株式会社ＴＡｉＧＡホールディングス
社内SE／残業月10H以下／40年間黒字経営／年休124日
この求人を要約すると…
【安心と信頼】40年連続黒字経営
【人間関係】あたたかく、二人三脚によるサポート体制
【働きやすさ】転勤なし／月残業10h／年休124日
地域密着型企業として、40年連続黒字経営
人間関係ふくめて、ワークライフバランス整う
埼玉県に根差した企業として、確かな安定感があるＴＡｉＧＡホールディングス。住宅ブランド「アイルネットホーム」を展開しています。「ハウス・オブ・ザ・イヤー・イン・エナジー」をはじめ、「ハウス・オブ・ザ・イヤー2025」で特別優秀賞を受賞するなど、業界のプロフェッショナルとしての実績があります。
そんな当社で、今回、利便性を高めるための社内SEポジションを募集。はじめての方でも安心して取り組めるよう、サポート体制はしっかり整えています。
【★】業務をサポートするためのシステム開発
「業務効率化のために、こういうシステムがあったらいい」といった声をもとに、チームで開発を進めていきます。もちろん、最初からお任せするのではなく、PCのキッティングといった簡単なことから慣れていただき、少しずつ携わっていただけたらと考えています。
【★】二人三脚体制で最後まで伴走
入社後の研修やOJTが終わっても、しっかりサポートをしていきます。協調性が高く、笑顔がたえない職場なところが、当社の魅力。技術面で頼れることはもちろん、質問のしやすい職場ですので、自分のペースで一歩ずつトライしてください◎
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【二人三脚で伴走】【時短相談可】社内システム管理～DX化支援、社員からの問合わせ対応等IT環境づくり
【 具体的には 】
■基幹システムや各種サーバーの運用・保守
自社独自の基幹システムを、社員の声をもとに、より使いやすいように改修、運用。また、自社で扱っているサーバー（Windows）を管理します。
※改修の際に使用する言語はAccess VBA
※サーバーはSQL Serverも使用
■DX化の企画立案・開発
「業務効率化のために、こういうシステムがあったらいい」という企画を全社で立案。SEとしてそれが実現可能かどうかを検討し、チームで開発を進めていただきます。
■社内端末のキッティング・管理
PCやタブレットなどをセットアップ、Wi-Fiを繋げる端末の閲覧制限を設定します。
■その他、サポート業務
社員から「PCが動かない」など、社内システムに関する問い合わせがあった際に、電話でサポート。場合によっては現場に赴いて対応をすることも。
＼ポイント／
【★】入社後の流れ
当社のことや、規定といった運用面での研修を実施。その後、OJT形式で、上司や先輩と一緒に業務に触れながら、1つひとつお仕事を覚えていきます。
最初にお任せする業務は、社内端末のキッティングから。研修期間の目安として半年ほどを予定していますが、その後もしっかりフォローしていきますので、ご安心ください！
【★】あたたかい人間関係
お休みがしっかり取れる環境のほかに、当社の魅力として、あたたかい人間関係があります。上司、そして先輩メンバーふくめて、協調性があり、常になごやか雰囲気がある部署です。
そんな職場ですので、「質問しづらいな…」なんてこととは無縁。会社としても、業務分担や相談しやすい環境づくりを日頃から意識的に作っていますので、安心して一歩ずつ成長できます。
【★】こんなシステムを作りました！
■営業社員表（日報）のデジタル化
■来場者アンケートのデジタル化（Webページ）
■個々の現場で分かれている仕事の状況をExcelで共有
バイクやゲームなど、お仕事以外にも趣味の話題で盛り上がる、あたたかい職場です！
対象となる方
【業種未経験歓迎／学歴不問】社内SEは未経験でも、少しずつスキルを身につけていきたい方
・何かしらのITに関わるご経験をお持ちの方
（例：ヘルプデスク、ITサポート、PC設定、社内システム対応、Excelでの業務改善 など）
★こんな方は特に歓迎します
・ヘルプデスクやITサポートの経験を活かしてステップアップしたい方
・SESなどで運用・保守業務に携わっており、社内SEとして働きたい方
・営業や事務などで業務効率化（Excel・ツール活用）をしてきた方
・ITパスポートレベルなど、基礎知識をお持ちで実務にチャレンジしたい方
・ITの知識を身につけながら、長く働ける環境を探している方
選考のポイント
ITパスポートレベルの基礎知識や、ITへの興味があれば問題ありません。
入社後はPC設定や社内サポートなど、できる業務からスタートいただきます。
勤務地
◎本社での勤務となります（最寄駅：JR各線／大宮駅）
★受動喫煙対策：屋内全面禁煙
- 本社/埼玉県さいたま市大宮区土手町1-2[最寄り駅]大宮駅(埼玉県)
勤務時間
◎時短勤務も可能ですので、ご相談ください。
◎19時には社内の灯りが消えているなど、残業が少ない職場です！
雇用形態
正社員
試用期間は4カ月。試用期間中、待遇面・給与面に変更なし。給与
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず33時間分を、月56,000円～75,000円支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給
■通勤手当
年収397万円～530万円
待遇・福利厚生
■企業型確定拠出年金制度 ※老後の資産形成として任意で選択可能。ライフプラン給の範囲内で確定拠出年金への拠出が可能。
■住宅建築割引制度
■熱海保養所
■退職金制度
■慶弔見舞金
■資格取得報奨金（対象資格を取得した場合に支給）
■社員旅行（沖縄 実績）
＼教育制度・資格補助／
■中途入社時研修（入社日は本社にて社内規定等の研修があります）
■OJT育成カリキュラム（日々の業務も先輩がフォローしますのでご安心ください）
休日・休暇
124日
■完全週休2日制
※1
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数※2）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
★5日連続休暇OK
※1：毎週水曜日・第2第4木曜日
※2：1時間ごとに取得可能です。
株式会社ＴＡｉＧＡホールディングスって？
社内はどんな雰囲気？
社内SE部門でも、同様の雰囲気はあり、部門は現在2名体制（30代と40代）世代は違えど一緒に趣味を楽しむようなフラットで温かい関係性があり、たとえば上司の勧めでバイクの免許を取得し、休日に一緒にツーリングに出かけるといったエピソードもあったり。こうした人間関係の良さもあり、定着率が高く、安心して長く働ける職場です。
長く働ける理由は？
社員インタビュー
Sさん
Q.どんな雰囲気のある職場でしょうか？
現場や店舗によってさまざまですが、基本的に仲が良いと思いますね。別の店舗の方の歓送迎会に呼ばれたこともありますが、そこでもあたたかく和気あいあいな雰囲気が感じられました。
Sさん
Q.人間関係があたたかいなと思ったところを教えてください！
体調不良になった時、自力で帰るのが難しい状況があったのですが、そんな時、課長に車を出していただいたことがありました。相談のしやすい職場というだけでなく、心から人のあたたかさを感じられる会社ですね。
Sさん
Q.これがあるから働きやすいと思うポイントを教えてください！
時短勤務や産前産後の育児休暇があるなど、子育てにも理解の高い職場です。あたたかい人間関係や制度が整っているということもあり、職場復帰されたメンバーが多く在籍しています。
取材レポート
人や職場の雰囲気は？
働きやすさの中に、人柄の良さあり
40年連続黒字経営を続ける住宅メーカーとして、確かな安定感があるＴＡｉＧＡホールディングス。豊富な年間休日をはじめ、残業がほとんど発生しない環境として、ワークライフバランスが整う職場です。
取材の中で特に惹かれたのは、人間関係のあたたかさ。たえず笑顔で話していただけた上司の方の人柄の良さが、印象的でした。
「働く環境は、特にしっかりしていると思います。役員クラスの方のハラスメント意識はしっかりしていますし、無理な飲み会もありません。安心してご応募いただけたらと思います」
ワークライフバランスを整えながら、将来も安心して長く働きたい。そんな方の気持ちを後押しする企業だと感じた取材でした。
やりがい
【自分の手でイチから作るやりがい】
アナログからデジタルへ、より業務効率化を図るためのシステム開発を行うポジションです。仕様変更や分析など、新しいシステムがしっかり動くよう、1つひとつパズルを組み立てていくような面白さがあります。
きびしさ
【成長が早い業界】
昨今話題の生成AIなど、成長が早いIT分野。そのため、感度を高く情報キャッチしていく、前向きな姿勢が大切です。はじめは分からないことが多いと思いますが、頼りになる先輩が伴走しますので、一歩ずつトライしていきましょう！
埼玉県に根差した企業としての安定感があります！
人間関係のあたたかさが当社の魅力。なごやかな雰囲気の中で、一歩ずつ成長できます！
子育てから復帰されている社員もたくさんいます。安心して長く働ける環境です！
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Web応募（お気軽にご応募ください）
書類確認※1
面接（1～2回）※2
内定
※2：これまでのご経験やITに興味を持ったきっかけなどを中心にお伺いします。専門的な知識を問う内容はほとんどありません。
◎ITの専門知識がなくても問題ありません
入社後は先輩社員のサポートのもと、できる業務から少しずつお任せします。
◎ヘルプデスクやITサポート経験の方も歓迎
運用やサポート業務からスタートし、将来的にはDX推進や企画にも関われます。
〒330-0801 埼玉県さいたま市大宮区土手町1-2
TEL：048-782-8477
会社概要
- 事業概要
■グループ会社の経営管理・統括
■リフォーム事業
■資産活用事業
■分譲住宅事業（土地の仕入れから企画・設計・施工・アフターメンテナンスまで）- 所在地
〒330-0801
埼玉県さいたま市大宮区土手町1-2- 設立
- 1999年 3月
- 代表者
- 代表取締役社長 須賀 亮
- 従業員数
- 74名
- 資本金
- 20百万円
- 平均年齢
- 38歳
