ホシデン株式会社【プライム市場】
機構設計（生産技術）／未経験歓迎／年休130日／定着率95％
この求人を要約すると…
経験不問◆生産設備の仕組みから作り上げていく
プライム上場◆幅広い製品を手掛けるやりがい
定着率95%以上◆年休130日／月平均残業10h
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【生産技術／機構設計】◆未経験歓迎◆モノづくりの“動き”をつくるエンジニア
￣￣￣
当社は1950年設立の総合電子部品メーカーです。
スマートフォンや車載機器など、身近な製品に使われる電子部品を開発・製造。
長年培ってきた技術力を強みに、安定した事業基盤を築いています。
【生産技術課】
製品を「安定して・たくさん・効率よく」つくるための設備をつくっています。
機構設計はその中でも、設備の“動き”や“仕組み”を考える役割。
モノが流れるしくみや、部品を正確に運ぶ動きなど、生産ラインの土台を支える重要なポジションです。
◆仕事内容
￣￣￣
生産ラインで使われる設備の「動く仕組み」を考え、カタチにしていく仕事です。
まずは先輩と一緒に業務を進めながら、以下の業務から段階的にお任せします。
■設備や装置の簡単な設計サポート
■図面の修正やデータ作成（CAD）
■試作品の組立・動作チェック
■治具（作業補助ツール）の作成・改良
◎段階的にスキルアップできる教育体制があり、未経験から“モノづくりの仕組み”を学ぶことができます。実際に動く装置を作り上げたときの達成感はひとしお！
◎業務に慣れてきたら、「どうすればスムーズに動くか」「効率よく量産できるか」を考え、自分のアイデアを設計に反映することも！
◎海外工場の立ち上げに伴い、出張（数週間程度）のチャンスもあります。
＜携わる製品＞
・Bluetoothなどの無線モジュール（スマート家電）
・スピーカーやマイク（スマートフォン）
・車載センサー・音響部品（自動車） など
身近な製品に関わるモノづくりに携われます。
★無理のない働き方を実現
残業時間など、スタッフの勤務状況を管理者が随時チェック。
それぞれのスタッフにバランスよく業務が割り振られる体制を確立しています。
★3部門で連携
当ポジションで対応するのは機構設計のみですが、電気・機械設計のほか2部門とも連携を取りながら製品を作り上げていきます。
社内で完結するからこそ、幅広いノウハウが吸収できます。
新たな意見・アイデアを歓迎する風土です。
役職や経歴にとらわれず、フランクに話しやすい雰囲気なので、困ったことなども気軽に相談できます。
対象となる方
【高専卒以上／未経験歓迎】生産技術・製造技術経験者優遇／ワークライフバランスを大切にしたい方
■高専卒以上
＜歓迎条件＞※必須ではありません
◎3DCADの知識・ご経験
◎生産設備設計のご経験
◎工学系の学科を卒業された方
◎生産技術、製造技術の実務経験
◎機械組立や電気配線のご経験
◎金属機械加工のご経験
◎電気検査装置の設計・開発のご経験
◎回路設計やPLCプログラミングの知識やご経験
◎PLCやPCを使った検査装置に携わったご経験
＼こんな方をお待ちしています！／
・新たな業務・知識でも前向きに取り組む姿勢のある方
・裁量の大きな環境を求めている方
・ワークライフバランスを充実させたい方
#第二新卒歓迎
#社会人歴10年以上の方歓迎
#英語力も活かせます
勤務地
＜住所＞大阪府八尾市北久宝寺1-4-33
＜アクセス＞近鉄久宝寺口駅より徒歩7分、JR久宝寺駅より徒歩15分
受動喫煙対策：屋内禁煙
- 大阪府八尾市北久宝寺1-4-33[最寄り駅]久宝寺口駅
勤務時間
／
原則定時退社！
＼
案件が重なって繁忙期になると残業することもありますが、
通常は定時での退勤がほとんど。
状況に応じて外部委託も活用しながら、無理のない働き方を実現しています。
雇用形態
正社員
試用期間3カ月あり（月給21万8400円～44万4600円 ※等級に応じて決定／その他待遇は本採用と同様）
給与
※上記はあくまでも最低保証です
※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します
■扶養手当
■役職手当
■時間外手当
■交通費全額支給
年収350万円～750万円 ※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します
年収570万円／30歳
年収760万円／40歳
待遇・福利厚生
■社員食堂（会社からの補助あり)
■保養所
■社員持株会
■財形貯蓄
■共済会（各種補助金支給、ライフプランセミナー開催 等）
■慶弔見舞金
■退職金制度（確定給付企業年金 ※社員側の負担は一切なし)
■確定拠出年金
■団体長期障害所得補償保険（GLTD）
■資格取得支援制度
■クラブ活動
■服装自由
＜スキルアップ制度＞
■階層別教育
■職種別教育
■通信教育
■語学研修
■社外セミナー受講制度
■eラーニング（今期から導入！）
資格取得支援や語学研修など、スキルアップも会社が全力で応援。
業務の技術力だけではなく、多彩な能力を身につけながら成長していくことが可能です！
【頑張りはしっかり評価！】
当社独自の人事考課制度によって、社員ひとりひとりの働きと成長を見逃しません。
頑張りは賞与（前年実績4カ月分以上）で明確に反映。
モチベーションを高く保ちながら業務に取り組めます！
休日・休暇
130日（2026年度）※会社カレンダーあり
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
（初年度最低4日・入社2年目から25日～）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
（取得実績あり）
■結婚休暇
■配偶者出産休暇 など
☆プライベートも大切にできる
有休取得を推進しており、なんと入社2年目になると【25日】支給されます！
さらに、男性社員の育休取得の実績も多数。
家庭の時間も重視しながら働けます。
☆5日以上の連続休暇取得可能
日々、向上心を持ってストイックに仕事に打ち込みつつ、プライベートではしっかりとリフレッシュすることで社員はメリハリをもった働き方を実現しています。
社員の声
「職場の雰囲気が良く、ストレスなく仕事に取り組めます。大きな案件でも仕事の全体像が見えるので、自分の存在価値が感じられます」
■Aさん
「給料や休日、労働時間、どれをとってもバランスが良い。特別休暇も多く予定が立てやすいため、プライベートも妥協はなし！」
「人間関係の良さ」「労働環境の良さ」「待遇の高さ」を評価する声が多く聞かれました。
プライム上場企業の安定した経営基盤に加えて、居心地よく業務に取り組める環境も大きな強みです！
社員インタビュー
社員A
扱う製品については特に分類を設けておらず、幅広い業界の製品を手掛けるため、さまざまな知見を吸収していくことができます。スタッフそれぞれの経験やスキルを考慮しながら（下記に続く）
（つづき）
案件を割り振っていきますので、経験が浅いという方もご安心ください。階層別教育や公募制の研修も行っており、働きながら着実にスキルを身に着けていくことができます。
（つづき）
働きやすい環境づくりも進んでおり、男性で育休を取得している社員もいます。また、有休取得も奨励。仕事とプライベートのメリハリをつけながら働くことができます。
取材レポート
社員の働き方は？
定着率95％◆ワークライフバランス充実の環境でイキイキと働く
今回募集する同社の機構設計は、製品を安定して効率的に量産する設備をつくっており、特に「設備の動きや仕組み」を考える重要なポジション。
幅広い業界の案件に携わる機会があり、お客様企業の期待に応える大変さもありますが、その分、自身の技術力や対応力向上を実感できるのが醍醐味と言えます。
さらに、無理なく働ける環境があるのも大きな魅力。
◎年間休日130日
◎月平均残業10h以下
◎産休・育休の取得実績あり
プライム上場企業の安定基盤のもと、安心感を持って長く働ける――そう感じた取材でした！
やりがい
【手掛けた設備でお客様に貢献】
自分が手がけた設計が実際に形となり、製品として世の中に送り出される達成感は格別。
手掛けた生産設備は、工場などのお客様から直接フィードバックを受ける機会があり、そこで「以前よりも使いやすくなり、助かっています！」と嬉しいお言葉をいただくことも多いです。
モチベーションを高く持ちながら、モノづくりの構想から完成まで一貫してかかわることができます。
きびしさ
【粘り強く対応することが大切】
仕様変更や納期の調整、トラブル対応といったイレギュラーにも柔軟に対応する姿勢が求められます。
また、お客様の求められている要望を理解し、品質・コスト・スケジュールを両立させなければいけないプレッシャーも。
他のスタッフと協力しながら、1つ1つ課題をクリアにしていきましょう。
設立75年超の総合電子部品メーカー◆国内の電子部品メーカー内でトップクラスの評価・実験設備が強み。
経歴や年齢にかかわらず話しやすい風土◆気兼ねなく意見できるからこそ、高品質を追求できます。
メリハリのある働き方◆年休130日・月平均残業10hで、仕事だけでなくプライベートも充実！
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Web書類による書類選考
1次面接（人事面接、Web適性検査）
最終面接（配属予定先上長による面接）
内定
オンライン面接をご希望の方はご相談ください。
面接日・入社日等はご相談に応じますので、在職中の方もお気軽にお問い合わせください。
エントリーから内定までは約1カ月を予定しています。
【合否のお返事に関して】
次の選考に進む方にのみ、選考後1週間以内に当社からご連絡を差し上げます。
あらかじめご了承ください。
〒581-0071
大阪府八尾市北久宝寺1-4-33
TEL：072-924-1191／人事部 人事一課 採用担当
※応募のお電話のみ受け付けております。
会社概要
- 事業概要
1.電子・電気機械器具および同部品ならびに自動車部品の製造、販売
2.情報通信機器、事務機器、医療機器および同部品の製造、販売
3.前各号に附帯する一切の事業- 所在地
〒581-0071
大阪府八尾市北久宝寺1-4-33- 設立
- 1950年 9月14日
- 代表者
- 代表取締役社長 古橋 健士
- 従業員数
- 582名
- 市場
- プライム市場
- 資本金
- 136億6027万9000円
