大阪高波株式会社
法人営業（将来のリーダー候補）／未経験歓迎／年間休日127日
この求人を要約すると…
創業78年◇各種トランスの設計・開発を担っています
未経験歓迎◇将来のコア人材として丁寧に育てます
メリハリ良好◇年間休日127日、完全土日祝休み
知識・経験ゼロでOK！独自開発した営業支援ツールが
あなたの成長と営業活動への専念を強力サポート！
◆完全土日祝休み
◆未経験者も月給25万円以上スタート
【営業支援ツールで、もっと働きやすく！】
このたび当社では、煩雑だった事務作業を効率化すると同時に、AIを活用したリピート受注のタイミング予測や売上推移の分析など、より確度の高い営業活動を実現するための営業支援ツール『Compass』を開発しました。
この『Compass』という名前には、“進むべき方向を示す羅針盤でありたい”という社長の想いが込められています。日々のOJTにAIの最先端技術を掛け合わせることで、新人メンバーの成長をより丁寧にサポートできる体制も構築しました。
更に、ファイリングシステムや社内コミュニケーションツールなど、知識や情報をスムーズに共有するためのDX化も推進。未経験の方もゼロベースから着実に成長していける環境が整っています。
【当社について】
昭和23年の創業以来、各種トランス・電源機器の専門メーカーとして着実な成長を遂げてきました。ニーズに的確に応えられるフレキシブルな対応力と、設計の精度の高さに定評があり、取引先企業から確かな信頼を獲得しています。
募集要項
おしごと用語集仕事内容
お客様のニーズに応じたトランス（変圧器）のご提案。知識や経験は一切不問！入社後にしっかり学べます
発電所で作られた高電圧の電気を低電圧に変えることで、一般家庭やオフィスビルなどで安全に使えるようにするための部品で、いわば電気の源といえる存在。私たちの身の回りにあるさまざまな電気製品もトランスなしでは動かすことはできません。
当社では、形状や容量など、お客様ごとのニーズに合わせたカスタマイズが可能で、電子部品の商社や機械メーカーと安定したお取引があります。
【商談スタイル】
既存顧客のフォロー＆お問い合わせから始まる提案の比率が多め。
お客様によってオンライン・訪問を使い分けています。
訪問の際は、公共交通機関と自動車のいずれかでの移動になります。
自分のスケジュールに合わせて効率良く移動できる手段を使っていただけます。
（移動にかかる費用は全額会社負担）
【営業活動に専念できる！】
◎技術的な説明が必要な場合は技術スタッフが商談に同席
◎受注処理や納品業務などの事務処理は内勤スタッフが対応
営業活動に注力するためのサポート体制は万全！
また、営業会議は基本オンラインで行うため、わざわざ会議室に集まる必要もありません。
【教育体制】
最初の1ヶ月間は、本社にて研修を行います（製造現場の体験を通じた知識の習得など）
その後は配属先にてOJT研修を実施。
この他にも、下記に挙げるシステムやツールなどを活用することで知識のブラッシュUPが可能です。
■ファイリングシステム
各社員が持つノウハウや知識をデータベースとして蓄積。
仕事に必要な大抵の情報はこれで補完できます。
■情報共有ツール
各社員の日報や稟議書などを誰でも自由に閲覧できます
長い目で温かく成長を見守りますので、焦らずじっくり学んでステップUPを目指してください。
将来的には、チームを牽引するリーダーとしてご活躍していただけることを期待しています！
【評価制度】
当社では、評価の“見える化”を推進しています。
上司や先輩が、あらかじめ設定された評価シートにもとづいて多面的に評価を実施。頑張りや成果を明確な基準で正当に評価しており、昇給や賞与にもきちんと反映される仕組みです。
対象となる方
《未経験歓迎！育成前提での採用です》■要普免（AT可）■基本PC操作 ◎学歴不問・男女不問
全社を挙げたサポート体制で成長を後押しします。
トランスをご存じの方も少ないかと思いますので、商品知識についても入社後に学んでいただければ大丈夫です。
【必須条件】
■普通自動車運転免許（AT可）
■基本PC操作（Excelで表計算ができれば尚可）
⇒スキルに自信がない方は入社後に使い方を覚えていただけます
◎社会人経験10年以上歓迎
◎第二新卒歓迎
勤務地
《転勤なし》
《U・Iターン歓迎》
大阪府大阪市北区南森町1丁目3-13 藤隆ビル5F
／Osaka Metro「南森町」駅より徒歩1分
／JR「大阪天満宮」駅より徒歩3分
※入社後、約1ヶ月間は本社にて研修を実施します
大阪府富田林市若松町東3丁目1番12号
／近鉄「富田林」駅より徒歩18分
- 大阪府大阪市北区南森町1丁目3-13[最寄り駅]南森町駅
勤務時間
雇用形態
正社員
給与
※年齢・能力・経験等を考慮の上、当社規定により決定します
※試用期間3ヵ月あり（待遇は変わりません）
年収350万円～
待遇・福利厚生
交通費全額支給
家族手当
役職手当
ノートパソコン貸与
退職金制度
休日・休暇
127日
■完全週休2日制
（土日）
■祝日休み
■年末年始休暇
（12/28～1/5）
■GW休暇
（7日）
■夏季休暇
（8/11～8/15）
■慶弔休暇
■有給休暇
今後の展望について
（スイッチングトランスについて）
従来品より小型化されたトランスで、業界の主流になりつつある商品です。
生産体制を整えるため数千万円規模での設備投資も行います！
社員インタビュー
代表取締役
営業の基本は新規開拓とフォローアップの2つにあると考えています。しかし、その本質を極めるには、営業個人の力だけでは限界があるのも事実。新システム導入には、営業が売上を作る活動を支援する目的もあります。
営業社員
良い意味で緩さのある社風で、仕事の進め方など一人ひとりに裁量を任せています。目標に対して過度にプレッシャーをかけることもありません。だからこそ、各自が責任を持って仕事に取り組む風土が根付いています。
取材レポート
商品・サービスの強みは？
AI導入の目的は効率化だけではない。社長が目指す組織づくり。
営業支援ツール『Compass』は、実は同社の社長自らが開発したシステムなのだそうです。社内DX化についても社長が先導役となって取り組まれており、その背景には「自分の考えを次の世代へ残していきたい」という強い想いがあるのだとか。単に業務を教えるだけではなく、仕事に対する姿勢まで丁寧に伝えようとする熱意が、取材を通じて印象に残りました。
また同社では、決算期ごとに全社員に向けて次期方針を発表する場を設けているとのこと。ツールによる効率化だけでなく、対面でのコミュニケーションも大切にされています。そうした積み重ねもあり、社員一人ひとりに会社の方向性がしっかり浸透。目標達成を継続しているそうです。
やりがい
私たちが豊かな生活を送れている理由の1つが、身の回りにあるさまざまな電気製品の存在です。そして、トランスの存在なくして電気製品の真価を発揮することはできません。このような世の中に欠かせない商品を扱えるのが同社ならではのやりがいであり、社会貢献できていることを日々強く感じられるでしょう。
きびしさ
今回の募集は、将来的に会社の中核を担うリーダー候補の育成を目的としています。営業支援ツールなど成長を後押しする環境は整っていますが、知識やスキルを身につけるためには、積極性や学ぶ意欲が欠かせません。サポート体制は万全だからこそ、前向きにチャレンジしていく姿勢が大切になるでしょう。
大阪市北区にある事務所が勤務地。アクセス抜群の立地です！
本社外観の写真。入社1ヶ月程度は、こちらで研修を行います。
新しい方の入社を、社員一同楽しみに待っています！
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
dodaより応募
書類選考
面接（1回）
内定
↓
■書類選考
応募データをもとに書類選考を行います。
書類選考通過者には、追って詳細をご連絡いたします。
↓
■面接（1回）
面接日はご相談に応じます。
WEB面接も可能です。
↓
■内定
入社日はご相談に応じます。
大阪府富田林市若松町東3丁目1番12号
0721-25-9612／採用担当
会社概要
- 事業概要
【創業78年！トランス（変圧器）の専門メーカーです】
自動電圧安定装置、一般電圧調整器通信機用、各種トランス、工業用トランス、特殊トランス、ＡＣアダプター、照明用電子トランス、インバータ他 各種電源機器- 所在地
大阪府富田林市若松町東3丁目1番12号
- 設立
- 1958年 11月19日（創業：昭和23年4月1日）
- 代表者
- 代表取締役 和田 洋一
- 資本金
- 2,400万円
