マーカス・エバンズ・イベント・ジャパン・リミテッド
提案営業／未経験歓迎／土日祝休み／月給35万円／残業なし
この求人を要約すると…
【規模】世界49拠点を展開する英国発の外資企業
【成長】未経験から一流経営層と接して成長できる！
【環境】残業なし／年休120日／インセンティブあり
日本を牽引する、大手企業の経営層に“直接営業”。
新たなビジネスの「きっかけ」を生み出す仕事に挑戦！
【★世界49拠点のグローバル企業】
英国発『MARCUS EVANS』の
日本支社として当社が手がけるのは、
選ばれたエグゼクティブだけが集う
ビジネスサミットの企画と運営です。
業界の第一人者による講演や経営者同士の商談、
人脈を広げるネットワーキングを通じて、
新たなビジネスや課題解決が生まれる場を提供。
当社のサミットをきっかけに
異なる企業のコラボレーションが
生まれた例も多々あります。
【★経営層に直接リーチするやりがい】
そんな当社で今回募集するのは、
各業界の課題をリサーチして狙いを定め、
経営層へ数多くアプローチしていく
提案型の営業ポジションです。
大手企業の経営層と接するなかで、
「幅広い業界の最新情報」や
「時代を先読みする力」、
「洗練された立ち振る舞い」などを得られます。
研修やメンター制度も整っており
未経験からでも着実に力を伸ばせます。
【★メリハリのある働き方】
◎残業は原則なし
◎年休120日以上・完全週休2日制
◎インセンティブに上限なし
◎月給30万円スタート
「レベルの高い環境で成長したい」
そんな意欲を持ったあなたを歓迎します。
募集要項
おしごと用語集仕事内容
世界的に名高い『MARCUS EVANS』のビジネスサミットを、国内企業の経営層にご提案します。
【★具体的には】
1）企業の選定
大手企業が抱える課題を読み解き、その解決につながる企業を選び出してリストにします。
◎どの業界・企業を狙うかは、あなたに任されています。
▽
2）アプローチ・提案
電話やオンライン商談で経営層と直接話し、サミットの魅力と参加メリットを伝えます。関心を持ってもらえたら、商談を重ねて参加の契約へと結びます。
◎相手の事業や状況を掴んでおくほど、話に耳を傾けてもらえます。
▽
3）サミット当日のアテンド&フォロー
会場でクライアントを迎え、商談や交流がスムーズに進むようアテンドします。ここから企業同士の新たな契約やサービスが生まれる事も！参加後の関係づくりも、次の提案につながる大切な仕事です。
【★入社後の流れ】
▼座学研修（3日～1週間）
会社の事業や仕事の流れを学び、トークスクリプトで商談の型と企業リサーチの手順を身につけます。
▼OJT研修（一人立ちまで3～6ヶ月）
メンターがついて実践で覚えていきます。
ロープレや日々の振り返をしっかり行い、
一人立ちできるよう自分のスタイルを確立していきましょう！
▼外部セミナー・イベント参加
営業やトークスキルの外部研修に自由に参加でき、他社の展示会を視察して視野を広げることもできます。
＼Point！／
★「原則定時退社」は、限られた時間で集中し、高い成果を出すための方針。しっかり休んで頭を切り替えられるからこそ、一人ひとりが実力を発揮できます。
★実力次第で、1年後には研修や指導を任される立場へ。将来はチームの中核として、後輩育成やマネジメントにも挑戦できます。
★はじめは業界を絞って進めますが、経験を積めば興味のある分野へ。お菓子メーカーや化粧品、スポーツブランドなど、多彩なトップ層と親交を深められます。
さまざまな経歴のメンバーが集まる、22名のチーム。普段はフランクで和やかな空気ですが、仕事では互いの成果を認め合い、時に刺激し合って高め合っています。同じ目標を追う仲間として、自然と支え合える関係が根づいています。
対象となる方
【未経験歓迎／学歴不問】★英語力不問★「新しいことにチャレンジしたい」「成長したい」という意欲ある方
◎社会人経験1年以上の方
◎基本的なビジネスマナーを心得ている方
◎何かしらの折衝経験がある方（業界不問）
【こんな方はぜひ】
◎営業経験のある方
◎新しいことにチャレンジしたい
◎実力を正当に評価されたい
◎自分自身の価値を高めたい
◎コミュニケーション能力に自信がある
―― We work towards our common goals ! ――
「企業や業界、そして社会の発展を導く」これが当社のゴールです。そして、このゴールに向けて一緒に成長していける仲間を歓迎します！各業界の第一線で活躍する人々とのビジネスは、視野を広げ、自身の成長を実感する事ができます！
選考のポイント
勤務地
◎日本支社／東京都中央区日本橋堀留町1-8-11 日本橋人形町スクエアビル4F
◎築地オフィス／東京都中央区築地2-2-8 M.Balance Ginza East 4F
※転居を伴う転勤はありません。
※東京都中央区の日本支社（人形町）または築地オフィスへ配属されます。
☆希望次第で海外勤務も可能！
ロンドン、ニューヨーク、シカゴ、バルセロナ、サンディエゴ、シンガポール、シドニー、ベルリン…
その他各都市の当社法人で常駐勤務が可能です。希望に応じてぜひチャレンジしてください！
- 日本支社/東京都中央区日本橋堀留町1-8-11 日本橋人形町スクエアビル4F[最寄り駅]人形町駅 徒歩3分
- 築地オフィス/東京都中央区築地2-2-8 M.Balance Ginza East 4F[最寄り駅]新富町駅(東京都) 徒歩2分 築地駅 徒歩2分
勤務時間
カジュアルフライデー／毎週金曜日は 8:30～17:00 または 9:30～18:00 勤務（実働7.5時間）
☆残業は原則ありません。全員定時に退勤しています！
雇用形態
正社員
※試用期間6か月（給与・待遇に変更なし）給与
※入社後6か月間は、立ち上がり手当として月5万円を別途支給いたします。
■インセンティブの上限はありません。
■成績や役職に応じて昇給がございます。
〔努力の分だけしっかり還元！〕
成果を上げた分はインセンティブとして社員へ還元。時間と労力の使い方はあなた次第で、やればやるだけ『報酬』として返ってきます。もちろん年功序列の文化とも無縁。
まったく別の業界から入社して、年収600万円～1000万円以上を手にしている方もたくさん在籍しています。
＜社員の年収例＞
年収500万円／入社1年目（29歳）
年収800万円／入社3年目（32歳）
年収1200万円／入社10年目（49歳）
年収400万円～1000万円以上
待遇・福利厚生
■オフィス内禁煙
■チームビルディングアクティビティ
└「脱出ゲーム」や「脳トレ」など、チームで協力してプレイすることで結束力の向上に。 笑いの絶えない時間です♪クリスマスやハロウィンのイベントなどもあります！
■コーポレートクリスマスレセプション
■インセンティブトリップ（オフィスやサミットの視察を兼ねた海外研修）
※成績優秀者へのインセンティブとして、数年に一度実施されます。
休日・休暇
120日以上
■完全週休2日制
（土日）
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
（15日）
■産前・産後休暇
（取得・復帰実績あり）
■育児休暇
（取得・復帰実績あり）
（5日）
☆有給休暇が取りやすい!!☆
残業は少なめでお休みもしっかり取れます。5日以上の連休も取得可能ですが、その使い方も自分次第。
海外旅行へ行くもよし、勉強や自己研鑽にあてるのもよし、「特に予定はないけどリフレッシュ」するもよし。
自分のやるべきことさえやっていれば、タイムマネジメントを自由に行えます！
業績右肩上がりの日本支社！
日本支社である当社は、少数体制での事業展開ながら独自のマーケットを確立し、さらに市場拡大の見込み。本社の現会長からも期待を寄せられている存在です。
現在業績は右肩上がり！今後はサミット開催の人数規模拡大、サミットで取り扱う業界の拡張、アジア各地域への支社設立なども見据えています。国内事業での活躍機会はもちろんのこと、海外各拠点で活躍できるチャンスが広がっています！
ビジネスサミットとは？
各業界の“課題”をテーマにコンテンツが企画されており、質の高い情報提供やコネクションを生み出すことで、業界全体の活性化に貢献。日本では今年度、年10回の開催を予定しており、毎回70～250名以上が参加しています。
充実の研修内容をご紹介！
□当社のミッション・ビジョン・バリューについて
□業界・企業のリサーチ方法
□インサイドセールスの基礎スキル
⇒営業に必要な「10個の要素」を学び、トークスクリプトを作成します。
□メンタルトレーニング
⇒アポイントを断られることは、あなたへの否定ではありません！前向きに取り組める「考え方そのもの」を学びましょう。
▼20Days
「今日は○件アプローチする」など目標を定めた実践へ。マネージャーがメンターとしてつきますので「まずは素直にやってみる」がポイント！
▼OJT
メンターのアドバイスを受けながら、本格的に業務をスタートしていきます。
社員インタビュー
入社2年目
Rさん
社会貢献できる仕事で成果に向かって頑張りたいと思い、当社に入社しました。専業主婦をしており10年程ブランクがあったのですが、私の挑戦したいという気持ちを尊重いただき、丁寧な指導のおかげで安心でした。
Wさん（採用担当）
「成長できる環境で自分を試したい」「若いうちからビジネスの最前線に立ちたい」方にとって理想的な職場です。プロフェッショナルな環境で、若手にも裁量があり、成果に応じて正当に評価される環境があります。
続き
私たちは野心があり、成果を追求し、困難にも前向きに挑戦できる方を求めています。説得力や粘り強さ、柔軟なマインド、チームワークも重要な要素です。あなたのポテンシャルを信じ、成長を全力でサポートします。
取材レポート
人や職場の雰囲気は？
日々、成長を実感できる環境でワンランク上の人材へ
未経験から入社し、活躍しているRさんにお話を聞きました。
◆成長を実感できた瞬間は？
「会社の経営層の方とお話をさせていただくので、難しい質問をいただくこともあって…。ですが、誠実に対応し続けた結果、サミット会場で『いい出会いをありがとう！』という言葉をいただけて嬉しかったですね」
◆社内の雰囲気はどんな感じ？
「社内は、自由でフランクな雰囲気。お互いに目標に向かって切磋琢磨し合っているので、裁量の大きい環境で成長したい方にはピッタリだと思います！」
ワンランク上のスキルを手に入れることで、日々成長を実感できる環境。そんな同社で、自分の可能性を試してみてはいかがでしょうか？
やりがい
やり取りする相手は、経済の中枢を担う経営層です。普段の生活ではまず出会えない人たちと、直接言葉を交わせる立場になります。若手や新人でも、年齢や肩書ではなく、あなたの言葉そのものに耳を傾けてもらえます。
相手は手ごわく、鋭い質問が飛ぶこともあります。それでも真剣に応えるうちに、少しずつ心を開いてもらえます。サミット当日に「会えてよかった」と直接感謝されたときの手応えは、この仕事ならではのものです。
きびしさ
新規開拓の仕事なので、断られたり「興味がない」と言われることは日常です。思うように成果が出ず、苦しく感じる時期もあるかもしれません。でも、それを失敗と捉える必要はありません。「この時間はつながりにくい」と分かったことも、次に活かせる収穫です。
当社には失敗を責める空気はなく、うまくいかない時も周囲と一緒に捉え方を変えていけます。どんな経験も自分の糧に。その素直さと柔軟さが、成長の後押しになります。
誰かの契約は自分も嬉しいもの！次は自分の番だ、とお互いを鼓舞するポジティブな関係があります。
まずは目の前のこと、言われたことを素直にやっていく。その先で年収1000万円も夢ではありません。
日本支社は2022年にリニューアル。オシャレで解放感のあるオフィスです！
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
WEB履歴書による書類選考
カジュアル面談（Web）
一次面接（Web）
最終面接（対面）
内定
◇一次面接通過後は、最終面接に向けた課題（簡単なリサーチやプレゼンテーション）をお出しします。
＜Web履歴書について＞
応募時に自動で提出されるWeb履歴書は、書類選考をかねています。じっくり拝見いたしますので、これまでのご経歴や自己PRなど、できる限り詳しくご記載ください。
〒103-0012
東京都中央区日本橋堀留町1-8-11 日本橋人形町スクエアビル4F
TEL／03-5210-7330（採用担当宛）
※応募のお電話のみ受け付けております
会社概要
- 事業概要
エグゼクティブの課題解決を促進し、日本の事業発展につながる
◆ビジネスサミットの企画・運営
◆ビジネスプロモーションのコンサルティング- 所在地
〒103-0012
東京都中央区日本橋堀留町1-8-11 日本橋人形町スクエアビル4F- 設立
- 1997年 5月
- 代表者
- 日本支社代表 雪下 大輔
- 従業員数
- 24名（2026年8月時点）※グループ全体3000名
- 資本金
- 100ポンド
- 平均年齢
- 35歳
