掲載予定期間:2026/6/25(木)~2026/9/23(水)更新日:2026/6/25(木)

上信電鉄株式会社

鉄道会社の技術系事務/未経験可/残業月平均10h/土日祝休み

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正社員
転勤なし
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると

【明治28年創業】沿線の生活と観光を支える鉄道会社

【未経験OK】土木・自動車等の技術系経験も活かせる

【オフも充実】年休125日/残業月平均10時間程度

求人詳細

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鉄道運行の裏側から地域の暮らしの「日常」を支える。
働きやすさも整い、仕事と家庭を両立する社員も多数!

「上信電鉄株式会社」は、明治28年に設立して以来、地域に密着した交通企業として群馬県西部の暮らしと産業を支えてきた会社です。
高崎―下仁田(21駅)を結ぶ鉄道事業は当社の中軸を担い、安定運行によって地域や観光客の皆さまの足となってきました。

今回募集する方にお任せしたいのは、鉄道運行に関わる事務業務全般。
書類作成等のデスクワークのみならず、ときには作業服を着て線路や車両の整備場所に足を運ぶなど、「バックオフィス」と「現場」の両側面から鉄道運営を支えます。
黙々と作業するだけではないので、きっと毎日新鮮な気持ちで取り組むことができます。

―オンとオフのメリハリもバッチリ!―
土日祝にしっかりと休めて、残業は月平均10時間程度と少なめ。
仕事に責任を持って取り組みながら、プライベートの時間も大切にできる就労環境です。
自社路線の無料乗車制度など福利厚生も整っており、男性社員の育休取得実績も豊富にあります。

「愛着ある地域に根ざして働きたい」
「趣味や家族と過ごす時間を大切にしたい」
そんな風に思う方も、ワークライフバランスも大切にしながら、長期的なキャリアを築いていってください。

上信電鉄株式会社 鉄道会社の技術系事務/未経験可/残業月平均10h/土日祝休み

仕事内容

鉄道会社の技術系事務/上信電鉄の鉄道運行を支えるバックオフィス業務全般 ★幅広い年齢層の男性活躍中!

具体的な仕事内容
鉄道運行の裏側を支えるバックオフィス業務全般をお任せします!
PCの基本操作ができる方であればOKですが、土木・自動車に関する技術系職種の経験・知識がある方は、現場視点を活かしながらできる仕事です。

《具体的な業務内容》
■運行実績や乗務データの集計・管理
■線路、車両整備実績のデータ入力
■契約書、行政提出書類の作成、社内規定の整理
■スタッフの勤怠データチェック(労務サポート)
■来客・電話対応(外部業者、自治体、お客様等)
■本社および各駅の備品発注、在庫管理

《作業着を着て現場に出向くことも》
この仕事は完全オフィスワークではなく、業務および現場理解を深めることを目的に、線路や車両の整備場所などに足を運ぶこともあります。

《入社後のサポート体制》
鉄道運営に関する知識がない方も、現場見学やOJT指導を通じて、知識を一つひとつ身につけられる体制が整っています。
チーム組織構成
《幅広い年齢層の社員が活躍中》
チーム内で柔軟にカバーし合い、日々の安定した鉄道運行を支えています!

対象となる方

未経験歓迎! ■学歴不問 ■基本的なPC操作(Excel・Word)ができる方 

《こんなあなたにピッタリです!》
■現場視点を大切にできる方
■コツコツと確実に作業を進めるのが得意な方
■どんな相手とも柔軟にコミュニケーションがとれる方

《活かせる経験/必須ではありません》
■土木や自動車などの分野で技術系業務の経験
■鉄道業界の経験

経験・知識よりも、人柄や仕事に取り組む姿勢を重視しています。
これまでのキャリアに自信がない方も、興味一つで積極的にご応募ください!

勤務地

《高崎本社/転勤なし/U・Iターン歓迎》
群馬県高崎市鶴見町51
※マイカー・バイク・自転車通勤可(無料駐車場完備)

★JR高崎線「高崎駅」西口より徒歩3分
  • 本社/群馬県高崎市鶴見町51[最寄り駅]高崎駅 徒歩3分

勤務時間

9:00~17:30(休憩50分)
※残業は月10時間程度と少なめなので、オンとオフのメリハリをつけて働ける環境です!
平均残業時間
月10時間程度

雇用形態

正社員

試用期間3ヶ月あり(期間中は契約社員)

給与

月給19万3700円~23万円
※経験・能力を考慮の上で決定いたします。
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費規定支給
■時間外手当
■深夜割増手当
■休日出勤手当
■資格手当
■役職手当
■扶養手当
■家族手当(16100円)
└単身でも付きます。扶養家族が増えると最大2人まで手当が追加されます。
■出張手当
賞与
年2回
昇給
年1回
入社時の想定年収

年収290万円

社員の年収例

340万円/25歳/入社3年目

待遇・福利厚生

各種制度
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■マイカー・バイク・自転車通勤可(無料駐車場完備)
■社員割引制度(上信電鉄路線は無料で乗車可能)
■食事スペース・自動販売機・給湯室・個人ロッカーあり
■提携保育所
■再雇用制度
■退職金制度
■定年62歳
■定期健康診断
■共済会
■財形貯蓄制度
■受動喫煙対策(屋内禁煙・喫煙所あり)

休日・休暇

年間休日

125

休日・休暇

■完全週休2日制
(土曜・日曜)

■祝日休み

■年末年始休暇

■GW休暇

■夏季休暇

■慶弔休暇

■有給休暇

■産前・産後休暇

■育児休暇
(男性社員取得実績あり)

■介護休暇

■裁判員休暇

定着率も抜群!安定企業で腰をすえて働ける

当社は鉄道事業のみならず、郵便や不動産、広告なども手がけ、景気に左右されない経営基盤を確立しています。
福利厚生・制度面も充実し、将来設計をしながら安心して続けられる就労環境が整っています。
提携保育所もあり、男性社員の育休実績もあるなど、仕事と家庭の両立を図りながら頑張っている社員も大勢います。
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社員インタビュー

技術系事務
同僚

技術系事務

現場の状況を自分の目で確認できるため、入力データ・書類一つひとつの意味を理解しながら事務作業を進めることができます。黙々とPCと向き合うだけの事務職よりも、現場に貢献している手ごたえがあります。

◎未経験スタートの社員も活躍中です◎

◎鉄道を支えるやりがいのある仕事です◎

◎家族との時間も大切にできます◎

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • dodaより応募エントリー

  • 応募シートによる書類選考

  • 面接(1回)

  • 内定

※面接日・入社日はご相談ください。
※応募から内定まで1ヶ月以内を予定しています。
連絡先
上信電鉄株式会社
〒370-0848
群馬県高崎市鶴見町51
TEL/027-323-8066(採用担当)

会社概要

事業概要

■鉄道事業
■貨物自動車運送事業
■パーツボックス洗浄請負業
■不動産業
■広告宣伝業
■保険代理業

《上信電鉄グループ》
■タクシー/上信ハイヤー(株)、アサカタクシー(株)
■貨物運送他/浅香運輸(株)
■貸切バス/(株)上信観光バス

所在地

〒370-0848
群馬県高崎市鶴見町51

設立
1895年 12月27日
代表者
取締役社長 木内 幸一
従業員数
262名
資本金
2億8000万円

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

求人詳細

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求人コード 3015370498

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