ヒューマンステージ株式会社【東証上場企業】
未経験歓迎の人材営業／月給28万円～／土日祝休／東証上場企業
この求人を要約すると…
【未経験歓迎】企業の成長と人材の活躍をサポート
【待遇・福利厚生充実】賞与2回・産休育休・時短制度
【働きやすい環境】土日祝休み・年間休日120日以上
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【営業未経験者も活躍中】人材課題を抱える企業と、活躍したいヒトを繋ぎ、ベストなマッチングを作るお仕事
人材に課題を抱える企業に対して人材サービスを提案し、課題の解決を図ります
専門知識は入社後の研修および実務を通して習得できるので、事前の知識は一切不要！
自分のサポートで人の未来を支え、企業の成長に貢献できるやりがいのある仕事です！
＜具体的には…＞
◆顧客アプローチ
取引先へ定期的に訪問し、スタッフの就業状況やニーズのヒアリングを実施
また、電話やWeb面談ツールを使用し、新規顧客の開拓をお任せいたします
◆ヒアリング・ご提案
採用課題やニーズに合わせて、人材サービスの提案や人材のご紹介を行います
※1日の商談件数は2～3件ほど
◆スタッフさんのフォロー
就業中のスタッフさんのサポート、キャリアアップ、転職の相談を行っていただきます
◎拠点の売り上げに応じてインセンティブ賞与を支給！
【POINT】
◆社会貢献性がやりがいに
「後継者がいなくて、事業を畳むことを考えている…」
「人手が足りなくて営業できない…」
など、人手不足により事業存続に悩む企業が増加。私たちが提供するサービスはこうした企業の課題解決に努めることで、地域社会に貢献できるやりがいがあります。
◆新規開拓も行いやすい！
「もっとサービスを知りたい」
「人が欲しいんだけどお願いできる？」
など、一度お客さまと接点を持てば、自然とお客さまからの反響をいただける状況。ニーズが高いため、未経験から安心して成果を出すことができますよ！
【入社後について】
今回の採用では、営業の経験やスキルは不要です。入社後は、OJT・先輩の営業同行からスタート。6カ月ほどかけてじっくり教育します。サポート体制は充実し、座学、動画、OJT研修、ルーキー講習など手厚くフォロー。イチからしっかりと教えていきますのでご安心ください♪まずは意欲のみでOK！一緒に成長できる方をお待ちしています。営業に欠かせない“企画・提案力”や、ヒアリング・提案を通じて“コンサルティング力”も習得可能！お客さまの業種も多岐に渡るため、幅広い知見が身に付きます。
＜先輩の前職は…？＞
販売業やホテルマン・人事・保育士など、さまざまです！
対象となる方
【学歴不問／35歳以下の方】営業しやすい環境で、未経験から好待遇を実現！
■35歳以下の方
【こんな方は活躍できます！】
■影響力の大きな仕事に就きたい方
■誰かの役に立つような仕事に就きたい方
■相談に乗ること、話を聞くことが好きな方
■自分の実力をしっかりと評価してほしい方
＃未経験歓迎
＃第二新卒歓迎
年齢制限理由
勤務地
■大阪本社
大阪市中央区安土町
■京都支店
京都府京都市下京区
■和歌山支店
和歌山県和歌山市美園町
■広島支店
広島県広島市中区立町
■那覇支店
沖縄県那覇市おもろまち
■受動喫煙対策／オフィス内完全禁煙
※詳しい住所は下記勤務地詳細よりご確認ください
- 大阪本社/大阪府大阪市中央区安土町2丁目3番13号 大阪国際ビルディング8階[最寄り駅]堺筋本町駅
- 京都支店/京都府京都市下京区綾小路通室町西入善長寺町150番地 烏丸ドリームビル1階[最寄り駅]烏丸駅
- 和歌山支店/和歌山県和歌山市美園町5丁目4番11号 和歌山ドリームビル1階[最寄り駅]和歌山駅
- 広島支店/広島県広島市中区立町2番27号 メットライフ広島立町ビル10階[最寄り駅]立町駅
- 那覇支店/沖縄県那覇市おもろまち2丁目6番36号 ニューウィングわたり2階[最寄り駅]おもろまち駅
勤務時間
●会社として定時までに仕事を終わらせる文化なので、残業は月10時間程度と少なめ。
営業とコーディネーター事務で連携を取っているので、残業をさせないサポートの体制も充実しています。
雇用形態
正社員
※試用期間なし給与
全国どの拠点でも変わらない給与体系。勤務地に左右されず、安心して働ける待遇です！
月給28万円(営業手当一律2万円含む)＋賞与＋インセンティブ賞与＋各種
※残業代は別途全額支給いたします。
※賞与制度補足
当社では、個人の成果に応じたインセンィブ賞与制度に加え、各拠点の業績や成果に応じた支店達成賞を導入しています。 支給については支店・会社の業績達成状況などを踏まえて決定されます。
◆インセンティブ制度：人材紹介成約金の最大20％支給！
例えば、人材紹介の成約金が70万円だった場合、14万円を支給します。
個人で数字を追うだけではなく、チームメンバーと協力しながら支店全体で目標達成を目指していく風土があります。
■交通費全額支給
■残業手当
■役職手当
年収370万円（固定給336万円＋賞与＋インセンティブ賞与）
年収600万円（固定給540万円+賞与＋インセンティブ賞与／33歳・入社7年目）
年収430万円（固定給384万円+賞与＋インセンティブ賞与／28歳・入社3年目）
待遇・福利厚生
■再雇用制度あり
■社宅家賃補助
■携帯貸与（スマホ）
■ノート型PC貸与
■時短勤務制度
（育児休暇から復帰した方は、子どもが3歳を超えても時短勤務を継続できる制度を設けております）
■社用車あり
■新人研修、他研修制度充実
■服装自由（オフィスカジュアル）／髪色・ネイル自由
休日・休暇
120日
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
※復職後は時短勤務や職種変更も可能です！
※5日以上連続休暇も可能
★当社について
当社は、企業様と求職者様をつなぐ架け橋として、人材派遣・人材紹介サービスを提供し、これまで多くの信頼と実績を積み重ねてまいりました。これまで培ってきたノウハウを活かし、「時代」の変化に柔軟に対応しながら、未来に向けて挑戦と成長を続けています。
このたび、事業拡大に伴う増員募集として、私たちと共に成長し続ける新たな仲間を募集しています！
★働くメンバーの雰囲気＜1＞
リーダーは30代後半の2児の父で、頼れる存在。見た目はやや強面ですが、実際はとても優しく、的確な判断力でチームをしっかりと引っ張ってくれます。明るく話しやすい女性コーディネーターも多く、コミュニケーションが活発な職場です。
■京都支店
明るく相談しやすい雰囲気の支店です。お互いに連携を取りながら業務を進めており、困ったことがあれば気軽に相談できる環境があります。
■和歌山支店
20代～30代を中心に、活気のある雰囲気の支店です。頼れる30代女性リーダーを中心に支店全体で目標に向かって取り組んでいます。支店全体で目標に向かって前向きに取り組み、日々切磋琢磨しながら成長できる環境です！
★働くメンバーの雰囲気＜2＞
和気あいあいとした雰囲気の支店です。日々コミュニケーションを取りながら、チーム一丸となって目標に向かって取り組んでいます。困ったことがあればすぐに相談しやすく、支え合いながら成長できる環境があります。
■那覇支店
営業・コーディネーター同士の距離も近く、日々コミュニケーションを取りながら業務を進めています。
お互いにフォローし合いながら、支店全体で目標に向かって取り組める環境があります。
社員インタビュー
Tさん
堺泉佐野支店営業部／勤続年数約2年・26歳
営業職未経験でしたが、風通しの良い環境＆新しいチャレンジを応援する会社の社風に魅力を感じ、入社を決めました。チームワーク抜群で常に会話が絶えません。一つの目標に向かって切磋琢磨しています！
Oさん
広島支店営業部／勤続年数約7年・31歳
現在は営業時短勤務で働いています。退社時間以降の私への電話は取り次がないなど、オンオフをきっちり分けてくださっています。ママにとって非常に働きやすい環境で、女性が第一線で活躍し続けられる会社です。
取材レポート
社員の働き方は？
「人」に関わる事業をするからこそ、「人」を大切にする会社。
人材に関わる事業を展開しているからこそ、働く社員のことをとにかく大切にしている同社。
個人だけでなく、チームワークを重視することも、その特徴の１つ。
年1回の賞与では、一人の成果だけでなく、支店への貢献度も評価の対象。支店の売り上げに応じて賞与に加えてインセンティブ賞与を支給し、全体の努力を給与に還元しているそうです。
さらに、昇給や昇格には社歴は一切関係なし。
若手にこそ新しいことにチャレンジさせる、風通しの良い社風の中で活躍することができます。
時代や顧客ニーズに合わせ柔軟に変化を続けている同社。
これからも“人”が活躍し続けられる社会を目指したいとお話しいただきました。
やりがい
企業に最適な人材を紹介した時や、スタッフさんからの相談を受け、解決した時など、双方から「ありがとう」と感謝の言葉を言ってもらえることが大きなモチベーションとなっています。また、企業と人材を繋げることで、新たな雇用を創出できる仕事。この業務を通して、社会へ貢献している実感も得られます。そして、頑張った結果は収入として返ってくるので、やりがいも十分。良い結果を出して、成長していきましょう！
きびしさ
人材業界は人が関わる仕事のため、人と人との繋がりが重要になります。お客さまのニーズに対して、柔軟に対応することがこの仕事のポイント。その中で常に心掛けていることは、気付き、気遣い、レスポンスを大事にすることだそう。時には、スタッフ様や企業様からご相談事もあります。そういう場合は、最善の方法を考え、迅速かつ正確に対応しなければなりません。臨機応変に行動できる方が活躍していけそうです。
提案のコツに迷ったら、すぐに相談できる先輩がすぐ側で活躍しています！
支店の壁を越えたコミュニケーションも活発です！
年功序列ではなく、自分の実力次第で上を目指せる環境があります。スキルアップして成長していきましょう！
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Web書類選考
1次面接（対面orオンライン）
2次面接（対面orオンライン）
内定
※応募の秘密は厳守します
※面接日、面接地、入社日はご相談に応じます
※県外にお住まいの方、U・Iターン希望者や在職中の方のご応募もお待ちしております
【受付・問合せ先】採用担当者宛 （recruit@human.or.jp）
会社概要
- 事業概要
■人材派遣事業 派27-030045
（大阪、他全国拠点）
■有料職業紹介事業 27-ユ-030093
（大阪、他全国拠点）- 所在地
〒541-0052
大阪市中央区安土町2丁目3番13号- 設立
- 1987年 1月
- 代表者
- 代表取締役社長 高田 幸喜
- 従業員数
- 85名
- 資本金
- 1億円
- 売上高
40億円（2024年度）
