掲載予定期間:2026/9/28(月)~2026/12/20(日)更新日:2026/9/28(月)

株式会社アセットホーム

建築コンシェルジュ/賞与年3回/年休125日/紹介案件のみ

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正社員
転勤なし
5名以上採用
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この求人を要約すると…

【年間休日125日】完全週休2日制&土日祝休み

【経験を武器に】建築・法規・設計等の知識を活かせる

【キャリアアップ】賞与年3回支給で頑張りに還元

求人詳細

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\求む、建築好き/
とことん建築に向き合い、着実にキャリアアップ!

私たちは、自分たちを「営業」とは呼びません。
お任せするのは紹介案件のみ。テレアポ、飛び込み、反響営業は一切なく、業務時間の8~9割は建築の話です。

なぜアセットホームではこういった働き方が実現できるのか、その理由を詳しく紹介します。

【案件は紹介のみ】
━━━━━━━━━
当社は、テレアポや飛び込みで新規のお客様を探しません。
なぜ新規開拓をしないのか。理由は明確で、業界屈指の土地活用のプロである提携先から紹介を受けた案件のみを取り扱っているから。そのため、建築コンシェルジュの仕事は「土地活用したい」というニーズが顕在化した段階からお客様対応が始まります。

【テレアポ・飛び込み・ノルマなし】
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紹介で案件が回るため件数を追う必要がなく、ノルマもありません。意思決定をするのは、あくまでお客様です。
その代わりに、お客様との打ち合わせや、間取り・内装・設計などの建築業務に時間の大半を充てられます。一件一件の建物や土地について深く考え提案する、建築のプロフェッショナルになりましょう。

株式会社アセットホーム 建築コンシェルジュ/賞与年3回/年休125日/紹介案件のみ

仕事内容

「売上目標のためではなく、お客様の人生にとってベストな提案を。」

具体的な仕事内容
【お客様の想いより会社都合?】
前職も建築営業でした。目標追求は大切ですが、自社都合最優先の風土がありました。
お客様に寄り添わず、会社都合で断ったり、望まれていない形でも売上目標や社内納期を優先して進めたり。「自分は誰のために営業しているんだ」と自問自答する中で苛立ちが募り、「お客様を置き去りにする、会社の売上が主人公の営業」に限界を感じていました。

【石澤社長の「お客様の納得感を突き詰める」姿勢に惹かれて】
転職活動をする中で出会ったのが、石澤社長でした。
面接の際に話していた、あるお客様への提案の話が特に印象的でした。
他社が8億円規模の提案を持ってくる中、社長が提案したのは、5,000万円ほどの平屋建ての計画でした。
「お客様の背景を考えたとき、明らかに過剰な提案をするのではなく、この規模こそがお客様にとってベストであり、望まれているものだった」と聞き、私は「会社としては、売上を大きくした方がいいのでは」と質問しました。
すると、「それでは必要のないものを売ることになる。お客様は本当の意味では納得しない」と答えていただきました。

その言葉は、自分が思っていた営業の常識をひっくり返すものでした。

会社の売上ではなく、お客様にとって本当に必要なものは何かを考え、お客様が心から「これで良かった」と納得できるところまで突き詰める。
お客様の納得感こそが営業としての納得感であり誇りである。
この環境で働きたいと感じたからこそ、当社への入社を決めました。

【営業の枠を超えた挑戦とそれを支える環境】
当社の魅力は、決められた営業活動にとどまらず、自分の意思で挑戦し成長できる環境があることです。
上司に相談した際も「どんどんチャレンジしてみなよ」と背中を押してもらいました。挑戦を応援してくれる風土があるからこそ、自分の可能性を広げられます。

一方で、「指示されたことだけをこなす営業」をしたい方には、向いていません。
自分で考え、答えを出していくことが求められるからです。
お客様に誠実に向き合い、自分で考えて納得のいく提案をつくりたい方、営業の枠を超えて成長したい方には、大きなやりがいを感じられる環境です。少しでも共感いただけた方は、ぜひご応募ください。
チーム組織構成
※入社後の本人が希望しない職種変更はありません。

対象となる方

【建設業界で営業や設計などの経験をお持ちの方】業界経験10年以上のベテラン層も大歓迎/学歴・年齢不問

【必須要件】
■建設業界で、営業や設計などの業務経験をお持ちの方
※年数不問

□学歴・年齢不問
└ 業界経験10年以上大歓迎

\こんな方をお待ちしています/
□歩合や売上目標に振り回される働き方に、違和感を持ち続けている方
□当グループの新規事業に共感していただける方
□お客様の要望に応じつつ、現実に基づいた提案をしたい方
□お客様の判断を支える立場として、プロジェクトを一気通貫で導きたい方
□事業や土地の価値を高めることにやりがいを感じられる方
□指示されたことをこなすだけの“歯車のような仕事”に耐えられない方
□建築の知識を、お客様のために使いたいと思っている方

勤務地

【転勤なし】新宿駅からアクセス良好◎【U・Iターン歓迎】

■本社
 東京都新宿区西新宿3‐2‐11 新宿三井ビルディング2号館9F

<アクセス>
 都営大江戸線「都庁前駅」より徒歩6分
 各線「新宿駅」より徒歩8分
  • 東京都新宿区西新宿3‐2‐11 新宿三井ビルディング2号館9F[最寄り駅]都庁前駅

勤務時間

9:00~18:00(実働8時間/休憩1時間)
平均残業時間
月20時間以下

雇用形態

正社員

試用期間:3ヶ月
※期間中の待遇に変動はありません。

給与

月給27万円~40万円+各種手当+賞与年3回
※経験・スキルに応じて決定いたします。
※上記には固定残業代(70,300円~104,100円/45時間分)を含みます。
※超過分は別途全額支給いたします。

\当社ならでは…!/
当社には歩合給を設けていません。
それは、数字ばかりを追いかけるのではなく、建築とお客様に真摯に向き合うことを大切にしているから。
社員の頑張りには、歩合給ではなく昇給や賞与という形で還元しています。
建築に専念して着実に給与を上げていける環境がここにはあります。
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費支給(上限2万円/月)
■時間外手当(超過分支給)
賞与
年3回(8月・12月+決算賞与)
※業績による
昇給
年1回(4月)
入社時の想定年収

年収400万円~

年収850万円

待遇・福利厚生

各種制度
■社会保険完備
■健康診断(年1回)
■各種研修制度あり
■キャリア相談可
■クールビズ導入
■ネイルOK
■社内イベント(食事会など)
■携帯・タブレット支給
■副業可
■資格取得支援制度
■資格手当あり
■社内禁煙 ※別途喫煙室あり

休日・休暇

年間休日

125日以上

休日・休暇

■完全週休2日制
(土・日)

■祝日休み

■年末年始休暇

■夏季休暇

■慶弔休暇

■有給休暇

■産前・産後休暇
※取得実績あり

■育児休暇
※取得実績あり

※5日以上の連休取得可能

その他

【免許】
■建築工事業(特-1)第130622号
■解体工事業(特-2)第130622号
■特許第5143526号(建築物の柱脚構造)
■特許第5967854号(電動サッシ)

【提携企業】
■株式会社アセットコンサルティングネットワーク(不動産・相続に特化したFPコンサルティング)
■行政書士事務所資産相談室 ほか

知識が必要。だから面白い。

この仕事は、建築だけを知っていればいいわけではありません。
土地活用、事業計画、設計、施工、融資、マーケット。
さまざまな知識を横断しながらプロジェクトを考えていく必要があります。

その分、難しさもあります。
しかし同時に、建築を本当の意味で理解できる仕事でもあります。
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社員インタビュー

建築コンシェルジュ
同僚

建築コンシェルジュ

印象に残っているのは、繁華街での土地活用提案です。他社が宿泊施設や大型複合ビルを提案する中、当社は投資効率や収益性、お客様のリスクを踏まえ小規模店舗をご提案しました。

続き
同僚

続き

最終的には当社案が採用され、現在もコンビニとして営業しています。規模の大きな計画が、お客様にとって最善とは限りません。そこを分けて考えられることが、この仕事の面白さだと思っています。

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取材レポート

社員の働き方は?

提案力を磨き、自身の市場価値を高めていく

取材を通して印象的だったのは、社員一人ひとりが提案に集中できる環境づくりを徹底していることだ。
同社で取り扱うのは紹介案件のみ。そのため、見込みの低い資料請求対応やテレアポ、飛び込み営業に多くの時間を割く必要がない。数をこなすのではなく、内容で勝負する仕事にこだわりを持っている企業だと感じた。

さらに、同グループでは銀行・保険会社向けに研修を実施しており、社員も同席することができる。こういったスキルアップの機会が充実していることも同社の特徴だ。
建設や土地活用に向き合う時間を大切にする。同社の業務スタイルには、そんな"本質を追求する姿勢"が根付いている。

目標やノルマはありません。数字を追うことよりも、誠実に提案することを大事にしています。
やりがい

やりがい

◎最初から最後まで
責任を持って見届ける
ーーーーーーーーーー
土地の条件やお客様の想いを踏まえ、最適な建築を考えるところから関われる仕事です。企画から設計・施工までプロジェクト全体に関わり、建物が完成するまで見届けられます。完成した建物に入居者が入り、街の価値として残っていく瞬間は大きなやりがい。最初の相談から完成まで一気通貫で関われるからこそ、建築の醍醐味を実感できます。

きびしさ

きびしさ

△知識を持って
誠実に対応する力が必要
ーーーーーーーーーーー
営業担当者や会社を中心とした提案や価値観ではなく、施主の未来を輝かしいものにするため、施主基準で判断する必要が常に求められます。用途地域や建蔽率・容積率、防火規制、収益性などを踏まえながら、最適な建築用途を判断する必要があります。そのため表面的な知識では対応できず、常に学び続ける姿勢が求められる仕事です。

表面的な提案では通用しない、建築の総合力が試される仕事です。

新規事業への参画も可能。「もっと成長したい」という方を歓迎しています!

年間休日125日以上&土日祝休み。私生活も充実させられる環境です。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • Web応募書類による書類選考

  • 対面面接(1回)

  • 内定

※ご応募から採用内定までは最短1週間を予定しております。
※面接日・入社日はご相談に応じます。
※面接は状況に応じて2回行う場合がございます。
連絡先
〒160-0023
東京都新宿区西新宿3‐2‐11 新宿三井ビルディング2号館9F
TEL:03-5990-5440

会社概要

事業概要

■共同住宅・戸建住宅の企画提案、建築に関する全ての業務
■共同住宅・戸建住宅等資産価値の維持向上を目的とする工事全般
■不動産等有効活用に関する企画提案
■同業者に対しての建設技術サポート
■建材・インテリア等販売及び据付業務

所在地

〒160-0023
東京都新宿区西新宿3‐2‐11 新宿三井ビルディング2号館9F

設立
2008年 5月
代表者
代表取締役 石澤 良輔
資本金
31,639,570円

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

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求人コード 3015341819

株式会社アセットホーム

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