ＪＰストレージマネジメント株式会社
トランクルームの反響営業／未経験から月給30万円～／新規なし
この求人を要約すると…
【未経験歓迎】平均年齢25歳の組織｜服装髪色自由！
【収入UP】30万円＋インセン｜平均月収70万円
【100％反響】テレアポ・飛び込み・新規開拓なし
募集要項
おしごと用語集仕事内容
成約率は70％以上！テレアポや飛び込みは一切不要で、未経験でも着実に成果が出せる仕組みです。
テレアポ・飛び込み・対面商談は一切なし。
「トランクルームを使いたい」とWeb広告などを見てご連絡いただいたお客様への案内をお任せします。
《仕事の流れ》
【1】問い合わせ対応
電話・メール・LINEなど複数チャネルからの問い合わせに対応。
1人あたり1日10件前後をシステムで自動振り分けします。
【2】ヒアリング・ご提案
希望エリア・荷物の量・利用期間などを丁寧にヒアリングし、
最適な物件と料金プランをご提案。利用開始までの流れも丁寧にご説明します。
【3】契約・事務処理
ご納得いただけたら契約手続きへ。
基本的には情報入力などシンプルなPC作業が中心です。
＼ここがPOINT／
◎成果がそのまま収入に直結！
明確な評価制度のもと、成果は毎月のインセンティブとして還元。
段階的な目標設定があるため、未経験スタートでも達成ラインをクリアすれば
月10万円以上のインセンティブを獲得できます。
成果次第で月30～40万円、トップ層では月80万円以上を手にする社員も！
◎早期キャリアアップが実現できる！
「メンバー→リーダー→サブマネージャー→マネージャー」と
キャリアステップは明確。成果を早く・正しく評価する文化のもと、
入社3ヵ月でリーダー、1年半でマネージャーへ昇格した実績も。
成長中の組織だからこそ、あなたの頑張りが早期昇進に直結します。
代表取締役は28歳、営業責任者25歳・女性役員も在籍。
入社3か月でリーダーに昇格したメンバーも！
全員が営業未経験でスタートしており、営業経験は一切問いません！
★事業拡大につき4名を増員募集！
★定着率は96％！
対象となる方
【経験・学歴不問】第二新卒・未経験歓迎◎意欲重視のポテンシャル採用！ゼロからのスタート大歓迎です！
★学歴不問、フリーターや社会人経験なしの方も歓迎します
＼こんな方にピッタリ／
□未経験から営業に挑戦したい方
□効率良く成果につなげていきたい方
□チームで仕事に取り組みたい方
□成長中の企業で早期にステップアップしたい方
勤務地
東京都港区新橋1-9-5 KDX新橋駅前ビル9F
※出張・転勤はありません
★新橋駅徒歩2分のオシャレで広々としたデザイナーズオフィスです！
★商談は電話、メール、LINEで完結するため、外回りや対面での営業は一切ありません！
- 本社/東京都港区新橋1-9-5 KDX新橋駅前ビル9F[最寄り駅]新橋駅 徒歩2分
勤務時間
雇用形態
正社員
試用期間3カ月(雇用形態は同じです)給与
★経験・スキルを考慮して決定します
★上記には固定残業代30時分(月4万8000円～)を含みます。超過分は別途支給します
★試用期間中も給与や福利厚生等は同じです
＼初月から月収50万円も可能／
インセンティブは毎月支給されるため、入社初月の実績も給与に即反映。OJT中の契約も評価の対象となるため、初月からインセンティブを獲得することができます。
平均月収は70万円。1年目から700万円も目指せる環境で収入UPを叶えてください！
四半期を通して成績優秀者には、別途報奨金制度もあります。
年収400万円
年収1,000万円
待遇・福利厚生
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■時間外手当(固定残業超過分)
■役職手当
■達成報酬制度
■社内レクリエーション
■MVP賞(高級焼肉店、高級鮨店など)
■懇親会(自由参加)
■社員旅行(年1回・自由参加／北海道・沖縄・金沢・グアムなど)
■自社レンタルスペースの割引利用
■リロクラブ加入
■メンター制度
■ナレッジ勉強会
■新規事業コンペ
■服装自由、髪色・ネイル自由
★希望により、外部講習などの受講料も会社が負担します(応相談)
休日・休暇
126日
■完全週休2日制
(シフト制)
■年末年始休暇
(7日)★昨年度実績
■GW休暇
(5日)★昨年度実績
■夏季休暇
(7日)★昨年度実績
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
★10日以上の連続休暇も取得できます！
★まだ若い会社なので産育休実績はありませんが、男性の育休取得なども柔軟に対応します！
＼着実に成長できる環境／
まずはトランクルームの知識や料金プラン、よくある質問への対応方法などを学びます。
▼ロープレ研修
その後は実践を想定しながら、先輩と一緒にロープレを繰り返し、少しずつ慣れていきます。
※最初の2～3週間で座学とロープレを集中的に実施。土台を固めていきます。
▼OJT研修
研修後は教育担当の先輩のもと実務デビュー。電話対応など、一つずつ確認しながら実践的スキルを身につけていきます。
◎ひとり立ち後も何かあればいつでも相談OK。ロープレも付き合いますので、遠慮なく頼ってくださいね！
◎何から対応すればいいか分からない…とならないよう、マルチタスクの進め方もしっかりお教えします！
＼チームで支え合う活気ある組織／
また、営業は3名1組のチーム制。個人ではなくチームで目標に向けて協力し合う文化が根づいています。オフィス内は明るく活気ある雰囲気。集中するときは集中する、休むときは休むなど、メリハリをつけながら働いています。ちなみに直近1年の定着率は96％と居心地も抜群です！
残業少なめ・休日126日・髪色ネイル自由
平均年齢25歳という若手中心のノリのいい雰囲気で、
年1回の社員旅行やイベントも一緒に楽しむ文化があります。
全員が中途入社なので、新しい仲間を迎える土壌もバッチリ。
「馴染めなかったらどうしよう…」という心配はいりません。
同世代の先輩社員が成長を全力でサポートしていきます！
社員インタビュー
Oさん
営業
社員同士の距離が近く、相談がしやい雰囲気です。何かあれば先輩や上司がサポートしてくれるので、安心してチャレンジできます。1人ひとりの意見を尊重してくれるので、主体的に行動できるようになりました！
Tさん
営業
自分の成果次第でインセンティブが支給されるので、日々やりがいを感じながら業務に取り組めます。残業はほぼなくワークバランスも保てるので、女性にとっても働きやすい会社だと思います！
Wさん
営業
教育環境が整っているので、未経験でも安心してスタートできます！先輩や上司が親身になって教えてくれますし、社内はフラットで居心地がいいので安心して飛び込んできて欲しいですね。
取材レポート
会社・事業の優位性は？
全国700店舗のトランクルームを管理運営する急成長ベンチャー
全国700店舗のトランクルーム「スぺラボ」を管理運営しているJPストレージマネジメント。
そもそもトランクルームを利用したいという方からの問い合わせがほとんどのため、完全反響営業ながら成約率は70％を超えています。
研修制度も充実しているため、営業経験のない方が入社1ヵ月目で月収50万円超えもあるあるなのだとか。
平均年齢25歳の組織ながら、平均月収は70万円と社歴に関係なく稼げる仕組みを整えているようです。
また、2026年からは「ガチャピン・ムック」をイメージキャラクターに起用することで、今まで以上に問い合わせが増加中。
認知度向上にも積極的に取り組んでおり、今後も目が離せません！
やりがい
ニーズが拡大中のトランクルームという商材とマーケティング力、教育制度により、未経験でスタートしても早くから成果を出せる環境です。周囲のアドバイスなどを素直に受け入れながら自らを高められる方は、仕事のやりがいを感じながらインセンティブにより収入を増やすことができます。
きびしさ
完全反響とはいっても、あくまで「セールス」です。受注につなげようという意識が低い方、数値や成果にこだわれない方は、なかなか結果が出せないかもしれません。
また、1日10件前後のアポイントが割り振られるため、効率よく対応していくスピード感と処理能力も身に着ける必要があります。
平均年齢25歳の若い組織でフラットな関係性を築いています。
未経験で入社した営業が20代を中心に多数活躍中！前職は一切不問です。
未経験からでも安心のサポート体制で営業デビューをバックアップします。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
dodaの「応募する」ボタンから応募
書類選考(1～2営業日)
一次面接(本社)
適性検査
二次面接(本社)
内定！
東京都港区新橋1-9-5 KDX新橋駅前ビル9F
採用担当
saiyo@uk-corp.co.jp
会社概要
- 事業概要
■トランクルームの集客及び運営管理
■トランクルームの設計デザイン
■レンタルオフィスの集客及び運営管理
■バイクガレージの集客及び運営管理- 所在地
〒105-0004
東京都港区新橋1-9-5 KDX新橋駅前ビル9F- 設立
- 2023年 5月
- 代表者
- 代表取締役 山崎 祥太郎
- 資本金
- 1,000,000円
- 平均年齢
- 25歳
