日昇ホーム株式会社
不動産売買営業／反響型／月給31万円～／未経験／年休121日
この求人を要約すると…
【充実の福利厚生】家族・扶養手当や退職金制度あり
【キャリアアップ可能】不動産のプロフェッショナルへ
【安定した給与】月給31万円～＆賞与年2回♪
収入も、働き方も、成長も「質」を上げていきたい。
ささやかな“ワガママ”、日昇ホームで叶えませんか？
＼本求人の魅力をまとめてCHECK！／
◎営業未経験OK！責任者直下でノウハウをレクチャー
◎反響型＆ノルマなし！あなたの裁量でのびのびと働ける環境
◎最低月給31万円～＋宅建手当3万円で安定した生活基盤を
◎年休121日＋月平均残業10h以下！プライベートも◎
「幸せ創造企業」を目標に、
地元と社員を大切にする経営方針で
成長を続けてきた日昇ホーム。
街に根付いた不動産屋として、
厚い信頼を得ています。
今回募集するのは、
当社の【売買事業部】の新しいメンバー。
不動産を「売りたい」想いを持つ
お客様の売却をサポートをメインに、
「買いたい」想いを持つお客様へ
不動産をつなぐポジションです。
あなたに待っているのは、
高収入はもちろん、営業職としての成長も、
コアメンバーとしての活躍も、
プライベートの時間を大切にできる働き方も…
「欲しい」と思う理想をすべて叶えられる環境。
あなたも日昇ホームで、
自分の理想を現実のものにしませんか？
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【反響型】“最低”月給31万円！不動産を「売却したい」意思を持った方の決断をサポートするお仕事です！
￣
不動産を「売りたい」想いを
お持ちの方をメインにアプローチし、
売却のサポートを行います。
当ポジションは一括査定サイトを用いた
【反響型】での営業活動がメイン。
飛び込み営業などの無茶な営業手法や
営業ノルマなどはありません。
≪ 仕事の流れ ≫
▼STEP.01▼
WEB上の不動産一括査定サイトに
アクションのあった方へご連絡。
現在のご状況や詳細をお伺いします。
▼STEP.02▼
売却価格や詳しい見積もりなどを
作成し、詳細内容をご提案。
ご納得いただける提案ができたら、
売却依頼について
売主様とご契約です。
▼STEP.03▼
書類作成や諸手続きなど、
売却されるまで一貫してサポート。
不動産を「手放す」という
大きな決断をされたお客様が
ご安心できるよう、
しっかりフォローしていきます。
■高裁量な環境
￣
日昇ホームの大きな魅力である、
一人ひとりに与えられた「裁量」。
商材に制限はなく、1Rマンションや
戸建住宅、土地、一棟収益物件など
これまでにも幅広い商材を
取り扱っています。
また、ノルマを設定することはなく、
自分で好きなように毎月のスケジュールを
立ててお仕事していただけます。
残業もむしろ非推奨。
責任者の方から積極的に退勤するように
しているので、「帰りにくい…」なんて
空気もありません！
売買事業部は現在3名体制。
責任者もプレイングマネージャーとして
最前線で活躍しています。
■入社後の流れ
￣
入社後は、責任者直下で営業ノウハウを吸収！
教員経験があり、前職で研修を担当していた
経歴のある責任者。
あなたのこれまでの経験・知識を活かしつつ、
これから学ぶノウハウで
ハイスピードな成長を実現していただけます！
また、売買事業部では、社員一人ひとりに
担当エリアを割り振っています。
自分の担当エリアのお客様が
査定サイトに来たら担当…という方式なので、
仲間同士で競うこともありませんよ♪
対象となる方
【要：宅建資格】営業未経験・ブランク有も大歓迎！これまで以上の「収入」と「充実感」を得たい方に！
宅地建物取引士の資格をお持ちの方
【歓迎する経験・スキル】
・営業職の経験
・賃貸管理、不動産事務など不動産業界での経験
お客さまへ行うご説明の中に
宅建士資格がないと担当できないものがあるため、
資格は必須とさせていただいております。
ただ、選考で大切にしているのは
経験やスキルよりも「人柄」！
「これまでとは違う環境に飛び込みたい」
「自分の働き方を見直したい」
「成長も高収入も諦めたくない」
どんな想いも大歓迎です♪
選考のポイント
想いを重視しています。
「理想の未来像」が当社で
実現できるかどうかも含め、
ぜひ本音でお話しくださいね♪
勤務地
東京都渋谷区千駄ヶ谷5-29-7 ドルミ御苑201
※転居を伴う転勤はありません。
- 東京都渋谷区千駄ヶ谷5-29-7 ドルミ御苑201[最寄り駅]代々木駅
勤務時間
雇用形態
正社員
試用期間:6ヶ月※試用期間中の待遇に変更はありません
給与
31万円~+各種手当＋インセンティブ＋賞与年2回
※スキルや経験を考慮して決定いたします。
※上記金額には固定残業代28時間分（55,000円～）を含んでいます。
超過分は別途全額支給いたします。
■個人目標達成で毎月支給
■チーム目標達成でメンバー全員に毎月支給
■6ヶ月ごとの個人・チームそれぞれの達成率やその他の目標によるインセンティブも！
◎インセンティブだけで月100万円以上稼ぐ先輩も！
チーム目標達成に向け皆で支え合うのが弊社のスタイル。
個人だけでなくチームで目標を追う姿勢を大切にしています。
年収450万円／営業未経験者の場合（月給31万円～＋賞与＋インセンティブ＋各種手当）
年収700万円 (経験者／36歳／3年目)
インセンティブ次第で年収UPの可能性あり！頑張り次第でしっかり稼げる！
待遇・福利厚生
■賞与 年2回（7月・12月／昨年度支給実績2ヶ月分以上）
■交通費（全額支給）
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■時間外手当（固定残業超過分を追加支給）
■役職手当
■資格手当
└宅地建物取引士：月3万円、管理業務主任者：月1万円、マンション管理士：月5千円、ファイナンシャルプランナー2級：月5千円
■資格取得支援制度（資格によって取得費用を一部負担）
■インセンティブ制度
■扶養手当（1人目：月1万円、2人目以降：月5000円）
■退職金制度（勤続3年以上）
■勤続10年祝い金(10万円)
■オフィス内禁煙
■バースデー懇親会（その月に誕生日を迎える社員を対象に開催します♪）
■社外研修
■NISSHOカード制度
└”ありがとう”をカードで贈り合う制度。最も多くの感謝を集めた社員には、旅行券などをプレゼントします。
休日・休暇
121日(有給取得義務5日分を含め年休126日)
■完全週休2日制
(水曜固定＋シフト休)
■年末年始休暇
（2026年は9連休の予定）
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
※取得しやすい環境です
■産前・産後休暇
（取得・復職実績あり）
■育児休暇
（取得・復職実績あり）
■介護休暇
■リフレッシュ休暇
└勤続10年の節目に、10日間の連続休暇と祝い金10万円を支給します。
◎5日以上の連続休暇も取得可能です。
地域密着で誠実対応
地域の皆さまから高い評価を集めています。
信頼を集めている最大の理由は、正しく誠実なサービス。
当たり前のことかもしれませんが、
会社の利益だけを考えた提案は一切行いません。
真摯にお客様と向き合う誠実企業です。
身近にいる社員が幸せを感じられるように
全員がイキイキと、誇りをもって働く企業を目標にしています。
だから、社員が幸せを感じられる環境を作らなければいけない。
プライベートから日々のお仕事まで、
満足して生活できる場所でありたいと思っています。
そのためにも、給与だけでなく
福利厚生や様々な社内制度で社員に還元！
詳しくは福利厚生欄をチェックしてください♪
今回の募集では宅建士をお持ちの方が対象なので、
月給に加え資格手当【3万円】も支給！
社員の入社後の努力だけでなく、
「これまで」の努力・成果も評価し、
還元する体制が整っています。
嬉しい「NISSHOカード」制度
”ありがとう”という気持ちを形にして、社員同士で交流できる制度です。
社内で最も感謝の気持ちを集めたメンバーには、旅行券やテーマパークチケットをプレゼント！
互いに”ありがとう”という気持ちを伝えあうことで、円滑な人間関係を築きやすい仕組みができているのです！
その他にも、社内の雰囲気を良くするための取り組みが多数！
「こんな制度が欲しい」などの想いがあるなら、社長に直接話すことも可能です。
親身になって聞いてくれ、どうしたら実現に向かうかを考えてくれますよ♪
社員インタビュー
Sさん
売買営業職／中途入社
反響メインということもあり、ノルマを課せられたりプレッシャーをかけられることもありません！自分で裁量高く働けるので、のびのびと仕事できています。残業もほぼないのが嬉しいです♪
Oさん
バックオフィス職／中途入社
「ここで働く人の幸せ」を第一に考える日昇ホーム。 これから入社されるあなたにも、日昇ホームの働きやすさを体感してほしいです！
Eさん
賃貸仲介営業職／中途入社
私も未経験から入社したので、不安なことはたくさんありました。でも、関わる人全員が支えてくれたので、すぐに自信をもって仕事ができるようになりました！ 部署の垣根を越えて仲良くしましょう！
取材レポート
人や職場の雰囲気は？
全員がイキイキと仕事する場所
お客様目線で対応し、ひとりひとりの幸せのサポートを実現できる職場、日昇ホーム。
全員が自分発信のアイデアで、裁量度が高くお仕事できるのは魅力的だ。
地域密着で70年以上エリアを支えてきた企業ならではの、「誠実な・イキイキとした・安定した」働き方が実現可能。
不動産業界への第一歩として、これほどピッタリな職場は多くない。不動産業界に興味がある方は一度話を聞いてみるといいだろう。
やりがい
【スキルが身に付く】
不動産に関する総合的な知識や営業スキルなど、社会全体で通用するスキルを磨くことができます。プライベートの時間もしっかりとれるので、メリハリをつけて働けることが魅力！
自分の市場価値を上げ、キャリアアップもできる環境だからこそのやりがいがあふれています。
きびしさ
【アイデアを活かせる】
自分発信で行う業務もあり。
上司やお客様から言われたことだけでお仕事を進めたい方にとっては大変な職場かもしれません。
これまでの経験を活かしながらも、新しいノウハウや成長を実感できる環境。成長のサポート体制は万全です！
部署の垣根もなく、全社で仲が良いのも魅力。感謝を伝え合う文化が根づいています！
高収入や働き方はもちろん、仕事のやりがいも感じられる環境です。仕事の楽しさも妥協したくないあなたに！
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Web応募書類による書類選考
1次面接
2次面接
内定
※ご応募から1ヶ月以内の入社が可能です。
◇土日の面接も対応可能です。
◇面接日・入社日については柔軟に調整します。
◇遠方の方はWEB面接も相談可
※提供頂きました個人情報につきましては採用業務のみに利用し、
他目的での使用や第三者への譲渡・開示することはありません。
東京都渋谷区千駄ヶ谷5-29-7 ドルミ御苑201
＜MAIL＞
nissho-h@saiyo-p.com
＜TEL＞
03-6841-2082
※採用受付ダイヤルとなっております。
※応募のお電話のみ受け付けております。
会社概要
- 事業概要
■住宅及び店舗事務所の賃貸仲介
■入居者管理・建物管理等の管理代行
■土地・マンション等の売買仲介
■法人寮・社宅等の総合社宅管理代行
■マンスリーマンションの企画・運営- 所在地
〒165-0033
東京都中野区若宮3-18-3- 設立
- 1989年 （グループ創業1952年）
- 代表者
- 代表取締役 生形 昌道
- 従業員数
- 35名
- 資本金
- 1000万円
- 平均年齢
- 35歳
