掲載予定期間:2026/6/1(月)~2026/8/30(日)更新日:2026/7/31(金)

BBSインターナショナル株式会社

100%反響営業/年収520万円~/リモート可/年休125日

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正社員
転勤なし
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると

100%反響営業・飛び込みなし

入社後約2か月の研修&数十件以上の商談同行

年収520万円以上・年休125日・リモート勤務可

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仕事内容

【100%反響営業】お問い合わせをいただいたお客様へ、幼児教育事業をご案内します。

具体的な仕事内容
「営業・販売経験を、より提案力が求められる仕事で活かしたい」
「新しい業界で通用するか不安」

そんな方も、入社時点で知識を持っている必要はありません。
まずは先輩社員と一緒に、サービスの特徴や商談の進め方を学ぶところからスタートします。
入社後約2か月は、業界・商材知識や営業の進め方を学ぶ座学研修、ロープレを実施します。
先輩社員の商談に数十件以上同席し、ヒアリングや提案、クロージングの流れを実際に学びます。

3~4か月を目安に、習熟度を確認しながら担当をお任せします。
独り立ち後も、提案内容や次回の進め方、メール文面まで、先輩や取締役へ随時相談できます。
提案前の準備や商談後の振り返りもチームで行うため、一人で判断や対応を抱え込むことはありません。

◇お任せする業務◇
・Web広告などからお問い合わせいただいたお客様へのご連絡
・お客様の目的、資金計画、検討状況のヒアリング
・幼児教育事業、収益モデル、投資スキームのご説明
・オンライン商談、対面商談
・教室見学への同行
・提案資料の作成
・契約内容、契約書のご説明
・契約手続き
・契約後のオーナーフォロー、事業運営のサポート

飛び込み営業や、見込みのないお客様への無差別なテレアポはありません。
お問い合わせ時点で事業に興味を持っているお客様への提案となるため、
相手のお話を丁寧に聞きながら、検討状況に合わせてご案内できます。
問い合わせ後は電話やメールでアポイントを設定し、複数回の商談を通じて検討を支援します。
チーム組織構成
今回配属となる営業チームは約7名の少数精鋭組織です。
20代後半~40代前半のメンバーが中心で、営業未経験から取締役へ昇格した社員もいます。

少人数だからこそ、分からないことや困ったことを相談しやすく、部署を越えた連携もスムーズです。
商談前には、「どのような質問をするか」「次回は何を提案するか」「先輩に同席してもらうか」などを随時相談しています。
提案内容だけでなく、商談後のお礼メールまで確認してもらえるため、経験が浅い段階でも一人で抱え込む必要はありません。

試用期間終了後の直近3年間の定着率は100%。
充実したフォロー体制が整っているからこそ、長期的に活躍する社員が多い組織です。
定着率
入社3年以内定着率:100%

対象となる方

【業界未経験歓迎】営業・接客・販売など、人と関わる仕事の経験を活かせます。

<必須要件>
下記いずれかの経験をお持ちの方

・営業経験
・接客、販売、サービス業の経験
・お客様への提案や折衝を行った経験

業界や商材、法人・個人は問いません。
経験年数で判断はせず、どのようにお客様と向き合ってきたかを重視します。

<このような方を歓迎します>
・新規開拓より、お客様への提案に集中したい方
・教育に関わる事業に興味がある方
・収入とプライベートの両方を大切にしたい方
・営業経験を活かして、新しい業界に挑戦したい方

経営や幼児教育に関する専門知識は、入社後に身につけられます。
「自分の経験でも応募できるだろうか」と迷っている方も、まずはお気軽にご応募ください。

選考のポイント

入社後はしっかりフォローするので、業界未経験の方もご安心を!
面接では仕事内容や評価制度、働き方についても率直にご説明しますので、気になる点は遠慮なくご質問ください。

勤務地

★転勤なし★リモートワーク併用可(週1~2出社)★駅から徒歩1分の駅近オフィス

<本社>
東京都中央区日本橋小伝馬町2-5 メトロシティ小伝馬町7階

==アクセス==
東京メトロ日比谷線「小伝馬町駅」より徒歩1分
JR「新日本橋駅」より徒歩5分

受動喫煙対策:オフィス内禁煙
  • 本社/東京都中央区日本橋小伝馬町2-5 メトロシティ小伝馬町7階[最寄り駅]小伝馬町駅

勤務時間

【フレックスタイム制】
<フレキシブルタイム>
・なし
<コアタイム>
・10:00~15:00

標準的な勤務例/9:00~18:00(実働時間8時間 休憩60分)
平均残業時間
月20時間~30時間以下

雇用形態

正社員

※試用期間6カ月あり(期間中の給与・待遇に差異はありません)

給与

月給33万5,000円~44万7,500円(固定残業代と一律手当含む)
※固定残業代は残業の有無に関わらず月40時間分、月7万9,762円~10万6,548円を含みます。超過する場合は別途支給します。
※スキルや経験を考慮して決定します。

★来季から年俸制へ移行!★
2026年9月から給与制度を一新し、年俸制に変更します!
実質的な月給のUPになります。
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■月次でインセンティブあり
└実績に応じて、月に数万~60万ほどの実績あり
└一人立ち後の平均成約数は月1~2件であり、この場合の年間インセンティブは50~70万円前後となります。
賞与
年2回(6月・12月/2025年度は4カ月分支給)※来季からは年俸制に変更
昇給
年2回※来期からは年俸制に変更のため、年1回
入社時の想定年収

年収520万円~700万円

社員の年収例

年収1000万円/入社5年目
年収750万円/入社2年目
年収650万円/入社1年目
年収550万円/入社1年目(インセンティブなし)

待遇・福利厚生

各種制度
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■通勤手当(全額支給)
■確定拠出型年金(企業側の掛け金拠出は現状無)
■出張手当
■社員旅行(年1回)
■服装自由
■レッツ中央
■備品貸与(社内規定有)
■在宅(リモート)勤務
■フレックス勤務
■研修制度充実(OJT以外あり)
■育児時短勤務制度あり
その他
★柔軟な就業環境も大きな魅力!★
リモート可能・直行直帰OKであり、裁量の大きな環境で効率良く成果を出すことが可能です。
「気分転換にカフェで業務」「朝早く商談があるから夕方早めに退勤」なども可能であり、プライベートも充実させながらフットワーク軽く働ける環境です。

★社員間のコミュニケーションも良好!★
業務中はみんなで成果を追いつつ、飲み会やイベントなどの交流はしっかり楽しむ「部活」のような雰囲気も魅力の一つ!飲み会はもちろん、BBQや社員旅行などのイベントも楽しめますよ!

休日・休暇

年間休日

125

休日・休暇

■完全週休2日制

■祝日休み

■年末年始休暇

■GW休暇

■夏季休暇

■慶弔休暇

■有給休暇
(消化率100%)

■産前・産後休暇
(取得・復帰実績あり)

■育児休暇
(取得・復帰実績あり)

■介護休暇

★5日以上の連続休暇取得可能

★ベビーパーク・キッズアカデミーとは?★

0~3歳向けの親子教室『ベビーパーク』や、3~6歳向け幼児教室『キッズアカデミー』は、子育てに悩む方に「親子教育」という新しい考え方を提供するサービス。親御さん達にもしっかりと「正しい育児」を伝え、日本の将来を担う、優秀な人材の育成を目指しています。

黒字教室のオーナーとして安定的な収益を得ながら、日本の教育に貢献できるビジネスモデルがお客様からも好評であり、リピート契約も多数いただいています。

自信を持って提案できる商材で、あなたの営業スキルを活かしませんか?

★当社についてご紹介!★

世の中に”真に価値ある”事業を発掘し普及していくことを理念に据える当社。
ヒトの暮らしをより豊かにするサービスを創造し、フランチャイズという経営手法により、広く加速度的に世に普及させることで、中小企業や個人投資家の皆様が、革新的なイノベーションを得る一助となる事業を展開しています。

ベンチャー気質の柔軟性と、裁量大きく挑戦できる自由さを合わせ持ち、教育ビジネスのコアメンバーとして成長を更に加速させることも、社内ベンチャー制度を利用して、新たなビジネスを生み出すことも可能。同世代の誰よりもダイナミックなキャリアを描くことが可能です。
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社員インタビュー

Q.ズバリ、御社の魅力は?
同僚

Sさん

Q.ズバリ、御社の魅力は?

2018年設立の、まだまだ成長の伸びしろを残したベンチャー気質溢れる環境ですね。来季から給与制度も大きく変わり、成果を更に社員に還元できる体制になります。自身と会社の成長両面を実感できる環境ですよ!

Q.入社後のフォロー体制は?
同僚

Sさん

Q.入社後のフォロー体制は?

私は営業未経験から入社しましたが、当時の役員や先輩にOJTで一から営業の基礎を教えてもらいました。非常に風通しの良い風土なので、質問や相談がしやすい環境です!

Q.ワークライフバランスはいかがですか?
同僚

Sさん

Q.ワークライフバランスはいかがですか?

「社員と家族も大事にする」という明確な会社の方針があり、ワークライフバランスはしっかり整っています。フレックス制とリモートの併用でスケジュールを調整できるので、家族との時間も大切にできています!

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取材レポート

会社・事業の優位性は?

利益と社会貢献を両立!関わる全ての人に貢献できるビジネスを!

「お客様は中小企業の経営者や、個人投資家の皆様ですので、もちろん事業の収益性や将来性も大事です。ですが、最後には”日本の幼児教育に貢献できる”というポイントも、成約のきっかけになっています。
成長意欲高く、『どんどん契約を取りたい!』という方ももちろん大歓迎ですが、当社のビジネスや理念に共感いただき、『教育に貢献したい!』という方が来てくれるのも嬉しいですね。」

万全の研修体制で、業界未経験からでもスタート可能。自信を持って提案できるソーシャルグッドな商材を手に、スピーディで柔軟な新しいキャリアを築きませんか?

入社後は先輩・上司がしっかりフォローしますので、業界未経験の方もご安心を!
やりがい

やりがい

【同世代の誰にも負けないキャリアを!】
業界未経験からスタートし、入社2年目で課長、5年目で幹部クラスへ昇格という、スピーディなキャリアアップも可能!お客様は経営者や投資家であるため、提案・折衝の中で、経営的な視点やノウハウも身につきます。将来的に経営にも挑戦したい方であれば、業務を通して理想の自分へ近づくことが可能です。

きびしさ

きびしさ

【信頼されるコミュニケーションを】
ビジネスそのものを提案するため、商材の単価も高く、提案の際は専門用語や知識が必要不可欠です。入社時の研修はもちろんありますが、独り立ち後も主体的に学習する姿勢を忘れないようにしましょう。
お客様との信頼関係構築が最も大切ですので、丁寧にコミュニケーションを取りながら、課題解決に繋がるようリードしていきましょう。

リピート契約や紹介も多い自慢の商材!自信を持って提案できますよ!

少数精鋭で代表との距離も近く、困ったことが起きてもスピーディにフォローできます。

私たちと共に、より良い社会を創造するビジネスに貢献しませんか?

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • Web書類審査

  • 一次面接(オンライン)

  • 適性検査

  • 二次面接(対面)

  • 内定

◆応募から一カ月以内のご入社も可能です。
◆面接日や入社日のご希望があればお気軽にご相談ください。
◆秘密は厳守します。在職中の方も安心してご応募ください。
連絡先
BBSインターナショナル株式会社
東京都中央区日本橋小伝馬町2-5 メトロシティ小伝馬町7階
TEL:03-6778-8300(採用担当宛)

会社概要

事業概要

FCコンサルティング事業(チェーン本部構築、加盟店募集営業代行)
■フランチャイズ加盟開発代行
■フランチャイズ本部構築コンサルティング
■新規事業立ち上げコンサルティング
■健康機器拡販コンサルティング(がん免疫療法・AIIMプログラム導入支援・水素吸入器の拡販コンサル)

所在地

〒103-0001
東京都中央区日本橋小伝馬町2-5 メトロシティ小伝馬町7階

設立
2018年 10月
代表者
代表取締役社長 川口 毅
従業員数
17名(グループ総従業員数:1000名以上)
資本金
1,000万円
平均年齢
35歳

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

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求人コード 3015075155

BBSインターナショナル株式会社

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