掲載予定期間:2026/8/24(月)~2026/10/18(日)更新日:2026/8/24(月)

株式会社松屋フーズ

工場スタッフ/総合職/未経験歓迎/月給25万円~/最大7連休

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正社員
転勤なし
5名以上採用
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると

【安定性◎】プライム上場グループの高水準な福利厚生

【未経験◎】多くの先輩が未経験スタートから活躍中

【キャリア◎】多彩な選択肢から理想のキャリアを実現

求人詳細

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10名以上の増員採用!上場グループの安定性×好待遇
仕事も、家族との時間も、どちらも大切にできる働き方

\埼玉・静岡・兵庫の工場で増員募集!/

当社は、あの『牛めし』でお馴染みの松屋フーズ。
2026年売上高1844億円、東証プライム上場グループの安定基盤を持つ企業です。

安定した経営基盤に加え、社員同士のコミュニケーションも活発!性別や年代を問わず、誰もが馴染みやすく「働きやすい」と感じられる雰囲気も魅力です。


安心して働ける理由!
━━━━◆
★未経験でも月給25万円以上
★賞与年2回|平均3.5カ月分
★住宅手当・退職金制度あり
★Netflix見放題(ベネフィットステーション)
★食事補助・資格報奨金あり
★残業少なめ|残業代全額支給

年間休日は116日で、月9日~10日休み。
年2回の長期休暇やアニバーサリー有給制度もあり、プライベートも大切にできます。


未経験スタート大歓迎!
━━━━◆
面接は1回のみ!特別な経験や立派な志望動機は必要ありません。

「松屋が好き」
「家から通いやすい」
「正社員として働きたい」
 ̄ ̄V ̄ ̄
そんなきっかけからの応募も大歓迎!

幅広い年代が活躍する松屋フーズで、やりがいもキャリアも、あなたらしい働き方を一緒に見つけませんか?

株式会社松屋フーズ 工場スタッフ/総合職/未経験歓迎/月給25万円~/最大7連休

仕事内容

『牛めし』でお馴染みの「松屋」などへ出荷する食材の製造・入出荷準備・資材管理をお任せします

具体的な仕事内容
これまでの経験や適性を考慮し、下記いずれかのグループへ配属します。

━━━━
 製造
━━━━
■牛肉や豚肉の加工
■カレーやたれ類の製造など

\POINT/
季節ごとの味付けの変化にも対応する、技術職に近い専門性の高いポジションです!

━━━━
 物流
━━━━
■入出荷対応(フォークリフトでの移動)
■商材全般の仕分け
■ライン作業の準備
■ピッキング作業など

\POINT/
全工程がシステム化されているため、ライン作業が初めての方も安心してスタートできます

━━━━
 資材
━━━━
■品質管理業務
…原材料の検品、数量確認、食材のチェックなど
■包材や容器の供給
■ピッキングした製品の引き渡しなど

\POINT/
シンプルな業務が中心ですが、安全な商品を届けるために欠かせない重要な工程です


社内の雰囲気は?
 ̄ ̄V ̄ ̄ ̄
各部門と連携して動くことも多く、コミュニケーションも活発。困りごとや気になることがある時には、気軽に相談しやすい環境です!

キャリアプランは?
 ̄ ̄V ̄ ̄ ̄
成長や実績はしっかりと評価し、給与やキャリアに還元!クリアすべき課題が明確化されているので、高いモチベーションを保って働けます

<課題例>
●個人ごとに設定された目標に対する取り組みや達成率の評価
●スキルがどれだけ身についたかをチェックシートで可視化など


「なりたい自分」を目指せる
───*─
多彩なキャリアパスがあるので、頑張り次第でさまざまなキャリアを実現できます!ジョブローテーション制度を利用して、まったく違うポジションへの挑戦も可能です!

<たとえば>
◆ラインマネジャーやチーフマネジャーなどへのキャリアアップ
◆現場のスペシャリストとして最前線で活躍
◆他グループへの異動
◆工場スタッフから店舗スタッフへのキャリアチェンジなど

「こんな風に成長したい」という想いを、ぜひ当社で実現してください!
チーム組織構成
■幅広い年代が活躍中!
各工場には約50~60名の社員と約100名のパート従業員が勤務。20代~30代を中心に、幅広い年代が活躍しています。

■未経験スタートも多数!
未経験から始めた社員も多く、製造業や食品業界が初めての方も安心。すぐに職場に馴染める環境です!
男女比
5:5

対象となる方

【未経験歓迎】学歴・年齢不問|面接1回|「松屋で働いてみたい」そんな気持ちがあればOK!

「大手企業で働きたい!」
「安定した環境で腰を据えて働きたい!」
「松屋のメニューが好き!」
 ̄ ̄V ̄ ̄ ̄
など、志望理由は何でもOK!
少しでも興味を持った方は、ぜひお気軽にご応募ください!

#学歴不問
#第二新卒歓迎
#社会人経験10年以上の方歓迎
#職種・業種未経験歓迎

選考のポイント

\意欲や人柄を重視した採用を実施!/
できるだけ多くの方とお会いしたいと考えています。物流や製造など、近しい業務経験をお持ちの方はもちろん、「未経験から新しい仕事に挑戦したい」という方も大歓迎です!

勤務地

【転勤なし】埼玉県、静岡県、兵庫県の各生産拠点
◎勤務地は希望を考慮して決定します
◎U・Iターン歓迎!
◎マイカー通勤OK!

POINT!
━━━━◆
★マイカー、自転車通勤OK(駐車場あり)
★全工場に送迎バスがあります

【勤務地一覧】
■川島工場/埼玉県比企郡川島町かわじま1-10
 若葉駅より車で14分

■嵐山工場/埼玉県比企郡嵐山町花見台4-3
 武蔵嵐山駅より車で10分

■富士山工場/静岡県富士宮市大字北山字峯4242-4
 富士宮駅・西富士宮駅より車で22分

■六甲工場/兵庫県神戸市東灘区向洋町6-2-4
 アイランドセンター駅より徒歩で20分

※受動喫煙対策あり(各工場敷地内に喫煙可能場所あり)
  • 川島工場/埼玉県比企郡川島町かわじま1-10[最寄り駅]
  • 嵐山工場/埼玉県比企郡嵐山町花見台4-3[最寄り駅]武蔵嵐山駅
  • 富士山工場/静岡県富士宮市大字北山字峯4242-4[最寄り駅]西富士宮駅 、富士宮駅
  • 六甲工場/兵庫県神戸市東灘区向洋町6-2-4[最寄り駅]アイランドセンター駅

勤務時間

【1カ月単位の変形労働時間制】
※1週間あたりの平均労働時間40時間
※7:00~翌7:00の間で3交代のシフト勤務(1日実働8時間、休憩60分)

《シフト例》
(1)7:00~16:00
(2)13:00~22:00
(3)22:00~翌7:00
※1週間~2週間のローテーション制
平均残業時間
月20時間程度 ★定時で帰れる日もあります(残業代は全額支給)

雇用形態

正社員

※試用期間3カ月(待遇・条件の変更はありません)

給与

【月収例】
月収28万5500円(入社1年目/各種手当含む)

■月給25万6000円~30万円+賞与年2回+各種手当
※残業代別途支給
※経験・スキルを考慮し、当社規定により決定

★経験者の方は、ラインマネジャーやチーフスタッフとしての採用も!
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤交通費(月5万円まで)
■超過勤務・深夜勤務手当
■役職手当
■住宅手当(世帯主/月1万8000円~)※地域により異なります
賞与
年2回(6月・12月)※昨年度実績/平均3.5カ月分
昇給
年1回(評価に応じて)
入社時の想定年収

年収380万円~440万円

社員の年収例

年収650万円/チーフマネジャー/35歳
年収450万円/ラインマネジャー/28歳

待遇・福利厚生

各種制度
■社会保険完備(健康、厚生年金、雇用、労災保険)
■退職金制度(確定拠出年金/前払い)
■社内持株制度
■資格報奨金制度
■カフェテリアプラン(年5万円まで利用可)
■各種テーマパーク・レジャー施設割引制度
■食事補助
■LTD制度(傷病による長期療養時に最大で月給の85%まで補償する制度。掛け金の一部を会社負担)
■研修制度(新入社員研修、食品安全研修、衛生管理研修など)
■自己啓発マネジメントプログラム制度(年3万5000円を上限に自由に選択可能)
■社内公募制度
■自己申告制度
■車通勤可(駐車場あり)
■JF企業年金基金
その他
<新たに追加されました!>
■ベネフィットステーション
…Netflix見放題!
 他にも、さまざまなクーポンあり

休日・休暇

年間休日

116

休日・休暇

■月9日~10日(シフト制)※ほぼ100%希望のお休みをとることができます

■慶弔休暇

■有給休暇
(初年度10日)

■産前・産後休暇

■育児休暇
(男女ともに取得・復帰実績があります!)

■介護休暇

■長期休暇制度(年2回/各5日~最大7日間程度)
■特別休暇
■アニバーサリー有給制度(年2回)

◆福利厚生「カフェテリアプラン」について

自分に必要な福利厚生を、カフェテリアのように豊富なメニューの中から自由に選べる制度です!

【メニュー】
研修旅行、個人旅行、PC本体、PC周辺機器、通信教育、社外セミナー、資格取得試験費用、AV機器、音響機器、車両関連(自転車、自動二輪、自動車、機器、任意保険)
経済新聞購読、ビジネス雑誌購読、ビジネス書籍購読、業界専門誌購読、携帯電話、健康管理(スポーツクラブ会費、人間ドック)、育児・介護(ベビーカー、介護施設入所等)など

年間上限5万円まで、必要なものを自由に選択可能!
プライム上場グループならではの充実した福利厚生で、社員一人ひとりの働きやすさを追求しています。

◆福利厚生「LTD制度」について

「Long Term Disability」の略で、病気やケガによって長期間働けなくなった場合に、収入を補償する制度です。

●万が一病気やケガによって長期間働くことができなくなった場合、最長60歳まで収入を補償
●最大で月額給与の85%まで補償(掛け金の一部を会社負担)

万が一の事態にも備えられる、安心の福利厚生を整えています。
ご本人はもちろん、ご家族にとっても安心できる制度です。
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社員インタビュー

Q.この仕事の面白さは?
同僚

製造グループ/Sさん

Q.この仕事の面白さは?

一口に「加工」といっても、部位やサイズ、原材料によって方法はさまざま。仕事を通じて幅広い知識や技術が身につき、ほかのラインでも活かせるほか、新しいことを知る面白さも味わえます!

Q.工場勤務が初めてでも大丈夫?
同僚

物流グループ/Sさん

Q.工場勤務が初めてでも大丈夫?

ライン作業はシンプルな業務が多く、全工程がシステム化されているため、未経験でも1カ月ほどで仕事を覚えられます。工場勤務が初めての方も、無理なく業務に慣れていける環境です。

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取材レポート

社員の働き方は?

採用担当の渡邉さんへお話をお伺いしました!

「当社は製造現場でもチームワークとコミュニケーションを大切にしており、部門間の連携が重要視されています。そのため、社員同士の関係はとてもフラットで、プライベートでも食事や飲み会に行くなど、“仕事を通じて気の合う友人ができた”というメンバーも多いんです」

渡邉さんからいただいた言葉に、同社の職場環境の魅力がよく表れていました。

また、明確な評価制度や、安定して働ける環境が整っているのもプライム上場グループ企業ならではの特徴。
未経験スタートでもすぐに馴染める環境なので、仲間と仕事を楽しみながら、新しい挑戦やキャリアを築いていける魅力的な環境だと感じた取材でした。

研修中は先輩がマンツーマンで丁寧に指導。充実したフォロー体制で、成長をしっかりサポートします。
やりがい

やりがい

■『松屋』の味を支える一員に!
松屋フーズの一員として、日本全国の店舗品質を支える仕事に携われることが大きなやりがいです。メディアで『松屋』が話題になったり、周囲から良い評判を聞いたりすると、自分の仕事が多くのお客さまにつながっている実感が湧き、誇りを感じられるとのこと。
また、他部署との連携も多く、チームで協力して成果を上げる喜びを味わえるのも魅力。日々の挑戦を通じて、自身の成長も実感できます。

きびしさ

きびしさ

■まずは仕事を覚えるところから
最初は覚えることも多く、慣れるまでは戸惑うこともあるでしょう。分からないことをそのままにせず、自ら周囲に確認しながら、一つひとつ仕事を覚えていく姿勢が大切です。
同社では先輩がマンツーマンで丁寧に指導するほか、定期的な進捗確認やフィードバックも実施。独り立ちまでしっかりサポートしてくれるので、困ったときは一人で抱え込まず、周囲を頼りながら成長していきましょう。

シフトは1カ月単位で決定!プライベートの予定も立てやすい環境です。

「松屋が好き」も立派な志望動機!実際に、松屋の味が好きで入社した社員も多数活躍しています。

資格取得を会社がサポート!未経験からでも必要な資格を取得し、少しずつスキルを身につけられます。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • Web履歴書による選考

  • 面接(1回)

  • 内定

多くの方にお会いしたいと考えています!
 ̄ ̄V ̄ ̄ ̄
転職はあなたの人生において大事な決断ですので、直接お会いしてお互いを知る場にしたいと考えています。
固く考えず、普段のあなたを見せてください。

―★ スピーディーな選考 ★―
書類選考後、面接日などの詳細をご連絡いたします。
面接日は柔軟に調整しますので、在職中の方もお気軽にご応募ください。
応募から最短2週間での内定も可能です。

―★ 面接1回 ★―
面接は対面にて行います。
少しでも疑問に思っていること・不安なことがあれば何でも聞いてくださいね!
連絡先
【株式会社松屋フーズ】
〒180-0006
東京都武蔵野市中町1-14-5
TEL:0120-144-470(工場採用担当:渡邉)

会社概要

事業概要

■牛めし・カレー・定食事業 「松屋」 
■とんかつ事業 「松のや」 
■鮨事業 「すし松」「福松」 
■カフェ事業 「テラスヴェルト」 
■カレー事業「マイカリー食堂」
■中華食堂「松軒」
■ステーキ業態「ステーキ屋 松」「松牛」
■石焼業態「トゥックン2」
■外販事業 他

所在地

〒180-0006
東京都武蔵野市中町1-14-5

設立
1980年 1月(創業1966年6月)
代表者
代表取締役社長 瓦葺 一利
従業員数
2113名(2025年4月末現在)※連結ベース
資本金
110憶1396万8500円(2026年3月期)
売上高

1844億円(2026年3月期 連結)

平均年齢
36.5歳

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

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求人コード 3015483044

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