給＋各種手当＋賞与）
待遇・福利厚生
■資格取得支援制度（受験料補助、合格祝い一時金支給）
■退職年金制度
■各種慶弔制度
■温泉施設やスポーツジム等割引特典あり
■研修制度（eラーニング・OJT研修・外部研修・企業での研修・マナー研修・ビジネス研修・英語研修）
■オフィスカジュアルOK
■同好会（年間一人1万2000円支給）
└BBQ、野球、フットサル、テニス、映画など。もちろん自由参加です。
■社宅制度あり（借り上げ社宅）
└転居を伴う場合、ご利用いただけます。
■引越し費用の会社負担
【各種手当も充実！】
■通勤手当（全額支給）
■残業手当（1分単位／全額支給）
■役職手当
■家族手当
■資格手当
・基本情報技術者：1万円／月
・応用情報技術者：2万円／月 など
※複数取得している場合は金額が一番高いものを適用
■永年勤続表彰
・勤続10年：金品10万円・慰労休暇3日間
・勤続20年：金品20万円・慰労休暇5日間
・勤続30年：金品40万円・慰労休暇10日間
■海外出張手当（7,500円～9,000／日）
└出張期間中に給与とは別で日当支給いたします。
休日・休暇
125日
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇
※勤務先カレンダーによる
■GW休暇
■夏季休暇
※勤務先カレンダーによる
■慶弔休暇
■有給休暇
（取得率98％）
■産前・産後休暇
（取得・復帰実績あり）
■育児休暇
（取得・復帰実績あり）
■介護休暇
【世界30カ国以上のALTENグループ】
世界30カ国以上で事業を展開し、当社はその日本法人にあたります。
取引先は、自動車・半導体・IT・航空宇宙などの分野の大手企業が中心です。
中でも半導体は世界的に需要が伸びており、装置を据え付けられる技術者の担い手が求められています。
今回の募集は、その担い手を社内で一から育てる前提で行うものです。
【主要取引先】
株式会社日立産業制御ソリューションズ
株式会社日立建機
Astemo株式会社
株式会社SUBARU
アルプスアルパイン株式会社
SCSK株式会社
株式会社大林組
東京エレクトロン株式会社 など
（順不同・敬称略）
こうした企業の現場で使われる装置を扱います。
自分の技術がどこまで通用するのかを、社外の基準で確かめられる環境です。
社員インタビュー
◆採用担当
半導体は需要が伸び続けている分野です。ここで身に付く技術は、この先一生ものだと思います。海外で働けることより、そちらの方が本当の魅力かもしれません。
◆採用担当
語学力は要りません。専任の通訳が付くので、意思疎通で困る場面はほとんどないです。現地で英語に触れるうちに耳が慣れていくのも、この仕事の面白さです。
取材レポート
人や職場の雰囲気は？
工具の使い方から始めて、海外の現場に立つまで。
未経験の方がいきなり海外へ出ることはない、と伺いました。入社後1カ月は座学と実技の研修、2カ月目から先輩のOJT。
海外の現場に出るのは、ひと通り手が動くようになってからだそうです。
出張中の宿泊費と渡航費は会社負担で、日当が別途支給されます。
年間200日以上を海外で過ごす働き方ですが、年間休日は125日、有給取得率は98%。
集中して稼ぎたい時期のある方には、噛み合う環境だと感じました。
やりがい
◎現地のお客さまから、直接感謝される
装置が動かなければ、工場の生産は止まります。それを動く状態にして引き渡すのがこの仕事です。作業を終えた時、お客さまから直接お礼の言葉を受け取れます。相手は現地の技術者。日本の外で自分の腕が通用したという実感が残ります。
きびしさ
◎現場では、想定どおりに進まないことが起きます
装置の状態も現場の環境も、行ってみないと分からない部分があります。その場で判断し、手を動かして進める必要があります。また、年間200日以上は自宅を離れる働き方です。日本に腰を据えて暮らしたい方には向きません。
頼っていただけるうれしさや、役に立てたやりがいを実感いただけます。
一人ひとりの習熟度やスピードにあわせてお教えしますので、未経験でも安心です。
1年のほとんどが海外出張！海外で活躍できるやりがいや、海外ならではの楽しみも味わえます。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
書類選考
面接1回
内定
※応募から内定までは2週間程度を予定しています。
※面接から即日での内定も可能です。
※応募から1カ月以内の入社も可能です。
※入社日はご相談に応じますので在職中の方もお気軽にご応募ください。
※以前ご応募いただいた方も、転職活動の状況やご経験の変化に応じて、改めてご相談可能です。
東京都港区芝浦三丁目5番39号 田町イーストウィング2階
mail：careerrecruitment@alten.com（採用担当）
会社概要
- 事業概要
■技術コンサルティング
■ソフトウェア受託開発
■技術者派遣
■技術者紹介
■請負サービス
＜許可番号＞
派遣 派13-317912 紹介 13-ユ-317924- 所在地
東京本社／東京都港区芝浦3-5-39 田町イーストウィング6F
- 設立
- 1985年 2月
- 代表者
- 代表取締役社長 相川 修一
- 従業員数
- 1624名（2026年1月時点）
- 資本金
- 5000万円
- 売上高
121億円（2025年12月期）
- 平均年齢
- 37.9歳
