株式会社イーストクルー
イベント企画営業・ディレクター／未経験歓迎／月給26万円以上
この求人を要約すると…
【研修充実】ほぼ全員未経験スタート／1年かけて育成
【既存対応】新規開拓やコンペなし／企画・運営に集中
【働きやすさ】年間休日126日・残業月20時間程度
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【既存クライアント中心／新規開拓・コンペなし】お客様の要望をもとに、幅広いイベントを形にします
―――――――…
◆業務の詳細
―――――――…
お客様は広告代理店を中心に、事業会社や官公庁など。
既存クライアントからの依頼が中心のため、飛び込み営業はありません。
【営業スタイル】
お客様から寄せられる依頼を受け止め、イベントの実現に向けて伴走していくスタイルです。
■既存クライアント対応が中心
■新規開拓チームは別にあり
■飛び込み営業なし
■新規案件も紹介経由
【携わるイベント例】
エンタメ系からビジネス系まで、幅広いイベントに携わります。
■エンタメ系／音楽フェス、東京ゲームショウ、ファッションショー
■ビジネス系／官公庁の国際会議、自動車メーカーの展示会、ビジネスセミナー
■スポーツ系／サッカーの試合、Bリーグ関連イベント、各種スポーツイベント
■アート系／著名な作家の展覧会、アートイベント
■PRイベント／アイドルグループのオーディション、学生向け料理コンクール
■発表会／メーカーの新商品記者発表会 など
【具体的な業務内容】
イベントの内容や規模に応じて、企画準備から当日の運営まで幅広く担当します。
―▼打ち合わせ・企画整理
お客様の要望をヒアリングし、イベントの目的や内容、必要な準備を整理します。
―▼キャスティング・制作進行
スタッフ・備品・施工・協力会社などを手配。進行表やマニュアルなどの作成も行います。
―▼当日の運営
会場での準備確認、スタッフへの指示出し、お客様対応などを行い、イベントをスムーズに進行します。
※キックオフから本番まで1～2カ月ほどかけて進行。多い時で3～4件を並行して担当します。
対象となる方
【職種・業種未経験歓迎／高卒以上／第二新卒・社会人経験10年以上OK】◎イベント業界に興味のある方
◇高卒以上
◇職種・業種未経験歓迎
＼ほぼ全員が未経験スタート／
現在活躍している先輩たちも、インストラクターや整備士、別業界の営業職など、異業種出身者がほとんど。業務に必要な知識は入社後にしっかり学べるため、イベント業界が初めての方も安心してスタートできます。
＜こんなタイプを歓迎＞
◎イベントやエンタメに興味をお持ちの方
◎人とコミュニケーションを取ることが好きな方
◎チームで何かをつくり上げることが好きな方
◎相手の要望を汲み取りながら行動できる方
＜活かせる経験・スキル＞
◇接客・販売・営業など、人と接する仕事の経験
◇イベント業界での実務経験
選考のポイント
勤務地
■本社
東京都新宿区新宿5-1-13 新宿MOAビル2F
※受動喫煙対策あり
【アクセス】
丸ノ内線「新宿御苑前駅」より徒歩８分
副都心線・都営新宿線「新宿三丁目駅」より徒歩10分
- 本社/東京都新宿区新宿5-1-13 新宿MOAビル2F[最寄り駅]新宿御苑前駅
勤務時間
※勤務時間帯は担当するイベントによって異なります
雇用形態
正社員
試用期間6カ月あり※試用期間中は給与に変更あり、その他条件に変更はありません
※詳細は「給与」欄をご確認ください
給与
※年齢・経験・スキルによって決定します
※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず、月20時間分を月3万2000円～4万7000円支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします
【試用期間中】
月給23万2000円～（固定残業代含む）
※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず、月20時間分を月3万1000円～支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします
※決算インセンティブあり（3月／業績による）
年収370万円～年収500万円
480万円（入社5年目）
850万円（管理職）
950万円（部長）
待遇・福利厚生
■交通費全額支給
■入社祝い金（試用期間終了後支給）
■退職金制度
■スマートフォン、PC、モバイルWi-Fi貸与
■必要な道具貸し出し
■ベネフィット・ワン（福利厚生サービス）
■ビジネスカジュアルOK
■オフィス内ドリンク＆お菓子自由
■導入研修
■資格取得支援制度
■時短勤務制度（育児中）
など
休日・休暇
126日
■週休二日制
（月8日／シフト制）
■夏季休暇（3日）
■年末年始休暇（5日）
■産前・産後休暇（取得実績あり）
■育児休暇（取得実績あり）
■介護休暇
■有給休暇
※5日以上の連休取得OK
＜フレキシブルに休みが取りやすい！＞
繁忙期以外は、柔軟に休みを取得できる環境です。イベント終了後に1～2週間ほどのまとまった休暇を取り、海外旅行を楽しむメンバーも。仕事とプライベートにメリハリをつけながら働けます。
＜ライフイベントに対応しながら続けられる環境＞
産休・育休の取得はもちろん、復帰後も仕事と家庭を両立できるサポート体制を整備。ライフイベントを迎えても、男女問わず長く活躍できる環境です。
入社後の流れ・育成体制
その後は、クライアントとの打ち合わせやイベント会場のロケハンにも同行。月2～3回ほど実際のイベント現場にも入り、スタッフの動きや運営本部での指示出しなどを間近で見ながら、イベント全体がどのように進行していくのかを学びます。
約1年かけて基礎を身につけ、2～3年を目安に独り立ちを目指していく育成方針です。焦らず段階的に経験を積みながら、イベントを動かすディレクターへと成長できます。
社員インタビュー（Sさん・30歳）
また、ファッション雑誌の試写会イベントでは、トップモデルの方を間近で見る機会もあり、著名人やアーティストと近い距離で関われるのも、この仕事ならではの面白さの一つ。来場者の反応を目の前で感じられる瞬間には、大きな達成感があります。
社員インタビュー
Sさん
企画営業 （30歳・入社3年目／前職インストラクター）
異業界からの転職でしたが、面接でイベント実績や仕事内容を具体的に説明してもらえ、働くイメージを持つことができました。入社後は現場を経験しながら、徐々にできることが増えていき、成長を実感しています。
Sさん
企画営業 （30歳・入社3年目／前職インストラクター）
ホテルでのビジネスセミナーから、東京ビッグサイトや幕張メッセで開催されるショーイベントまで、本当に幅広い案件に携われる環境です。経験を積みながら、さらに大規模なプロジェクトにも挑戦していきたいです。
Sさん
事業部長
イベント運営スタッフや施工スタッフなど、多くの協力会社・人材ネットワークを持っていることが当社の強みです。数多くのご依頼をいただくなか、育成体制も整っています。興味のある方は、ぜひご応募ください。
取材レポート
社員の働き方は？
多彩なイベントに挑戦し、腰を据えて成長できる。
取材を通じて印象的だったのは、同社が手掛けるイベントの幅広さです。エンタメ系から、国際会議、ビジネスセミナーまで、多彩な現場を経験できる環境です。
こうした幅広い案件に対応していくため、同社では未経験者を段階的に育てる体制を整えています。実際にほぼ全員が未経験からスタートしており、入社後はアシスタント業務や現場同行を通じて、約1年かけて基礎を習得。その後も先輩のフォローを受けながら、少しずつ担当できる領域を広げていけます。
さらに、年間休日126日、残業月20時間程度と働きやすさも整っている同社。定着率も高く、経験を重ねながら、安心してキャリアを築いていける環境です。
やりがい
クライアントや協力会社、運営スタッフなど、多くの関係者と連携しながら、一つの空間を形にしていくのが、今回募集する「企画営業・ディレクター」です。
準備段階では調整や手配に追われることもありますが、本番で会場が盛り上がり、来場者の反応を目の前で見られた瞬間には、大きな達成感があるそう。スポーツイベントや記者発表会、ゲームショウなど、一つとして同じ現場がないことも、この仕事ならではの面白さです。
きびしさ
華やかなイメージを持たれがちなイベント業界ですが、実際には地道な準備や調整業務の積み重ねといった一面も。特に本番直前は、クライアントとの最終確認やスタッフ・備品の手配などが集中し、慌ただしくなることもあるそうです。
また、当日は想定外の対応が発生する場面もあり、優先順位を考えながら、多くの関係者と連携する必要があります。イベントを成功へ導くためには、柔軟な対応力と責任感が求められます。
資料作成や先輩同行、現場運営を経験しながら、約1年かけて基礎を身につけます。
広告代理店や官公庁など、既存クライアントとの継続取引が中心です。
年間休日126日、残業は月20時間程度。メリハリをつけて働いています。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Web履歴書による書類選考
面接 ※Web面接もOK
内定
※面接日・入社日は希望を考慮して決定いたします。
※応募から1カ月以内のご入社も可能です。
本社
東京都新宿区新宿5-1-13 新宿MOAビル2F
TEL：03-5367-2980
採用担当
会社概要
- 事業概要
■施工・運営に関わる請負業務
■イベント企画・運営・制作
■会場基礎工事
■展示会・運営・設計・製作・施工事務局代行業務
■人材紹介業
■トランシーバーレンタル（GDB-4500）- 所在地
〒160-0022
東京都新宿区新宿5-1-13 新宿MOAビル2F- 設立
- 1987年 11月
- 代表者
- 代表取締役 永井 隆一
- 従業員数
- 49名
- 資本金
- 4500万円
