株式会社ダイサン【スタンダード市場】
Web・オープン系エンジニア／AI・DX案件多数／リモート可
この求人を要約すると…
【50周年の安定企業】建設×ITで新たな価値を創造
【柔軟な働き方】案件相談OK×ハイブリッド勤務
【プライベート充実◎】残業少なめ＆完全週休2日制！
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【AI・DX・クラウド案件など豊富な案件から選べます！】経験を活かし、設計～運用まで幅広く担当！
【案件種別】
●Web・業務システム開発（Java／Python／PHP／C#／TypeScript等での実装～運用、API開発、DB設計、コードレビュー）
●DX・自社開発（建設業界向けシステム、機能改善、リプレイス）
●AI・業務効率化（RAGチャットボット、Slack／Jira連携の自動化、レコメンド機能）
●インフラ設計・構築、IoTセキュリティ基盤 など
【担当フェーズ】
要件定義、仕様検討、設計、開発、テスト など
【開発環境】
言語：Java、PHP、Python、C#、TypeScript、SQL
F/W：Angular
DB：Oracle、SQL Server
OS：Linux、Windows Server
など
【案件例】
・大手ゼネコン向けプロジェクト管理システム再構築
・リモートキーボックス「KeyKey」（IoT鍵管理）
・現場改善アプリ「KATETOS」
・銀行系システムのPM・PMO支援 など
＝★案件は「選べる」、そして「横展開できる」★＝
案件選択制を採用！ご希望の条件やスキルを丁寧にヒアリングしたうえで、複数の案件をご提示します。納得できる案件を選んでアサインできるため、面談後に合わなければ選び直しもOK！
1案件で終わらせず、フルスタック・テックリード・PM/PMOなど、理想のキャリアへスムーズにステップアップできる豊富な案件をご用意しています。
＝★キャリアの幅を広げられます！★＝
生成AIなどの最新技術を試す「R&D」や、自社プロダクトの育成、お客様の「開発内製化」の支援など、経験を活かして新たな領域にも挑戦できます。
技術標準化などの組織づくりにも携われますので、経験を活かし次のキャリアへ進める環境です。
フラットで相談しやすい環境があり、勉強会や技術共有も活発に行っています。
【現時点の勤務スタイル】
■フルリモート：1名／ハイブリッド（在宅＋出社）：3名／フル出社：3名
※希望や業務内容によって異なります。
対象となる方
【面接1回のみ／学歴不問】IT業界での開発実務経験がある方（2年以上）★あなたの経験を正当に評価！
■Web・オープン系言語での開発
■AWS等のクラウド環境構築
■サーバー・ネットワーク等のインフラ開発・構築
【歓迎条件】
●開発・インフラ構築の実務経験5年以上をお持ちの方
●要件定義・基本設計など上流工程、または顧客との直接折衝・調整の経験
●小規模以上のプロジェクトにおけるチームリード、メンバー育成、コードレビューの経験
●モダンな技術環境や新しい取り組み（python、TypeScript、生成AI・RAG活用、クラウドネイティブ基盤など）に関心・意欲がある方
●将来的にPL／PM、テックリード、ITコンサルタントを目指したい方
選考のポイント
技術力に加え、お客様先で主体的に仕事を回し、案件を継続的に繋いでいける方。
チームとフラットに相談し合えるコミュニケーションを大切にしています。
※日本語での実務経験必須
勤務地
★勤務地は希望を考慮します
★転勤なし
★案件に応じてリモートワークOK
※希望条件・案件状況による
■東京支店
東京都港区浜松町1-2-11 浜松町鈴木ビルディング6F
◎JR・東京モノレール「浜松町駅」より徒歩7分
◎地下鉄 浅草線・大江戸線「大門駅」より徒歩6分
■大阪本社
大阪府大阪市中央区南本町2ー6ー12 サンマリオンタワー3階
◎大阪メトロ「本町駅」より徒歩5分
◎大阪メトロ「堺筋本町駅」より徒歩3分
※東京または大阪での採用となります
＼多様な働き方を叶えられます！／
出社とリモートワークも組み合わせたハイブリッド勤務の方が多数！
案件の希望条件が合えば、フルリモートでの就業も可能です！
在宅×出社で家庭と両立しながら活躍している方も在籍しています。
- 東京支店/東京都港区浜松町1-2-11 浜松町鈴木ビルディング6F[最寄り駅]大門駅(東京都) 徒歩6分
- 大阪本店/大阪府大阪市中央区南本町2ー6ー12 サンマリオンタワー3階[最寄り駅]堺筋本町駅 徒歩3分
勤務時間
★平均残業時間は月5時間程度で少なめ！メリハリをつけて働けます！
★リモートと出社を組み合わせたハイブリッド勤務のエンジニアも活躍中！
★案件や希望条件に応じてフルリモート案件への参画も可能です！
雇用形態
正社員
※試用期間3ヶ月あり（給与・待遇に変動はありません）給与
月額37万5000円～62万5000円
※給与は経験・スキルに応じて決定します。
※みなし残業なし。年俸以外で時間外が発生した場合は別途残業手当を支給。
※月額は一律手当を含んでいます。
★IT人財向け評価制度あり
半期ごとの評価に基づき、粗利の一定基準（40%）を超えた分の成果をインセンティブとして還元します。
＜インセンティブ支給例＞
半期売上527万円・粗利227万円の場合、粗利率は約43.1％。
基準となる粗利額は210.8万円（527万円×40％）となるため、基準を超えた16.2万円をインセンティブとして還元します。
インセンティブは半期ごとに算定し、6月・12月の賞与支給時に合わせて支給します。
【モデル年収例】
■年収約500万円／テクニカルチーフ（経験5年以上）
（年俸450万円※月額37.5万円＋残業手当13.5万円※月5時間分＋インセンティブ約16万円×2回）
■年収約600万円／エキスパート（実力次第で管理職へ昇格）
（年俸566万円※月額47.1万円＋インセンティブ約16万円×2回）
■残業手当
年収450万円～750万円
待遇・福利厚生
■財形預金制度
■社員持株会
■退職金制度
■組合共済制度
■確定拠出年金制度
■再雇用制度(定年65歳)
■GLTD
■健康施策「サントリープラス」
■教育制度（e-Learningや階層別研修、社内木鶏会など）
■屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）
休日・休暇
124日
■完全週休2日制
（土日休み）
■祝日休み
■年末年始休暇
6日間
■GW休暇
■夏季休暇
4日間
■慶弔休暇
■有給休暇
（入社3ヶ月経過時点5日＋入社半年経過時点5日＝計10日）
■ファンハート休暇（記念日など計3日）
★有給取得率80％以上
気兼ねなく有休を取得できる風土があり、
学校行事や旅行、趣味の時間もしっかり確保できます◎
当社について
最先端のAI・DX分野への積極的な投資を行っています。
Webシステム開発や自社プロダクト開発を中心に、
デジタル事業の規模を拡大中です。
これまでの開発経験を活かしながら、AI・DXなど新たな領域にも挑戦でき、
上流工程やマネジメントなど、経験や志向に応じて活躍の幅を広げられます。
もちろん、基盤となるのは建設業界で長年育んできた事業と、
創業50年・東証スタンダード上場企業としての確かな実績。
「これまでの経験を活かして、さらにキャリアの幅を広げたい」
という方にぴったりの環境です。
入社後も安心の成長サポート
eラーニングや階層別研修、資格取得支援制度を用意。
AIや最新技術に関する勉強会も定期的に開催しており、経験を活かしながら新たな技術も身につけられます。
★部署を超えた交流も活発！
月1回の交流会や情報共有の機会を設けており、部署やプロジェクトの垣根を越えて交流できます。
技術やノウハウを共有しながら、お互いに成長を支え合う風土があります。
技術キャリアパスイメージ
▼
テクニカルチーフ ★20代後半から目指せます！
▼
エキスパート ★実力・評価次第で早期昇格あり！
▼
シニアエキスパート
▼
テックリード
※経験・スキル・評価に応じてステップアップ
社員インタビュー
先輩社員
現場は若手からベテランまで在籍しており相談しやすく、技術共有も活発なためスキルアップしやすい環境です。案件も希望に合わせて相談しながら決まるため、自分のキャリアに沿って経験を積める点が魅力です！
先輩社員
新しい技術や領域にも挑戦できる環境なので、エンジニアとしての幅は広げやすいと思います。生成AIやクラウドなどの案件も増えてきていて、実務を通して自然と知識が身につくのが良いところですね！
先輩社員
有給も取りやすいので、家族の予定や趣味に合わせて気軽に休める環境ですね。リフレッシュ休暇やファンハート休暇もあるので、しっかり休むときは休んで、仕事とのメリハリをつけながら働けていると感じます！
取材レポート
会社・事業の優位性は？
上場企業の安定性と働きやすさを両立
デジタル領域への取り組みを強化する同社は、東証スタンダード上場企業として安定した経営基盤を持ちながら、建設分野で培った知見を活かしIT事業を拡大しています。建設DXやWebシステム開発、IoT、自社サービス開発など幅広い領域に展開しており、業界特性を活かしたプロジェクトにも携われる環境です。また2023年にデジタル事業部を新設し、2025年には専門性を評価する「エキスパートコース」を導入するなど、技術志向・キャリア志向の双方に対応した制度づくりも進めています。組織や制度も発展途上にあり、変化の中で柔軟に挑戦できる点も特徴です。安定した基盤と新しい領域への挑戦機会を両立している点が印象的です。
やりがい
上流工程から開発・運用まで幅広いフェーズに関わることができるため、システム全体を見渡しながらスキルを高められる点にやりがいがあります。また、建設DXやWebシステム開発に加え、生成AIや自社プロダクト開発など新しい領域にも挑戦できるため、エンジニアとしての経験の幅が広がる環境です。さらに、案件は希望やキャリアに応じて相談しながら決定されるため、自身の志向に沿った成長が実現しやすい点も特徴です。
きびしさ
新しい領域への取り組みが進んでいる一方で、プロジェクトごとに技術スタックや環境が異なるため、常に新しい知識の習得やキャッチアップが求められる点は一定の厳しさといえます。また、上流工程や顧客折衝を含む案件もあるため、自ら主体的に動きながら課題を整理し、解決していく姿勢も必要とされます。
2023年に始動したデジタル事業部では、急拡大フェーズに伴い新メンバーを募集！
DX領域における技術導入・活用に強みがあり、業務やシステムの高度化・効率化に貢献しています！
有給取得率80％以上！取得理由を問わず休みやすい環境のため、プライベートの時間も大切にできます！
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
書類選考
面接（1回）
内定・入社
電話番号：06-6243-8002
会社概要
- 事業概要
■クサビ式足場「ビケ足場」の施工サービス
■次世代足場「レボルト」のレンタル
■建築金物・仮設機材の製造・販売
■コンピュータシステムおよびソフトウエアの企画、開発、販売
■監視用カメラの開発、販売、レンタル
■電子機器の企画、開発、製造・販売、レンタル
■教育研修サービス
近年は、製品の海外展開や海外の施工会社のM&Aなど、さらに市場を拡大しています。- 所在地
〒541-0054
大阪府大阪市中央区南本町2-6-12 サンマリオンタワー3F- 設立
- 1975年 4月
- 代表者
- 代表取締役社長 藤田 武敏
- 従業員数
- 661名（2025年4月時点）
- 市場
- スタンダード市場
- 資本金
- 1億円
- 売上高
104億円（2025年4月期実績） 105億円（2024年4月期実績） 97億円（2023年4月期実績）
関連情報
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