掲載予定期間:2026/4/16(木)~2026/5/20(水)更新日:2026/4/23(木)

ファッション人材リンク株式会社

アパレル特化の人材コンサル/月給27万円以上/土日祝休み

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正社員
転勤なし
5名以上採用
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると

【成長】事業拡大中で早期キャリアアップ可

【職場】20代中心で馴染みやすいフラットな風土

【服装】服装髪型自由で自分らしく働けます

求人詳細

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□事業拡大フェーズで、ポジションが次々と誕生
□入社3年で支店長へ。早期キャリアアップが可能。

「このままでいいのか」と感じている、
アパレルや販売・サービス職の方へ。

土日勤務や遅番が当たり前の働き方から、
同じ業界知識を活かしながら、
企業と求職者をつなぐ“人材コンサルタント”へ。

長くキャリアを築ける環境で、新しい一歩を踏み出しませんか。
特別な経験は必要ありません。

実際に活躍している社員の多くが、異業種からの転職です。
求めているのは、 
「人と関わる仕事が好き」「環境を変えたい」という気持ち。 
目の前の相手の話をじっくり聞き、 
「この人にはどんな職場が合うか」を一緒に考えられる方を 
歓迎します。 
完全週休2日制(土日祝休み)、残業ほぼなしの環境で、 
無理なく働きながら、年収もキャリアも上げていけます。未経験でも月給27万円以上。

将来を見据えて、次の一歩を踏み出しませんか?

ファッション人材リンク株式会社 アパレル特化の人材コンサル/月給27万円以上/土日祝休み

仕事内容

アパレル業界特化の人材コンサルタント(未経験歓迎)◆賞与年2回・完全週休2日制・月給27万円以上

具体的な仕事内容
アパレル業界特化の人材コンサルタント(未経験歓迎)◆賞与年2回・完全週休2日制・月給27万円以上
アパレル業界を中心に、人材に悩む企業と求職者をつなぐ仕事です。
丁寧な研修と先輩のサポートがあるため、未経験からでも安心してスタートできます。

<取引先について>
ファッション・飲食業界を中心に、
コールセンターや事務職など約300のブランド・企業と取引。

商談はオンラインと訪問が半々で、電話のみで完結するケースもあります。

<仕事の流れ>
▽企業へアプローチ・ヒアリング
販売現場で培った“現場目線”や業界理解が提案に活きます。 

例えば「土日の人員配置が足りない」「研修が少なくて離職が多い」など、 
自分が現場で感じていた課題を踏まえ、 
企業へ具体的な人員計画や働き方の提案ができるため、 
単なる人材紹介にとどまらないやりがいを感じられます。 

▽社内で打ち合わせ
ヒアリング内容をもとに、コーディネーターと連携。
スタッフの中から最適な人材を選定します。

▽面談に同行・フォロー
面談に同席し、マッチング後も定期フォロー。
企業・スタッフ双方に寄り添います。

\ここがポイント!/
★業界経験がそのまま強みになる
アパレル・飲食業界との取引が中心。
現場理解があるからこそ、企業と同じ目線で話せます。

★20代でキャリアアップ可能 
拠点拡大中のためポジション増加中。 
早期に担当企業を任され、 
メンバーの育成や商談戦略の立案など、 
チームをリードする役割に挑戦できます。 
入社2年目でリーダー、20代で拠点運営に関わる社員もおり、 
日々の提案件数やフォローの質など、 
取り組み姿勢や成長度合いをしっかり評価します。
チーム組織構成
人材コンサルタント

対象となる方

学歴不問/職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/第二新卒歓迎

学歴不問/職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/第二新卒歓迎
◎営業経験は問いません。意欲重視の採用です。
◎アパレル・販売出身者も多数活躍中。

\活かせる経験/
□接客・販売経験
□顧客との関係構築経験
□アパレル・飲食業界での実務経験

\こんな方に向いています/
□販売職からキャリアの幅を広げたい
□将来を見据えて年収を上げたい
□年次に関係なく役割を広げたい

選考のポイント

事業拡大に伴う増員募集です。
アパレルやコールセンター業界に特化した事業を展開し、
年々取引社数が増加。札幌拠点も新設し、現在は拡大フェーズにあります。

勤務地

■本社/東京都渋谷区渋谷1-14-16渋谷野村證券ビル 9F
■札幌支店/北海道札幌市中央区南三条西1-8-10 CONNECT SAPPORO 8F
■名古屋支店/愛知県名古屋市中村区名駅3-28-12 大名古屋ビルヂング 28F
■福岡支店/福岡県福岡市中央区大名1-14-45 Qiz TENJIN 6F

◎勤務地は希望を考慮します。
◎本人の希望に合わせて転勤の有無を選べます。
◎派遣スタッフの就業先に直行直帰することも可能です。

■本社
・各線「渋谷駅」より徒歩3分

■札幌支店
・地下鉄東豊線「東豊すすきの駅」より徒歩1分
・地下鉄東豊線「大通駅」より徒歩4分
・地下鉄南北線「すすきの駅」より徒歩5分

■名古屋支店
・JR名古屋駅徒歩3分
・近鉄名古屋駅徒歩3分
・名鉄名古屋駅徒歩3分

■福岡支店
・西鉄天神大牟田線「西鉄福岡(天神)駅」より徒歩5分
・福岡市地下鉄空港線「天神駅」より徒歩6分
・福岡市地下鉄七隈線「天神南駅」より徒歩6分
  • 本社/東京都渋谷区渋谷1-14-16渋谷野村證券ビル 9F[最寄り駅]渋谷駅
  • 札幌支店/北海道札幌市中央区南三条西1-8-10 CONNECT SAPPORO 8F[最寄り駅]豊水すすきの駅
  • 福岡支店/福岡県福岡市中央区大名1-14-45 Qiz TENJIN 6F[最寄り駅]西鉄福岡駅
  • 名古屋支店/愛知県名古屋市中村区名駅3-28-12 大名古屋ビルヂング 28F[最寄り駅]近鉄名古屋駅

勤務時間

9:30~18:00(実働7時間30分)
◎残業は少なめです。 
企業へのヒアリングや社内打ち合わせも日中に計画し、 
18時前後には事務処理を終えるのが基本。 

遅くても18時30分までには退勤しており、 
平日の夜に趣味や自己学習の時間を取りながら、 
無理なくキャリアアップを目指せます。

雇用形態

正社員

給与

月給27万円~35万円+賞与年2回(会社業績による)
※経験・能力を考慮して決定します。
※上記金額には、固定残業代月3万6,000円~4万6,600円(20時間分)が含まれます。超過分は、別途時間外手当を支給します。
賞与
年2回(6月・12月)※会社業績による
昇給
年1回(10月)
入社時の想定年収

年収400万円

社員の年収例

400万円/24歳・経験2年
510万円/28歳・支店長職・経験4年
620万円/31歳・支店長職・経験7年

待遇・福利厚生

各種制度
■交通費全額支給
■時間外手当(超過分)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■定期健康診断
■研修制度
■出張手当
■社内イベント・レクリエーション
■オフィス内禁煙・分煙
■直行直帰OK
■携帯・タブレット支給
■服装・髪型自由
⇒ジャケットスタイルであれば、スーツじゃなくてOK!

休日・休暇

年間休日

125

休日・休暇

■完全週休2日制
⇒仮に休日出勤が発生した場合は、同週に代休を取得いただきます。

■祝日休み

■年末年始休暇
(5日)

■GW休暇
(3日)

■夏季休暇

■慶弔休暇

■有給休暇
◎取得を推奨しています!

■産前・産後休暇
(取得・復職実績あり!)

仕事と家庭を両立しながら、長期的にキャリアを築ける環境です。

入社後の流れと教育体制

入社後3日間は会社や業界、お客様について座学でイチから学び、 
「販売経験をどのようにヒアリングや提案に活かすか」も具体的にお伝えします。 

その後は教育担当の先輩がつき、商談への同席やロールプレイングを通じて、約2週間かけてアポイント取得から提案、 
フォローまでの一連の流れを身につけていきます。 

実際、丁寧な教育体制があるので元アパレルスタッフや飲食店スタッフ、美容師など多くの先輩が未経験から一人前に成長。1人当たり10社程の企業様、10名程のスタッフの担当からお任せして、徐々に増やしていきます。
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社員インタビュー

コンサルタント/20代
同僚

Aさん

コンサルタント/20代

前職では評価基準が曖昧で、自分の成果が収入にしっかり反映されていないと感じていました。 そのため、「頑張りが正当に評価されるか」「スキルアップできる環境か」を軸に転職活動を行い、入社を決めました。

■大阪支店長/28歳
上司

Oさん

■大阪支店長/28歳

「この人みたいになりたい!」と思えるロールモデルがたくさんいて、私にとってモチベーションになっています。同僚から刺激を受けることも多く、切磋琢磨できる関係性が成長を後押ししてくれます。

コンサルタント/20代
同僚

Kさん

コンサルタント/20代

形式的な面接ではなく、自分としっかり向き合ってくれていると感じられたことが、入社の決め手でした。 「自分の価値をどう高めていくか」が明確になり、成長のイメージが持てたのも大きかったです。

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取材レポート

人や職場の雰囲気は?

キャリアもプライベートも充実!!

20代の若手の方が多いからか仲が良く、中途入社された方もすぐに馴染めるのだそうです。馴染みやすく、周囲に質問しやすい環境があるからこそ、未経験からでもスピーディーに営業としてキャリアアップができるのだと感じました。

一方で、自分の時間もちゃんと大切にできるよう、労働環境の整備をしているのも同社の特徴。土日祝休みですし、基本的には定時退社。残業はあっても30分ほどなので、平日夜の時間も充実できます。こうした環境は、結婚し、家族を持った時に一層ありがたさを感じるとのこと。子どもを保育園に送り迎えするために、男性社員の方が半休を取る…なんてことも、珍しくないそうです。

やりがい

やりがい

■企業と派遣スタッフ双方から、感謝の声をもらえます。
無事にスタッフの採用が決まった際は、担当企業から「ありがとうございます!」と感謝の声をいただくことも。また派遣スタッフの状況についてお聞きすることも多く「○さん、頑張ってくれていますよ。お願いして良かったです」と嬉しい言葉をもらえることも。「ここに決めてよかった。毎日楽しいです」と言われることもあり、仕事の価値を改めて実感するとのことでした。

きびしさ

きびしさ

■板挟みとなる立場ならではの厳しさも。
企業と派遣スタッフの間に入り、仕事をすることになります。ときには、応募した方が面接に来なかったり、就業後すぐにやめてしまったりすることもあるそう。そうした場合でも、自身が窓口となって対応しなければなりません。そうした場面では、仕事の厳しさ、難しさを感じる場面もあるでしょう。

《札幌支店における新しいオフィスについて》2025年に新オフィス完成。新たなスタートを切りました。

コーヒーやスープなどのドリンクは自由に利用OK。ちょっと一息つきながら働ける環境です。

メンバー間も仲がよく、馴染みやすい環境です!

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • Web履歴書による書類選考

  • 面接2回(一次面接→最終面接)

  • 内定

<なるべくスピーディーに選考を進めます>
・ご応募から内定までは1ヶ月以内を予定しています。
・入社日は相談に応じて決定します。

<柔軟に選考を進めます>
・弊社の社風などをより感じていただくため、面接は全て対面になります。
・面接には私服(いつも通りのカジュアルな服装)で参加いただいて構いません。
連絡先
担当採用担当
TEL03-6419-3123

会社概要

事業概要

■販売職・接客業・コールセンターに特化した・労働者派遣事業・紹介予定派遣事業・有料職業紹介事業・アウトソーシング事業

<許認可>
※派遣許可番号/(派)13-302015
※紹介許可番号/13-ユ-301660

所在地

〒150-0002
東京都渋谷区渋谷1-14-16 渋谷野村證券ビル 9F

設立
2006年
代表者
代表取締役 門脇 徹
従業員数
36名(2023年10月時点)

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

求人詳細

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求人コード 3014879764

ファッション人材リンク株式会社

アパレル特化の人材コンサル/月給27万円以上/土日祝休み

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正社員
転勤なし
5名以上採用
職種未経験歓迎
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