仙台CATV株式会社(株式会社TOKAIケーブルネットワークグループ)
＼仙台勤務・限定募集！／技術スタッフ・未経験歓迎・土日祝休み
この求人を要約すると…
【地域密着】仙台・名取市内のケーブルテレビ局
【未経験歓迎】OJTで丁寧に指導＆資格取得支援あり
【年休128日】土日祝休みでプライベート充実
【期間限定募集】通信インフラを支える技術スタッフ
設立40年を超えるケーブルテレビ局として安定成長中
仙台・名取市内を拠点に地元に根付いたケーブルテレビ局として運営している私たち。
2020年には静岡県のケーブルテレビ局『株式会社TOKAIケーブルネットワーク』グループ入りすることで、より盤石な経営体制になりました。
今後さらなる成長を目指すとともに、地元の皆様に安心してインターネット・通信・放送サービスをご利用いただくために今回、技術スタッフを【期間限定】で募集します！仕事を通じて、地域の通信インフラを守るやりがいを実感しませんか？
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
＼この求人のPOINT★／
￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣
◎正社員として安定したキャリアを築ける
◎未経験から専門通信・電気技術の習得や資格取得を目指せる
◎年休128日／土日祝休みで有給や長期休暇もとりやすい
◎家族手当や資格手当、残業代全額支給など手厚い待遇
◎毎年昇給／賞与3.7ヶ月分支給実績あり
◎産休・育休取得実績あり
⇒仙台を拠点に腰を据えて長く働ける環境です！
ぜひこの機会にご応募ください♪
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【年休128日／賞与実績3.7ヶ月分】ケーブル局インフラ全般の保守・設計・管理に関わる業務をお任せ
━━━━━━━━
■市内に張り巡らされた光ケーブルなどの管理や保守・運用
事業計画に沿ってメーカーなどの協力会社と連携しながら対応します。
■局内のインフラ設備の管理
ネット・放送・電話等各サービスを支える、局内インフラ設備の管理（機器が故障した際に届くメールチェックや、故障時の交換、修理の依頼など）。
■トラブル時の緊急対応
電話やメールなどでのトラブル（屋外にある機械の故障がメイン）の報告を受けて、速やかに工事業者を手配。
■行政手続き
光ケーブルを電柱に張るにあたり、電柱を保有する各電力会社や行政などへの申請。
【入社後の流れ】
━━━━━━━━
▼1週間の導入研修
企業理解のために営業部やカスタマーサービス企画部、放送制作部といった各部署に関する研修を実施。
▼OJT＆資格取得支援
技術部の先輩から、業務の流れを学びます。
あわせて
◎ケーブルテレビの技術者資格
◎電気通信主任技術者・電気通信工事施工管理技士・電気工事士などの資格取得も！
★30代前半～40代後半のスタッフが活躍中
★ほとんど中途入社
先輩の入社理由は
「ネットワークに興味があった」
「IP伝送や映像配信が好きだから」
などで、エンジニア経験者や工学系の学科を卒業した方が多く在籍しています。
未経験でも着実に成長できる職場です♪
対象となる方
【第二新卒・未経験歓迎】■高卒以上■普通自動車免許（AT限定可）★情報通信関連資格をお持ちの方は優遇
━━━━━━
■高卒以上
■普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可）
★第二新卒をはじめ業種・職種未経験の方歓迎
【あれば活かせる資格・経験】
━━━━━━━━━━━━━━
◇電気通信主任技術者（伝送交換、線路）
◇電気通信工事施工管理技士（一級、二級）
◇陸上無線技術士（第一級、第二級、特殊）
◇工事担任者（総合通信）
◇電気工事士
◇工学系の学部・学科出身の方
◇通信インフラ分野の知識や実務経験がある方
【歓迎するタイプ】
━━━━━━━━━
◎仙台・名取市内のインフラを支える仕事がしたい方
◎通信インフラ分野に興味がある方
勤務地
宮城県仙台市青葉区本町1丁目15番5号
- 宮城県仙台市青葉区本町1丁目15番5号[最寄り駅]勾当台公園駅
勤務時間
雇用形態
正社員
給与
※経験・年齢・能力などを考慮の上、優遇いたします。
■時間外手当（全額支給）
■資格手当※資格取得報奨制度規程に準じます
■家族・扶養手当（子1人目…9000円／月、子2人目…1万円／月、子3人目…1万5000円／月）
■公的登録手当
年収330万円～510万円
待遇・福利厚生
■退職金制度
■資格取得報奨制度
■オフィス内禁煙
休日・休暇
128日
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇
※26年度は12/29～1/4の7連休
■GW休暇
■夏季休暇
※26年度は8/11～8/16の6連休
■慶弔休暇
（最大5日）
■有給休暇
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得実績あり
■ワークライフバランス休暇
■健康サポート休暇
社員インタビュー
Q.未経験でも大丈夫？
最初はOJTで仕事を覚えることができます。また社内やグループ内での研修もあるので、未経験でも問題なくじっくり成長できます。仕事の幅が広い分、様々なスキルを身につけて成長できる面白さもあります。
地域の皆様に安定したインターネットや放送、電話サービスを提供し、豊かな暮らしを支えています。
未経験からでも安心のOJT研修や資格取得支援制度があり、一生モノの専門スキルが身につきます。
土日祝休みで年間休日128日。残業も少なめで、プライベートと両立しながら長く働ける環境です。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Web応募書類による書類選考
面接2回＋適性テスト
内定
※面接日、入社日はお気軽にご相談ください。
【適性テストについて】
適性テストは、それぞれの考えや人柄を確認するためのもの。テストの結果のみで合否が決まるわけではありません。
スマホなどを使って自宅で受けていただける簡易的なものですので、リラックスして参加してください。
宮城県仙台市青葉区本町1丁目15番5号
TEL：022-225-2212
担当：採用担当
会社概要
- 事業概要
■有線一般放送事業
■電気通信事業- 所在地
〒980-0014
宮城県仙台市青葉区本町1丁目15番5号- 設立
- 1983年 3月11日
- 代表者
- 代表取締役社長 梶本 武宏
- 従業員数
- 41名（2025年3月時点）
- 資本金
- 1億円
- 売上高
■12億634万円(2026年3月期実績)
■11億7657万円(2025年3月期実績)
■11億3656万円(2024年3月期実績)
