松鶴建設株式会社
土木・建築施工管理／1級資格者優遇／公共工事の所長候補
この求人を要約すると…
【1級資格者優遇】5～10億円規模の公共工事に従事
【成果還元】賞与最大8カ月・所長年収1000万円超
【無理なく続ける】転勤なし・年休125日
元請として、大規模公共工事を動かす。
その経験と責任に、収入と働きやすさで応えます。
今回募集するのは、松鶴建設の次代を担う現場所長候補です。
1級土木施工管理技士または1級建築施工管理技士の資格をお持ちの方を優先的に採用。
これまでの担当工種や工事規模、経験した役割を踏まえ、現場の中核業務をお任せします。
担当するのは、上下水道・橋梁・河川・港湾・学校・駅舎などの公共工事。主に5～10億円規模、工期2～3年程度の元請案件です。発注者や協力会社と直接調整しながら、工事全体を動かす経験を積めます。
現場での成果は、給与・賞与に反映。昨年度の賞与支給実績は3.5～8カ月分で、現場所長として年収1000万円以上を実現している社員もいます。
また、現場規模に応じて3～6名以上の施工管理技士を配置。
業務を分担することで、年間休日125日、残業月平均20時間という働き方を実現しています。
大規模工事を任されるやりがいも、自分や家族との時間も、どちらも大切にしたい方をお迎えします。
募集要項
おしごと用語集仕事内容
5～10億円規模の公共工事における土木・建築施工管理／1級資格者は将来の現場所長候補として採用
主に5～10億円規模、工期2～3年程度の案件を扱っています。
＜土木＞
上下水道・橋梁・河川・港湾・道路の補修、耐震補強工事など
（例）
・旧晴海鉄道橋耐震補強工事
・桜橋第二ポンプ所渠吐口耐震補強工事
・隅田川左岸テラス工事
＜建築＞
学校・駅舎・公営住宅の改修、新築工事
公共施設内の建屋や駅のエレベーター新築工事など
（例）
・東京スタジアム（現・味の素スタジアム）改修工事
・大江戸線光が丘駅エレベーター設置建築・設備工事
・中川水再生センター発電設備再構築に伴う建設工事
・都営住宅外壁改修・窓枠改修・屋上防水及びその他工事
【具体的な仕事内容】
■発注者との打ち合わせ・工事提案
■協力会社への指示・調整
■工程・品質・安全・原価管理
■各種申請書類・報告書の作成
現場規模に応じて3～6名以上の施工管理技士を配置し、業務を分担します。
【キャリアパス】
経験に応じた案件で1～2現場（2～4年程度）を担当し業務に慣れていただきます。
その後、経験や能力をふまえ現場所長へ昇格。将来、所長として活躍したい方を歓迎します！
【ポイント】
松鶴建設の施工管理は…
★元請として、工事全体を動かせる！
官公庁・自治体から直接受注する公共工事が中心。
発注者や協力会社とやり取りし、工程・品質・安全・原価を一貫管理できます。
★幅広い工種で、経験の幅を広げられる！
上下水道、橋梁、河川、港湾、学校などの公共工事を担当。
経験を活かし、施工管理として対応できる工種を増やせます。
★年功序列ではなく実力主義！
予算数億円規模の工事で、現場所長をしている20～30代の社員も！
業務効率化も提案しやすい社風です。
★現場の成績（売上・工事品質）を直接給与に反映！
社員の頑張りは給与・賞与に反映！昨年度は8カ月分の賞与支給実績も！
利益の還元率が高く、モチベーションを持って働けます。
現場の規模に応じて3～6人以上という無理のない人員体制なので、残業時間を抑えられます！
若手からベテランまで、分け隔てなく仲が良いのが松鶴の現場の特長です◎
対象となる方
【1級施工管理保有】将来現場所長として活躍したい方／結果を出して給与を上げたい方
下記いずれかの資格をお持ちの方
■1級土木施工管理技士
■1級建築施工管理技士
＜歓迎条件＞
■元請の公共工事や大規模工事のご経験をお持ちの方
■現場管理責任者としてのご経験をお持ちの方
＜こんな方がご活躍いただけます＞
■コミュニケーション力・折衝力・調整力を発揮したい方
■工事実績や売上などの貢献でやりがいを感じたい方
■主体的に創意工夫をして働きたい方
＃学歴不問
＃第二新卒歓迎
＃社会人経験10年以上歓迎
勤務地
東京支社：東京都江東区亀戸1-8-7 飯野ビル8階
《アクセス》
JR総武線「亀戸駅」より徒歩7分
東京メトロ半蔵門線「錦糸町駅」より徒歩10分
※変更の範囲：会社の定める事業所
※福岡本社への転勤や出張は基本的にありません。
※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
★担当現場はご経験や居住地を考慮の上、決定します。★
- 東京都江東区亀戸1-8-7 飯野ビル8階[最寄り駅]亀戸駅 より徒歩7分
勤務時間
＜1日の流れの例＞
8：00 作業確認
8：30 朝礼
9：00 発注者との打ち合わせ
12：00 昼休憩
13：00 昼礼
14：00 書類作成
16：00 現場点検
18：00 退勤
雇用形態
正社員
※試用期間：3カ月（待遇や給与に変更なし）給与
※スキル・経験・資格等を考慮の上、当社規定により決定
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、6万6406円～7万1094円支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給
■資格手当（3万円／月）
■地域手当（2万円／月）
■現場手当（5万5000円／月）
■住宅手当（5万円／月）※世帯主かつ居住者の場合
■扶養手当（配偶者または子1人につき1万円／月）
※担当現場の成績・評価により変動
年収681万円～1070万円（月給＋賞与年2回＋各種手当）
年収680万円（現場管理／20代）
年収1000万円以上（所長／30代）
年収1200万円以上（所長・課長級／40代）
待遇・福利厚生
■退職金制度
■誕生日祝い制度
■奨学金代理返還制度
■社員旅行（年1回）
■社内表彰制度
■制服貸与
■携帯電話貸与
■借上社宅制度
■社内クラブ活動
■食事補助（miive）
■外部福利厚生サービス（ベネフィット・ステーション）
休日・休暇
125日
■完全週休2日制
（土日休み）
■祝日休み
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
（男女とも取得実績あり）
■介護休暇
社員インタビュー
Sさん
【頑張りに対する評価は？】
現場の売上高に対する、社員の収入への還元率はかなり高いと思います。自分が主役となって、現場を回していきたいという意欲を持っている方が、成果を上げてたくさん活躍している印象です。
Sさん
【休日の実態は？】
公共工事100%で、土日祝休みが基本なので、休日は家族との時間に費やす方も多いです。ジム、旅行、ライブなど、趣味の時間をアクティブに過ごしている話もよく聞きますね！
取材レポート
社員の働き方は？
仕事とプライベートのメリハリを重視
「大手と張り合えるゼネコンの施工管理ってちゃんと休める？」
そんな不安を抱く方も少なくはないはず。
今回の取材ではそんな疑問を打ち消す、同社の工夫を知ることができました。
★無理のない人員配置で働きやすさを実現！
各現場に3人以上、数十億円規模の案件では6人以上の施工管理を配置。ひとりに負担が偏らない分担で残業も少なく済むようにしているのだそう。
★チームとしての協力体制もバッチリ！
休みの取得は相談しながら取りやすいように工夫。また、対応が難しい案件は上司のサポートもしっかり得られる環境を整えています。
長期勤続社員が多いのも納得の職場でした！
やりがい
◆幅広い工種でキャリア形成
多種多様な現場に携わることで、それぞれのケースに応じた管理経験を積み重ねることができます。幅広い経験値を獲得していく働き方が同社でなら叶えられるでしょう。
◆公共工事で社会貢献性も高い
学校や駅舎、上下水道施設など、広く人々の生活に欠かせない施設から、地域住民の身近な安心につながる工事まで。次世代にも誇れる仕事ができる喜びはひとしおです。
きびしさ
◇多様な工事に対応するための勉強
過去に経験のない工種にも対応するために、新しいことを主体的に学んでいく姿勢が活躍のカギとなります。
頑張りが収入としても反映されるため、モチベーションを維持して成長できる環境です。
公共性の高い大規模工事から、地域の方に喜んでいただける工事まで、様々なやりがいを得られる会社です。
当社では女性所長も活躍中！年休125日、手厚い福利厚生などによって、女性も働きやすい環境です。
建築は様々な施設の新築・改修工事を手掛けています。事業を牽引する将来のリーダー候補を募集中です！
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Web書類選考
面接（1～2回）
内定
〒136-0071
東京都江東区亀戸1-8-7 飯野ビル8階
TEL：03-6821-3800
会社概要
- 事業概要
【自治体・官公庁から受注した建築・土木公共工事の施工】
土木・建築・とび・ほ装・水道施設・タイル・鉄筋・しゅんせつ、他工事業
国土交通大臣許可（特-7）第16169号- 所在地
〒812-0011
福岡市博多区博多駅前1丁目5番1号- 設立
- 1995年
- 代表者
- 代表取締役 川田 和人
- 従業員数
- 93名
- 資本金
- 6000万円
- 売上高
46億円（令和7年7月決算単年度）
