掲載予定期間:2026/6/29(月)~2026/9/27(日)更新日:2026/6/29(月)

株式会社日本サンガリアベバレッジカンパニー

飲料メーカーの社内SE/年休122日/土日休/残業月10h程

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正社員
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると

【安定性】創業70年/日本を代表する飲料メーカー

【やりがい】全社的なDX化推進にも貢献できる

【働きやすさ】年休122日/土日休/残業月10h程

求人詳細

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CMでもおなじみの有名飲料メーカーを、
社内SEとして、もっともっと強くする。

―+■ 独創性と柔軟性が強みの老舗メーカー ■+―

「伊賀の天然水強炭酸水」
「みっくちゅじゅーちゅ」など、
独創的な商品を多数生み出してきた当社。

研究開発から製造、販売まで一貫して行い、
社会の変化に機敏に対応しています。
現在、製造・物流・営業・管理部門を支える
IT基盤の強化とDX推進に注力中!

―+■ 経験に合わせた【育成枠】【即戦力枠】募集 ■+―

IT課では基幹システムの運用管理から
業務アプリ開発、インフラ管理、
ヘルプデスクまで幅広い業務を担当します。

今回は将来のDX推進や
中核人材育成を見据えた増員募集です。

自社開発のため、現場の声を
直接拾いながら取り組めるのが魅力です。
経験に応じた業務からお任せし、
将来的にはサンガリア全体の業務改善や
DXを担うコア人材としての活躍を期待しています!
私たちと一緒に事業をアップデートしませんか?

【この求人のPOINT】
★社内システムを自社で開発・管理・運用
★幅広いスキルを磨ける環境
★土日祝休み/年間休日122日
★残業はしない文化
★平均勤続年数13.5年
└20~50代まで幅広く在籍

株式会社日本サンガリアベバレッジカンパニー 飲料メーカーの社内SE/年休122日/土日休/残業月10h程

仕事内容

【DX化を推進】各部門と連携しながら、システムの開発・運用、インフラ管理などでご活躍いただきます。

具体的な仕事内容
サンガリアの社内SEとして、社員が快適に業務を行える環境づくりと、ITを活用した業務改善を担当します。


……………………………
◇ 具体的な仕事内容 ◇
……………………………
以下の業務の中から、経験・スキルをふまえて、いずれかの業務をご担当いただきます。

■業務システム開発・運用
・業務アプリケーションの開発・保守
・社内Webシステムの開発・運用
・データベース管理
・業務改善ツールの開発

■基幹システム管理
・基幹システムの運用・保守
・マスタ管理
・ベンダーとの調整
・システム改善提案

■ITインフラ管理
・Windows Server運用
・Active Directory管理
・FortiGate等のUTMの運用管理
・ネットワーク管理
・VPN運用
・セキュリティ対策

■社内サポート
・PCキッティング
・ヘルプデスク対応
・IT機器管理
・社員向けITサポート

■DX推進
・業務改善提案
・現場ヒアリング
・システム化企画
・データ活用推進

………………………
◇ 入社後の流れ ◇
………………………
主に未経験者の方は
・ヘルプデスク
・システム運用補助
などからスタートし、徐々に

・業務アプリ開発
・基幹システム管理
・インフラ管理
・DX推進
へと業務範囲を広げていただきます。
先輩社員がサポートしながら育成します。

……………………
◇ 仕事の特徴 ◇
……………………
当社のIT課は経営層からも厚い信頼を寄せられており、社内のIT・DX化において大きな裁量を持っています。必要なツールの選定から導入・運用に至るまで、IT課の主導で完結できるスピード感が魅力です。
経営に直結するシステムづくりを担うため、「自らの手で会社の変革を牽引し、全社のDXを推進している」という大きなやりがいと実感を得られるポジションです。
チーム組織構成
………………………
◇ 職場の雰囲気 ◇
………………………
★多方面における業務知識をもつ先輩や、入社以降一貫してIT部門で活躍する先輩など、多彩な人材が揃っています。

★自由度の高さがIT課の特長。残業はしない方針でもあるため、周囲と協力しつつ効率良く業務を進めています。
組織名称
IT課(7名所属)
定着率
平均勤続年数13.5年

対象となる方

未経験の育成枠から、経験を活かせる即戦力枠まで、幅広く募集!ITへの意欲、または実務経験をお持ちの方

===
育成枠☆未経験・第二新卒歓迎
===
【必須】
■ITへの意欲
■基本PCスキル
■普通自動車免許(AT限定可)
└日頃車の運転をされている方

【歓迎】
◇ITパスポート等の資格
◇VBA/Access/PHP/JavaScript/Python/SQLなどの学習経験
◇基本情報技術者試験を学習中
◇学校や独学でのプログラミング学習経験

===
即戦力枠
===
【必須】
■社内SE、情シス、業務システム開発、サーバー・NW管理、基幹システム運用のいずれかの実務経験

【歓迎】
◇各種言語・DBでの開発、AWS・サーバー管理経験、製造業でのITやプロジェクト推進・若手のIT教育経験

選考のポイント

コミュニケーションを大切にし、現場課題の理解や改善提案、新技術の習得に意欲的な方を求めています。未経験の方も、気負わず積極的にご応募ください。また経験者の方もこれまでの経験をぜひアピールしてください。

勤務地

【大阪本社】
大阪府大阪市東住吉区中野4丁目2-13

<アクセス>
・地下鉄谷町線「駒川中野駅」より徒歩10分

※受動喫煙対策:あり
※全国転勤あり
  • 大阪本社/大阪府大阪市東住吉区中野4丁目2-13[最寄り駅]駒川中野駅

勤務時間

<1年単位の変形労働時間制>
標準的な勤務時間帯/8:30~17:30(実働8時間/休憩1時間)

※1週間あたりの平均労働時間は40時間
※業務外でのシステム保守等の際、テレワークでの対応も可能です
平均残業時間
月10時間程度 ※緊急対応時を除く

雇用形態

正社員

※試用期間:6カ月(試用期間中は契約社員)
※試用期間中の給与・待遇に差はありません

給与

年俸300万円~700万円
※12分割して1/12を月々支給。

※経験・スキルを最大限に考慮し、決定いたします。即戦力枠で採用の方は優遇させていただきます。

<キャリアパス>
育成枠・即戦力枠ともに、将来的には

■社内SEの中核メンバー
■DX推進担当
■プロジェクトリーダー
■ITマネージャー候補
現場導入の機器選定からシステム・インフラ面まで幅広く担当いただけます。

などとしてご活躍いただくことを期待しています。

最新のNVIDIA RTX PRO 6000 Blackwellを複数枚搭載したオンプレミスサーバーを利用して、機密性の高い社内特化型LLMの構築や、次世代のAIインフラ設計という、市場価値を最大化させる挑戦が可能です。

ポジションが上がるにつれて
収入面も着実にアップしていく環境です。
長期的なキャリアを描きながら、
モチベーション高く安心して働いていただけます。
昇給
年1回(4月)
入社時の想定年収

年収300万円~700万円 ※経験・スキル・前職給与を最大限に考慮し、決定いたします

待遇・福利厚生

各種制度
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費(規定支給)
■家族手当(配偶者1万8,000円/月、第1子8,000円/月、第2子3,000円/月)
■退職金制度(勤続3年以上)
■定期健康診断
■再雇用制度

休日・休暇

年間休日

122

休日・休暇

■週休二日制
(土・日)※システム保守の関係で、やむを得ず休日出勤する場合は、振替休日を取得可能です

■祝日休み

■有給休暇

■産前・産後休暇
(取得実績あり)

■育児休暇
(男女ともに取得実績あり)

■介護休暇
(取得実績あり)

★5日以上の連続休暇取得も可能です!

◆経営理念&多彩なジャンルの商品を展開

<経営理念>
わたしたち、日本サンガリアベバレッジカンパニーは、誠の心を持ってお客様第一主義に徹し、清涼飲料水の製造と販売を通じて、お客様に価値ある商品を提供し、会社の限りなき安定経営と社員の生活安定及び豊かさを達成します。

<商品ジャンル>
茶系飲料/コーヒー飲料/果汁飲料/炭酸飲料/健康飲料/乳性飲料/氷晶シリーズ/紅茶・ココア/アルコール飲料 など

★以下の商品はブランドサイトも開設!
「伊賀の天然水強炭酸水」
「ポストニックウォーター」
「こどもののみもの」
「みっくちゅじゅーちゅ」

新しい時代に挑戦し続ける当社は、お客様に安心して喉も心も癒していただける商品をつくっています。

◆最先端AI環境で挑む次世代システム開発

■機器選定からインフラまで幅広く担当
現場への導入機器の選定から、システムやインフラの構築・運用まで、幅広いフェーズに携わることができます。

■最新環境でエンジニアの市場価値を最大化
最新のGPU「NVIDIA RTX PRO 6000 Blackwell」を複数枚搭載した強力なオンプレミスサーバーを完備しています。この環境を活かし、機密性の高い社内特化型LLMの構築や次世代AIインフラの設計など、最先端の技術領域に挑戦しながら自身の市場価値を大きく高められるポジションです。
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社員インタビュー

採用担当
上司

採用担当

自由度の高さと、残業しない文化がIT課の特徴。働きやすい職場環境づくりを積極的に推進している部署でもあります。会社全体のDX化を進めるなかで重要なポジションであり、やりがいも感じられるはずです。

(つづき)
上司

(つづき)

採用にあたっては、経験・スキル以上に人柄を重視して選考を行います。新しい知識や情報を貪欲に吸収し、組織の課題解決に立ち向かっていける意欲をお持ちの方に、ぜひご入社いただきたいと考えています。

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取材レポート

会社・事業の優位性は?

企業スローガンをITで体現!本気のDX投資と成長環境

ホームページの中で社長が掲げる「一貫したシステム」による商品づくり。ここには社内SEが担う「IT基盤」も含まれます。同社の強みである独創的な商品展開や価格競争力をさらに進化させるため、積極的なIT投資は惜しみません。

最新GPUサーバーの導入や社内特化型LLM構築といったハイエンドな環境整備は、全社的なDX推進に対する本気の表れです。この環境だからこそ、未経験者は最新技術に触れながら確かな土台を築き、経験者は自身の市場価値を最大化する次世代インフラ設計に挑戦できます。

あなたの成長と活躍が、そのままサンガリアの更なる飛躍を支える力になる。そんな大きなやりがいを同社でぜひ感じてみませんか。

創業1974年。優れた研究開発力で業界の新しいスタンダードを次々とつくっています。
やりがい

やりがい

工場や物流、営業など様々な現場と連携するため、社員から直接感謝される機会も多く、会社の生産性向上に直結するやりがいがあります。自身の関わったシステムによって、業務効率や生産性が向上したこともリアルに知ることができます。

最近ではAIによって開発スピードも格段に早くなっているため、常に新しい情報を取り入れつつ、アウトプットに活かしていく姿勢が、自身の成長のためにも大切となるでしょう。

きびしさ

きびしさ

他部門と連携を取りながら業務を進めていく機会が多いため、相手の立場にたったコミュニケーションを図ることが重要。ITの専門家ではない相手にも分かりやすく説明する力、意図を汲み取る傾聴力なども、業務を通して磨いていきましょう。

また裁量の大きいポジションですが、「会社全体にとっての最善は何か」を常に考え、周囲とも協調しながら業務に取り組むことを心がけていきましょう。

会社全体のDX化にも貢献できるポジション。裁量をもって自由度高く働けます。

ユーザーの声を直接聞きながら開発や運用ができ、成果も直接肌で感じることができます。

「いち・にぃ・サンガリア♪」のTVCMでお馴染みの当社。さまざまなヒット商品を展開しています!

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • Web書類選考

  • 面接(1~2回)

  • 内定

※面接から内定までは3週間~4週間程を予定しております。
※面接日・入社日はご希望を考慮して決定します。
連絡先
【株式会社日本サンガリアベバレッジカンパニー/大阪本社】
〒546-0012
大阪府大阪市東住吉区中野4丁目2-13
TEL:06-6702-5426
採用担当 畑田・大村・淺野

会社概要

事業概要

■清涼飲料水・酒類の製造販売とそれに付帯する一切の事業

所在地

〒546-0012
大阪府大阪市東住吉区中野4丁目2-13

設立
1974年 1月14日
代表者
代表取締役社長 石山 吉雄
従業員数
487名(男性432名・女性55名)
資本金
2,000万円
売上高

518億円(2024年12月時点)

平均年齢
38歳

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

求人詳細

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求人コード 3015213979

株式会社日本サンガリアベバレッジカンパニー

飲料メーカーの社内SE/年休122日/土日休/残業月10h程

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正社員
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