掲載予定期間:2026/5/14(木)~2026/8/5(水)更新日:2026/5/14(木)

シースター株式会社

SNSマーケティング/月給30万円~/賞年2回/年休125日

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正社員
転勤なし
5名以上採用
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると

【新設】SNS戦略専任職×スピード感ある職場環境

【商品力】主力製品は世界累計販売台数600万台

【環境】土日祝休・年休125日・月残業20時間以下

求人詳細

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SNS戦略を一手に担う!裁量大きな新設ポジション
殿堂入り商品をSNSで広める!世界を見据えた挑戦

【赤ちゃんと家族を笑顔に!急成長中のブランド】
「乳幼児の健康を支えるホームメディカル文化」を創ることを使命に、これまでにない家庭用医療機器を開発・展開する当社。

★国内の「ベビーテックアワード」で3年連続大賞&殿堂入り!
★国際医療誌で「世界の注目企業Top10」に選出!
★「女性応援ブランド賞」受賞!

国内外から高く評価される自社ブランド『BabySmile』は、日本のベビーケア領域にとどまらず海外展開を加速中。ワクワクするような成長フェーズの真っ只中にあります!

【SNS内製化の立役者へ!あなたのアイデアがカタチになる】
この勢いをさらに加速させるため、SNS運用を外注から「内製化」し、新しいチームを作ります。あなたにはその立ち上げを牽引する【専任担当】をお任せします。
「発信だけじゃない、ブランドを育てる仕事。」
スピード感が命のSNSにおいて、思いついた施策を即実行できるのが最大の面白さです。裁量大きく活躍しながら、ゆくゆくはマネジメントへの挑戦や他部署へのジョブチェンジなど、あなたらしい理想のキャリアを自由に描いていける環境をご用意してお待ちしています!

シースター株式会社 SNSマーケティング/月給30万円~/賞年2回/年休125日

仕事内容

スターティング★自社ブランドの認知拡大・ファン形成を目的とした、SNSマーケティング戦略の立案~運用

具体的な仕事内容
自社ブランド「BabySmile」の認知拡大とファン形成を目的とした
SNSマーケティングをお任せします。
外部委託から内製化へと移行する新設ポジションのため、
仕組みや文化をゼロから自分で作れるフェーズです。

【戦略策定】
・ターゲット層に刺さる媒体選定とKPI設計
・各種SNS(Instagram・TikTok・X ・Threads等)の運用戦略立案・実行

【コンテンツ企画】
・ママ、パパのリアルな悩みやニーズに寄り添った、共感・解決型投稿の立案
・ユーザーのリアルな使用体験を活かした、信頼性向上のためのコンテンツ設計

【運用・実行管理】
・制作ディレクション、投稿管理、数値分析および改善策の提示
・各SNSアルゴリズムの検証および最適化
・広告運用(Meta広告・TikTok広告 など)
・インサイト分析をもとにした改善施策の立案・実行

【その他】
・SNSを起点としたキャンペーンの企画
・商品開発部門など他部署との連携

【Point】
◆大きな裁量とスピード感
戦略立案から運用までを主導。トレンドをいち早くキャッチし
スピーディに施策へ落とし込める自由度の高さがあります。

◆自身の施策が事業成長に直結
インサイト分析に基づくPDCAを回すため、あなたのアイデアが
ダイレクトに売上向上やブランドのファン形成へ反映されます。

◆「制約」が、本物の企画力を鍛える
医療機器ブランドである以上、薬機法・景品表示法の遵守は必須です。
「なんでもあり」ではないからこそ、制約の中で「どう届けるか」を
考え抜く力が磨かれます。ルールを武器にできるSNSマーケターが、
このポジションで本領を発揮できます。

※法規制の知識は入社後に習得できるため、専門知識がゼロでも安心してご応募ください。
※語学力(英語や中国語など)をお持ちの方は、グローバル展開を加速する当社でスキルを存分に活かせます。(必須ではありません)
チーム組織構成
それぞれが専門領域を持ちながらも、必要な時は自然に助け合うチームです。SNS専任ポジションですが、他部署とも日常的に連携しながら業務を進めるため、一人で抱え込まずに働ける環境があります。

★女性管理職活躍中
組織名称
セールスプロモーション部

対象となる方

【高専卒以上】企業SNSアカウントの運用経験、各種広告運用・インサイト分析の経験がある方

◎業界未経験歓迎

【必須スキル・経験】
・企業SNSアカウントの実務運用経験
・インサイト(分析データ)の理解および改善提案の経験
・SNSアルゴリズムを踏まえた施策立案経験
・オンライン広告(Google/Meta/X等)の出稿・運用
・ターゲット設計から施策実行まで一貫して関わった経験

【歓迎スキル・経験】
・コンテンツ企画(バズ施策)の実績
・ショート動画の企画・ディレクション経験
・D2C/EC領域でのマーケティング経験
・動画編集スキル

【求める人物像】
・数値をもとに仮説検証を回せる方
・トレンドをスピーディに施策に落とし込める方
・自走力があり、主体的に提案できる方

選考のポイント

数字と向き合い、仮説→検証→改善を回せる方を重視します。スピード感を持ってSNSを動かしてきた経験と、成果へのこだわりを面接でぜひお聞かせください。

勤務地

【品川駅より徒歩8分の最先端オフィス/年休125日/転勤なし/服装自由(オフィスカジュアル)】

■本社
東京都港区港南1丁目2番70号 品川シーズンテラス21階

<アクセス>
JR品川駅 港南口より徒歩8分
京浜急行電鉄品川駅 高輪口より徒歩15分

※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
  • 東京都港区港南1丁目2番70号 品川シーズンテラス21階[最寄り駅]品川駅

勤務時間

8:45~17:45(休憩60分)
平均残業時間
月10時間~20時間以下

雇用形態

正社員

試用期間:3カ月※労働条件は本採用と同じです。

給与

<一般社員採用>
月給:30万円~50万円(みなし残業代含む) +賞与年2回
※月給には、月30時間分のみなし残業代(4万8000円~7万9000円)を含みます。
※時間外労働の有無に関わらず支給し、超過した分は追加支給いたします。
※経験・能力を最大限考慮し、決定します。

<マネジメント職採用>
月給:40万円~60万円+賞与年2回
※管理監督者のため、残業代は支給対象外になります。
※経験・能力を最大限考慮し、決定します。
賞与
年2回(業績による)
昇給
年1回(業績による)
入社時の想定年収

年収450万円~960万円

社員の年収例

入社1年目(20代):一般社員 年収450万円
入社2年目(30代):一般社員 年収500万円
入社5年目(35歳):マネジメント職 年収650万円

待遇・福利厚生

各種制度
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費規定支給(上限2万円まで)
■健康保険組合加入(保養施設、スポーツ施設、各種補助金が利用可能)
■敷地内全面禁煙
■入社後研修あり
■UIターン支援あり(応相談)
その他
<<社会貢献への取り組み>>

◆児童養護施設への寄贈
赤ちゃんや子どもたちの健やかな成長に役立ててほしいという思いから、簡単に調理できて、体にやさしいレトルト食品を乳児院や児童養護施設へ寄贈しております。

◆自治体への寄贈
災害対策用品の新ブランドであるReady1st製品(避難生活用テント、自動膨張式枕付きマット、避難生活支援用セーフティーボックス)などの医療機器一式をシースターにご縁のある山口県山口市、宇部市と京都府宇治市に寄贈しております。

休日・休暇

年間休日

125

休日・休暇

■完全週休2日制
(土日)

■祝日休み

■年末年始休暇

■GW休暇

■慶弔休暇

■有給休暇

■産前・産後休暇
(取得実績あり)

■育児休暇
(取得実績あり)

※5日以上の連続休暇取得可能

倒的な知名度を誇る自社製品の魅力

当社が手掛ける「BabySmile」ブランドは、医療的根拠に基づいた技術力で国内外から厚い信頼を獲得しています 。主力製品の電動鼻水吸引器「メルシーポット」は全世界累計販売台数600万台を突破 。国際医療誌での世界注目企業Top10選出や国内のベビーテックアワード3年連続大賞・殿堂入りなど実績は多数 。この圧倒的な商品力を武器に、SNSを通じてさらに多くの子育て層へアプローチできることに加え、「BabySmile」のブランドづくりにも深く関われることが、当社マーケティング担当ならではの強みです。

理想のキャリアを描ける柔軟な環境

今回のポジションは、これまでの外注運用から内製化へと移行する変革のタイミングでの募集です。そのため、イチから体制を構築していく面白さを存分に味わえます。将来的には専門性をさらに深めることはもちろん、SNSチームの拡大に伴うマネジメント層へのステップアップや、他職種へのジョブチェンジなど、ご自身の志向に合わせた多彩なキャリアパスが広がっています 。あなたの希望や適性に寄り添い、会社として全面的にバックアップします。
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社員インタビュー

CS業務兼SNS担当
同僚

Tさん

CS業務兼SNS担当

BabySmileのブランドにThreadsでの発信は絶対に必要だと思って企画書を出したら、すぐ採用されました。今はCS業務と並行して運用しており、専任でSNSを盛り上げてくれる仲間がほしいです。

セールスプロモーション部
同僚

Sさん

セールスプロモーション部

外部委託だとスピード感がどうしても出なくて、それがずっと課題でした。SNSはタイミングが命。トレンドをつかんだ発信ができる方が来てくれたら、一緒にもっと面白いことができると思っています。

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取材レポート

商品・サービスの強みは?

口コミが自然に生まれる商品と、すぐに動ける環境が揃っている。

取材を通じて印象的だったのは、社員がThreads参入を企画・上申したところ、即座にGOサインが出たということです。この圧倒的なスピード感こそが、ポジションの裁量の大きさを物語っています。
さらに「BabySmile」ブランドには、広告を打たずとも保護者や医療機関の方々が自然と広めてくださる圧倒的な商品力があります。累計600万台超の販売実績と数々の受賞歴、高い認知度が発信の土台となり、SNS戦略専任者は「バズらせる」より「正しく届ける」ことに集中できるはずです。
動ける環境と、語られ続ける商品。この両輪が揃っているのが、本質的な強みだと感じました。

口コミ大賞等、実績多数のBabySmile商品。当社自慢の魅力を一緒に世界へ広げていきましょう!
やりがい

やりがい

自分が発信した投稿が売上や認知にダイレクトにつながる手応えは格別です。試行錯誤を繰り返す中で思いがけない投稿がバズることもあれば、時間をかけた企画が伸び悩むこともある。数字と向き合いながら仮説・検証・改善を回していく醍醐味がこの仕事の核心です。お客様の声をリアルタイムで受け取れるポジションでもあり、発信の反響を肌で感じながら働けます。

きびしさ

きびしさ

どの職種においても、自ら考え行動し主体的に取り組む姿勢が求められます。しかし決して一人で抱え込む必要はありません。業務の中で壁にぶつかった時には、同じ部署はもちろん、他部署の先輩や上司も含めてしっかりフォローする体制があります。気軽に相談できる温かい雰囲気が根付いているため、業界未経験の方でも安心して成長できる環境です。

自分たちが心から自信を持てる商品を世に広めていく、自社ブランド専任ならではの醍醐味を味わえます。

部署を越えたコミュニケーションが活発!皆でアイデアを出し合い、より良い発信方法を追求しています。

年齢や社歴の壁がない、フラットで和気あいあいとした雰囲気。新しい施策もすぐに相談・実行できます!

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • 応募・書類選考

  • 適性検査

  • 面接(2回)

  • 内定!おめでとうございます!

※オンライン面談も可能となっております。
※応募から内定まで、最短2週間で可能となります。
 急ぎの方などもお気軽にご応募ください!
連絡先
【シースター株式会社 本社】
〒108-0075 
東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス21階
TEL:03-6711-5500/採用担当

■企業URL(HPリンク先)
https://www.seastar.co.jp/

会社概要

事業概要

◆ベビー用医療機器、ヘルスケアプロダクツの企画・開発、製造・販売
◆自社ショップの運営・楽天、Amazon、yahooでの展開
◆海外越境ECサイトショップ展開
◆ベビー用品専門店、家電量販店、ドラッグストアなど全国の小売店頭での販売
◆BabySmile有明ガーデン

■許認可:医療機器製造業、第一種医療機器製造販売業、高度管理医療機器販売業

所在地

〒108-0075
東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス21階

設立
1987年 (昭和62年)9月1日
代表者
代表取締役社長 山藤 和將
従業員数
50名
資本金
99,000千円
平均年齢
35歳

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

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求人コード 3014827803

シースター株式会社

SNSマーケティング/月給30万円~/賞年2回/年休125日

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正社員
転勤なし
5名以上採用
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