掲載予定期間:2026/7/30(木)~2026/9/30(水)更新日:2026/7/30(木)

キオクシア株式会社【プライム市場】

品質管理/世界最大級の半導体製造拠点/年休125日

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正社員
上場企業
5名以上採用
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると

【やりがい】世界最先端の半導体を「品質」で支える

【安定性】需要拡大中の半導体業界で腰を据えて働ける

【環境】年休125日以上/土日休み/福利厚生充実

求人詳細

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世界最先端の半導体技術を「品質」で支える。
培ってきた経験を、次のステージへ。

★☆この求人のポイント☆★
◎半導体業界以外から転職したメンバーも多数活躍中
◎充実した研修・OJTで専門知識を身につけられる
◎世界中で使われる製品の品質を支えるやりがい
◎改善提案やDXなど、新しいことにも挑戦できる環境

スマートフォンやAI、データセンターなど、私たちの暮らしを支えるデータ社会。その基盤となるフラッシュメモリ・SSDを手がけているのが私たち【キオクシア株式会社】です。

近年は生成AIの急速な発展により、AI活用に欠かせないデータを記憶するフラッシュメモリの需要が世界的に拡大。社会インフラを支える存在として、その重要性はますます高まっています。

今回募集するのは、フラッシュメモリ・SSD製品の品質・信頼性技術者。製品の品質評価や信頼性評価、不良解析などを通じて、高品質な製品づくりを支えるポジションです。世界中のお客様に安心して使っていただける製品を届けるため、開発や製造などさまざまな部門と連携しながら活躍できます。

「品質の仕事をもっと深めたい」
「経験を活かして、最先端のものづくりに挑戦したい」
そんな方にピッタリの環境です。

キオクシア株式会社【プライム市場】 品質管理/世界最大級の半導体製造拠点/年休125日

仕事内容

【品質管理・信頼性評価】フラッシュメモリ・SSD製品の品質・信頼性を支える評価・解析業務

具体的な仕事内容
フラッシュメモリ・SSD製品の品質・信頼性評価業務をお任せします。

製品が市場へ出荷される前に、品質・性能・信頼性を評価する仕事です。
不具合が発生した際は原因を調査・解析し、関係部署と連携しながら問題解決を進めます。

【業務内容】
・製品の量産品質認定、信頼性評価、変更管理
・製品の不良品解析(電気的特性解析/物理解析/製造データ分析)と改善対策推進
・製造工程の品質改善指導、ESD改善指導、計測器の校正管理と運営
・部材サプライヤや製造委託先の品質監査と改善指導
・顧客工程監査サポート、顧客視点の品質管理改善
・製品の環境規制物質含有調査対応、製造委託先の環境品質監査
・社内規定/技術文書(仕様書、連絡書)の運用管理
・信頼性評価解析装置の管理、部門内の安全衛生活動や経費管理業務
・品質信頼性業務の効率改善やDX推進

開発や製造などの関係部署と連携し、チームで業務を進めます。経験に応じた業務から担当し、専門知識を身につけられます。

\AI時代を支える仕事/
生成AIの普及に伴い、フラッシュメモリの重要性はますます高まっています。当社ではAI技術を活用したものづくりを推進。その品質・信頼性を支える仕事です。

\仕事のやりがい/
品質・信頼性評価を通じて、世界中で使われるフラッシュメモリ製品を支えます。スマートフォンやAI、データセンターなど、社会を支える製品に携われるやりがいがあります。

\挑戦できる環境/
評価だけでなく、不具合の原因調査や改善提案にも携わります。新たな課題の発見・解決を通じて、技術者として専門性を高められる環境です。

【入社後の流れ】
入社後は、経験やスキルに応じた導入研修からスタート。
その後は、OJTを中心に製品知識や業務の進め方を学んでいきます。
あわせて部門での勉強会や技術研修、Web講座も充実。品質管理・信頼性評価など、幅広い経験を積みながら専門性を高めていけます。

将来的には、品質改善プロジェクトをリードするポジションやチームリーダーとして活躍可能。経験を活かしながらステップアップできる環境です。
チーム組織構成
中途入社者も多く、半導体業界以外から転職して活躍しているメンバーも多数。知識を共有し合う風土があり、安心して新しい環境に飛び込めます。

対象となる方

【高専卒以上・異業界出身者も活躍中】経験を活かし、最先端の半導体分野に挑戦したい方歓迎!

【必須条件】
■高専卒以上
■製造業における品質管理(データ分析、品質改善業務、信頼性評価、製品評価)、顧客対応・文書管理など、品質関連業務の経験をお持ちの方
■顧客や他部署と連携しながら、品質改善に取り組んだ業務経験をお持ちの方

<このような方を歓迎します>
・半導体や電子部品、自動車部品、機械部品などの品質管理経験をお持ちの方
・TOEIC(R)600点以上
┗必須ではありませんが、担当いただく業務により必要になる場合があります
・AIやDXなどの新しい技術に興味があり、業務効率化や改善活動に積極的に取り組める方

※業種未経験歓迎
※第二新卒の方歓迎

勤務地

【マイカー・バイク通勤OK】
■四日市工場:三重県四日市市山之一色町800番地
<アクセス>
・近鉄富田駅より車10分、バス20分
※名古屋駅より急行で30分弱
・東名阪道四日市東ICより車5分

※転勤は当面なし(将来的に配置転換や転勤・出向等により就業場所が変更となる可能性があります)
※在宅勤務、リモートワークの相談可能
※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
  • 四日市工場/三重県四日市市山之一色町800番地[最寄り駅]平津駅

勤務時間

【フレックスタイム制】
フレキシブルタイム/始業6:30~13:30、終業14:45~21:45
コアタイム/13:30~14:45
標準的な勤務例/8:30~17:15
平均残業時間
月30時間程度

雇用形態

正社員

※試用期間2カ月(期間中の給与・待遇に変更はありません)

給与

月給33万3000円~80万円

※これまでのご経験・スキルを考慮し、当社規定により決定します
※残業代は全額支給となります
賞与
年2回(7月・12月)
昇給
年1回
入社時の想定年収

年収550万円~1260万円

社員の年収例

年収950万円/36歳(既婚・子2人/月給53万円+各種手当+賞与)
┗住宅費補助、家賃補助、次世代育成手当、20時間/月相当の時間外勤務手当含む
年収680万円/28歳(独身/月給39万円+各種手当+賞与)
┗住宅費補助、家賃補助、20時間/月相当の時間外勤務手当含む

待遇・福利厚生

各種制度
■各種社保完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(規定による)
■住宅費補助
■在宅勤務手当
■次世代育成手当
 ※18歳未満の扶養対象児童1人あたり1万5000円/月
■時間外勤務手当
■自動車通勤OK
■独身寮、単身寮、家族社宅
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■企業年金制度
■従業員持株制度
その他
※管理職採用の場合、フレックスタイム制、次世代育成手当、住宅費補助、時間外勤務手当は対象外


\さまざまな研修をご用意/
部門内の勉強会や技術共有、キャリア入社者向け研修、研究論文の読解会など継続的に学べる環境も充実。
専門性を高めながら、将来的には各領域の技術エキスパートとして活躍いただくことを期待しています。

休日・休暇

年間休日

125(2026年度)

休日・休暇

■完全週休2日制
(土・日)

■祝日休み

■年末年始休暇

■GW休暇

■夏季休暇

■慶弔休暇

■有給休暇
(平均取得日数19.0日)

■産前・産後休暇
(取得実績あり)

■育児休暇
(男女問わず、取得実績あり)

■介護休暇

■赴任休暇
■妊娠保護休暇
■看護休暇
■5日以上の連続休暇OK

★ワイドプラン休暇
年次有給休暇のうち未取得分を、最大4日まで翌年度へ積み立てできる制度です。
積立日数は最大25日まで保有可能。
自己啓発や社会貢献活動、看護・介護など、目的に応じて活用できます。

★ステップアップ休暇
勤続10年を超えると、5年ごとに連続休暇を取得できる制度です(5日~10日)。
通常の有給とは別に付与され、リフレッシュや旅行などに活用されています。

<世界最大級の生産規模を誇る四日市工場>

四日市工場は、世界最大級のフラッシュメモリ製造拠点。
研究・技術開発から量産までを同じ敷地内で担っていることが大きな特徴です。

開発部門と製造部門が密接に連携しているため、最先端技術をスピーディーに製品化できる体制を実現。
試作から量産まで一貫して関われることで、「自分の技術が世の中で使われていく」実感を得られる環境です!

また、四日市は名古屋圏からアクセスしやすく、自然と都市機能のバランスが良い暮らしやすいエリア。
生活コストも比較的抑えやすく、腰を据えて長期的なキャリア形成に取り組める環境が整っています!

<最先端技術集約のスマートファクトリー>

製造現場では、AIやIoTを活用した“スマートファクトリー化”が進んでおり、日々30億件以上のデータを収集・解析しています。
その膨大なデータを活用しながら、生産性向上や品質改善を推進。
データに基づいた意思決定が当たり前の環境だからこそ、製造プロセスの最適化や不良要因の特定もスピーディーに行われています。

また、継続的な改善活動が仕組みとして根付いているため、製造技術だけでなく、データ分析やAI活用の知識・スキルも実践的に習得可能。
自らの提案が数値で可視化され、実際の現場改善につながる機会も多く、成果を実感しながら課題解決力を高められる環境です!

<成長を続ける半導体市場の中核企業>

キオクシア株式会社は、フラッシュメモリ・SSD分野で世界トップクラスのシェアを誇る半導体メーカー。
データセンターや生成AIの普及を背景に、今後も需要拡大が期待される成長業界の中核を担っています。
近年は市場成長を追い風に、業績・企業価値ともに着実に拡大。
生産体制の強化や最先端技術への投資も積極的に行っており、安定した成長基盤を築いています。

今後、AIやデータ社会の発展に伴い、高性能ストレージの重要性はさらに高まっていく見込みです。
そんな将来性ある分野で経験を積めることは大きな魅力のひとつ。
最先端技術に携わりながら専門性を高め、自身の市場価値やキャリアの可能性を広げていける環境です!
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社員インタビュー

品質管理
同僚

品質管理

品質管理は1人で完結する仕事ではありません。開発や製造など多くの部署と連携しながら課題を解決していくおもしろさがあります。半導体業界未経験で入社したメンバーも多く、学びながら成長できる環境です。

品質管理
同僚

品質管理

品質管理は世界中のお客さまにつながっているポジションです。海外拠点と連携する機会もあり、自分の携わった製品がお客さまから評価されたときには世界のものづくりを支えている実感も味わえます。

品質管理
同僚

品質管理

「品質を守る」だけでなく「より良い製品をつくる」ために幅広い業務に挑戦できる環境です。年次に関係なく提案できる環境なので、自分のアイデアをかたちにできるおもしろさも味わえます。

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取材レポート

人や職場の雰囲気は?

世界最先端の品質を支えるチームワークが強み

フラッシュメモリ及びSSDの開発・製造を手がけ、データ社会を支える基盤技術を担う半導体メーカーである同社。その四日市工場は世界最大級の生産規模を誇り、複数の製造棟と高度に自動化された設備が連動することで、安定した供給体制を構築しています。

そんな最先端のものづくりを支えているのが、今回募集する品質・信頼性技術者。製品の品質評価や不良解析、品質改善などを通じて、開発・製造・サプライヤーなど多くの関係者と連携しながら、高品質な製品づくりを支えています。

部門を越えて知見を共有しながら改善を重ねる風土で、最先端技術に触れながら、チームで品質をつくり上げていく醍醐味を感じられる環境です。

最先端設備と高度な技術が集結する環境で、世界品質を支えるモノづくりに挑戦できます!
やりがい

やりがい

品質管理の役割は、不具合を見つけることだけではありません。原因を分析し、改善策を考え、関係部署と連携しながら製品の品質向上につなげていくのがミッション。

自分の改善提案が品質向上や安定した製品づくりにつながったときには、大きな達成感を味わえます。また、世界中で使われるフラッシュメモリ・SSDの品質を支える仕事だからこそ、自分の仕事が社会やお客さまの信頼につながっている実感を得られる環境です。

きびしさ

きびしさ

品質管理では、高い品質基準を満たすため、データをもとに原因を追究し、根拠を持って判断する姿勢が求められます。

開発・製造・サプライヤー・お客さまなど、多くの関係者と連携しながら業務を進めるため、技術力だけでなく調整力やコミュニケーション力も欠かせません。半導体技術は日々進化しているため、新しい知識を積極的に学び続ける姿勢も大切です。

部門を越えて知識やノウハウを共有しながら、チーム一丸となって品質向上を目指す文化があります。

食堂併設のキッチンカー風カフェあり!コーヒーブレイクや軽食で気軽にリフレッシュできる環境です。

社員食堂を完備!栄養満点の社食を楽しみながら、快適に働ける環境が整っています。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • 応募

  • 部門書類選考

  • 面接(1回~2回)

  • 内定

※面接はオンラインにて実施予定となります。
※応募から内定までは、1カ月程を予定しています。
※面接日や入社日は柔軟に対応いたします。在職中の方もお気軽にご応募ください。
連絡先
<四日市工場>
〒512-8044
三重県四日市市山之一色町800番地
メールアドレス:kioxia@rs-career.com(採用担当宛)

会社概要

事業概要

■メモリ及び関連製品の開発・製造・販売事業及びその関連事業

所在地

〒108-0023
東京都港区芝浦3-1-21 田町ステーションタワーS

設立
2017年 4月1日
代表者
代表取締役社長 太田 裕雄
従業員数
単独:10,156名、連結:15,218名(2026年3月31日現在)
市場
プライム市場
資本金
100億円

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

求人詳細

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求人コード 3015417909

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