株式会社ＬＡＶＡ Ｉｎｔｅｒｎａｔｉｏｎａｌ
インストラクター店長候補／月給34万円以上の実績有／週休２日
この求人を要約すると…
【安定】月給34万円以上の実績あり＋各種手当充実
【教育体制】3カ月研修で安心して始められる
【大手LAVA】拡大中ブランドのためチャンスが多い
【業界未経験歓迎】暗闇×音楽に包まれる非日常の中で
『人』を輝かせる店長候補のキャリアへ！
-----POINT------
＃月給34万円以上の実績あり＋各種手当充実／店長候補スタート
＃店舗拡大フェーズ！早期キャリアアップが叶う環境
＃土日祝は営業時間短縮／メリハリある働き方
＃LAVAグループの安定基盤×新業態の成長性
＃業界不問！接客・リーダー経験を活かせる
＃インストラクターから店長・エリアマネージャーへ
◇…BurnesStyleの「店長候補」という選択…◇
BurnesStyleの店長は、ただの運営管理者ではありません。
「人」と「店舗」を育てる存在です。
まずはインストラクターとして現場を経験し、
約1年を目安に店長へステップアップ！
売上管理だけでなく、1on1面談やクオリティチェックを通じて
メンバー1人ひとりの成長に向き合います。
自分が前に出るより、誰かが輝く姿にやりがいを感じられる仕事。
その先には、エリアマネージャーや本部職への道も。
「人を導いた経験を、次のステージで。」
それがBurnesStyleの店長候補です。
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【20～30代女性活躍中！】拡大中ブランドの店長候補 ◎3カ月の充実研修あり
★お任せすること
………………
店長候補としてご入社後、まずはインストラクターとして現場を経験。レッスンや接客を通してブランド理解を深めながら、約1年を目安に店長へのステップアップを想定しています。店長昇格後は、1店舗の責任者として「人」と「数字」の両面から店舗をマネジメントします。
★具体的な仕事内容
………………
・インストラクターレッスンの実施
・スタッフの育成、フォロー（1on1面談・技術チェック）
・レッスンクオリティ管理、習得スケジュール設計
・売上、KPIなどの数値管理
・シフト作成、勤怠管理
・チームコミュニケーション設計
・ブランド価値、理念の現場浸透
★店長の1日のイメージ
………………
09:30 出勤／スタジオ準備
10:00 レッスン実施
12:00 スタッフとの面談・フィードバック
15:00 売上・KPI確認、事務作業
18:00 レッスンクオリティチェック
※土日祝は営業時間が短く、早めの退勤も可能です。
★この仕事の魅力
………………
インストラクター時代とは180度違う成長を実感できるのが店長職。自分が前に立つだけでなく、「誰かを輝かせる」ことで店舗をつくる面白さがあります。事業拡大期のため、エリアマネージャーや本部職など、次のキャリアへのチャンスも豊富です。
※店長候補として、まずはインストラクター業務を担当していただきます。
※ご経験によっては、即店長としてご活躍いただく事も可能です。
1年後に適性を判断し、店長登用またはインストラクターとしてご活躍いただきます。
適性の判断基準：プログラム取得本数・コミュニケーション力など
前職は飲食店やアパレル、ホテル、事務などさまざま。互いに遠慮せずアイデアを出し合える風通しの良さと、
”仕事とプライベート”をしっかり切り替えられるメリハリのあるカルチャーも魅力の1つです♪
対象となる方
【業種未経験歓迎】メンバーの成長支援の経験があり、次のキャリアへ繋げたい方へ
■マネジメント・育成に携わった経験がある方を歓迎します。
店舗マネジメントやスタッフ育成に興味があり、チームで成果を出したい方を募集します。
◎店長・副店長、リーダー、バイトリーダー、後輩育成の経験をお持ちの方も歓迎！
【以下に1つでも該当する方、大歓迎です！】
□人の成長にやりがいを感じる
□チームづくりに関わる仕事がしたい
□現場に立ちながらマネジメントしたい
□新しいことに挑戦するのが好き
□自分自身も成長し続けたい
＃業界・職種未経験歓迎 ＃学歴不問
＃接客・販売・飲食・フィットネス経験者歓迎
選考のポイント
面接はお互いを知る場にしたいため、まずはカジュアルにお話しましょう♪
1回目はWeb面接で私服参加もOKです！ぜひお気軽にご応募ください！
勤務地
◎首都圏中心に、地方エリアにも拡大中！
◎店舗のほとんどが駅から徒歩圏内！
◎勤務地は希望を考慮します！
★ 展開中の店舗 ★
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■関東エリア│東京／神奈川／埼玉／千葉
■関西エリア│大阪／兵庫
■他エリア │福岡／愛知／宮城／新潟／鹿児島／沖縄
＼嬉しいPOINT／
1つでも気になったら応募ボタンへ◎
＃月給34万円以上の実績あり＋各種手当充実
＃LAVAグループの安定基盤×新業態の成長性
＃3カ月の研修あり
＃店舗＆ブランド拡大中！
＃月平均残業2時間
＃土日祝は早め退勤OK♪
- 銀座店/東京都中央区銀座6-4-6[最寄り駅]銀座駅
- 秋葉原店/東京都千代田区神田相生町1[最寄り駅]秋葉原駅
- 表参道店/東京都渋谷区神宮前4-11-6[最寄り駅]表参道駅
- 三軒茶屋店/東京都世田谷区太子堂2-16-5[最寄り駅]三軒茶屋駅
- 五反田店/東京都品川区西五反田1-3-8[最寄り駅]五反田駅
- 笹塚店/東京都渋谷区笹塚1-58-6[最寄り駅]笹塚駅
- 調布店/東京都調布市布田4-17-10[最寄り駅]調布駅
- 蒲田店/東京都大田区西蒲田8-1-7[最寄り駅]蒲田駅
- 東中野店 ★ 2026年夏頃OPEN/東京都中野区東中野[最寄り駅]東中野駅
- 江坂店/大阪府吹田市豊津町1-30[最寄り駅]江坂駅
- 博多店/福岡県福岡市博多区博多駅東2-3-1[最寄り駅]博多駅
- 錦糸町店/東京都墨田区江東橋3-8-13[最寄り駅]錦糸町駅
- 八王子店/東京都八王子市東町12-15[最寄り駅]八王子駅
- 流山おおたかの森店/千葉県流山市おおたかの森西1-15-3[最寄り駅]流山おおたかの森駅
- 松戸店/千葉県松戸市本町20-9[最寄り駅]松戸駅
- 本八幡店/千葉県市川市八幡2-16-6[最寄り駅]本八幡駅(総武線)
- 津田沼店/千葉県習志野市谷津7-8-1[最寄り駅]津田沼駅
- ユーカリが丘店 ★ 2026年4/27OPEN予定/千葉県佐倉市西ユーカリが丘6-12-3[最寄り駅]地区センター駅
- 浦和店/埼玉県さいたま市浦和区高砂2-6-18[最寄り駅]浦和駅
- 鶴見店/神奈川県横浜市鶴見区豊岡町3-28[最寄り駅]鶴見駅
- 菊名店/神奈川県横浜市港北区菊名７-1-11[最寄り駅]菊名駅
- 相模大野店/神奈川県相模原市南区相模大野3-1-7[最寄り駅]相模大野駅
- 本厚木店/神奈川県厚木市中町3-1-24[最寄り駅]本厚木駅
- 藤沢店/神奈川県藤沢市南藤沢[最寄り駅]藤沢駅
- 平塚店/神奈川県平塚市紅谷町2－3[最寄り駅]平塚駅
- 仙台南店/宮城県仙台市太白区中田町字後河原6‐2[最寄り駅]南仙台駅
- 上木戸店 /新潟県新潟市東区上木戸１丁目１－１８[最寄り駅]東新潟駅
- 今池店/愛知県名古屋市千種区今池1-8-20 橘ビル 1F[最寄り駅]今池駅(愛知県)
- 弥富店 /愛知県弥富市鯏浦町未新田21番地68[最寄り駅]弥富駅
- 茨木店/大阪府茨木市双葉町10-1[最寄り駅]茨木市駅
- 守口ジャガータウン店/大阪府守口市佐太東町2-6-8[最寄り駅]大日駅
- 川西能勢口店/兵庫県川西市中央町8-8[最寄り駅]川西能勢口駅
- 姪浜店/福岡県福岡市西区内浜1-7-3[最寄り駅]姪浜駅
- イオンモール沖縄ライカム店/沖縄県中頭郡北中城村字ライカム1番地[最寄り駅]てだこ浦西駅
- 与次郎店/鹿児島県鹿児島市与次郎[最寄り駅]騎射場駅
- 那覇新都心店/沖縄県那覇市おもろまち4-2-8[最寄り駅]おもろまち駅
勤務時間
＜シフト例＞
8:00～17:00（休憩60分）
14:00～23:00（休憩60分）
＃土日祝は早め退勤OK♪
＃メリハリつけて働けます！
雇用形態
正社員
試用期間：3カ月※試用期間中の給与の変動は無し
給与
※宮城県、新潟県、沖縄県、の店舗は月給28.5万円～となります。
※能力を考慮して、加給・優遇いたします（最大月30,000円）
※上記給与には10時間分のみなし残業代（1万8,100円～※宮城・新潟・沖縄：1万7,810円～／超過分別途支給）が含まれます。
【月収例】
■月収34万円／入社4カ月目
月給29万円+住宅手当＋インセンティブ
■月収36万円／入社1年目
月給30万円＋住宅手当＋インセンティブ
■月収45万円／入社3年目
月給31万円＋役職手当＋プロジェクト手当＋住宅手当＋インセンティブ
■住宅手当（月5万円）
■インセンティブ（※ノルマなし）
■プロジェクト手当（月5万円）
■役職手当（月1万～5万円）
■保育手当（月2万円）
■子ども手当（月1万円）
■長期出張手当（月4万円）
★業績賞与あり
年収430万円～600万円
待遇・福利厚生
■保養所（ハワイ・軽井沢・熱海・京都・沖縄など）
■定期健康診断
■制服貸与
＼個性を活かせる環境／
■髪型・ネイル自由（条件あり）
■教育研修制度（店舗運営研修、サービス・接遇研修、カウンセリング研修など）
■社内ライセンス制度
■育児時短勤務制度（入社1年後から対象）
■社内表彰制度
＼社内割引制度／
■LAVA Internationalグループの社員割引（スキンケア商品、フィットネス、美容点滴・プラセンタ注射などの美容医療など）
■提携サロン助成金制度あり
■社内常駐マッサージサービス
休日・休暇
■週休二日制
シフト制（月8～10日休）
■慶弔休暇
■有給休暇
■産休・育休（累計400名以上の取得実績あり！復帰率95％以上）
■結婚休暇
■介護休暇
★3カ月間の研修でしっかりフォロー！
だからこそ、着実にステップアップできる研修をご用意しています。
【▼入社後1～2週間】
「BurnesStyle」の考え方やサービス、ビジネスマナーをお教えします。
【▼入社後3～5週間】
まずは、1本のプログラムの担当を目指します！
正しいフォームやお客さまへの声掛けなど、実践を意識した練習を行います。
【▼6週間】
お客さまとの接し方や店舗運営に必要な知識を習得します。
【▼7～11週間】
店舗へ配属！先輩のサポートを受けながら、実際の接客を体験いただきます。
★キャリアステップについて
＜キャリアアップ＞
インストラクター
▼
アシスタントストアマネージャー（副店長）
▼
ストアマネージャー（店長）
▼
チーフストアマネージャー（複数店舗統括）
★ 入社半年で店長昇格の実績あり
＜チャンスが広がる理由 ＞
店舗拡大中のフェーズだからこそ、キャリアアップのチャンスも増加中
＜店舗以外のキャリアも ＞
・プログラム企画
・SNS運用（Instagram／TikTok）
・Web集客の企画
・イベント企画・運営
社員インタビュー
Yさん
エリアマネージャー
インストラクターから店長になり、仕事の視点が180度変わりました。自分が前に立つより、誰かが成長する姿を見る方が嬉しい。チームで成果を出せたときは、何ものにも代えがたい達成感があります。
取材レポート
社員の働き方は？
「人の成長」が、仕事の原動力になる。
BurnesStyleで活躍する方に共通しているのは、人への関心の深さ。取材に応じてくださったYさんも、インストラクターから店長、そしてエリアマネージャーへとキャリアを重ねる中で「自分が輝くことより、誰かが成長する瞬間の方が嬉しくなった」と話します。
BurnesStyleではまず現場に立ち、レッスンや接客を通してブランドの世界観を理解。その後、月1回の1on1面談やレッスンクオリティチェックを通じてメンバーと丁寧に向き合います。
店舗は、店長自身を映す鏡。だからこそ自分自身も成長し続けられる環境。挑戦を楽しみながら、チームとともに前に進める方にとって、大きなやりがいを感じられる職場です。
やりがい
メンバーができなかったことを乗り越え、自信を持ってレッスンに立てるようになる。そんなメンバーの変化を一番近くで見守れるのが、店長のやりがいです。自分の関わり方次第でチームの空気や成果が変わり、店舗が“育っていく”実感があります。インストラクター時代とは180度違う視点を持てることが、成長実感につながっています。
きびしさ
人を育てる仕事だからこそ、簡単ではありません。数字管理と同時に、メンバーの感情や悩みに向き合う場面も多くあります。時にはフィードバックを伝える難しさを感じることも。相手を思い、正直に向き合う姿勢が求められます。自分自身も学び続ける覚悟が必要なポジションです。
「体を動かすことと、誰かを喜ばせることが好き！」の共通点があるメンバーが集まっています！
インストラクターもキックボクシングも業界未経験から活躍しているスタッフがたくさん！
全国に続々と新店舗オープン予定！事業成長中だからこそ、キャリアアップのチャンスも多くあります。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
書類選考
一次面接（オンライン）
最終面接（対面）
内定
カジュアルにお話できればと思います！お気軽にご応募ください！
◎選考の途中で、BurnesStyleのレッスンを無料受講していただけます！
◎応募から内定までは2週間以内を予定しています。
◎最短で翌月1日入社が可能です。
◎面接日・入社日はご相談に応じます。
〒107-0061
東京都港区北青山1-2-3 青山ビル9階
MAIL：recruit@lava-intl.co.jp
◎選考日程は【lava-recruit@rpms.jp】よりご連絡します。
会社概要
- 事業概要
・キックボクシングスタジオの運営（BurnesStyle）
・ヨガスタジオ等の運営（ホットヨガスタジオLAVAなど）
・ピラティススタジオの運営（Rintosull）
・フェイシャル専門サロンの運営（MUQU）
・ヨガインストラクター養成スクールの運営（FIRSTSHIP）
・ヨガウェアブランドの展開（SUKALA）
・ヨガイベントの運営- 所在地
〒107-0061
東京都港区北青山1-2-3 青山ビル9階- 設立
- 2005年 4月（創業1990年12月）
- 代表者
- 代表取締役社長 鷲見 貴彦
- 従業員数
- 6,616名(社員5,915名、アルバイト701名) ※2025年5月末現在
- 資本金
- 1,000万円
- 売上高
789億円（2025年2月期）※SUMIグループ全体
- 平均年齢
- 26.8歳 （インストラクターの平均年齢）
関連情報
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スキンケアスタッフ／未経験から月収36万円も可／完週休2日
NEWグローバルマーケター／経験者／年収600万円～／土日祝休
NEWインストラクター／年休実質128日／海外研修チャンスもあり
ピラティスインストラクター／日曜定休／短期海外勤務制度あり
ピラティスインストラクター／年休実質128日／未経験歓迎
社内SE（開発／AI利活用）上流工程／土日祝休
経営企画／グループ総売上950億円／ポテンシャル採用
ピラティスインストラクター／日曜定休／残業少／年休128日
締切間近【青山一丁目】社内SE◇PL・PM候補◆内製化×AI推進／大規模自社システムをリード◆フレックス
【青山一丁目】社内SE◇システム部発の全社AI推進◆生成AI×業務効率化◆フレックス／年休125日
【青山一丁目】社内SE◇開発の未来をつくるテックリード◆AI活用による自社システム内製化／フレックス
【青山一丁目／社内SE】Java開発◆事業会社で自社開発をお任せ／AI活用×上流工程でキャリアアップ
【青山一丁目】経理マネージャー候補◇LAVA運営・国内最大級ウェルネス企業でグループ経理統括
【青山一丁目】美容・健康バイヤー◆業界トップヨガLAVA／安定基盤×EC成長企業／フレックス有
【青山一丁目】経理リーダー候補◇LAVA運営◇急成長ウェルネスグループ中核◇フレックス可
