ダイワロイネットホテルズ株式会社(大和ハウスグループ)
フロントスタッフ/未経験歓迎/賞与年2回/残業月平均10h内
この求人を要約すると…
【未経験歓迎】座学研修・OJTで基礎から学べる
【安定基盤】東証プライム上場・大和ハウスグループ
【働きやすさ】残業少なめ/月8~10日休/転勤なし
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【充実の教育体制/20代~50代が活躍】接客業務のほか、事務・管理業務を中心にお任せいたします
――――――…
◆業務の詳細
――――――…
接客のほか、予約情報の管理や客室まわりの確認、清掃会社との連携など、ホテル運営に関わる幅広い業務に携わります。
【接客業務】
■チェックイン・チェックアウト対応
■予約受付、問い合わせ対応、内線・外線などの電話応対
■荷物のお預かり
■観光案内やアクセスのご案内
■館内設備や周辺施設のご案内
【事務・管理業務】
■PCでの顧客データ入力、予約情報の管理
■明細書、請求書、領収書などの書類作成
■客室備品の管理、保守点検に関する確認
■清掃会社とのやり取り など
==
\地域に寄り添ったご案内も、大切な役割/
出張で訪れるビジネスパーソン、観光で広島エリアを訪れる国内外のお客様など、ホテルにはさまざまなお客様がいらっしゃいます。
平和記念公園や宮島・厳島神社をはじめ、福山エリアでは福山城や尾道・しまなみ海道方面など、周辺には多くの観光スポットがあります。観光地や交通アクセスをご案内することも、フロントスタッフの大切な役割です。
★充実の研修体制
………………………
▼座学研修からスタート
予約管理システムの操作方法や宿泊プラン、基本的な接客マナーなどを学びます。
▼OJTによる実務研修
チェックイン・チェックアウト対応や電話応対、予約情報の確認など、先輩のサポートを受けながら実務に慣れていきます。
▼段階的に業務を担当
できる業務から段階的に担当していくため、ホテル業界が初めての方も安心してスタートできます。サービス業のプロ講師を招いた研修もあり、接遇スキルやホスピタリティを磨きながら成長できる環境です。
対象となる方
【未経験・第二新卒・社会人デビューの方歓迎/ブランクのある方もOK】◎学歴不問◎接客が好きな方
■業種・職種未経験歓迎
■第二新卒・社会人デビュー・ブランクのある方も歓迎
■学歴不問
■基本的なPC操作ができる方
<活かせる経験・スキル>
◎ホテル業界での勤務経験
◎販売・飲食・サービス業など、接客の経験
◎英語・中国語などの語学スキル
※いずれも必須ではありません!
★ホテルフロントの経験を3年以上お持ちの方は、正社員としてお迎えすることも可能です!
★海外留学経験や英語・中国語等の語学スキルを活かせます!
もちろん語学に自信がない方も大丈夫◎
最先端のAI通訳機を導入しているため、英語・中国語・韓国語ほか多彩な言語でスムーズな意思疎通ができます。
選考のポイント
仕事に慣れながら、ゆくゆくは正社員(職員)への登用を目指せます。成長をしっかりサポートします!
勤務地
◎転勤なし
◎U・Iターン歓迎
◎受動喫煙対策あり
■ダイワロイネットホテル福山駅前
広島県福山市三之丸町2-16
└JR「福山駅」より徒歩1分
■ダイワロイネットホテル広島駅前
広島県広島市東区二葉の里3‐5‐7
└JR「広島駅」より徒歩3分
■ダイワロイネットホテル広島
広島県広島市中区国泰寺町1-3-20
└JR「広島駅」より路面電車広島港行きで(約20分)「中電前」電停下車徒歩1分
└JR「広島駅」より車で10分
\広島を訪れるお客様に、安心とくつろぎを/
広島市中心部、広島駅前、福山駅前に展開する3ホテル。いずれもビジネスや観光の拠点として利用されており、機能的で快適な空間と心を込めたおもてなしで、お客様の旅や出張を支えています。世界遺産・原爆ドームや平和記念公園、宮島・厳島神社をはじめ、福山エリアでは福山城や鞆の浦、尾道・しまなみ海道方面など、歴史や文化、瀬戸内の魅力に触れられる立地も特徴です。
- ダイワロイネットホテル福山駅前/広島県福山市三之丸町2-16[最寄り駅]福山駅
- ダイワロイネットホテル広島駅前/広島県広島市東区二葉の里3‐5‐7[最寄り駅]広島駅
- ダイワロイネットホテル広島/広島県広島市中区国泰寺町1-3-20[最寄り駅]中電前駅
勤務時間
【 早番 】
7:00~16:00
8:00~17:00
【 遅番 】
13:00~22:00
14:00~23:00
【 夜勤 】
22:00~翌7:00
23:00~翌8:00
◎残業は月平均10時間程度とほとんどありません。
雇用形態
正社員/契約社員
■契約社員:契約期間/1年給与
月給27万8500円以上+賞与年2回+各種手当
■契約社員
【賞与あり】
時給1110円
(月収例)19万2000円※2025年賞与実績5.9カ月分(113万6000円)
(想定年収)344万8130円
【賞与なし】
時給1410円
(月収例)24万4000円
(想定年収)293万7030円
※経験・年齢・能力などを考慮の上、決定します。
※残業代は別途、全額支給します。
※契約社員は「賞与あり」または「賞与なし」のどちらかをお選びいただけます。
★待遇条件の詳細については面接などでご相談ください
\賞与年2回支給!/
契約社員の方でも、賞与を含めて年収344万円以上が可能です。正社員に登用された場合には月給制に移行するため、より安定した収入を手にできます。
【賞与について】
◎契約社員/賞与113万6000円(2025年度実績5.9カ月分)
◎正社員/賞与あり
■残業手当
■深夜手当
※業績による
年収344万円(契約社員/時給1110円)
年収403万円(正社員/月収27万8500円)
待遇・福利厚生
■研修制度有
■社員割引
■資格取得祝い金
■制服貸与
■制服クリーニング
■交通費全額支給
■残業代全額支給
■リロクラブ
■育児サポート(リロクラブに加入)
■自社ホテル割引制度(3親等以内の家族も利用可)
■自己啓発研修制度
■マイカー通勤可(駐車場完備)※配属拠点による
■オフィス内禁煙
【正社員の場合、下記も追加になります】
■企業年金
■従業員持株会
■退職金
■住宅手当
休日・休暇
■週休二日制
(月8日~10日休)※希望休をもとにシフトを作成します。土日休みや連休の取得も可能です!
■慶弔休暇
■有給休暇
(閑散期は5連休も可能。有給の消化を推進しています。)
■産前・産後休暇
(取得・復職実績あり)
■育児休暇
(取得・復職実績あり)
■介護休暇
★5日以上の連続休暇の取得が可能です!
■正社員登用率は90%以上!
また、ホテルフロントの経験を3年以上お持ちの方は、正社員としてお迎えすることも可能です。未経験から正社員を目指したい方も、経験を活かして早期にキャリアを進めたい方も、それぞれの経験やスキルに応じたキャリアを描けます。
■経験を重ねながら、役割をステップアップ
また、将来的にはインターネットでの販売業務や営業活動など、ホテル運営を支える別領域に挑戦する道もあります。お客様と向き合う力を伸ばしたい方、チームをまとめる立場を目指したい方。それぞれの強みや志向に合わせて、将来の選択肢を広げていけます。
■優位性表記の根拠(他社機関調べ)
(出典:2025年1月TrustYou株式会社調べ「2024年に最も評価された人気大手ホテルチェーン」)
社員インタビュー
Eさん
支配人(ダイワロイネットホテル福山駅前)
福山駅前店は20代・30代の若手が多く、全員がとても仲の良い職場。プライベートでも交流があるほどです。先輩が業務をイチから丁寧に教え、フォローする体制が整っているので、未経験でも安心の環境ですね。
Hさん
支配人(ダイワロイネットホテル広島駅前)
海外のお客様も多く、語学力が活かせます。英語が苦手でも、覚えたホテル用語で案内して「通じた!」と成長を感じたり、おすすめのお好み焼き屋を紹介して喜ばれたりと、日々楽しみながらお仕事ができる環境です。
Tさん
支配人(ダイワロイネットホテル広島)
スタッフのアイデアを活かせる環境です。過去には、夏休み向けの「水遊びスポットマップ」を作成し、ご家族連れのお客様に大好評でした。自分たちの手で拠点ならではの特色を創り上げていくやりがいがあります。
取材レポート
商品・サービスの強みは?
広島を訪れる人に、心に残るひとときを。
原爆ドームや平和記念公園を訪ねて歴史を紐解く方、宮島・厳島神社で旅情に触れる方、尾道・しまなみ海道方面へ足を延ばす方。お客様がホテルを利用される目的はさまざまです。
だからこそ大切なのは、「せっかく広島に来てくださったのだから、より楽しんでいただきたい」という想いを持ってご案内すること。そうした一言が、お客様の旅先での過ごし方や滞在の楽しみを広げることにつながります。
未経験の方でも、研修やOJTを通じて接客やホテル運営の基本を学びながら、広島ならではの歴史や文化、瀬戸内の魅力を自分の言葉で伝えられます。地域に寄り添った接客を通じて、お客様に喜んでいただける手応えを感じられます。
やりがい
ホテルには、出張や観光、記念日など、さまざまな目的のお客様がいらっしゃいます。世代や国籍も幅広く、チェックインやお問い合わせ対応を通じて会話を楽しんだり、予定に合わせて周辺情報をご案内したり。一人ひとりに寄り添った対応が、「ありがとう」「また来ます」という言葉につながる充実感があります。
お客様の旅や出張、一人ひとりの大切な時間に寄り添えることが、フロントスタッフならではのやりがいです。
きびしさ
フロントでは、チェックインが集中する時間帯に、電話や問い合わせ、予約確認が重なることがあります。さらに、利用目的もお客様ごとに異なるため、状況に合わせて案内の仕方を変えることも大切です。
マニュアル通りに進めるだけではなく、相手の希望をくみ取りながら、落ち着いて優先順位をつける姿勢が求められます。覚えることは少なくありませんが、周囲と連携しながら一つひとつ経験を重ねていける環境です。
座学研修やOJTで、接客の基本から学べます。ホテル業界が初めての方も歓迎いたします。
ほぼ定時退社で、月8~10日休み。私生活も大切にしながら、メリハリをつけて働けます。
正社員登用率は90%以上。経験・スキルに応じて、着実にキャリアアップを目指せます。
応募方法
応募方法
本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Web履歴書による書類選考
面接(1回~2回)+適性テスト
内定
※面接日時・入社時期は希望を考慮します。お気軽にご相談ください。
※ご応募から内定までは4週間~6週間、ご応募から入社までは6週間~8週間の予定です。
【面接・適性テストについて】
※Web面接も可能です。希望される場合はご相談ください。
※適性テストは合否に関係ありません。
採用担当
住所:〒101-0061 東京都千代田区神田三崎町3丁目3番21号
TEL:03-5214-5022
会社概要
- 事業概要
■ホテルの経営及び運営受託
- 所在地
東京都千代田区神田三崎町3丁目3番21号
- 設立
- 2017年 6月27日
- 代表者
- 代表取締役社長 三浦 洋一
- 従業員数
- 1,474名(2026年4月現在)
- 資本金
- 8000万円
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