掲載予定期間:2026/7/30(木)~2026/9/30(水)更新日:2026/7/30(木)

株式会社ゼルビア(サイバーエージェントグループ)

FC町田ゼルビアのスポンサー営業/サッカー好きを活かせる

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正社員
転勤なし
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると

成長◎J1クラブの未来を担うコアメンバーへ

仕事◎サッカーを武器に大手企業の課題を解決

環境◎大手グループ基盤のもと裁量大きく挑戦!

求人詳細

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J1の熱狂を、世界へ。
ビジネスの力で、クラブの未来を動かす。

「町田を世界へ。」
――その大きなビジョンを、ビジネスの力で実現していく。

J1リーグを舞台に挑戦を続けるFC町田ゼルビア。
日本を代表するビッグクラブへの成長を目指し、ピッチ内外で組織強化を進めています。
今回募集するのは、クラブの売上拡大を担うスポンサー営業です。

\この仕事ならではの魅力/
■J1クラブの成長を、ビジネスの最前線で支えられる
■大手企業・外資系企業への提案機会も多数
■サッカーを活用した企画を、提案から実行まで担当
■将来的にはトップスポンサーを任されるチャンスも

提案先は、町田を中心とした地域企業だけではありません。
国内の大手企業や外資系企業まで、幅広いクライアントを担当します。

さらに、サイバーエージェントグループの事業と連携した企画を提案できることも、このポジションならではの魅力です。

自らの提案がクラブの収益となり、チームの強化や新たなファン体験へとつながっていく。
営業経験を活かしながら、クラブの未来と歴史をつくる仕事に挑戦しませんか?

株式会社ゼルビア(サイバーエージェントグループ) FC町田ゼルビアのスポンサー営業/サッカー好きを活かせる

仕事内容

FC町田ゼルビアのスポンサー営業/企画提案から施策実行まで担当

具体的な仕事内容
\「町田を世界へ。」その挑戦を、ビジネスの力で前へ/
J1クラブ「FC町田ゼルビア」の運営を支えるスポンサー営業をお任せします!
目指すのは、スポンサー枠を販売することではありません。
企業が抱える経営・販促・採用・ブランディングなどの課題を捉え、サッカーの持つ熱量や発信力を活かした解決策を企画し、実現まで導く仕事です◎

【具体的な業務】
■スポンサー候補となる企業へのアプローチ・商談
■事業課題やニーズのヒアリング・整理
■サッカーを活用したアクティベーションの企画・提案
■社内各部門や外部パートナーとの調整
■受注後の施策設計、進行管理、実行
■既存スポンサーとの関係構築・追加提案

=====

\POIINT/
◎提案先は地元企業から国内大手・外資系企業まで多彩
◎ABEMAをはじめ、サイバーエージェントグループの事業とも連携可能
◎提案して終わりではなく、施策の実行まで一貫して担当

【★】このポジションの魅力
クラブの売上拡大を担う最重要事業の一つだからこそ、自らの成果がチーム強化やファンへ届ける体験の充実につながります。
多くの関係者を巻き込みながら企画を形にする経験を通じ、提案力・プロジェクト推進力・リーダーシップを磨けます。

【★】キャリアパス
経験を積んだ後は、大手企業やトップスポンサーのメイン担当へ。
案件責任者として社内外をまとめる経験を重ね、将来的にはチームを率いるリーダーやマネジメントポジションも目指せます。
チーム組織構成
現在、パートナー事業部は6名体制。
営業一人で完結するのではなく、クラブ内の各部門やサイバーエージェントグループ、スポンサー企業など、多くの関係者と連携しながら企画を形にしていきます!
男女比
男性66.6%/女性33.3%
年齢構成
平均年齢34歳

対象となる方

【業界・商材不問】法人営業のご経験がある方/スポーツビジネスへの関心がある方を歓迎します!

【必須条件】
■法人営業の実務経験をお持ちの方(業界・商材不問)

【歓迎条件】
■無形商材や提案型営業の経験
■顧客課題を整理し、解決策を企画・提案した経験
■社内外の関係者を巻き込み、案件を推進した経験
■スポーツ業界に関する知識・経験

【こんな方を歓迎します】
◎素直で誠実に仕事へ向き合える方
◎自ら課題を見つけ、積極的に行動できる方
◎チームワークを大切にできる方
◎クラブの成長に熱意を持って関われる方

選考のポイント

【人柄重視】
営業実績だけでなく、周囲を巻き込む力やクラブの成長に向き合う姿勢を重視します。スポーツ業界未経験の方も歓迎です!

勤務地

【FC町田ゼルビアクラブハウス】
東京都町田市三輪緑山1-1

※転勤なし
※選手や監督・スタッフが活動するトップチームの練習場と同じ勤務地です。
※受動喫煙対策:あり(屋外喫煙スペースあり)
  • 東京都町田市三輪緑山1-1[最寄り駅]こどもの国駅(神奈川県)

勤務時間

10:00~19:00(実働8時間/休憩1時間)

雇用形態

正社員

※期間の定めなし

給与

年俸450万円~
※12分割して1/12(月額37万5,000円)を月々支給します。
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤手当
■住宅手当
※支給条件・金額は社内規定によります。
昇給
年2回
入社時の想定年収

年収450万円以上

待遇・福利厚生

各種制度
■各種社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災)
■通勤手当
■住宅手当
■各種休暇制度
■その他、FC町田ゼルビア独自の福利厚生

休日・休暇

休日・休暇

■週休二日制
※祝日と月間休日日数を合わせたシフト制

■祝日休み
※シフトにより取得

■有給休暇

■産前・産後休暇

■育児休暇

■介護休暇

★成長するJ1クラブ

FC町田ゼルビアは「町田を世界へ。」を掲げ、日本を代表するビッグクラブを目指して、さらなる成長を続けています。

ピッチ上の躍進を、ビジネスの力で支えるのがスポンサー営業です。
あなたが生み出した売上や企画が、選手・チームの強化、スタジアムの熱狂、ファンに届ける新たな体験へとつながっていきます。

クラブの歴史をつくる一員として、成長の最前線に立てる仕事です!
Check!

社員インタビュー

パートナー事業部
上司

パートナー事業部

クラブへの熱意はもちろん、顧客課題に誠実に向き合える方を歓迎します。スポーツ業界の経験がなくても、法人営業で培った力を存分に発揮できます。

企業課題を捉え、サッカーを活用した解決策を企画します。

国内大手や外資系企業など、幅広い企業への提案機会があります。

サイバーエージェントグループの基盤を追い風に、さらなる成長へ。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • 書類選考

  • 一次面接(マネージャーまたは人事担当者)

  • 最終面接(事業責任者)

  • 内定

※Web面接可能
※ご応募から入社までは1カ月以内を予定しています。
※面接日・入社日はご希望を考慮します。お気軽にご相談ください。
連絡先
【株式会社ゼルビア】
〒195-0055
東京都町田市三輪緑山1-1 FC町田ゼルビアクラブハウス
電話番号:044-578-1989(採用担当宛)

会社概要

事業概要

■プロサッカー試合の開催・運営
■サッカースクール及びサッカー普及活動の企画・運営
■オリジナルグッズの制作・販売など地域総合スポーツクラブとして、さまざまなスポーツの機会を提供する

所在地

東京都町田市三輪緑山1-1 FC町田ゼルビアクラブハウス

設立
1989年
代表者
代表取締役社長兼CEO 藤田 晋
平均年齢
34歳

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

求人詳細

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求人コード 3015445975

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