株式会社日車エンジニアリング
経理総務(マネージャー候補)/年休122日/残業月15h程度
この求人を要約すると…
【安定基盤】日本車輌の100%出資子会社で勤務!
【マネージャー候補】スキルを活かして経理総務を担当
【働きやすさ】年休122日/残業月15時間程度
日本車輌100%子会社!部品製造を手がける当社で、
マネージャー候補として経験を活かしてみませんか。
日本車輌の100%出資子会社として、あらゆる鉄道車両の部品を製造している当社。鉄道車両製造におけるトップメーカーの一員として、安定した経営を続けております。
この度の募集は、日本車両グループの1社である当社において、ひとつの会社のバックオフィス業務全体を取りまとめていただくポジションで、近い将来にグループ長(課長クラス 3~4名の組織)として自立していただきます。※その時点で管理職としての処遇を予定しています。
経理会計業務がメインとなりますが、労務関係や組織運営の庶務にも携わっていただきます。基本的な会計方針や労務政策は、親会社とも協力して進めていますので、いろいろなアドバイスや助力も得ることができます。
その一方で、仕事の進め方自体には比較的自由度もあり、バックオフィス業務全体を担当するため、部分最適でなくて全体最適を図ったりする提案も受け入れられる余地があります。
日車エンジニアリングの事業所は豊川だけであり、転勤や定期異動のない落ち着いた環境で自己実現の機会があると思います。皆さんの応募を期待しています。
募集要項
おしごと用語集仕事内容
管理部門のマネージャー候補として、経理総務の業務全般をお任せします。
(1)会計
■日常業務:仕訳伝票の承認、原価計算は商的工業簿記程度、債権債務は親会社中心、資金繰りは安定
■決算業務:各種引当金(賞与、退職金)、減価償却や未払未収関係のまとめ、税務申告書は自社作成
■予算及び業績見通し作成(年数回、期首予想、各四半期予想、次年度予想など)
(2)総務
■庶務:契約管理、財産管理(固定資産、自動車、その他賃貸借)、会社情報管理、親会社による内部監査対応、登記・公告など
■労務:雇用契約管理、賃金・社会保険の確認、労働時間管理、派遣受入事務など
入社後は、日常の会計仕訳や支払の確認に始まり、業績予想(収入、費用)、決算整理の見積もりまで部長の指導・承認のもとで経験していただきます。なお、勤怠や給与計算も業務の中に含まれますが、勘定奉行シリーズを導入済みでベテランの担当者が処理したものを確認することが中心となりますので、人事労務、給与計算の知識や実務経験は必須ではありません。
対象となる方
【高卒以上】経理経験があり、長期的に勤務しながらキャリアアップを目指したい方
■経理の実務経験がある方
※一定規模の企業での10年程度の実務経験を前提としています
【下記に当てはまる方は歓迎】
■日商簿記検定、簿記実務検定、簿記能力検定のいずれかをお持ちの方
■労務、法務の実務経験をお持ちの方
■マネジメント経験がある方
★業界未経験歓迎
★社会人経験10年以上歓迎
勤務地
名鉄豊川線「諏訪町駅」から徒歩10分
※受動喫煙対策あり
- 本社/愛知県豊川市穂ノ原2-20[最寄り駅]諏訪町駅
勤務時間
雇用形態
正社員
試用期間3カ月(給与・待遇に差異はございません)給与
※経験・希望を考慮し、選考を通じて決定いたします。
※時間外手当は別途支給いたします。
■家族手当
■住宅手当
■交通費支給
年収432万円~550万円
待遇・福利厚生
■退職金制度
■寮社宅あり:一部条件あり
■再雇用制度あり
■資格取得支援制度あり
■健康診断
■自動車通勤OK
休日・休暇
122日
■完全週休2日制
(土日)
■祝日休み
※当社カレンダーによる
■年末年始休暇
(5日)
■GW休暇
(5日)
■夏季休暇
(5日)
■有給休暇
(10日~20日)※入社半年経過後の付与日数となります
取材レポート
社員の働き方は?
社風を理解した上で、改善を行うマネージャーに。
今回の募集ではよりバックオフィスの体制を整えるべく、経験豊富な方を採用します。そのためにも同社の社風を理解しつつ、経理総務の一連の業務をマスターした方に課長として活躍していただきたいです。
マネージャーとしての裁量も大きく、業務フローの改善に関われるなど、
アイデアを活かして部署全体に貢献できるチャンスもございます。指示通りの仕事だけではなく、自ら考えて動ける機会も多いポジションです。
日車エンジニアリングは日本車輌の子会社として、日本国内の電車・地下鉄・新幹線など、あらゆる鉄道車両の製造に関わってきた企業です。同社を支えることで、社会に貢献するやりがいも実感できるでしょう。
やりがい
鉄道車両の製造を担う日本車輌の子会社で、経理総務など広く担当し、会社全体から信頼されるスタッフとして活躍できます。
マネージャー候補として部署のまとめ役としてもスキルを発揮できますし、業務の改善についてアイデアを出す機会も。自ら主導して部署全体を牽引していける立場です。
きびしさ
「経理だけ」「総務だけ」と自分の業務を限定するのではなく、担当できる範囲をどんどん広げていく積極性が求められます。培ってきたスキルを余すことなく活かし、さらに新しい分野を学ぶ、前向きな姿勢が大切です。
スタッフへの業務指示など、マネジメントにも関わっていただく予定です。
日本車輌の100%出資子会社として鉄道車両のパーツなどを製造する、重要な企業です。
経理総務部門の業務フローを改善するなど、あなたのアイデアを活かす機会も!
応募方法
応募方法
本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
WEB書類選考
面接(2回)
内定
愛知県豊川市穂ノ原2-20
mail:imoto@n-sharyo.co.jp
会社概要
- 事業概要
鉄道車両の部品製造および輸送の役務提供
- 所在地
〒442-0061
愛知県豊川市穂ノ原2-20- 設立
- 1962年 7月
- 代表者
- 代表取締役社長 田山 稔
- 従業員数
- 73名
- 資本金
- 50百万円
