株式会社ラ・ヴィーチェ
エニタイムフィットネスの店舗運営／未経験歓迎／残業月10h
この求人を要約すると…
新店舗オープン！◆成長中のスポーツジム運営
未経験歓迎◆各種研修充実・スキルアップもサポート！
働きやすさ◆残業月10h以下・各種手当も充実
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【エニタイムフィットネスの店舗運営】未経験から経営・マネジメントを学べる／新店舗立ち上げに挑戦！
スポーツやトレーニングの経験がなくてもOK！
新店舗のオープニングスタッフとして、イチからマネジメント・経営スキルを学べるチャンスです！
【入社後のサポート】
▼OJT研修
まずは、先輩が一緒になってOJTで業務の流れを教えます。
動画によるレクチャーやマニュアルも完備しているので、ご安心ください！
▼独り立ち
1店舗につき1名体制が基本ですが、全店でつなげているカメラでいつでも相談できます。
＜スキルアップをサポート！＞
独り立ち後もさまざまな研修や講習会で、あなたの人間力育成をサポートします。
幅広いビジネススキルが身につくチャンスです！
…例えば
◆各種ビジネス研修（キャリアビジョン、コンプライアンス、個人情報、AIなど）
◆数字共有会（ほかの店舗と売上・入退会などの数値情報や改善案の共有を行う定例会議です）
【主な業務内容】
◆受付・接客
・お客さまの予約対応
・契約プランのご案内
・ジム内で販売する商品の管理、会計
・トレーニングのサポートなど
◆店舗管理
・アルバイトのシフト作成、管理などの事務作業
・セキュリティカメラのチェック
・各種システムへの入力作業
・シャワールーム、トイレの清掃
・定期的な大規模清掃などの予定管理
・売上管理
◆マシンメンテナンス
・ネジのゆるみ、配線などの定期チェック
・マシン故障時の業者予約、対応
◆アルバイトスタッフの指導（1店舗5名～8名）
・マニュアルをベースにした、お客さま対応やシステム操作のレクチャー
・エニタイムフィットネスの規約、ルールの説明
・入会クロージングの指導など
※アルバイトスタッフは20代～30代、フリーターや主婦の方が多いです
さまざまなバックボーンを持つ方の入社が多く、ジム業界が初めての方も。
困ったときには相談しやすい雰囲気で、新しいアイデアの提案も歓迎されます。
対象となる方
【学歴不問・未経験歓迎】★スポーツ経験も不問★マネジメントや経営に関心のある方歓迎！
■要普通自動車運転免許（AT限定可）
【あれば活かせる経験】
■店舗の運営経験（業種不問）
■店長や店舗マネジメントの経験（業種不問）
■販売・接客業の経験（業種不問／アルバイト経験のみもOK）
■フィットネス業界での勤務経験
【こんな方が活躍できます】
■人と話すことが好き
■ビジネスコミュニケーションに自信がある
■マネジメントや経営に関するスキルを学びたい
■自分のアイデアで企業成長に貢献したい
■新しいことに挑戦するのが好き
選考のポイント
さまざまなバックボーンを持つ方の活躍を歓迎していますので、まずはお気軽にご応募ください。
勤務地
当社が運営する「エニタイムフィットネス」の新店舗への配属となります！
＜2026年9月OPEN予定＞
【埼玉県】
草加新田店
・埼玉県草加市金明町755-1
→東武スカイツリーライン「新田駅」西口より徒歩10分
＜2026年秋OPEN予定＞
【埼玉県】
浦和中尾店
・埼玉県さいたま市緑区大字中尾524-1 1F
→JR武蔵野線「東浦和駅」から車で12分／クインズゲート浦和より徒歩5分
※受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
- 草加新田店/埼玉県草加市金明町755-1[最寄り駅]新田駅(埼玉県)
- 浦和中尾店/埼玉県さいたま市緑区大字中尾524-1 1F[最寄り駅]浦和駅
勤務時間
※配属店舗により、時間帯の変動がある場合があります
＜残業なしでゆとりある働き方！＞
残業は月平均10時間以下と少なく、ほとんど発生しません。
仕事終わりの時間にも余裕があるため、ワークライフバランスを整えられます！
雇用形態
正社員
※試用期間3カ月あり。試用期間中の給与に関しては下記をご確認ください。※期間中、給与以外の待遇に変更はありません。
給与
「地域に腰を据えて働きたい」
「色んなエリアで活躍したい」
など、自分に合った働き方でスタートできます。
※入社後のコース変更も可能です。
【転勤ありの場合】
月給30万円以上（固定残業代含む）
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月10時間分を、月2万7510円以上支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給
＜試用期間中の給与＞
月給28万円以上（固定残業代含む）
※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず月10時間分を、月2万5710円以上支給
※超過分は別途全額支給。
【エリア社員（転居を伴う転勤なし）の場合】
月給27万5000円以上（固定残業代含む）
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月10時間分を、月2万5220円以上支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給
＜試用期間中の給与＞
月給24万5000円以上（固定残業代含む）
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月10時間分を、月2万2470円以上支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給
いずれの場合も経験やスキルを考慮し、当社規定により優遇いたします。
■残業手当
■技能手当
■深夜割増手当
■ファミリー手当
■住宅手当
年収400万円～500万円
年収420万円（月給30万円／22歳／入社1年目／前職：フリーター／一般社員）
年収460万円（月給34万円／40歳／入社2年目／前職：介護職／ブロック長）
年収700万円（月給56万円／33歳／入社10年目／新卒入社／エリア長）
待遇・福利厚生
■忌引き制度
■退職金制度
■教育制度
■母の日・父の日補助金制度
■育児時短勤務制度
■社外研修
■年1回健康診断・ストレスチェック
■年次総会
■社内親睦会（食事ケーション、店舗懇親会）
【各種表彰制度・祝い金】
■優秀社員表彰制度
■そのほか各種表彰
■勤務年数功労金
■結婚祝い金
■出産祝い金
休日・休暇
■完全週休2日制
（シフト制／日～土）
■慶弔休暇
■有給休暇
（消化率87％ ※2024年度実績）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（男女ともに取得実績あり）
（取得実績あり）
■生理休暇
■結婚休暇
■子の看護休暇
■介護休暇
■特別休暇
★有給休暇と公休をつなげて【最大7連休】の取得も可能！
明確な評価制度と手厚いサポート！
各等級の評価軸は全社員に支給される手帳で確認でき、将来像を意識しながら取り組めます。
また、1カ月に一度は上長との面談もあるため、困りごとや今後のキャリアについても気軽に相談できます。
＜キャリアアップの流れ＞
▼一般社員
店舗運営全般の業務を担える方。
▼ブロック長
リーダーとして複数店舗の管理者を担う方。
▼エリア長
指定エリア内の店舗全体を管理する方。
▼統括長
複数エリアのマネジメントを行う方。
▼課長
広範囲なエリアのマネジメントを行う方。
▼部長
全国店舗のマネジメントを行う方。
社員インタビュー
Iさん
（30歳／入社2年目／未経験入社）
面接時の温かい雰囲気に魅力を感じて入社。面接官から「やりたいことはある？」と希望を聞かれたのが嬉しかったです。ポジションや社歴に関係なく、自分の新しいアイデアを歓迎してくれる雰囲気があります。
Iさん
（つづき）
未経験からの入社だったため、最初はスキル面でも不安がありました。しかし、入社後の研修でコミュニケーションの取り方から丁寧に教わることができて助かりました。困ったときも相談しやすい雰囲気です！
取材レポート
社員の働き方は？
100年企業を全員で目指す。
「健康になりたい」という普遍的な意識を支えてきた同社は、今年で創業47年目。安定した経営を継続しながら、「100年永続企業を目指す」という目標を掲げ、そこに向けてさまざまな取り組みを行ってきました。
各店舗には同社のこれまでの歴史や展開、今後の目標などを記した「100年カレンダー」が掲示されており、自分自身の取り組みが企業成長に直結する実感を得ながら働けるとのこと。社員全体で目標を見据えて活動できる体制を整え、接客的な意見交換も行われています。
社内でのコミュニケーションが活発で、社歴に関係なく新しいアイデアも歓迎されるので、自分の手で会社を大きくしていく実感も得られるでしょう。
やりがい
【お客さまとの距離が近い】
店舗運営として、日々さまざまなお客さまと接する機会があります。ときには常連のお客さまから声をかけられたり、感謝されたりすることもあるそうです。お客さまにとって最適なジムを目指して取り組む喜びがあります。
【成長を実感】
現時点でスキル面に不安があっても大丈夫。人間成長を意識したさまざまな研修カリキュラムが充実しているので、幅広いビジネススキルが身につきます。
きびしさ
【アイデアを発揮する】
自分の取り組みが、企業の成長に直結する意識を持つことは大切です。日々の取り組みの中で、気付いたことや改善点があれば積極的に発信していくことで、自分も企業も成長できるでしょう。
【コミュニケーションが不可欠】
お客さまへの対応はもちろん、社内での連携などあらゆる場面でコミュニケーションは欠かせません。情報や共有に齟齬がないよう、丁寧に取り組んでいくことも大切です。
基本的なビジネススキルからしっかり学べる研修を完備。経験に不安のある方も安心です。
多くの人の健康を支え、お客さまに喜ばれるジムづくりに取り組めます。
経営・マネジメントなどのスキルをイチから学べるのも、大きな魅力です。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Web書類選考
1次面接（人事担当者）・適性検査
2次面接（幹部）・適性検査
最終面接（代表面接）
内定
※面接日時・入社日は、ご希望を考慮のうえ決定します。
※ご応募から面接までは、最短で2週間の予定です。
〒305-0045
茨城県つくば市梅園2-8-17
Tel：029-856-7811
会社概要
- 事業概要
■フィットネス事業（エニタイムフィットネスの運営など）
- 所在地
〒305-0045
茨城県つくば市梅園2-8-17- 設立
- 2020年 4月1日
- 代表者
- 代表取締役 平沼 正浩
- 平均年齢
- 30.5歳
