日本メイツ株式会社
支店長候補／月給40万円～／土日祝休み／産育休取得実績あり
この求人を要約すると…
【キャリア】経験を活かし支店長としてステップアップ
【環境◎】裁量権大・営業から運営まで幅広く挑戦
【待遇◎】月給40万円～／土日祝休／ネイル髪型自由
働きやすさ×やりがいが整った環境で、
あなたのその経験、支店経営で活かしませんか？
★求人のポイント★
・人材支援事業を牽引する支店長ポジション
・営業から組織運営まで幅広い裁量を持って活躍できる
・プレイヤー兼マネージャーとして経験を発揮できる
・月給40万円～＆土日祝休みでワークライフバランスもバッチリ
【当社について】
人材支援事業、海外人材事業、エアライン事業部の3事業を展開する総合人材サービス企業である当社。
なかでも人材支援事業は当社の中核事業として成長を続けており、さらなる事業拡大に向けて組織強化を進めています。
【Point！支店運営を担う責任者として活躍】
入社後は、営業活動だけでなく、売上管理や営業戦略の立案、人材育成、組織マネジメントまで幅広く担当。
事業所の成長を牽引する中心メンバーとして活躍できます。
「もっとこうしたい」「自分ならこうする」というアイデアを積極的に発信できる環境です。これまで培った経験やノウハウを活かしながら、裁量大きく組織づくりに携われます。
◇◇
次に求めるのは、会社の成長を支える「責任者」の力です。支店の未来を創る主役として、あなたの挑戦をお待ちしています。
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【支店長候補】人材派遣事業の支店長候補として営業活動から支店運営、組織マネジメントまで幅広くお任せ◎
【主な業務内容】
・支店運営全般（売上管理、業務管理、戦略立案、組織運営）
・メンバーのマネジメント、育成、評価
・営業同行および既存顧客との関係構築
・新規顧客開拓および営業戦略の立案・実行
・電話でのアポイント取得、商談対応
・派遣先企業との打ち合わせ、ニーズのヒアリング
・求人広告の運用管理および採用戦略の立案
・登録スタッフの採用、フォロー、就業サポート
・人材派遣営業に関わる各種業務
・各種資料作成、数値管理などの事務業務
【Point！経験を活かし、支店運営の中核へ】
人材派遣事業の支店長候補として、営業活動から支店運営、組織マネジメントまで幅広く携われるポジションです。売上拡大や組織づくりに大きな裁量を持って挑戦できるため、これまで培った経験を存分に発揮できます。プレイヤーとして現場に関わりながら、マネージャーとして事業成長を牽引したい方に最適な環境です。
【Point！高収入と働きやすさを両立】
支店長候補として月給40万円以上の高待遇をご用意。これまでの経験や実績を正当に評価し、収入アップを目指せる環境です。また、土日祝休みのためプライベートの時間もしっかり確保可能。さらに産前・産後休暇や育児休暇の取得実績もあり、ライフステージの変化にも柔軟に対応できます。キャリアアップと働きやすさの両方を実現したい方に最適な環境です。
※入社後の職種変更なし
どの支店も和気あいあいとした雰囲気の職場で、社歴や年齢に関係なく意見を言い合える風土が根付いています◎
対象となる方
【要普免】学歴不問／事業所運営経験または部門責任者・チームリーダーとしてマネジメント経験をお持ちの方
■普通自動車免許（AT限定可）
■以下いずれかの経験をお持ちの方
・人材サービス会社での事業所運営経験をお持ちの方
・業界を問わず、部門責任者・チームリーダーとしてマネジメント経験をお持ちの方
これまで培ってきた営業経験や組織運営のノウハウを活かし、より大きな裁量を持って活躍したい方を歓迎します。人材派遣業界での経験をお持ちの方はもちろん、他業界でマネジメントや事業運営に携わってきた方もぜひご応募ください！
＃学歴不問
＃業種未経験歓迎
＃社会人10年以上歓迎
選考のポイント
勤務地
■千歳支店：北海道千歳市千代田町6丁目20 2階D号室
■福岡支店：福岡県福岡市博多区博多駅前3丁目2-8 住友生命博多ビル7階
※受動喫煙対策：あり
- 福岡支店/福岡県福岡市博多区博多駅前3丁目2-8 住友生命博多ビル7階[最寄り駅]博多駅
- 千歳支店/北海道千歳市千代田町6-20[最寄り駅]千歳駅(北海道)
勤務時間
雇用形態
正社員
※試用期間3カ月（期間中の給与・待遇変更はありません）給与
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月45時間分を、月10万4000以上円支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給
年収480万円～600万円
年収600万円/月給50万円 入社4年目/マネージャー
待遇・福利厚生
■人事評価制度（年2回）
■社用車あり
■車通勤OK（駐車場完備）
■ネイル・髪色自由
■オフィスカジュアルOK
休日・休暇
120日最大10連休取得した社員もいます！
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
産休取得率100％
■育児休暇
（取得実績あり）
社員インタビュー
Tさん
幅広い業界の企業と安定した取引を継続中の当社。新拠点も始動し、事業拡大を加速させています。成長をともに支える仲間、お待ちしています！
Hさん
風通しが良く、気軽に相談し合える職場です。プライベートを大切にする社員も多く、飲み会への参加は自由。一人ひとりが自分らしく働ける環境が整っています。
取材レポート
社員の働き方は？
成長企業だからこそ味わえる大きな裁量とやりがい
取材を通して印象的だったのは、成長フェーズならではの活気と、社員同士の距離の近さです。
支店長候補の募集ではありますが、堅苦しい雰囲気はなく、役職に関係なく意見を発信できる風通しの良さを感じました。
また、現在は新拠点の立ち上げなど事業拡大を進めている真っ最中。
組織づくりや事業運営にも深く関われるため、「決められた業務をこなすだけでは物足りない」という方には大きなやりがいがあるでしょう。
これまでの経験を活かしながら、さらに上のステージを目指したい方にぜひ注目していただきたい企業です。
やりがい
【支店の成長を自らの手で実現できる】
営業活動だけでなく、支店運営や組織づくりにも深く関われるやりがいがあります。
売上向上に向けた戦略立案やメンバー育成、新規顧客の開拓など、自身の判断や取り組みが支店の成長に直結します。また、これまでの経験やアイデアを活かして新たな仕組みづくりに挑戦できるのも魅力。大きな裁量を持って組織を動かし、成果を実感できるやりがいの大きなポジションです。
きびしさ
【責任者として成果と組織の両方を担う難しさ】
支店長候補として営業活動だけでなく売上管理や組織運営、人材育成まで幅広い業務を担います。そのため、自身の成果だけでなく、支店全体の成果にも責任を持たなければなりません。また、複数の業務を並行して進める場面も多く、優先順位を考えながら行動する力が求められます。大きな裁量がある一方で、その分責任も大きく自ら考え主体的に動き続ける姿勢が必要なポジションです。
あなたの経験を活かし、更なるステップアップを目指しませんか？
年齢・社歴に関係なく、和気あいあいとした社風です◎
月給40万円～・土日祝休みと働きやすさもバッチリです！
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Webエントリーによる書類選考
面接（2回）
内定
※面接日、入社日はご相談に応じますので、在職中の方もお気軽にご応募ください
〒540-0012
大阪府大阪市中央区谷町2丁目8-1 大手前M2ビル5F
TEL：06-6947-8380
会社概要
- 事業概要
■一般派遣・人材紹介事業
■外国人労働支援事業
■エアライン事業
労働者派遣事業：派27-302879
有料職業紹介事業：27-ユ-302492- 所在地
〒540-0012
大阪府大阪市中央区谷町2丁目8-1 大手前M2ビル5F- 設立
- 2017年
- 代表者
- 代表取締役 田淵 政昭
- 資本金
- 4350万円
