エクシオ・システムマネジメント株式会社(エクシオグループ)
インフラエンジニア／未経験・第二新卒歓迎／残業月5.7h程
この求人を要約すると…
成長志向の社風｜大手安定感とベンチャーマインドあり
未経験入社7割｜3か月研修＆教育専任トレーナー在籍
第二新卒歓迎｜社会と共に進化し、ITエキスパートへ
募集要項
おしごと用語集仕事内容
未経験からITエキスパートを目指せる◎ネットワーク保守運用・監視～設計・構築、ツール開発・DX支援等
下記の業務の中から、ご希望や適性を最大限に考慮し、最適なポジションからお任せします。
【ネットワーク保守運用・監視】
■通信トラブルに関する問い合わせ対応・原因解析
■遠隔からの復旧作業・修理手配
■回線に異常がないか常時監視 など
【ネットワーク設計・構築】
お客様の新拠点開設や拠点移転に合わせて、通信環境の見直し・設計・構築を担当。安定したネットワーク基盤の整備を行っています。
【ツール開発・DX支援】
保守運用・監視業務の現場で発生する様々なお困りごとを解決・改善するためのツール開発
＊＊＊
＼＼ 入社後の流れ ／／
【◆STEP.01】入社後研修
まずは会社や仕事内容を理解するところから始め、基礎用語から専門知識まで段階的に習得。教育専任トレーナーが常駐しており「何から学べばいいのか分からない」「ここが気になる」といった疑問を気軽に相談可能です。
【◆STEP.02】配属後の座学・OJT研修
座学では、サービス内容やツールの基礎を学び、実機を用いたネットワーク監視・構築の演習を行います。
その後は、先輩社員によるOJT研修へと移行し、実務を通じて理解を深めていきます。
【◆STEP.03】その後のキャリア
研修後はチームの一員として活躍していただきます。
キャリアアップに向けた研修もご用意しており、
さまざまな経験を積みながら、着実に成長できる環境です。
★大手案件あり
東証プライム上場グループの安定基盤のもと、日本を代表する大手通信キャリアや有名電機メーカーの案件があります。社会への影響力が大きい大規模プロジェクトに挑戦でき、将来を見据えたキャリア形成も可能です。抜群の安定性と充実の研修制度がある環境で、一生モノの技術を身につけませんか？
対象となる方
【未経験・第二新卒・26卒歓迎】人柄＆意欲重視／40歳未満の方★未経験からITエキスパートを目指せる
★第二新卒／26卒歓迎
★ 職務経験不問
3か月間の研修体制で、基礎から実務レベルまでしっかりサポートしていきます。
＜応募条件＞
■40歳未満の方（若年層の長期キャリア形成を図るため）
＼こんな方をお待ちしています／
◎学生時代にITや情報技術について学んでいた経験がある
◎IT関連資格を持っている、または勉強中
◎スキルを身に着け成長したい
◎コミュニケーションを大切にできる
年齢制限理由
選考のポイント
どんなことに興味があるのか、どう成長していきたいのか、あなたの考えや想いを面接でぜひ聞かせてください！
勤務地
＊スキルや適性・希望を考慮し、配属先を決定します。
＊遠方から入社の方の引越費用は当社が負担します（規定あり）。
＊在宅勤務・リモートワーク案件あり（頻度は配属先により異なります）。ご自宅にリモート環境がない場合はご相談ください！
＜東京本社＞
東京都港区三田3丁目5-27 住友不動産東京三田サウスタワー7F
◇都営三田線/都営浅草線『三田駅』から徒歩7分
◇都営浅草線『泉岳寺駅』から徒歩7分
◇京浜東北線/山手線『田町駅』から徒歩10分
＜大阪支店＞
大阪府大阪市中央区内本町2-2-10 EXEO X-Base A棟10階
◇大阪メトロ中央線/谷町線『谷町四丁目駅』から徒歩3分
※雇用入れ直後：会社が指定する場所（リモートワークを行う場所を含む）
※変更の範囲 ：会社が指定する場所（リモートワークを行う場所を含む）
- 東京本社/東京都港区三田3丁目5-27 住友不動産東京三田サウスタワー7F[最寄り駅]田町駅(東京都)
- 大阪支店/大阪府大阪市中央区内本町2-2-10[最寄り駅]谷町四丁目駅
勤務時間
1週間あたりの平均労働時間：40時間
勤務時間はシフトで決定します。
日勤／9:00～17:30（実働7.5h、休憩1h）
夜勤／17:00～翌9:30（実働14.5h、休憩2h）
・原則4勤2休制
・深夜割増手当（月1.5～3万円あり、別途全額支給） ※シフトにより変動
雇用形態
正社員
試用期間2か月あり。期間中の給与・待遇に変動はありません。給与
※ご年齢、スキルを考慮の上決定します。
※時間外手当、深夜割増手当は別途全額支給します。
■時間外手当（全額支給）
■深夜割増手当（全額支給）
★昇格：年1回（10月）
年収330万円～450万円
年収330万円／入社1年目（月給23万円＋手当＋賞与）
年収470万円／入社5年目（月給30万円＋手当＋賞与）
年収600万円／入社10年目（月給40万円＋手当＋賞与）
待遇・福利厚生
■通勤交通費（全額支給）
■時間外手当（全額支給）
■深夜割増手当（全額支給）
■退職金制度
■報奨金（年1回表彰あり）
■社宅制度あり
■引越し費用負担制度あり（規定あり）
■従業員持株会
■オフィス内禁煙
■健康診断
■資格取得支援制度
└学習リソースの購入費用／受験・更新費用（合否不問）／資格手当の月額支給 ※支給期間あり
■各種の社内交流イベント（ハロウィンパーティー等）
■保養施設
■社員特別価格でのスポーツジムやテーマパークの利用、旅行（国内・国外）
休日・休暇
120日以上
■完全週休2日制
（シフト制）
■有給休暇
入社初月から付与、全社取得率は8割以上！
■産前・産後休暇
■育児休暇
☆男女ともに取得実績あり
■介護休暇
■子の看護休暇 ※男女ともに取得実績あり
■生理休暇
■結婚休暇
■忌引休暇
■配偶者出産休暇
★5日以上の連続休暇取得も可能です！
■継続的な成長を支える充実の教育体制
そのため、エンジニアとして専門性を高めるキャリアはもちろん、チームをまとめるマネジメントのキャリアも描けるキャリアパスは多彩です。
またエンジニアの国際資格「CCNA」の補助だけでなく、書籍購入補助やeラーニング、180種以上の資格取得支援など、自発的な学びも会社が全力でバックアップ。安定した基盤の上で、理想の将来像を形にできる環境が整っています。
■社会の進化を支え、自分も進化！
そんな社会の“当たり前”を支える組織だからこそ、一人ひとりの意見やアイデアを何よりも大切にしています。社歴や役職といった壁はありませんのでご安心ください。
4期連続の増収・増益と盤石な経営基盤に守られながら、自分の手で変化を起こしていく――そんな自由度の高い環境が、あなたの挑戦を待っています。
ITエンジニアのエキスパートを目指していきませんか？
■成長を後押しする働きやすさ
◆残業月5.7h
◆有休取得率9割超
◆リモート案件あり
◆賞与年2回
◆社宅＆引越し費用負担あり
上場グループならではの安定した経営基盤のもと、心にゆとりをもって長く働ける環境が整っています。ワークライフバランスを大切にしながら、無理なくスキルアップやキャリア形成に取り組んでいきましょう！
「プライベートを大切にしながら、長く活躍したい」
「心のゆとりを持って、一生モノのスキルを磨き続けたい」
そんなあなたの理想を、私たちは制度と環境でバックアップします。無理なく、着実に。安定した土台の上で、あなたらしいキャリアを描いていきませんか？
社員インタビュー
Sさん
インフラエンジニア
未経験からのスタートでも、充実した研修で基礎から習得。隣には常に“教えるプロ”の先輩がいて、どんな疑問にも丁寧に対応してくれました。迷わず学べる環境が、自信と確かな成長につながったと実感しています。
Nさん
インフラエンジニア
社内には高い技術力を持つ先輩が多く在籍しており、まさに“エキスパート”という言葉がふさわしい職場です。そんな環境で幅広いスキル・知識を吸収しつつ、自分もさらに成長していきたいと感じています。
Kさん
インフラエンジニア
プロジェクトはチームで役割を分担しながら進められるため、分からないことも同僚や先輩にすぐ相談できます。そんな心強い環境で前向きに取り組め、経験豊富な先輩のもとで知識やスキルの吸収にもつながっています。
取材レポート
会社・事業の優位性は？
安定基盤×挑戦環境でITエキスパートへ
上場グループならではの『安定基盤』×挑戦に対して積極的な『ベンチャーマインド』。この両方を併せ持つのが同社の魅力です。「大手だから安泰」という妥協ではなく、変化の激しい時代を自らの力で常に一歩先へ進化しようとする前向きなエネルギーで満ちています。
そんな同社は、未経験スタートが7割という驚きの育成実績。充実した研修体制により、ゼロからでも意欲があれば”社会を支えるITエキスパート”へと導く文化が根付いています。
「安定基盤もありつつ、主体的に挑戦していきたい」
「第二新卒として新たなスタートを切りたい」
そんな自らの手で”成長”を掴み取りたい方に、自信を持ってオススメできる企業です。
やりがい
自分が支えるネットワークやシステムが、多くの方の「当たり前の日常」を守っている。――その実感はインフラエンジニアならではの大きなやりがいです。
また、丁寧なヒアリングを通じてお客様のニーズを深く理解し、「これこそが最善」と言えるサービスを提供できたときの達成感は、何ものにも代えがたいものがあります。自らの提案が価値として形になり、信頼につながっていく点も、この仕事の魅力の一つです。
きびしさ
24時間365日止まらないITインフラを扱うため、迅速かつ正確な対応が求められます。また、技術の進化も速いため、常に知識もアップデートしながら進めていく必要もあるでしょう。
しかし、同社はチーム制のため、不安を一人で抱え込むことはありません。困った時は周囲が即座にサポートしますし、180種以上の資格取得支援であなたの「進化」を後押しします。厳しさを成長の糧に変え、着実に技術を磨ける環境です。
未経験の方も安心スタート！300名以上を育成した3か月研修で、成長をゼロから丁寧に支援します。
バツグンの働きやすさ◎／残業月5.7h・年休120日・完全週休2日制★5日以上の連日休暇取得OK！
上場Gの安定感と、自由に発信できる風土。安心できる土台があるから、どんどんチャレンジできる◎
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
書類選考
1次面接（WEB）
2次面接（WEBまたは対面）
内定
※応募者が多数の場合、ご連絡が遅れることがあります。
■面接日はご相談に応じます。平日19時以降の面接も可能ですので、在職中の方もお気軽にお問合せください。
■カジュアル面談の実施も可能です。ご希望の方はお気軽にご相談ください。
■結果につきましては、合否を問わずメールにてお知らせいたします。
■入社日はご希望を考慮し決定します。
★IT関連の資格をお持ちの方は、ぜひ応募書類にご記載ください！
＜東京本社＞
〒 108-6307
東京都港区三田3-5-27 住友不動産東京三田サウスタワー7F
採用担当／塚本
電話番号／050-3666-5799
会社概要
- 事業概要
■インフラオペレーション
■インフラ構築支援
■セキュリティオペレーション
■サービスデスク
■オートメーション／DX支援
■リファービッシュ／キッティング
【認証規格】
ISO27001（情報セキュリティ管理※東京本社のみ）
プライバシーマーク（個人情報保護）
【許認可等】
有料職業紹介 13-ユ-305324
労働者派遣 派13-305032- 所在地
〒108-6307
東京都港区三田3丁目5-27 住友不動産東京三田サウスタワー7F- 設立
- 1986年 8月1日
- 代表者
- 代表取締役社長 深山 博文
- 従業員数
- 795名（2026年4月1現在）
- 資本金
- 1億円
- 売上高
59.3億円（2025年3月期）
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