株式会社グローアップ
自社Webサービス開発エンジニア（交通広告HP）／リモート有
この求人を要約すると…
黒字経営／創業60年以上／鉄道各社の交通広告を担当
自社Webサービスを支える開発職／残業月20h未満
リモート有／年休120日／年収400万～600万円
交通広告というリアルなインフラをWebの力で再構築
自社サービスを成長させながら、幅を広げていく
通勤中、電車の中吊り広告や駅のポスター、なんとなく目に入ったことはありませんか？
実はその一つひとつが、誰かの想いや戦略によって生まれています。
私たちは、そんな交通広告を専門に扱ってきた会社です。そして今、その世界を「Webで探せる・比較できるサービス」として進化させています。
「このエリアで広告を出したい」「予算内で効果的な媒体は？」そんなニーズに応えられるよう、複雑な情報をデータベース化し、誰でも直感的に使える検索サイトとして提供しています。
大阪メトロの広告サイトなど、日常の中でふと目にする機会もあるかもしれません。あなたには、こうしたサービスの開発・運用をお任せします。
コーディングだけでなく「どうすれば使いやすいか」「どうすれば選ばれるか」まで関われるのが特徴です。
一見アナログに見える交通広告ですが、裏側はまさにプロダクト開発。検索機能、データ設計、SEO構造など、Webならではの技術が詰まっています。
少人数だからこそ、自分のアイデアがそのままサービスに反映される距離の近さも魅力。日常で見かける広告の裏側を、自らの手でつくっていきませんか？
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【リモート有／自社サイト】大阪メトロなどの鉄道各社を中心とした交通広告検索サイトのWebエンジニア
・多くの人の目に触れる自社サービスのWebエンジニア
・将来はディレクターや企画にも挑戦
・交通広告というリアルなインフラとWebの融合領域
・データベース設計×検索UIというプロダクト開発
・複数サービスを横断した改善・成長経験
・週2日のリモートOK／月20時間以内
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■具体的には
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自社およびクライアントサイトの開発・運用を担当します。XDをもとにしたHTML/CSS/JavaScriptでのコーディング、WordPressのオリジナルテーマ構築、DB移行や本番環境への反映作業などを行います。加えて、約20サイトの保守・更新、障害対応、プラグイン管理なども担当。将来的にはアクセス解析やディレクションにも関与いただきます。
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■グローアップについて
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当社は交通広告に特化し、媒体情報を検索できる独自のWebサービスを展開しています。広告業でありながら、単なる代理店ではなく、データベースと検索機能を組み合わせたプロダクト型ビジネスが特徴です。
創業60年以上、黒字経営を継続する安定企業でありながら、新規SaaS開発など挑戦的な取り組みも進行中です。
■配属チームについて
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配属は少人数のWEBコミュニケーション事業部で、上司と2名体制を基本に業務を行います。コミュニケーションが取りやすく、意見や提案も歓迎される環境です。
・おおさかSUWABY
・日本の交通広告
・デジサイ
・京阪の駅看板広告検索
・WEBコミ事業サイト
・応援広告専門サイト
・京都エリアの交通広告
・神戸エリアの交通広告
・七曜企画株式会社 など
★詳細は当社HPでも紹介しています。ぜひご確認ください！
■WordPress
■PHP（WordPressテーマ開発レベル）
■MySQL（WordPress標準）
■DBエクスポート／インポート（本番・検証環境）
■Adobe XD（デザインカンプ確認）
対象となる方
【学歴不問】XD/HTML/CSS /JavaScriptを用いたコーディング経験（2年以上目安）
■XD/HTML/CSS /JavaScriptを用いたコーディング経験（2年以上目安）
■WordPressでのオリジナルテーマ構築経験（PHPの基本的な理解）
■データベースの基礎知識（本番環境へのDBエクスポート/インポート、バックアップが自力で完結できる）
■マルチタスク・スケジュール管理能力
【歓迎条件】
■GA4やサーチコンソールの運用・レポート作成経験
■クライアントとの折衝、またはWebディレクションの経験
■サーバー周りの基礎知識（ドメイン移管やDNS設定の経験）
※業界未経験者・第二新卒歓迎
※社会人10年以上の方、ブランクがある方も歓迎
選考のポイント
勤務地
★最寄駅：大阪メトロ本町駅より徒歩3分
- 大阪府大阪市中央区瓦町4丁目4－8 5階[最寄り駅]本町駅
勤務時間
※毎週水曜はノー残業デーで定時退社をしています
※業務に慣れていただいた後、週2日のリモートワークが可能です。
雇用形態
正社員
※試用期間6カ月（条件に差異はありません）給与
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず25時間分を、月5万3700～8万600円支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給
年収400万円～600万円
年収例420万円／入社3年目
年収例700万円／入社15年目
待遇・福利厚生
■交通費支給（上限付き3万円）
■社員旅行（年1回）
■感謝の日（誕生日）の祝金
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■キャリアアップ資格取得支援・手当
■住宅手当（月1万円）
■会社保養所
■服装自由
■入社後の流れ
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まずはWeb制作・運用の中核メンバーとしてサイトを安定稼働させる役割を担っていただきます。その後は、改善提案やSEO施策、解析など上流工程への関与も可能です。
将来的にはディレクターやプロジェクト責任者としてのキャリアや、Laravel・GCPを用いたSaaS開発へと領域を広げることができます。
休日・休暇
120日
■週休二日制
（土日）※3か月に1回程度、土曜出勤有
■祝日休み
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
※初年度10日付与
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得実績あり
※5日以上の連続休暇OK
社員インタビュー
Yさん
先輩社員
SESから転職しましたが、自社サービスに関われる点が魅力でした。作って終わりではなく、「育てる開発」ができるのが面白いです。また運営サイト数が多いので、短期間で得られる経験値が高いのも特徴ですね。
Aさん
人事担当
入社後は出社をベースに業務理解を深めていただき、その後柔軟な働き方へと移行が可能です。リモート環境でも主体的に業務を進められる方であればオフィスと自宅をバランスよく使い分け、効率的に働けます。
Aさん
人事担当
当社は総合サイト（日本の交通広告）を軸に、デジタルサイネージ特化／エリア特化（京都・神戸など）／媒体特化（京阪など）といった形でサービスを横展開し、プロダクト群を成長させ続けています。
取材レポート
会社・事業の優位性は？
安定基盤で、自社サービスを育てる開発に関われる魅力
今回の取材で印象的だったのは、「広告会社でありながら、プロダクト開発にかなり近い組織である」点です。交通広告という一見アナログな領域を、検索・比較できるWebサービスとして再構築しており、媒体データをデータベース化し、条件検索で最適な広告を探せる仕組みは、まさにSaaSに通じる考え方です。
現場のエンジニアは単なる制作担当ではなく、「どうすればユーザーが探しやすくなるか」「どんな導線なら問い合わせに繋がるか」といった視点で改善に関わる場面が多く、ビジネスへの関与度が高い点も特徴的でした。
「受託から一歩踏み出したい」「自社サービスを育てたい」方にとっては挑戦しがいのある環境だと感じました。
やりがい
自社サービスとして運営しているため、自分の対応や改善がダイレクトにサイトに反映され、成果として見える点が大きなやりがいです。
また交通広告は多くの人の生活に接点を持つメディアであり、自分が関わったサービスが社会に影響を与えている実感が得られます。さらに裁量が大きく、開発だけでなく企画や改善にも関われるため、エンジニアとしての価値を高めることができます。
きびしさ
少人数体制のため、自ら学び動く姿勢が求められます。
また複数の案件を同時に進める必要があり、スケジュール管理や優先順位付けができないと業務が回りません。技術だけでなく、責任感や自己管理能力が重要になる環境です。
少数精鋭のため意思決定のスピードが早く、自分の提案がサービスに反映される距離の近さは大きな魅力です。
自社サービスに関わりながら、安定した環境で、柔軟な働き方も実現したい方にぴったりな環境です。
オフィスは本町駅より徒歩3分。通勤もしやすく、ランチ場所にも困りません。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
dodaエントリー内容にて書類選考
一次面接（Web or 対面）
二次面接（対面）
内定
大阪市中央区瓦町4丁目４-８-5Ｆ
採用担当
TEL：06-6229-2525
会社概要
- 事業概要
交通広告等の広告代理店
大阪メトロ（Osaka Metro） 指定広告代理店
JR西日本 指定広告代理店
JR東海（新幹線）指定広告代理店
ジェイアール東日本企画 指定広告代理店
（東日本鉄道東京広告会所属）
阪急電鉄 指定広告代理店
阪神電鉄 指定広告代理店
神戸地下鉄 指定広告代理店
京阪電鉄 指定広告代理店- 所在地
〒541-0048
大阪市中央区瓦町4丁目4-8-5F- 設立
- 1962年 2月
- 代表者
- 代表取締役社長 米田 照生
