株式会社ブッシュクロフィード
権利調整担当／年休125日／月40万円／新オフィス／土日祝休
この求人を要約すると…
NewOffice／０から始まる第2フェーズを共に
月給40万円～！営業スキルが商品化企画に活かせる
小数精鋭チームのコアメンバーに！キャリアUPも歓迎
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【権利調整交渉役】営業スキルでまちづくりのスタートをあなたが創る！居住者様への合意形成をお任せします
￣
不動産開発を行うために、
仕入れた物件などの既存居住者との交渉をお任せします。
≪ 仕事の流れ ≫
▼STEP.01▼
専門部隊が精査してくれた
立ち退きの対象者にオーナー変更などの
ご挨拶にお伺いします。
基本的には対面でお会いしに行っています。
初回はご挨拶のみ、
2回目以降に交渉に入ることが多いです。
▼STEP.02▼
今後の開発内容などの説明し
立ち退きの可否や、
拒まれるようであれば
ご状況をヒアリングし課題を抽出。
金銭面や想いの面など様々な要因があるので、
相手に寄り添いながら解決策を考えます。
▼STEP.03▼
お客様がご提案・解決策に
ご納得できたら交渉成立。
手続き等、引き渡しまでフォローします。
どうしても拒まれる場合、
司法も介入し話し合いへと移行します。
その際は責任者も一緒に案件に入り、
お話合いを引き継いでいくのでご安心ください。
☆分業制で効率よく
￣
ブッシュクロフィードの特徴でもある
「分業化」体制。
それぞれの業務を細分化し、
各工程のスペシャリストを育てることで
最大効率を上げられる環境を創っています。
実際に、分業化を始めてから
業績の向上率はうなぎのぼり。
マッチした業務体制なんです。
「自分の業務を明確化したい」
「一つのことを極めたい」
そんな方に最適の環境です。
☆必要なのは「聞く」力
￣
「権利調整担当」名前だけ聞くと
仰々しく、何か特別なスキルが
必要に思えるかもしれませんが、
活かせるスキルは営業スキルと何ら変わりません。
経済的な事情で難しいのか、
同条件の物件を探すのが難しいのか、
“場所”に思い入れがあるのか…
相手の想いを聞き、
互いの落としどころを見つける…。
それが交渉の本質です。
これまで営業職として
クライアントの想いを聞き、
応えてきたあなたこそ輝けるフィールドです。
￣
入社後は責任者と
1on1でOJT研修をスタート。
サポートしながら業務の流れを
掴んでいただきます。
開発には必ずしも立ち退き交渉が
行なわれるわけでないため、
現状は比較的案件が落ち着いています。
じっくりと学び
成長していただけるフェーズです。
対象となる方
【業職種未経験歓迎】人の想いを「聞く」のが好きな方／不動産業界経験・営業職経験のある方大歓迎！
◆職種未経験歓迎
経験・能力はもちろん評価しますが、
それ以上に大切にしているのは
「目の前の人に向き合えるか」。
相手も自分たちも納得のできる
契約条件を、根気強く模索できる方にこそ
最適な環境です。
【歓迎条件】
◎営業職の経験がある方
◎不動産業界の経験がある方
◎立ち退き交渉の経験がある方
選考のポイント
「どうなりたいか」
「どんな自分を描きたいか」
をぜひお話しください。
当社で叶えられるかどうかすり合わせられる
有意義な時間にしましょう！
勤務地
恵比寿ガーデンプレイスタワー21F
→東京都渋谷区恵比寿4-20-3
コンセプトは「カフェ風」。
キレイで清潔感のあるオフィス環境で、居心地の良さはバツグン！
夜はバーカウンターとして利用する社員もいたり、
窓際のソファ席ではPC業務や、読書をするもよし◎
こだわりたっぷりのオフィスは、是非ご来社いただいて体感してください！
≪ ACCESS ≫
JR山手線「恵比寿駅」東口徒歩5分
東京メトロ日比谷線「恵比寿駅」1番出口徒歩7分
- 東京都渋谷区恵比寿4-20-3[最寄り駅]恵比寿駅
勤務時間
雇用形態
正社員
期間の定めなし※試用期間3ヶ月（待遇に変動なし）
給与
※経験・能力を考慮の上給与を決定いたします。
※上記月給には45時間分の固定残業代8万5,800円～15万5,800円を含む
※超過分は別途支給
年収500万円／月給40万円＋各種手当＋賞与
年収450万円（29歳／入社2年目／未経験入社）
年収750万円（50歳／入社1年目／経験あり）
待遇・福利厚生
■資格取得支援制度（セミナーや講座の費用負担）
■営業交通費全額支給
■当社施設社員利用割引
■資格手当(宅建資格)：40,000円/月
■屋内喫煙所あり
■オフィスでやさい
┗オフィスに健康的な軽食や惣菜を置く福利厚生サービス◎
社員が手軽に健康ごはんを食べられるような取り組みです！
休日・休暇
125日以上
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
取得実績あり
■育児休暇
取得実績あり
■介護休暇
★“信頼構築”のプロフェッショナルへ
ブッシュクロフィード。
今回募集する交渉担当は、
未来への“最適なご提案”と
“合意形成”を進めていくポジションです。
古くなった街区の整備や、
新たな都市空間の創造において
住まわれている方や土地のオーナー様に
丁寧に向き合い、一人ひとりの想いや
希望をくみ取り、最適な方法を模索する。
決して押しつけるのではなく、
話し合いを重ね、納得感あるかたちで
次のステージへ導く…
その対話力と人間力が、
街の未来を動かしていきます。
★CM放送実績あり！安定した経営体制
黒字経営を続ける企業としての
「安定感」も併せ持つブッシュクロフィード。
前期の業績はグループ全体で200億円超、
ブッシュクロフィード単体でも
200億円を超えています。
タクシーでのCMも放送しており、
皆さんも見たことがあるかも？
ベンチャー企業ながら
大手企業と遜色ない経営体制で
成長を続けています。
入社後は、そんな安心できる環境で
のびのびとお仕事していただけるのも魅力！
母体が安定しているからこそ、
ベンチャー企業ならではのスピード感や
柔軟性を最大限発揮しながら
社員一人ひとりのアイデアを実現しています。
★こだわりを詰め込んだ新オフィス！
2026年3月に増床移転したばかりなんです！
オフィスは
恵比寿ガーデンプレイスタワー！
交通の便も良く、
最寄り駅の恵比寿駅からは
雨の日でも濡れることなく通勤できます。
完全ワンフロアで、社長室も
あえて設けていません。
開放感のある吹き抜けや大きな水槽や
業務時間外も自由に使用できる
バーカウンターなどで、お仕事終わりにみんなでお酒を飲んだり、
社長のこだわりが込められた
自慢のオフィスです♪
業務とは少し関係ないところかもしれませんが、
オフィス環境からも
働きやすさを追求しています！
社員インタビュー
Oさん
リファイニング事業部／部長
再開発のスタートを切るための重要なポジションです。自分が携わった土地に新しい建物やシンボルができているのを見れたときの喜びは計り知れません！この喜びを一緒に味わえることを楽しみにしています。
Iさん
バックオフィス
席も近く、すぐに相談できる環境が整っています。どの部署の方も温かい方ばかりで、私も日々メンバーが業務に取り組みやすい職場環境作りを頑張っています！
Sさん
バックオフィス
実用書が置いてあったり、福利厚生が充実していたり…さりげない働きやすさが、業務に集中して効率よく成果を出せる一員であると思っています。そんな「オフィス」も魅力だと胸を張って言えます！
取材レポート
人や職場の雰囲気は？
「家族に優しい」社風！ベンチャー企業ならではの雰囲気の良さ！
安定した経営基盤を持ちながら、
ベンチャー企業ならではの柔軟な社内体制を
併せ持つブッシュクロフィード。
そんな同社の社員からは、
社員同士の仲が良く、「社員の家族にも優しい会社だ」という
声が多く寄せられた。
社員旅行は
社員の家族分まで会社が全額負担だという。
3月には沖縄で2泊分の
宿泊交通費を会社が負担したそうだ。
また、社内には託児所を設けており、
お子さんのいる社員も安心できる環境。
会社が社員の家庭や働き方を
大切にしてくれるからこそ、社員も業務に向き合い、
バリューを創出し続けているのだろうと感じた。
やりがい
■自分の業務が形になる喜び
￣
再開発の「スタート」ともいえる権利調整。自分が担当したエリアに数ヶ月後、数年後…その街のシンボルのような建物ができたときの喜びは大きなものです。
また、現在は2名という少数精鋭チームで権利調整を行っています。少数ならではの
距離の近さと相談のしやすさがあるので、未経験でも挑戦しやすい環境でしょう。
きびしさ
■根気が必要な場面も
￣
交渉のお相手によっては、先入観だけで拒否されてしまったり、厳しいお言葉をいただく場面も稀にあります。そんな方と何度もコミュニケーションを図るときは大変に感じるかもしれません。しかし、そんな場合は遠慮なく責任者や上司を頼ってください。様々な方法を一緒に模索していきましょう。
カフェをコンセプトにした新オフィス。オフィスdeやさいなどの福利厚生も充実しています！
部署の垣根なく、風通しの良い環境も魅力！社内公募もあり、やりたいことに挑戦しやすいんです♪
現在は少数精鋭体制のチームです。入社後はコアメンバーとしてキャリアを上げることももちろん可能！
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
◆書類選考◆
◆対面面接（人事）◆
◆最終面接（代表・人事・総務）◆
◆内定・入社◆
03-6841-1676
会社概要
- 事業概要
■デベロップメント事業
■ソリューション事業
■アセットマネジメント事業
■プロパティマネジメント事業- 所在地
〒150-6021
東京都渋谷区恵比寿4-20-3
恵比寿ガーデンプレイスタワー21F- 設立
- 2010年 6月
- 代表者
- 代表取締役 萩原 達弥
- 従業員数
- 160名
- 平均年齢
- 30歳
