掲載予定期間:2026/7/13(月)~2026/10/11(日)更新日:2026/7/13(月)

株式会社デリブ

電気施工管理/年休126日/賞与6.3カ月/家賃・育児手当有

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正社員
転勤なし
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると

◆設立69年!官公庁や大手企業との取引で安定性◎

◆高収入を実現!40歳以上の平均年収約930万円!

◆年休126日/土日祝休み/家賃手当/引っ越し補助

求人詳細

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京都市の案件メイン!泊まりがけの出張なし◎
暮らしたい場所で、将来も安心できる働き方へ。

\高収入でキャリアを再スタート!/
◆40歳以上の平均年収約930万円
◆昨年度賞与平均6.3カ月分
◆年休126日/土日祝
◆転勤なし&入社時の引越し補助あり
◆資格取得に係る費用全額補助、ライフイベントへの補助金あり

 ̄ ̄
出張続きの生活を変えたい。
家族との時間をもっと大切にしたい。
でも、収入やキャリアは妥協したくない…そんな先輩たちが多数活躍しています◎
官公庁や大手企業の案件を通じてスキルを磨きながら、安定した収入と働きやすさの両立を実現できる環境です!

▽社員の声をご紹介▽
Aさん「電気に関する経験は浅かったのですが、先輩たちのおかげで安心して慣れることができました。社歴を問わず昇給・昇進できる環境なので、中途入社でもハンデを感じることなくキャリアアップを目指せています」

Bさん「タブレットなどDX化も進んでいます。重い図面を持たなくて済むので楽ですね」

Cさん「案件は京都市内がメイン。長距離移動もあまりないため、プライベートが充実するのはもちろん、これまで通勤時間だった分を資格勉強に充てるモチベーションも生まれました」

株式会社デリブ 電気施工管理/年休126日/賞与6.3カ月/家賃・育児手当有

仕事内容

【堀場製作所グループ/京都中央信用金庫など大手取引多数】新築・メンテナンスにおける電気工事の施工管理

具体的な仕事内容
電気工事が問題なく進むよう、工事のプランニングから完成まで一貫してお任せします。

┏────┓
 POINT!
┗────┛
★京都市内中心!泊まりがけの出張なし
担当エリアは京都市内を中心に京都府内がメイン。
一部滋賀県や大阪府の案件もありますが、基本的に日帰りで対応できる範囲です。

★官公庁・大手企業案件多数
東本願寺などの文化施設や、学校・病院・商業施設・オフィスビル・メーカー・銀行など幅広い案件を担当。
新築工事が中心(約7割)で、10億円規模の工場建設や研究施設などの大型案件にも携われます。


\お答えします!/
◆協力会社との関係は?
長年取引のある協力会社が多く、顔なじみの職人さんと現場を進めることがほとんどです。

◆直行直帰はできる?
案件に応じて可能です。
大型案件では、現場事務所を設置しているため、会社に戻る必要はありません。

◆担当案件数は?
新築は基本1案件に集中。
メンテナンスは複数案件を並行して担当します。

◆主な取引先は?
・官公庁(京都市、京都府など)
・民間企業(京都中央信用金庫、真宗大谷派/東本願寺、堀場製作所グループなど)
・建設業者(大林組、清水建設など)※敬称略

~事例~
・京都大学などの学校施設
・京都中央信用金庫
・京都近郊の商業施設・オフィスビル・工場・病院

◆キャリアパスは?
一般社員→主任→フィールドマネージャー→課長→部長

中途入社だからといってハンデはなく、実力を評価。
5~6年でフィールドマネージャー、30代後半で課長へ昇進した実績もあります。

★当社HP『電気設備について』『施工実績』もぜひご覧ください!
チーム組織構成
\ 22歳~70歳までの幅広い年代が活躍中 /
工務部にはメンバー約20名が在籍。
20代の新卒社員も多く、各世代に一緒に働く仲間がいます。

当社の魅力の一つは、穏やかな職場の雰囲気。
困った時にはお互いに助け合う風土が根づいており、中途入社の方もすぐになじめます。
定着率
★平均勤続年数14.9年

対象となる方

【学歴不問】何らかの施工管理経験(分野不問)・要普免(AT限定OK)★面接1回で完結も!Web対応

■必須条件
・何らかの施工管理経験(建築・土木・設備など、分野不問)
・普通自動車運転免許(AT限定可)

■歓迎条件
・電気設備の施工管理経験
・電気工事士または電気工事施工管理技士の資格

\ 一つでも当てはまればご応募を!/
□京都に根差して働きたい
□毎日自宅に帰りたい
□経験に見合う収入を得たい
□中途でもハンデのない環境で転職したい
□安定企業で将来を見据えたい
□ワークライフバランスを大切にしたい

選考のポイント

面接では、ざっくばらんにお話したいと考えています。
あなたのこれまでの経験やこれからのことについて、リラックスしてお話いただけたらと思います!

勤務地

【京都本社勤務/転勤なし/車通勤OK】
★家賃手当あり(月3万円)★引っ越し補助を上限10万円まで負担(規定あり)
京都本社:京都府京都市中京区西ノ京東中合町81番地

<アクセス>
・地下鉄「西大路御池駅」より徒歩1分
・阪急「西院駅」より徒歩10分
・JR「円町駅」より徒歩10分


\ 生活にうれしい手当・制度も充実! /
★U・Iターンの方は引っ越し補助あり
入社に伴い勤務地付近に転居する場合は、転居費用(引っ越し費用、敷金礼金、仲介手数料を含む)を10万円まで会社が負担!
転職をきっかけに京都で働きたい方も大歓迎です◎
また、若手社員の方(目安20代)には家賃補助(月3万円、規定あり)も行っています。

例:大卒の場合、卒業年度より5年間支給!

★直行直帰もOK!車両借上手当あり
担当現場を持ってからは、マイカー通勤OKです(ガソリン代・駐車場代別途支給/入社すぐの車通勤はNG)。
業務に自家用車を使用する場合は、車両借上手当を支給(月2万円~3万円/排気量により決定)。
必要に応じて社用車も貸与します。

※受動喫煙対策:執務スペース内全面禁煙、執務スペース外に喫煙所あり
  • 京都本社/京都府京都市中京区西ノ京東中合町81番地[最寄り駅]西大路御池駅

勤務時間

8:30~17:30(所定労働時間8時間 休憩1時間)

★ICTの活用も推進!
図面はタブレットで確認できるため、重い図面を持ち運ぶ必要はありません。
また、工程管理アプリやクラウド型勤怠システムも導入。
オンライン打ち合わせなども活用しながら、業務効率化を進めています。
現在も社内システムの見直しを進めるなど、業務効率化に積極的に取り組んでいます!
平均残業時間
月30時間程度

雇用形態

正社員

試用期間3カ月~6カ月
※スキルや経験度により、期間の変動あり
※期間中の給与や待遇に変動はありません

給与

月給21.9万円~50万円+各種手当+賞与年2回+決算賞与
※下限は第二新卒の場合の金額となります
※資格・経験・能力を考慮して決定します

\ 40歳以上の平均年収約930万円! /
経験を積んで技術を身につければ、どんどん収入がアップしていく仕事です。
同世代の平均年収を大きく上回る収入も目指せます!

★頑張りを正当に評価
評価シートをもとに、上司・上長が多面的に評価。
仕事への姿勢や学ぶ意欲、後輩指導などが評価対象です。
社歴や年齢によるハンデはなく、評価は昇給・賞与にしっかり反映。
実際に30代後半で課長へ昇進した社員もいます!
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■役付手当
■資格手当
・電気工事施工管理技士(1級:月1万5000円、2級:月4000円)
・電気通信工事施工管理技士(1級:月2万円)
・電気工事士(1種:月5000円、2種:月1000円)
■時間外手当
■育児手当
■通勤手当
■車両借上手当(月2万円~3万円 ※排気量により決定)
■家賃手当(月3万円 ※規定あり)
賞与
年2回(7・12月)
★決算賞与(1~3カ月分)は過去10年中、8年支給!
★昨年度賞与は平均6.3カ月分
昇給
年1回(4月)
★中途入社社員は上り幅が大きく、1度で1~2万円昇給した実績もございます
入社時の想定年収

年収400万円~850万円 ★40歳以上の平均年収約930万円

社員の年収例

年収1050万円(50歳/施工管理職)
年収830万円(38歳/施工管理職)
年収580万円(31歳/施工管理職)

待遇・福利厚生

各種制度
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■退職金制度(勤続1年以上)
■再雇用制度(最長70歳)
■研修制度(特別教育、技能講習/資格取得講習)
■育児・介護休業制度
■勤続10年、20年、30年経過時に金一封授与
■慶弔見舞制度(結婚・出産・入院・マイホーム新築・引っ越し時などに補助金を支給)
■誕生日プレゼント(社員本人・配偶者orご両親/ケーキorお花)
■ウォーターサーバー・コーヒーサーバー完備
■福利厚生サービス(映画・レジャー施設の割引など)
■業務用iPhone支給

\資格取得維持支援制度/
★資格取得・更新に関する費用(講習費用・テキスト代など)は全額会社負担
★外部講習に参加可能(希望者)

~取得可能な主な資格~
・電気工事施工管理技士
・電気工事士
・消防設備士
・電気通信工事施工管理技士

《これまでの資格取得実績》
・1級電気工事施工管理技士 11名
・2級電気工事施工管理技士 5名
・1級電気通信工事施工管理技士 2名
・第一種電気工事士 13名
・第二種電気工事士 9名
その他
★最長70歳まで働けます
希望者は65歳まで必ず再雇用します。
その後会社との合意で最長70歳まで延長可能。
基本給も65歳まではそのままです!

休日・休暇

年間休日

126

休日・休暇

■完全週休2日制
(土・日)※休日出勤時の振替休日の取得可能

■祝日休み

■年末年始休暇
(1週間程度)

■夏季休暇
(3日間+有休取得可能)

■有給休暇
(最長20日 ★平均取得日数11日/年)

■産前・産後休業
(取得実績あり)
■育児休業
(取得実績あり)
■特別休暇
(慶弔等/最長5日)

【主な取引先】

■官公庁
京都市、京都府、京都府警察本部、京都府立医科大学など

■民間企業
甘利香辛食品株式会社、応用電機株式会社、京都中央信用金庫、株式会社クリスタル光学、栗田工業株式会社、タキイ種苗株式会社、真宗大谷派(東本願寺)、株式会社堀場製作所グループなど

■建設業者
株式会社安藤・間、株式会社大林組、株式会社かねわ工務店、清水建設株式会社、株式会社シミズ・ビルライフケアなど

(敬称略・五十音順)

【キャリアもスキルも磨ける環境】

<必要な資格取得も徹底的にサポート>
業務を行うために必要な資格取得は、研修を通して取得可能。資格取得に関わる費用は会社が全額負担しています!

★資格取得で手当を支給(各資格につき最大月2万円)
★外部の講習に参加してスキルを磨くことも可能

入社後の職種変更もありませんので、安心してキャリアアップを目指せます!

<キャリアステップも叶えられる>
多様な案件に幅広く携われることから、技術力に磨きをかけることも可能。
任された案件を順調にこなしていく姿勢や、後輩への指導などが評価につながり【一般社員⇒主任⇒フィールドマネージャー⇒課長…】と、キャリアステップを踏むことができます!
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社員インタビュー

採用担当
同僚

Aさん

採用担当

AI時代では人にしかできない仕事の価値は高くなるもの。電気工事施工管理は、まさしく人にしかできない高い技術を身につけられる職種です。手当支給など、成長に合わせて収入が上がるのもポイントです!

電気工事施工管理
同僚

Bさん

電気工事施工管理

40歳以上の社員の平均年収は約930万円。20代・30代でも一般の平均年収超えを目指せます。ワークライフバランスが整うだけでなく収入面の水準も上げられたので、思い切って転職してよかったです!

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取材レポート

社員の働き方は?

【数字の実績でCHECK!】デリブの魅力ポイント

◆創業69年の安定企業!黒字経営継続中
◆大手企業との取引多数!自己資本比率73%の経営基盤
◆40歳以上の社員の平均年収は「約930万円」

取材を通して感じたのは、経営基盤の強さ。官公庁をはじめ、清水建設や京都中央信用金庫などと長年の取引を継続しています。先代から受け継がれてきた信頼関係や既存顧客からのリピート受注により、新規営業をせずとも安定した案件を確保できている点が印象的でした。

また、現在の社長も施工管理経験者。現場目線を大切にしながら、ICT活用や業務改善も積極的に推進しています。

売上高も右肩上がりで、将来を見据えて長く働きたい方にとって安心できる環境だと感じました!

平均勤続13.1年!経験者にこそ選ばれる好環境です◎
やりがい

やりがい

官公庁や大手企業案件を中心に、学校・病院・工場・オフィスビル、さらには東本願寺などの文化施設まで幅広い案件に携われることが大きなやりがいです。
新築工事では数億~10億円規模のプロジェクトを担当することもあり、完成した建物が地域に長く残っていく達成感は格別。
お客さまや協力会社と信頼関係を築きながら、自身の成長を実感できる環境です。

きびしさ

きびしさ

案件ごとに求められる知識や技術が異なるため、継続的な学習が必要です。
とはいえ、社内には経験豊富な先輩が多く、困った時にはすぐ相談できる環境。
これまでの経験を活かしつつ、さらに技術の幅を広げていきたい方であれば活躍できるでしょう。

転勤なし、ずっと京都で働ける環境も魅力。 幅広い年齢層のメンバーが活躍しています。

官公庁や大手企業との安定的な取引で、業績は安定! 幅広い業界の電気工事に携わることができる環境です◎

積算から施工計画、施工指示・完成まで一貫して携わるため、電気工事の高いスキルを身につけられます!

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • Web履歴書による書類選考

  • 面接(1~2回)

  • 内定

■1次面接はWeb対応可能
遠方にお住まいの方は、1次面接をWebで実施しています。

■面接1回で選考完了の場合も
経験・スキルが募集内容とマッチする方は、面接1回で選考を完了する場合があります。

■Webカジュアル面談も実施
経験やご経歴に応じて、選考前にWebカジュアル面談を行う場合があります。

■スピーディーな選考
応募から内定までは3週間程度。1カ月以内の入社も可能です。

■在職中の方も歓迎
面接日・入社日はご相談に応じます。お仕事終わりの面接なども柔軟に対応しています。

■U・Iターン支援あり
入社に伴う転居費用を最大10万円まで補助しています。
連絡先
【株式会社デリブ】
〒604-8437
京都府京都市中京区西ノ京東中合町81番地
TEL:075-811-7181(採用担当 宛)

会社概要

事業概要

【創業69年/2025年度は過去最高売上を達成!/自己資本比率73%の安定経営】
オフィスビル・工場・マンション・学校・病院・寺社仏閣・ゴルフ場などの建物をはじめ、トンネルや交通信号機などの社会インフラまで幅広く対応。
新築工事から改修工事、メンテナンスまで、電気設備工事に関わるさまざまな事業を展開しています。

所在地

〒604-8437
京都府京都市中京区西ノ京東中合町81番地

設立
1957年 6月22日
代表者
代表取締役 林 真志
従業員数
28名(男性22名/女性6名)※2026年4月現在
資本金
2200万円
売上高

19億8800万円(2026年3月実績)

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

求人詳細

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求人コード 3015253519

株式会社デリブ

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