掲載予定期間:2026/6/8(月)~2026/8/2(日)更新日:2026/7/11(土)

モビリティサポート株式会社

ロードサービススタッフ/未経験歓迎/平均年収600万円前後

正社員
転勤なし
5名以上採用
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると

【地元で貢献!】東京・千葉・埼玉の各拠点で募集

【研修充実】学歴不問!未経験から専門技術を取得可!

【環境◎】平均年収600万円前後/月8~9日休み

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仕事内容

【普通自動車免許のみでOK!各種免許取得支援あり!】ドライバーの安心・安全を守るロードサービス

具体的な仕事内容
タイヤのパンクやバッテリー上がりなどそんな自動車の「困った」が発生した時に現場に駆け付けお客さまを安心に導くのが私たち「ロードサービススタッフ」の役割です!

2020年設立からわずか6年で5拠点・隊員37名へ急成長し、口コミ★5.0の高評価や災害時の自治体要請にも応える信頼性の高いロードサービス企業。事業拡大に伴う増員募集です!

【主な業務内容】
◎保険会社様やJAF(一般社団法人 日本自動車連盟)様からのご依頼での出動
◎車両の救援(バッテリー上がりなど)
◎タイヤがパンクしてしまった車両の応急修理・スペアタイヤ付替え作業 
◎事故車両・故障車両などの移送 など

\もっと詳しく!/
◎出動は1日平均5件程
◎現場に応じて2名以上の複数名で出動
※移送する車両が遠方となる場合や複数車両の事故現場の対応の際は1日1件、あるいは2日かけて対応する場合もあります。

【研修・サポート体制】
入社後3カ月は研修期間として先輩社員に同乗し、さまざまな現場・作業・対応を実際に見て学んでいただきます。未経験スタートの方が多いため、分からないことをすぐ聞ける雰囲気があるので安心!待機時間には車両の清掃や点検、研修やトレーニングを行ったりしています。

POINT1<女性も活躍中です!>
積載車や各種機材を使い作業はチームで分担するため力任せの作業が少ないのが特徴の一つ。また希望休の調整がしやすく勤務は日勤がメイン!夜勤が発生した場合も連続夜勤後は必ず休暇を取得できるため、体への負担を抑えながら無理なく働けます。

POINT2<スキルアップも可能>
・JAF基準のロードサービス技能を基礎から習得
・クレーン・玉掛け・中型/大型免許など会社支援で取得可能
・災害対応などで判断力・対応力も向上

ステップアップするごとに給与に反映。努力はしっかりと給与に還元されます!
チーム組織構成
<各拠点の人員数>
■東京支社:4名
■千葉支社:13名
■成田営業所:14名
■川越支社:6名
※船橋営業所は現在常駐社員は置いておらず拠点のみ。今後の採用状況によって常駐社員を配置する予定です。

社員はほぼ全員中途入社(新卒は今年の1名)。女性隊員も7名活躍しています♪

※女性リーダー、管理職活躍中!

対象となる方

【学歴不問/未経験歓迎】要普通自動車免許(AT限定可)のみでOK!正社員デビュー歓迎!

業界・職種経験は一切不問です!

※入社後の研修で、JAF(一般社団法人 日本自動車連盟)のロードサービス技能検定制度に準じたスキル・技術を身につけられます

\★こんな想いがある方大歓迎/
◎元気で明るい挨拶・対応ができる方
◎運転が好きな方、クルマが好きな方
◎困っている人を助ける仕事に興味がある方
◎チームワークを大切にできる方
◎頑張りを評価してもらえる環境を臨んでいる方

<活かせるスキル・経験・資格> ※必須ではありません
◆積載車(キャリアカー)の運転経験がある方
◆中型・大型免許をお持ちの方
◆自動車整備士
◆クレーン・玉掛け

選考のポイント

先輩の前職はトラックドライバーやガソリンスタンド勤務など様々!クルマが好きな方、運転が好きな方、手に職をつけたい方、車をいじるのが好きな方は大歓迎!前職での経験は問いません!

勤務地

★居住地・希望勤務地考慮★東京・千葉・埼玉のいずれか/転勤なし/住宅手当有/マイカー通勤可能(無料駐車場あり)

■東京支社:東京都江戸川区中葛西3-23-18
■千葉支社:千葉県千葉市中央区生実町833-14
■船橋営業所:千葉県船橋市習志野台8-19-12 1階3号室
■成田営業所:千葉県成田市取香496-11
■川越支社:埼玉県川越市南台3-12-10 ベルク南台2階F号室

※希望に応じて配属先を決定します
※人員の状況により一時的に他拠点での勤務・応援をする場合があります

◎受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
  • 東京支社/東京都江戸川区中葛西3-23-18[最寄り駅]葛西駅
  • 千葉支社/千葉県千葉市中央区生実町833-14[最寄り駅]浜野駅
  • 船橋営業所/千葉県船橋市習志野台8-19-12 1階3号室[最寄り駅]船橋日大前駅
  • 成田営業所/千葉県成田市取香496-11[最寄り駅]空港第2ビル駅(鉄道)
  • 川越支社/埼玉県川越市南台3-12-10 ベルク南台2F[最寄り駅]南大塚駅

勤務時間

交替制<シフト制>(実働8時間/休憩60分)

――――――
シフト(日勤)
――――――
【1】7:00~16:00
【2】8:00~17:00
【3】9:00~18:00
【4】10:00~19:00
【5】12:00~21:00

※【1】~【5】の中から本人の希望や適性を考慮し、勤務時間帯を決定します
※入社直後は日勤メインで業務に慣れていただきます

ロードサービスとして独り立ち後(目安1年程度)、夜勤帯の勤務も担当いただきます。
【夜勤】21:00~翌6:00
※夜勤勤務時は5日連続勤務後に必ず休暇を設定しており、無理なく働ける勤務体制を整えています。
平均残業時間
月30時間程度 ※出動要請がなければ基本的に定時に終業となります

雇用形態

正社員

給与

■月給:25万円~50万円

※スキルや経験を考慮し給与を決定します
※時間外手当は別途支給します

\★サービス残業一切なし/
車両の移送時間(往復)など、しっかり残業代を支給します。

\★人事考課を年2回実施/
マイスター制度のもと、一人ひとりの評価(昇給・昇格)や期待を明確にし、モチベーション高く仕事ができるようにしています。資格取得すれば給与もUP!入社後1年で年収500万円以上の社員や、中には年収1000万円の社員も活躍しています!
賞与
年2回(7・12月)<業績・評価制度により決定(能力・役割、成果責任など)> ※勤続1年以上対象
昇給
年1回
入社時の想定年収

年収400万円~900万円

社員の年収例

年収500万円/月収38万円+賞与(20代・1年目)
年収750万円/月収55万円+賞与(40代・5年目)
年収900万円/月収70万円+賞与(30代・7年目)
※上記はモデル年収の一例になります。

待遇・福利厚生

各種制度
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(上限月2万円)
■住宅手当
■家族手当
■退職金制度(勤続10年以上)
■定年制(60歳/雇用延長最大65歳)

■制服無料貸与
■全社員生命保険加入(規定あり)
■資格取得支援制度
■各種研修制度(職種別・階層別)※外部研修あり

■社員専用車両あり(先着予約制/新型アルファード、ランクル250、レクサスなど)
■レンタカー無料貸し出し

■社員旅行(出社扱い/日帰りor1泊2日か選べます)
■社内イベント(BBQ/毎年5月に実施・ご家族も参加OK ほか)
■食事会あり

休日・休暇

休日・休暇

■シフト制(月8~9日休み)

■慶弔休暇

■有給休暇
※取得推奨/半日取得も可

■産前・産後休暇
※取得・復帰実績あり

■育児休暇
※取得・復帰実績あり

■介護休暇

※シフトは1カ月単位で決定し、希望休も可能です(土日祝は月4日程度出勤をお願いしています)
※お子様の行事など、事前にご相談いただければ調整しやすい環境です

★主要取引先・関連会社

<主要取引先>
■日本自動車連盟(JAF)
■東日本高速道路株式会社・各保険会社様
■各ディーラー様

<関連会社>
■モビリティレンタリース株式会社
■ロードサービスS.A.T株式会社
■トラフィックサポート株式会社

★Google口コミでも高評価

■Google評価:5.0 ★★★★★ (300件以上の口コミ<2026/5/31時点>で算出)

※【ロードサービス】モビリティサポート株式会社

高い顧客満足度が自慢です!台風による大型冠水や倒木による被害の際に、自治体からの災害要請を受けて、動かなくなってしまったクルマの移送を対応した実績も!
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社員インタビュー

ロードサービススタッフ
同僚

ロードサービススタッフ

社員旅行やBBQなどの交流の場があり、社員同士のチームワークや仲の良さにつながっていると思います。レンタカーの無料貸し出しや会社保有のランクルやアルファード・レクサスを社員が使えるのも嬉しい特典です。

ロードサービススタッフ
同僚

ロードサービススタッフ

産休育休から復帰した20代後半の先輩にあこがれてこの仕事を選びました。日勤の時間帯を考慮してくれたり、希望休をできるだけ取らせてくれようとしてくれたり、社員が働きやすい環境を大事にしてくれる会社です。

代表取締役社長
上司

新海さん

代表取締役社長

社員の丁寧で頼りになる仕事ぶりがGoogleクチコミでも高い評価を得ており、順調に事業を拡大しています。台風による大型冠水など自治体の要請を受けて災害復旧を行うなど仕事の幅も広がっています。

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取材レポート

社員の働き方は?

ドライバーの安心を守るヒーローにも休みやゆとりは大切です♪

私たちの仕事は、24時間365日の体制でドライバーの急な“困った”を解決すること。とはいえ、私たちにも休みやゆとりがなくては、いざという時に力を発揮することはできません。
そのため、独り立ちするまでは自分が得意とする日勤帯でスキルや経験を学んでいきます。朝が得意な人は7時から、お昼からゆっくりがいい人は12時からなど、基本的に時間帯固定でシフトを調整。また、希望休も聞いてくれるため、土日の休みや連休も取得することが可能です。
独り立ち後も、連続5日夜勤の後に必ず休みがあるなど、体力的な負担を軽減し、生活のリズムを整えやすいよう会社が配慮してくれるので安心して業務に取り組めているそうです。

「クルマが好き」「困っている人を助けたい」という仲間と楽しくやりがいをもって働ける環境です!
やりがい

やりがい

予期せぬ事故や故障などのトラブルでお客さまは動揺され、不安な気持ちを抱えていらっしゃることがほとんどです。迅速な対応はもちろん、丁寧なお声がけは大きな安心感につながります。突然の困りごとを解決することで、「ありがとう」「助かったよ」と直接感謝されることが多く、大きなやりがいとなっています。

きびしさ

きびしさ

雨や雪、猛暑などの気象に関わらず、いつでもどこでも安全に配慮しながら対応する実行力と判断力が求められる仕事です。車種・状況・天候・時間帯など、ひとつとして同じ現場はないため、状況を把握したうえで適切に先輩に相談したり、協力を仰いだりすることもとても重要です。

活躍している女性の先輩にあこがれてこの仕事を選びました。毎日とても充実しています♪

未経験スタートでも安心!丁寧な研修やサポートがあり、クルマのことにも詳しくなっていきます。

今では仕事で頼りにされることも。優しい上司や同僚ばかりなのでとても働きやすいです。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • dodaより応募

  • 面接 ※最寄りの拠点にて実施

  • 内定・入社

※応募から内定までは1週間程度を予定しています。
※面接日・入社日は相談に応じますので、在職中の方もお気軽にご応募ください。
連絡先
モビリティサポート株式会社
採用担当:林(はやし)
mail:mobisapo@outlook.jp
tel:0476-33-3345(受付時間8:00~20:00)

会社概要

事業概要

レッカー事業/運送事業/レンタカー事業

◎各保険会社様・代理店様からのレッカー出動依頼
◎JAFからの救援業務・NEXCOからの排除業務
◎車両・レンタカーの回送業務(支部による)

所在地

〒287-0225
千葉県成田市吉岡219-3

設立
2020年
代表者
代表取締役 新海 力
従業員数
50名
資本金
100万円

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

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求人コード 3015104010

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正社員
転勤なし
5名以上採用
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎

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