イーディーピーアシスタント株式会社
ITエンジニア／リモートOK／年休122日以上／土日祝休み
この求人を要約すると…
【環境】残業月10h／土日祝休み／年休122日以上
【成長】資格取得支援有／上流へのステップアップ充実
【収入】資格手当最大25万円、他手当充実／退職金有
今の経験を無駄にせず、もう一段上へ
挑戦したい気持ちを、全力でサポートする場所。
1984年の創業以来、ITインフラ領域に特化し、
企業の課題解決を支えてきたイーディーピーアシスタント。
大手企業のネットバンキングや通信キャリア、
官公庁など、 社会を支えるIT基盤を守っています。
今回募集するのは、これまでのエンジニア経験を活かし、
さらに技術力や対応領域を広げたい方。
「運用・保守から構築へステップアップしたい」
「オンプレ経験を活かしてAWS・Azureに挑戦したい」
「経験の浅い段階から、より大きな案件に携わりたい」
そんな微経験者から、
経験を活かしてキャリアアップしたい経験者まで歓迎します。
＼POINT／
◆土日祝休み／残業月10h／年休122日以上
◇リモートOK／環境支援あり
◆資格取得支援／最大月25万円の手当支給
【エンジニアファースト】
密な個別面談を通して、
本人の希望を最優先にキャリア構築をサポート！
エンジニアの想いに寄り添う風土なので、
家庭の事情などで一度退職した社員の再入社や、
社員が知人を紹介する「リファラル採用」も多数◎
満足度の高さが、業界トップクラスの高い定着率につながっています。
募集要項
おしごと用語集仕事内容
早期から上流工程へのキャリアUPOK！インフラエンジニア◆在宅OK（支援有）◆残業月10h◆チーム制
日本のインフラを支える幅広いプロジェクトをお任せします。
＼経験に応じてアサイン／
◆経験1年未満
・サーバー／ネットワークの監視、保守
・問い合わせ対応
・障害対応のサポート など
まずは経験を活かせる業務からスタート。
◆経験1～3年程度
・サーバー／ネットワークの運用、構築
・障害対応
・運用設計
・ルータ／スイッチの設定
・クラウド環境の運用 など
運用経験を活かして、より専門性の高い業務へ。
◆経験3年以上
・サーバー／ネットワークの設計、構築
・クラウド環境の設計、構築
・Terraform／Ansibleによる自動化
・AIを活用したシステム開発
・PM／PL など
設計・構築などの上流工程から、
最先端技術を扱うプロジェクトまで、
さらにキャリアの幅を広げられます。
＼研修制度／
～微経験・未経験の場合～
▼STEP1｜基礎研修：約1カ月
専用ルームや外部研修を活用し、実践的なスキルを習得。
＜ゴール例＞
◎Ciscoルーター・スイッチを使ったルーティングやVLAN構築
◎手順書に沿ったネットワーク環境の構築
◎CCNA200-301の取得※直近の合格率100％
▼STEP2｜OJT研修：約1カ月
▼STEP3｜現場デビュー
＼多彩なキャリア／
将来的には、コンサルやクライアント折衝など、
キャリアの幅を広げることも可能です。
※入社後の職種変更はありません。
幹部もエンジニア出身で、
資格取得支援や勉強会など、
現場目線のサポートが充実しています。
常駐先のチームは30～40代の課長・主任を中心に、
20～30代が活躍中です。
通信事業者でのネットワークインフラ管理・運用
金融系システムでのサーバインフラ構築・運用
OS：Windows Server 2019、Red Hat Enterprise Linux 9、汎用機OS など
対象となる方
◆経験者・微経験者・第二新卒歓迎◆未経験もOK！経験を活かしたステップアップやスキルチェンジも応援！
◇基本的なPC操作ができる方
◇コミュニケーションを大切にできる方
《歓迎・優遇》
◇ITエンジニアとしての実務経験を活かしたい方
◇運用・保守などの経験から、構築・設計へステップアップしたい方
◇経験が浅くても、これからできることを増やしたい方
◇将来を見据えて、長くエンジニアとして活躍したい方
《活かせる経験・スキル》
◇エンジニア経験 ※年数・工程不問
◇サーバ・ネットワーク・クラウドの知識・経験
◇IT資格、ITスクールでの学習経験
◇独学でITを学んだ経験
・学歴不問
・第二新卒歓迎
・未経験歓迎
選考のポイント
勤務地
◆クライアント先からの直行直帰OK
◆リモートワーク・在宅勤務可能
◆フルリモート案件もあり
【勤務地】
オフィスまたは、各クライアント先（都内を中心に一都三県）
※クライアント先は通勤しやすい案件・希望を考慮
【本社】
東京都港区新橋4-25-6 ヤスヰビル2 3F
◆新橋駅徒歩5分
◆内幸町駅徒歩10分
◆浜松町駅徒歩15分
- 本社/東京都港区新橋4-25-6 ヤスヰビル2 3F[最寄り駅]新橋駅 徒歩5分
勤務時間
※本社勤務の場合（客先常駐案件の場合は顧客先の規定に準ずる）
雇用形態
正社員
試用期間6か月（同待遇）給与
◎上記はあくまで最低保証額です。経験・スキルを考慮して決定します。
（例：月給26万円スタート ※基本情報技術者・CCNA資格保有）
※完全未経験の方の場合は【月給23万円～】となります。
・家族手当（扶養親族の続柄や人数に応じて支給）
・役職手当
・出張手当（案件次第のため、出張は多くありません）
・資格手当（規定のIT関連資格において、数千円～数万円／月額 ※最大で月額25万円の支給あり）
・誕生日祝い金
年収380万円（目安：運用経験2年程度）
年収504万円
年収380万円（運用監視経験2年）
年収495万円（維持保守経験10年）
年収710万円（NW設計・構築経験20年）
待遇・福利厚生
■昇給年1回
■交通費規定支給（月5万円まで）
■リモートワークOK（環境支援制度あり）
■週3日勤務可（要相談）
■副業OK
■退職金制度
■研修制度
■髪色・服装自由（ビジネスカジュアル）
■ネイル・アクセサリーOK
■健康診断、産業医による月1回の健康相談
■産休・育休取得制度
■誕生日祝い金制度
■福利LITE導入（割引優待サービス）
■福利厚生施設利用制度
■資格取得制度（会社全額負担）
▼例
・ITパスポート
・基本情報技術者試験 等
休日・休暇
122日以上
■完全週休2日制
（土日）
■祝日休み
■年末年始休暇
（暦通り）
■GW休暇
（暦通り）
■夏季休暇
（希望日にて各々取得）
■慶弔休暇
■有給休暇
（積極的な取得を推奨）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
・5日間以上の連休取得も可能です。
・約2週間の連続休暇取得実績あり
★努力が収入に◎最大25万円の資格手当！
次のフェーズへ進むための技術を実践的に試すことができます。
最大の魅力は、
努力がダイレクトに収入へ直結する”毎月最大25万円の資格手当”。
資格取得費用やテキスト代は会社が全額負担するため、
上位資格への挑戦もノーリスクです。
IT資格でスキルを「見える化」することで、正当な評価を獲得。
「今の環境でキャリアが停滞している」「もっと上を目指したい」という方が、
安心して専門分野へ挑戦できる環境が整っています。
★キャリアの“道筋”を一緒に描ける会社
月1回のフォロー面談では、現場での課題やキャリア相談をスピーディに解決できる体制を整えています。
常駐先はチーム体制で、課長・主任クラスが現場に在籍。
技術的な相談や判断が必要な場面でもすぐ確認できるため、経験者でも働きやすい環境です。
また、先輩や人事とキャリアロードマップを作成し、
「まずは運用保守で基礎を固めたい」
「クラウド・セキュリティなど上位領域へ挑戦」
「マネジメント・リーダーとしてキャリア拡大」
といった個々の志向に合わせ、会社全体で成長を後押しします。
社員インタビュー
K
（営業担当）
私自身もエンジニア出身です。技術者目線を大切にしながら、案件や働き方・将来のキャリアまで、一緒に考え、納得できる選択をサポートします！未経験の方も経験のある方も安心してご応募ください！
U
（エンジニア／異業種からの中途入社）
景気に左右される前職から、手に職をつけようと転職。入社時は一般的なITスキルでしたが、今は上流工程を目指して奮闘中。やりがいは社会の基盤を支えていること。自分の成長が社会に直結している実感があります。
取材レポート
社員の働き方は？
質の高いサービスは、社員の安心と満足があってこそ。
理想の働き方や将来像は人それぞれ。
同社は豊富な案件と密なコミュニケーションで一人ひとりの声を聞き、希望に沿った働き方を実現しています。
上司はもちろん、サポートする営業もエンジニア出身で相談しやすさ抜群。
勉強会やスキル研修が定期開催され、学び続けられる社風が根づいています。
月1回の産業医面談などメンタル面のサポートも充実。
産育休の取得や復帰例も豊富で、私生活との両立も安心です。
こうした環境が定着率の高さに繋がり、勤続10年以上の社員も多数在籍しています。
業績も好調で、今回は更なる成長に向けた複数名採用！
カジュアル面談もあるので、リラックスして会社のことを知るチャンスです。
やりがい
あなたが手がけたシステムが、銀行のオンラインサービスやスマホ通信、ニュース配信など、生活やビジネスの“当たり前”を支えています。社会の仕組みを守り抜く日々の判断や改善が、多くの人の安心につながる――その実感こそが大きなやりがいです。
また、経験値に応じて高度なフェーズへステップアップ可能。大規模システムの最適化に携わることで、技術の幅だけでなく、上流工程で必要とされる思考力まで磨ける環境です。
きびしさ
日々進化する技術に対応しながら学び続ける姿勢が大切です。特に大規模なプロジェクトでは、専門用語やシステムの仕組みに慣れるまで少し時間がかかります。そのため、常に受け身で学ぶのが苦手な方や、知識を吸収することを楽しめない方には、少し厳しい環境かもしれません。
先輩が丁寧にサポートするので、積極的にコミュニケーションを取り、わからないことは気軽に質問してください。
幅広い案件を取り扱い、希望と適正があれば、年齢や職位に関わらず、大きなプロジェクトにも参加できます。
研修専用ルームを完備し、しっかり学べる環境。オフィスはリフォームされたスタイリッシュな空間です。
部署の垣根はなく、相談しやすさは抜群。新しい仲間を、バックサポートメンバーも全員でお迎えします！
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
doda登録情報を基に書類選考【※1】
面接／WEB【※2】
面接／対面【※3】
内定
doda上の履歴書を基に判断しますので、出来るだけ詳細をご記入いただけますとスムーズです。
【※2】
オンラインでのカジュアル面談も可能です。
【※3】
面接は、現場のエンジニアをまとめる責任者も同席します。
現場のリアルな話や開発の進め方など、気になることは何でも聞いてください！
会社内の見学も可能です。
◆面接は平日夕方以降や土日も柔軟に対応します。在職中の方もご応募ください。
◆働き方のお問合せなども承ります。
◆応募から内定までは約2週間～4週間を予定しています。入社日はお気軽にご相談ください。
・住所／東京都港区新橋4-25-6ヤスヰビル2 (3F)
・E-mail／edp-hr@edpas.co.jp
・電話番号／03-3432-2003（代表）
※ご応募に関するお電話のみ受け付けております。
会社概要
- 事業概要
・ネットワークシステム設計
・構築 ・システム保守・運用
・システム設計・構築
・カスタマーサポートサービス
・労働者派遣事業（許可番号：派13-306616）
・コールセンター運営- 所在地
〒105-0004
東京都港区新橋4-25-6ヤスヰビル2 (3F)- 設立
- 1984年 7月14日
- 代表者
- 代表取締役 船山 純
- 従業員数
- 249名（8/29時点 正社員96名 契約社員7名 パート146名)
- 資本金
- 5,000万円
- 売上高
(平成28年9月9日現在)
- 平均年齢
- 36歳
- 企業URL
https://edpas.co.jp/
