掲載予定期間:2026/6/15(月)~2026/8/16(日)更新日:2026/6/15(月)

株式会社エステック(泉州電業グループ)

客先常駐なしのインフラエンジニア/年休125日/上場企業G

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正社員
転勤なし
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると

【客先常駐なし】提案から保守まで一貫して携われる

【安定基盤】東証プライム上場『泉州電業』グループ

【働きやすさ】年休125日~/残業少/資格手当あり

求人詳細

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客先常駐なし。自社の技術部門で安心して成長できる!
安定環境で、将来を見据えたキャリアを築きませんか?

多様化するエンジニアの働き方。
だからこそ、将来を見据えて“どんな環境”で経験を積むかが大切です。

「今の環境で、この先も成長していけるだろうか」
「もっと知識と経験の幅を広げたい」
――そんな風にお考えの方もいるのではないでしょうか。

当社には、経験を積みながら着実にステップアップできる環境があります。
将来の技術部門を担うエンジニアとして、新たな一歩を踏み出しませんか?

◆客先常駐なし・安心してスキルを磨ける
自社の技術部門で、提案支援から構築、導入、保守まで幅広い工程に携わります。経験豊富な先輩エンジニアがすぐそばにいるため、「相談できる人が近くにいない」と悩む必要はありません。

◆安定基盤のもと長期的なキャリア形成
当社は東証プライム上場企業グループの一員として、企業のITインフラ構築を支えてきました。安定した経営基盤に加え、働きやすい環境づくりにも注力。腰を据えて長く活躍できる環境です。

<Point>
◇年休125日以上・土日祝休み
◇残業月20h以下
◇月給27万円以上+賞与年2回
◇資格取得支援・手当あり
◇住宅手当・家族手当あり

株式会社エステック(泉州電業グループ) 客先常駐なしのインフラエンジニア/年休125日/上場企業G

仕事内容

【客先常駐なし】インフラエンジニア/ネットワーク・サーバー環境の構築・導入・保守を担当

具体的な仕事内容
中小規模の企業様向けに、サーバシステムやネットワーク機器の構築・導入支援・保守サポート業務を担当します。

【業務内容】
■企業内ITインフラの企画・要件定義・設計・構築
■自社サービスの納品(導入・運用・サポート)
■既存ITシステムの運用・保守・フォロー対応
■営業担当と連携した企画・提案補助 など

<取扱い機器>
・各社サーバー、ルーター
・UTM(Fortinet社製など)
・スイッチ(Cisco社製など)

<環境>
・macOS
・Windows
・Linux系OS

<自社サービス>
・ペーパレス会議システム『ECO Meeting』シリーズ
・無線LAN環境調査サービス『Network Doctor』
・ファイル転送システム『SWIFT POST』など


\エステックで働く魅力/
 ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
【★1】客先常駐なし
自社の技術部門で業務に取り組みます。提案や構築・導入などでお客様先へ訪問することはありますが、1日~数日程度が基本。経験豊富な先輩エンジニアがすぐ近くにいるため、困ったときはいつでも相談できます。

【★2】提案から保守まで幅広く経験
「構築だけ」「保守だけ」といった分業制ではなく、提案から構築、導入、保守まで携われることが特長。自分の仕事が形となり、実際に稼働するまで見届けられるため、大きな達成感を味わえます。

【★3】着実にステップアップ可能
▽STEP1:座学研修
入社後まずは、会社説明や簡単な講習を実施。当社の事業やサービスについて学びます。

▽STEP2:OJT
先輩社員によるOJTで、業務の流れを習得。実践的なスキルを身につけていきます。

▽STEP3:独り立ち
経験やスキルに応じて、半年~1年程度を目安に独り立ち。担当案件を持ち、経験を積んでいきます。

★一人ひとりのキャリア形成を支援。
スキルや成長に応じた評価を行い、昇給・昇格に反映。将来的には主任・係長・課長へとキャリアアップも目指せます。
チーム組織構成
大阪・東京それぞれ3名のエンジニアが活躍中。
少人数組織ならではの風通しの良さがあり、協力しながら業務に取り組んでいます。

対象となる方

【学歴不問/未経験歓迎】IT・インフラ分野でスキルアップしたい方・腰を据えてキャリアを築きたい方歓迎

\未経験の方、経験が浅い方も歓迎!/
何らかのエンジニア経験をお持ちの方はもちろん、IT・インフラ分野に興味があり、成長意欲を持つ方であれば未経験の方も歓迎します!

【歓迎スキル・経験】※必須ではありません
■フィールドエンジニアの経験
■ITパスポート
■CCNAなどのネットワーク関連資格
■LPICなどのサーバー関連資格
■電気工事士などの電気関連資格

勤務地

【転勤なし】大阪府吹田市・東京都台東区

■大阪本社:大阪府吹田市垂水町3-10-12 STECビル
<アクセス>
阪急千里線「豊津駅」より徒歩9分

■東日本営業所:東京都台東区東上野1-11-4 ザイマックス東上野ビル8F
<アクセス>
JR「御徒町駅」より徒歩4分
東京メトロ「仲御徒町駅」より徒歩2分

※受動喫煙対策あり:オフィス内禁煙(喫煙可能場所あり)
※大阪・東京ともに、案件によって出張が発生する場合があります(月1~2回程度)
  • 大阪本社/大阪府吹田市垂水町3-10-12 STECビル[最寄り駅]豊津駅(大阪府)
  • 東日本営業所/東京都台東区東上野1-11-4 ザイマックス東上野ビル8F[最寄り駅]御徒町駅

勤務時間

9:00~18:00(所定労働時間8時間 休憩1時間)
平均残業時間
月20時間以下/残業は少なく、定時退社の日もあります!

雇用形態

正社員

試用期間3カ月(期間中の条件に変動はありません)

給与

月給27万円以上+各種手当+賞与年2回
※経験や能力などを考慮し、当社規定により決定します
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤交通費(全額支給)
■時間外手当(全額支給)
■役職手当
■住宅手当
■家族手当
■資格手当
└保有資格に応じて毎月支給 ★月2万円の支給実績あり
賞与
年2回(6月・12月)
昇給
年1回(4月)
入社時の想定年収

年収350万円以上

社員の年収例

年収780万円(内訳:月収50万円+賞与/入社18年目・52歳)
年収520万円(内訳:月収36万円+賞与/入社6年目・38歳)
※各種手当を含む

待遇・福利厚生

各種制度
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■退職金制度
■再雇用制度(定年60歳)
■報奨金制度
■資格取得支援制度
■社宅制度
■団体保険(GLTD制度 他)
■健康診断
■福利厚生施設利用制度(健康保険組合保有)
■食事補助
■フリードリンク

休日・休暇

年間休日

125以上

休日・休暇

■完全週休2日制
(土・日)

■祝日休み

■年末年始休暇

■夏季休暇

■慶弔休暇

■有給休暇

■産前・産後休暇
(取得実績あり)

■育児休暇
(男女ともに取得実績あり)

■介護休暇

■5日以上の連休取得可

約2500社との取引実績

※各五十音順、敬称略
【法人】井村屋/NTT東日本/NTT西日本/グラフィック/光文堂/たけでん/日清紡ホールディングス/富士フイルムビジネスイノベーションジャパン/堀内カラー/リコー
【医療】北里大学病院/ツカザキ病院/聖マリアンナ大学病院
【教育】大阪大学/関西大学/京都大学/東京大学/名古屋大学/日本大学
【金融】大阪厚生信用金庫/愛知県中央信用金庫/JAさいたま
【官公庁】気象庁/国交省/防衛省/各市区町村役場 他
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社員インタビュー

マネージャー
上司

Sさん

マネージャー

一人ひとりの考えを尊重する社風のため、自分で段取りを組みながら主体的に働けます。また、少人数だからこその風通しの良さも当社の魅力。実際に勤続10年以上の社員も多く、腰を据えてキャリアを築ける環境です。

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取材レポート

社員の働き方は?

安定基盤×自社の技術部門で、着実に成長できる

東証プライム上場企業『泉州電業株式会社』100%出資の子会社として1992年に設立し、企業のITインフラ構築をトータルサポートする同社。ICT総合商社として培ったノウハウを強みに、約2500社もの企業や団体へ最適なソリューションを提供しています。

取材で印象的だったのは、一人ひとりの自主性を尊重する風土。エンジニア一人ひとりが裁量を持ちながらも、困っている人がいれば自然とフォローし合う風土が根付いているのだと言います。

少数精鋭の組織だからこそ相談や情報共有もしやすく、不安を一人で抱え込むことなく働ける環境です。幅広い経験を積みながら、技術者として着実に成長していけるでしょう。

先輩や上司とも話しやすく、風通しの良い職場。将来のコアメンバーとして活躍できます!
やりがい

やりがい

一部の工程のみを担う分業制ではなく、提案から導入後のフォローまで一貫して携われることが同社の特長です。企画段階から携わり、実際にお客様先で稼働するまで見届けられることは、この仕事ならではの醍醐味。営業担当と連携しながらお客様の課題解決に貢献できたときには、大きな達成感を味わえるでしょう。

きびしさ

きびしさ

一人ひとりが裁量と責任感を持って案件を担当しています。「誰かが確認してくれるだろう」と人任せにせず、自ら考え、丁寧に確認を重ねながら取り組む姿勢が求められます。経験豊富な先輩のサポートを受け、自分から積極的に知識や技術を吸収していく姿勢が成長につながるでしょう。

東証プライム上場『泉州電業』グループ。安定した経営基盤のもとでキャリアを築けます。

自社の技術部門での勤務。経験豊富な先輩エンジニアが近くにいるため、相談しやすい環境です。

部門全体で成長をサポート。困ったときはすぐに相談できる環境で、実践的なスキルが身につきます。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • 書類選考

  • 面接(1~2回)

  • 内定

※応募から内定まで約2~3週間を予定しています
※オンライン面接希望の方はご相談ください(平日19時以降の面接も可能です)
※面接日、入社日はご相談に応じますので、在職中の方もお気軽にご応募ください
連絡先
【株式会社エステック】
<大阪本社>
〒564-0062
大阪府吹田市垂水町3-10-12 STECビル2F
TEL:06-6339-2222/採用担当

<東京営業所>
〒110-0015
東京都台東区東上野1-11-4 ザイマックス東上野ビル8F
TEL:03-5846-1777/採用担当

会社概要

事業概要

■各種プラットフォーム・サーバソリューションの提案、構築
■各業種に沿ったネットワーク構築、敷設工事
■クラウド事業、スマートデバイス事業(iPad/iPhone)
■情報処理システムおよび通信システムの開発、販売、コンサルティング
■各業種に特化したICTソリューションの提供
■保守、修理事業
■Apple、Windows PCおよび周辺機器の販売、メンテナンス

所在地

〒564-0062
大阪府吹田市垂水町3丁目10番12号 STECビル

設立
1992年 11月20日
代表者
代表取締役社長 山本 新次
資本金
1億円

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

求人詳細

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求人コード 3014781190

株式会社エステック(泉州電業グループ)

客先常駐なしのインフラエンジニア/年休125日/上場企業G

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職種未経験歓迎
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