日本製紙クレシア株式会社(日本製紙グループ)
提案営業/年休122日/在宅勤務週2日OK/フレックス
この求人を要約すると…
【安定基盤】日本製紙グループ/医療・介護現場に貢献
【提案営業】既存メイン×課題解決型営業
【働きやすさ】在宅週2日・フレックス・直行直帰OK
日本製紙グループの安定性があるから、
“お客様に向き合う営業”を続けられる。
【決してなくならない仕事】
当社は「クリネックス」「スコッティ」など圧倒的な知名度を誇る製品を提供する、日本製紙グループの一員。人々の生活に欠かせない衛生用品を多数提供しています。
紙需要は変化しつつある一方で、ティシューやペーパータオル、紙おむつといった衛生用品は、今後も社会に不可欠な存在です。こうした安定した事業基盤があるからこそ、将来の不安にとらわれず、目の前のお客様と向き合う営業に集中できる環境があります。
【お客様一人ひとりに向き合う営業へ】
営業目標はチームで共有し、全員で達成を目指すスタイルです。単なる商品の売り込みではなく「現場でどんな課題が起きているのか」を丁寧にヒアリングし、最適な解決策を提案します。一社一社と向き合いながら新規開拓を進めていきます。
【“社会に必要とされる実感”を得られる】
扱うのは、医療や介護現場で日々使われる紙おむつや衛生用品です。感染対策や業務効率に直結する製品だからこそ、自身の提案が現場の負担軽減や安心につながります。実際に「助かった」「使いやすくなった」といった声を直接いただける機会も多く、社会に貢献している実感を得られる仕事です。
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【既存・ルートメイン/病院・介護施設向けの提案営業】衛生用品を通じた課題解決を担うポジション
【◆ 具体的な業務内容】
■代理店への訪問・関係構築
■病院・介護施設への訪問、ニーズのヒアリング、製品提案・導入支援
■見積・提案資料の作成
■社内各部門(マーケティングなど)との連携 など
※担当エリアは1都10県。社用車・公共交通機関を使い分けて訪問します。
※直行直帰や在宅勤務など、柔軟な働き方が可能です。
【◆ 扱う商品】
紙おむつ、ペーパータオル、清拭布など、医療・介護現場で日常的に使用される衛生用品を扱います。
【◆ お取引先】
既存の代理店を中心に、その先にある病院や介護施設が主な顧客です。
代理店に対する提案だけでなく、メーカーとして現場へ直接訪問し、ニーズのヒアリングや製品の導入提案を行います。
――◇POINT:“売る”ではなく、“課題を解決する”営業
「感染対策を強化したい」「作業効率を改善したい」といったさまざまな課題に対し、「どの製品が最適か」「どう運用すれば改善につながるか」を考え、提案します。場合によっては、専門知識を持つアドバイザーと連携し、現場の改善提案まで踏み込むこともあります。
【◆ 営業スタイル】
代理店との関係構築を軸にしながら、展示会などを通じた新規接点の創出や、既存顧客への深耕提案も行います。
個人ごとに目標はありますが、営業部全体で情報を共有しながら進めるため、無理な売り込みではなく、一社一社に丁寧に向き合う営業ができます。
【◆ 入社後の流れ】
入社後は、1~2日間の基礎研修で会社全体の理解を深めた後、配属先でのOJTを実施します。
3カ月間は先輩社員に同行し、業務の流れや提案方法を学びます。その後、小規模な顧客から担当を持ち、段階的に独り立ちしていきます。
穏やかな人柄のメンバーが多く、年齢や役職に関係なくコミュニケーションが活発。困っている人がいれば自然と声をかけ合うなど、チームで支え合う風土があります。
対象となる方
【大卒以上】有形商材の法人営業経験をお持ちの方 ※要普通免許(AT可)
【必須条件】
■有形商材の法人営業経験
■普通自動車運転免許(AT限定可)
【歓迎条件】
■消耗品・衛生材など有形商材の営業経験
■病院・介護施設などへの営業経験
【こんな方を歓迎します】
◎お客様の課題解決につながる営業活動を行いたい方
◎社会に必要とされる商材を扱いたい方
◎チームで協力しながら目標達成を目指したい方
◎安定した環境で、長くキャリアを築いていきたい方
勤務地
■本社
東京都千代田区神田駿河台4-6御茶ノ水ソラシティ
※最寄り駅:JR御茶ノ水駅、メトロ新御茶ノ水駅
※受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
【柔軟な働き方で、長く続けられる】
営業活動は直行直帰が可能で、在宅勤務も週2日利用できます。フレックス制度も整っており、商談がない日は自宅で資料作成を行うなど、自分の裁量で働き方を調整できます。
無理なく働き続けられる環境だからこそ、長期的なキャリア形成が可能です。
- 本社/東京都千代田区神田駿河台4-6御茶ノ水ソラシティ[最寄り駅]新御茶ノ水駅
勤務時間
コアタイム:10:00~15:00
フレキシブルタイム:7:30~10:00、15:00~19:00
標準的な勤務例:9:00~17:30
雇用形態
正社員
試用期間あり(3カ月)※期間中の待遇・給与に変動なし
給与
※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定します。
■家族手当
■住宅手当
■借り上げ社宅あり(支給条件、入居条件あり)
■昇格:制度あり
年収450万円~650万円 ※下限年収は28歳・営業主任を想定。実際は経験や能力を踏まえ決定。
待遇・福利厚生
■退職金制度
<教育制度・資格補助補足>
■各階層により研修制度あり
■資格取得奨励制度あり
<その他補足>
■借家補助
■企業年金
■財形貯蓄
■グループ持株会
■カフェテリアプラン
■グループ保険
■保養所、育児・介護時短制度など
休日・休暇
122日
■完全週休2日制
(土日休み)
■祝日休み
■年末年始休暇
■夏季休暇
(各人がスケジュールを組んで取得しています)
■慶弔休暇
■有給休暇
(初年度5日~20日、2年目以降20日付与)
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)
■介護休暇
(取得実績あり)
など
社員インタビュー
野口さん
入社10年目
実際の使い方や課題について、現場に足を運び、自分の目で確かめるようにしています。その積み重ねがあるからこそ、「本当によく理解してくれている」と驚かれることも多く、スムーズな提案につながっています。
野口さん
入社10年目
コロナ禍では、現場に製品を届け続ける難しさに直面しましたが、日本製紙グループの豊富な商品力や、チームや他部署と連携することで乗り越えることができ、組織としての強さを実感しました。
取材レポート
社員の働き方は?
現場に寄り添い、“答えがない課題”を解決に導く。
今回の取材では、メディカルケア営業部で活躍する横山さんに印象的なエピソードを伺いました。
「ある介護施設で、紙おむつから尿漏れが起きてしまい、現場の方も対応に苦慮しているという課題をいただきました。簡単に解決できる内容ではなく、各メーカーで比較検討される中でのご相談です。そこで当社は商品の紹介だけではなく、専門資格を持つアドバイザーと連携しながら改善提案を実施。その結果、課題を解決できただけでなく、『ここまで対応してくれるとは思わなかった』と評価いただけたことが印象に残っています。このように課題に合わせてアプローチを変えられることが、この仕事の大きな魅力だと感じています」
やりがい
現場ごとに抱える課題は異なり、同じ商材でも提案内容は毎回変わります。ときには専門資格を持つアドバイザーと連携し、運用面まで踏み込んだ提案を行うこともあります。
時間をかけて向き合った結果、課題が改善され、感謝の言葉をいただけたときは、大きな達成感を得られます。社会に必要とされる製品を通じて、現場に貢献できる実感が、日々のモチベーションにつながる仕事です。
きびしさ
医療・介護現場向けの製品を扱うため、製品知識はもちろん、現場での使われ方や運用にも理解を深める必要があります。入社直後は覚えることの多さに戸惑う場面もあるかもしれません。
一方で、こうした知識や経験を積み重ねることで提案の幅が広がり、顧客から信頼を得られる営業へと成長していけることは、大きなやりがいと言えます。
年齢や役職に関係なくコミュニケーションが活発!助け合いの文化が根付いた、居心地の良さが魅力です。
現場の課題に向き合いながら提案内容を設計します。ときには商品を使っている人に直接お話を聞くことも。
医療・介護現場に寄り添い、日々の業務を支える製品を通じて社会に貢献しています。
応募方法
応募方法
本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Web書類選考
面接(3回)
内定
※ご応募から内定までは3週間を予定しています。
※面接日程・入社日はお気軽にご相談ください。
〒101-8215
東京都千代田区神田駿河台4-6
TEL:03-6665-5311(中途採用宛)
会社概要
- 事業概要
フェイシャルティシュー、トイレットロール、キッチン用品、ハイジーン(衛生用品)、軽失禁、大人用紙おむつ、産業用ワイパー、その他関連商品の製造及び販売
- 所在地
〒101-8215
東京都千代田区神田駿河台四丁目6番地- 設立
- 1963年 4月2日
- 代表者
- 代表取締役社長 藤原 隆史
- 従業員数
- 1,003名(2025年3月31日現在)
- 資本金
- 3,067百万円
- 売上高
1,194億円(2024年度)
関連情報
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