インター協同組合
海外人材の提案営業／月給35万円以上／土日祝休／語学力不問
この求人を要約すると…
【業界未経験歓迎】異業種出身の職員も多数活躍中◎
【安定基盤】官公庁と協力しグローバルに支える組合
【働きやすさ】年間休日125日以上／土日祝休み
インドネシアと日本、実習生と企業を繋ぐ架け橋に。
企業の成長と新たなキャリアを支える営業へ。
私たちインター協同組合は、インドネシアからの技能実習生の受け入れを支援する監理団体です。
外国人技能実習制度は、発展途上国の人々が日本で技術や知識を習得し、それを母国に持ち帰ることで、現地の発展に貢献することを目的とした制度であり、私たちは企業と実習生双方に寄り添いながら、受け入れから実習生の帰国までをサポートしています。
【★】新規営業に100％集中できる環境
業務の中心は、実習生と企業とのマッチング。契約後の入国手続きや生活サポート、定期巡回などはサポートスタッフが担当。新規開拓や提案活動に専念できます。
【★】“お堅い団体”ではなく、背中を預け合える組織
監理団体というとお堅いイメージがあるかもしれませんが、少数精鋭の組織だからこそ、年次や役職に関係なく意見を発信しやすい環境です。メンバー同士の距離も近く、相談・連携しながら業務を進めていきます。
今回の募集は業界未経験歓迎！
もちろん、人材業界の経験がある方は活かせます。
営業経験を活かしながら、私たちと新たなキャリアに挑戦しませんか？
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【新規開拓営業】外国人技能実習生及び特定技能制度に関する提案をお任せします
■新規アプロ―チ
製造業や介護業界などの法人企業へ電話・メール等でアプローチ。外国人材活用のニーズや課題をヒアリングし、商談機会を創出します。
■提案
興味をお持ちいただいた企業に対し、
・特定技能制度／外国人技能実習生の説明
・受け入れまでの流れ
などをご提案します。
企業ごとの状況に合わせて、最適な受け入れプランを提案していく営業スタイルです。
＼POINT!／
★グローバルに活躍できる
海外出張の機会もあり、グローバルな視点を持ちながら働けます。通訳もいるので、英語をはじめとした語学力は一切不問です。
★専門性を磨き、新たな領域へ
現在は製造業に加え、介護領域にも事業を拡大中。新規マーケット開拓や事業づくりにも携われる環境です。
＼入社後の流れ／
まずは制度や業界知識について基礎から学んでいただきます。
その後は先輩社員の商談同行やOJTを通して、提案の流れを習得。
営業経験を活かしながら、専門知識を身につけて早期活躍を目指せます。
未経験で始めた若手メンバーから、派遣業界での経験を活かすベテランメンバーまで、様々な方が活躍中！
チームワークは抜群で、メンバー同士フォローしながら取り組んでいます。
親切な方ばかりで、質問や相談も気軽にできる雰囲気です◎
対象となる方
【業種未経験歓迎／学歴・語学力不問】法人営業経験者◎第二新卒歓迎◎人材系営業経験者は優遇
■新規開拓営業の経験をお持ちの方
（業種・年数不問）
■普通自動車免許（AT限定可）
＼このような方にピッタリ！／
■営業活動のみに注力したい方
■人と話すことが好きな方
■安定性のある職場で腰を据えて活躍したい方
■グローバルな仕事に興味がある方
■プライベートも大事にしたい方
☆業務時は必要であれば通訳がサポートするため、
語学力は必要ありません。
勤務地
東京都港区海岸1-9-18国際浜松町ビル2F
◆アクセス
└JR京浜東北線・山手線「浜松町駅」より徒歩6分
└都営地下鉄大江戸線・浅草線「大門駅」より徒歩6分
- 本社/東京都港区海岸1-9-18国際浜松町ビル2F[最寄り駅]浜松町駅 徒歩6分
勤務時間
雇用形態
正社員
給与
■月給35万円~45万円+インセンティブ
※経験や能力を考慮し、決定します。
※上記には固定残業代（月30時間分／6万6480円以上）を含みます。
※30時間を超過する残業代は別途支給いたします。
〈地域限定型社員（転勤を希望しない場合）〉
■月給32万9000円以上+インセンティブ
※経験や能力を考慮し、決定します。
※上記には固定残業代（月30時間分／6万2600円以上）を含みます。
※30時間を超過する残業代は別途支給いたします。
年収450万円～
年収550万円
年収521万円／31歳（月給35万円）
年収672万円／44歳（月給41.5万円）
待遇・福利厚生
■交通費全額支給
■社宅（規定あり）
■退職金制度（規定あり）
■インセンティブ制度
■一斉ノー残業デー（毎週金曜と月末最終日）
■休日手当有
■食事代補助制度（入社4カ月目～）
■資格取得支援制度（規定あり）
└衛生管理者、キャリアコンサルタントなど
休日・休暇
125日以上（2025年度実績）
■完全週休2日制
（土日休み）
■祝日休み
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
関連官庁
■国土交通省（関自貸 第737号）
■厚生労働省（発職派 0106 第9号）
社員インタビュー
Mさん
入社3年目
日本語教育を学んだ経験から、海外と日本を繋ぐ仕事を探してました。新卒時には叶わなかったものの、転職の際に当組合を知りました。官公庁とも深い関わりを持っており、組織としての信頼性も高く入職を決めました。
Tさん
経験者
人材業界での経験を活かせる職場を探しており、当組合と出会いました。子育てが落ち着いたこともあり、今は実習生の皆さんとの関わりを楽しみながら働けています。休暇をしっかり取れることも助かります。
取材レポート
会社・事業の優位性は？
グローバルな視座を磨き、やりがいを感じられる職場です！
インター協同組合は、外国人実習生と企業を繋げる事業を手掛けています。同組合が目指しているのは、実習生と企業が共に利益を得るような活動です。外国人実習生に対しては、日本での経験を活かし、母国でのキャリアを広げるサポートを行い、企業にとっては受け入れが企業の成長に繋がるよう貢献しています。このように、双方にとって良いサイクルが生まれており、その流れに関わることでグローバルな視野を磨くことができます。
同組合は、社会貢献と自己成長を両立させることができる魅力的な職場です。今後ますます需要が高まる分野で活躍し、成長していきたい方にピッタリでしょう。
やりがい
【社会貢献も成長も】
外国人技能実習制度は、外国人実習生にとって重要なキャリア形成の一部です。自分の仕事が実習生たちの未来に直接影響を与えることに、大きなやりがいを感じるでしょう。
また、受け入れ先の企業や実習生と密接に関わるため、日々の業務を通じてさまざまな経験を得られます。国を越えた紹介に関する知識を学び、成長できる機会が豊富です。
きびしさ
【理念を貫く開拓者としての責任】
私たちの使命は、技能実習制度の理念に賛同し、実習生と共に成長を目指せる企業様を見出すことです。
そのため、ときには制度の主旨にそぐわない要望をお断りする強さも求められます。自分たちが拓く新しい窓口が、そのまま日本の、そして当組合の信頼に直結するというプレッシャーがあります。
外国人実習生と企業を結ぶ架け橋として活躍！誇りが持てる仕事です◎
幅広いメンバーが活躍中。未経験から入職された方も多く在籍しています。
年間休日125日と休みも充実しているため、自分の時間も大切に取り組めます！
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Web書類選考
面接（1～2回）
内定
○ご応募から内定までは1ヶ月以内を予定しています。
〇最短2週間での内定も可能です！
○面接日・入社日は柔軟に対応いたします。在職中の方もお気軽にご相談ください。
東京都港区海岸1-9-18国際浜松町ビル2F
採用担当
連絡先／03-5408-3611
会社概要
- 事業概要
■外国人技能実習生共同受入れ事業
■外国人技能実習生共同受入れに係る職業紹介事業
■特定技能登録支援機関
認可番号
・東京労働局（13-ユ317307）
・外国人技能実習機構（一般監理団体許可 許1704000798）
・出入国在留管理庁（登録支援機関 19登-0001521）- 所在地
〒105-0022
東京都港区海岸1-9-18国際浜松町ビル2F- 設立
- 2010年 1月28日
- 代表者
- 代表理事 髙木 晴人
