掲載予定期間:2026/6/29(月)~2026/8/30(日)更新日:2026/6/29(月)

ルックスオティカジャパン株式会社

オークリー等の法人営業/月給30万円~/未経験歓迎/土日祝休

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正社員
転勤なし
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると

未経験歓迎/オークリー、レイバン等のブランドを担当

既存顧客中心/ブランドの売場・販促・戦略まで担う

月給30万円~+インセン年5回/120日休/土日休

求人詳細

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『Oakley』『Ray-Ban』…
あなたなら、このブランドの価値をどう届けますか?

\高待遇/
・月給30万円~
・転勤なし
・インセンティブ年5回
・土日祝休み

世界的ブランドの価値は、商品そのものだけでは決まりません。どの売場で、どのように見せられ、誰に届けられるのか。見せ方や体験によって、ブランドの魅力は大きく変わります。 世界中で愛されるブランドを、日本でさらに輝かせていきませんか。スポーツやファッションへの関心、ブランドへの理解、そして「どうすればその魅力をもっと伝えられるか」を考える視点と想いがあれば、未経験から活躍可能です。

◆ブランドの価値を動かす存在へ◆
当社は、OAKLEYやRaybanといった自社ブランドに加え、PRADAやCoachなどのラグジュアリーブランドも手がける、世界最大級のアイウェアメーカー。
今回担当するのは、世界のトップアスリートから支持を集めるスポーツブランド『OAKLEY』。アパレル、アクセサリー、フットウェアを通じてお客様にブランドの魅力を届けます。「どうすれば売れるか」「どう魅せるか」考え、既存顧客に対し、売場づくりや販促企画まで踏み込んだ提案を行ないます。 商品企画会議への参加など、ブランドの成長にも直接関われます!

ルックスオティカジャパン株式会社 オークリー等の法人営業/月給30万円~/未経験歓迎/土日祝休

仕事内容

OAKLEY、Ray-Ban、OliverPeoples など世界的ブランドの売上最大化を担う営業

具体的な仕事内容
適性・ご経験・ご希望に応じて、いずれかのポジションに配属します。いずれも、出社義務なし、基本的に直行直帰。
年に2回、商品企画会議に参加でき、アイデアが商品として形になることもあります!

《具体的には》
【1】スポーツ営業(OAKLEY)
OAKLEYのアパレル商品を中心に、スポーツ量販店などを担当。機能性や用途、ターゲットに応じた売場づくりや販促施策を提案します。

■バイヤーとの商談・提案(月2~3回)
・例)次シーズンの仕入れ計画や販売施策の提案・交渉
■市場調査
・販売状況や売場環境、競合動向の調査・分析
■販売戦略の立案・提案資料作成
・売上データや市場情報をもとにした販売戦略の立案
・バイヤー向け提案資料の作成
■店頭販促
・店舗スタッフとの連携による売場改善・販促施策の実施

<営業スタイル>
・担当顧客は既存取引先1~2社
・新規開拓営業なし
・東京オフィスを拠点とし、社内外の関係者と連携して業務を推進

【2】アイウェア営業
Ray-BanやOliverPeoplesやPRADAなどを扱う、メガネ専門店を担当。ブランドの世界観や価値を踏まえ、売場演出や展開方法を提案します。

・既存顧客との商談
・売場改善提案(レイアウト・在庫構成など)
・ブランド別/モデル別の販促支援
・キャンペーンの企画・実施
・POP UPイベントの対応
・各種提案資料の作成
・展示会や販促イベントの運営

<営業スタイル>
・車での外回り営業が中心(1日4~5件訪問)
・週4~4.5日は外回り
・半日程度は事務処理
・担当エリアにより月1~2回出張あり(数日~1週間程度)
・1人あたり約100店舗以上を担当
チーム組織構成
<20代~50代が活躍>チャットツールを活用。週1回のチームミーティングを通じて進捗共有や情報交換を行うなど、チームや拠点を超えて気軽にコミュニケーションが取れるオープンな雰囲気です。

【1】スポーツアパレル営業(OAKLEY)
全国の大型スポーツグッズチェーン店を担当するスポーツセールスチームに配属。計12名程度のメンバーが在籍中です。

【2】アイウェア営業
全国のメガネ専門店や百貨店などを担当するホールセール事業部に配属。計30名程度のメンバーが在籍中です。

対象となる方

【学歴不問・未経験歓迎】スポーツが好きな方またはラグジュアリーブランドが好きな方を歓迎

<必須条件>
■普通自動車免許(AT限定可)
■基本的なPCスキル(Excel・PowerPoint)
ExcelでVLOOKUP関数などを使用、データ分析や資料作成ができるレベル

\★こんな方は大歓迎!!/
◎スポーツやファッション・ラグジュアリーブランドに興味がある
◎グローバルに展開しているブランドで働きたい
◎自信をもって提案できる商品を取り扱いたい
◎粘り強く試行錯誤を続けられる
◎物事を順序立てて考えるのが得意

<活かせる経験>
・スポーツ及び一般消費業界の営業経験
・店舗向けのルート営業経験
・百貨店への営業経験
・外資系企業での就業経験

勤務地

<スポーツアパレル営業(OAKLEY領域)配属の場合>
本社/ 東京都千代田区二番町4-5 住友不動産二番町ファーストビル7階

<アイウェア営業へ配属の場合>
東京・福岡を拠点に、担当エリアの顧客との関係構築と売上拡大を担います。
担当エリアは配属先により異なり、外回り&直行直帰スタイルの働き方が基本です。

※お客様のご都合に合わせて勤務時間が不規則になる場合があります。
※担当エリアによっては遠方の店舗を訪問するため、長時間の車移動や複数日間の出張(週末除く)の可能性があります。
※敷地内全面禁煙
※転勤なし
  • 本社/東京都千代田区二番町4-5 住友不動産二番町ファーストビル7階[最寄り駅]

勤務時間

事業場外みなし労働時間制
※1日のみなし時間/7時間30分、勤務時間帯の目安/9:30~18:00(休憩60分)
平均残業時間
月20時間~30時間程度(実績)

雇用形態

正社員

※6カ月の試用期間があります。期間中の給与・待遇に変更はありません。

給与

月給30万円~+インセンティブ年5回(年間+四半期ごとのインセンティブ)

※経験・スキルを考慮の上、決定します。
※いずれも月給には、一律支給の営業手当を含みます。
※インセンティブは売上目標達成率に応じて支給します。
昇給
年1回(4月)
入社時の想定年収

年収450万円~600万円

待遇・福利厚生

各種制度
■インセンティブ年5回
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■チケットレストラン(昼食代サポート)
■福利厚生サービス(リロクラブ)加入
■社員割引制度
■退職金制度
■社員持ち株制度(規定による)

休日・休暇

年間休日

120以上

休日・休暇

■完全週休2日制
(土日)

■祝日休み
■有給休暇
■年末年始休暇(7日)
■夏季休暇(5日)
■慶弔休暇
■特別休暇
■傷病休暇 ほか

★当社が取り扱う世界的なブランドの数々

取り扱いブランドは150以上。自社ブランドから一流企業からライセンスを受けたブランドまで、幅広いラインナップがあります。

【自社ブランド】
◆Ray-Ban(レイバン)◆OAKLEY(オークリー)◆OLIVER PEOPLES(オリバーピープルズ)◆alain mikli(アランミクリ)他

【他社ライセンスブランド】
◆BURBERRY(バーバリー)◆Chanel(シャネル)◆MIU MIU (ミュウミュウ)◆EMPORIO ARMANI(エンポリオアルマーニ)◆GIORGIO ARMANI(ジョルジオアルマーニ)◆PRADA(プラダ)◆FERRARI (フェラーリ)他

★『OAKLEY』について

『OAKLEY』は、革新的なテクノロジーと優れたデザインで、世界のトップアスリートから高い支持を集めるグローバルスポーツブランドです。

商品開発においては、日本市場のニーズを反映した「ジャパン企画」を積極的に展開。アパレル製品の約9割が国内の消費者ニーズや市場動向をもとに企画・開発されており、グローバルブランドでありながら、日本市場に深く根ざしたものづくりを実現しています。

拡大を続けるスポーツアパレル市場の中で、OAKLEYは高いブランド力と独自の商品開発力を強みに、さらなる成長を続けています。ブランドの未来をともにつくり、日本市場でその価値をさらに広げていくことができる環境です。
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取材レポート

会社・事業の優位性は?

世界最大規模のラグジュアリーブランドでキャリアを築く

同社は、世界約150カ国・約18,000店舗を展開し、グローバル売上高2兆円以上を誇る、世界最大級のアイウェアメーカー。イタリアを拠点に、『Ray-Ban』『OAKLEY』『OLIVER PEOPLES』『alain mikli』といった自社ブランドをはじめ、『CHANEL』『PRADA』『GIORGIO ARMANI』など、数多くのラグジュアリーブランドのアイウェアも手がけています。

単に製造・販売を行なうだけでなく、商品企画から販売戦略、流通までを一貫して担っている点が特長。グローバルブランドの価値を保ちながら、日本市場に合わせた「売れる仕組み」を自ら設計できる環境があります。

やりがい

やりがい

世界的ブランドの価値を「どうすれば市場で伝わるか」を自ら考え、売場づくりや販促企画まで一貫して関われる点が大きなやりがいです。提案次第で売上やブランドの見え方が変わるなど、自分の仕事の成果をダイレクトに実感できます。

きびしさ

きびしさ

売上向上だけでなく、ブランドイメージを守りながら提案することが求められます。値引きではなく売場や販促の工夫で成果を出す必要があるため、常に考え続ける姿勢が不可欠です。また、顧客ごとにニーズも異なるため、柔軟な対応力と関係構築力も求められます。

店舗で得た情報や販売データを分析。戦略を提案していきます。

当社の製品とビジネスに情熱を持って取り組んでいただける方を歓迎します。

個性を大切にする外資系ならではの自由な風土。多様性に触れながら自分のスタイルを出して働けます。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • Webエントリー

  • 面接(2~3回)※すべてWebにて実施

  • 内定

※ご応募から内定までは、2~4週間を予定しています。
※応募から入社までの期間は、1カ月以内も可能です。
※面接日、入社日はご相談に応じますので、在職中の方も安心してご応募ください。
連絡先
【本社/採用担当】
〒102-0084
東京都千代田区二番町4-5 住友不動産二番町ファーストビル7F
TEL03-3514-2918

会社概要

事業概要

イタリア・ミラノに本拠を置く世界最大級の眼鏡・アイウェアメーカー「Essilor Luxottica(エシロール・ルックスオティカ)」の日本法人です。

■眼鏡および眼鏡部品の輸入、製造及び販売
■衣料品、日用雑貨の輸入、製造及び販売

所在地

〒102-0084
東京都千代田区二番町4-5 住友不動産二番町ファーストビル7F

設立
1990年
代表者
代表取締役 山崎 真也
従業員数
650名(2024年2月時点)
資本金
4億7,300万円

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

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求人コード 3015361315

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