掲載予定期間:2026/7/30(木)~2026/8/5(水)更新日:2026/7/30(木)

株式会社カクヤス(ひとまいるグループ)

営業系総合職/未経験歓迎/年間休日120日/定着率90%

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締切間近
正社員
転勤なし
5名以上採用
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると

飲食店の【相談相手】に!お酒だけじゃないルート営業

業界大手・創業104年・売上1000億円超!

月給28万円~/年休120日/定着率90%

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仕事内容

<ルート営業・新規開拓なし>飲食店オーナーの相談相手として、店舗運営を支えるポジションです

具体的な仕事内容
担当エリア内の飲食店を訪問し、お酒や備品などの提案を行います。お付き合いのあるお客様へのルート営業です。まずは顔を覚えてもらい、関係性づくりからスタートします。

【具体的には…?】
■お酒・飲料の提案
└季節商品や新商品のご案内をはじめ、お店のコンセプトや客層に合わせた提案を行います
■店舗運営に関する提案
└お酒だけではなく、備品や調味料など、飲食店運営に必要な商材のご提案も担当
■地域情報の収集・提供
└例えば、繁盛店の動向や売れ筋商品など、担当エリアの情報を集めながら、お客様へ役立つ情報を届けます
■新店舗オープンのサポート
└開業準備や商品選定など、新店舗立ち上げに伴うご相談をいただくことも!

【この仕事の特徴】
飲食店オーナーから寄せられる相談は、お酒のことだけではありません。
「この辺で流行っている店ってどこ?」
「新店舗を出したいんだけど何から準備すればいい?」
「このお店に合う商品を提案してほしい」
など、日々さまざまな相談が寄せられます。扱うのはお酒。けれど向き合うのは、飲食店一軒一軒の挑戦や悩み。お酒の営業という枠を超えて、飲食店のパートナーとして頼られるやりがいがあります。

<営業事務>※総合職のため、札幌支店のみ選考を通じて配属の可能性があります
見積作成や受発注対応、問い合わせ対応などをご担当いただきます。飲食店へ足を運ぶ営業と、オフィスから支える営業事務が連携することで、スピーディーな対応を実現しています。
チーム組織構成
【チームで育てる営業スタイル】
入社後は先輩社員との同行からスタート。約3カ月かけて仕事の流れや担当エリアを引き継ぎ、その後も新規商談や重要な提案時には先輩や前任者が同行するなど、段階的に独り立ちを目指せる環境です。

また、営業同士で日々の成功事例や失敗談を共有する風土が根付いており、困った時には上司や先輩が一緒に対応することも。営業事務とも連携しながら進めるため、一人で抱え込むことはありません。

先輩たちの前職は飲食店スタッフや店長、SV、営業職などさまざま。「人と関わることが好き」という共通点を持つ仲間たちが活躍しています。
男女比
★女性管理職も活躍!
定着率
★90%!

対象となる方

【学歴・経験不問】「お酒が好き!」それだけで立派な志望動機!あなたの新しいチャレンジを応援します◎

\こんな方ならきっと楽しめます!/
◎「モノを売る」より「人との関係づくり」が好きな方
◎飲食店のオーナーや店長と深く関わる仕事がしたい方
◎相手の役に立つことにやりがいを感じる方
◎フットワーク軽く行動できる方
◎チームワークを大切にできる方
◎お酒や食文化に興味がある方

\こんな経験を活かせます!/
■営業経験(業界不問)
■飲食業界での勤務経験
■接客・販売・サービス業の経験
■店長・SVなどマネジメント経験

※経験・学歴は不問です。人物重視の採用を行っています。
※20名以上の積極採用を予定しています。

勤務地

【転勤なし/希望を考慮の上、配属】

■本社第四ビル/東京都北区豊島2-2-6
最寄り駅:王子駅

■小茂根オフィス/東京都板橋区小茂根3-5-5
最寄り駅:小竹向原駅

■東神奈川オフィス/神奈川県横浜市神奈川区千若町31 ケイヒン倉庫 2F
最寄り駅:神奈川新町駅

■北海道支店/北海道札幌市中央区南5条西2-1-5
最寄り駅:すすきの駅
★選考を通じて「営業事務」として採用の可能性があります

※勤務地は、適性エリアと自宅から通える距離を考慮し決定
※屋内の受動喫煙対策:あり(禁煙)
  • 本社第四ビル/東京都北区豊島2-2-6[最寄り駅]王子駅
  • 小茂根オフィス/東京都板橋区小茂根三丁目5番5号[最寄り駅]小竹向原駅
  • 東神奈川オフィス/神奈川県横浜市神奈川区千若町 3 1 ケイヒン倉庫 2F[最寄り駅]子安駅
  • 北海道支店/北海道札幌市中央区南五条西2丁目1-5 中銀すすきのソシアルビル[最寄り駅]豊水すすきの駅

勤務時間

■9:00~18:00 (所定労働時間8時間/休憩60分)
平均残業時間
月20時間~30時間

雇用形態

正社員

※試用期間:3カ月
※期間中の条件・待遇に差異はなし

給与

■月給28万円~(固定残業代含む)
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月5万4,300円~支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■扶養家族手当(配偶者:月1万円、子:月5千円/1人)
賞与
年2回(7月・12月)★個人の頑張りは賞与としてしっかり反映していきます!
昇給
年1回(4月)
入社時の想定年収

年収400万円~600万円

社員の年収例

年収581万円(月給39万5千円+賞与106万円※課長職/38歳)
年収418万円(月給29万円+賞与70万円※28歳)

待遇・福利厚生

各種制度
■交通費全額支給
■扶養家族手当(配偶者:月1万円、子:月5千円/1人)
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)※試用期間の最初から加入
■財形制度
■社員持株制度
■資格取得支援制度(各種お酒の資格取得も金銭面含めバックアップ)
■お酒の勉強会
■ユニフォーム貸与
■ビール・ワイン・ウィスキーなどの工場見学
■全社懇親会
■お酒、お米などの社員割引
■クラブ活動・サークル活動

休日・休暇

年間休日

120

休日・休暇

■完全週休2日制

■慶弔休暇

■有給休暇

■産前・産後休暇
※取得実績あり

■育児休暇
※取得実績あり

■介護休暇

■結婚休暇

<★5日以上の連続休暇取得可能★>

★業務を進めるポイントは、信頼関係!

お客様としっかり向き合い、「ニーズ」を理解することが一番大切です。まずは飲食店のオーナーや店長との信頼関係を築くことからスタート。お酒だけでなく、お店の運営に関するさまざまな相談を受ける頼れるパートナーを目指してください!

※1日の一例
《午前》
■お客様からの発注内容の確認・処理
■朝礼
■当日のスケジュール確認
■見積書・提案書の作成 など
 ↓
《午後》
■商談(外回り)

《訪問のイメージ》
○飲食店へ訪問し、オーナーや店長にご挨拶
 ↓
○新作のお酒のサンプルをお渡しする
 ↓
○雑談を交えながら、お店の課題やお困りごとをヒアリング
 ↓
○お酒や備品など最適な商品をご提案

★個人を大切にする評価制度

当社では、個人の頑張り・成果で正当に評価します。
目標:「半期で○○件、訪問する」などの業務目標を立てるため、思うように数字が伸びなくても、自身の行動目標が達成できればOK!
過去の自分より成長できるよう頑張っていきましょう!

★第二創業期を迎えるカクヤス

創業100年以上の歴史を持つカクヤスは、酒類・食品などの販売を通じて、飲食店やご家庭の暮らしを支えてきました。個人店からチェーン店まで幅広いお客様と取引を行い、昨年度も過去最高業績を更新しています。
現在は「ひとまいるグループ」として第二創業期を迎え、酒類販売に加え、食品・日用品など新たな事業領域へ拡大中。生活に密着した流通企業へと進化を続けており、今後さらに活躍のフィールドやキャリアの可能性が広がっていきます。
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社員インタビュー

Q.入社の決め手を教えてください。
上司

進藤

Q.入社の決め手を教えてください。

前職は飲食業で店舗運営に携わっていました。転職後も飲食店とのつながりを持ち続けたいと考えていた中で出会ったのがカクヤス。お酒だけでなく、さまざまな角度から飲食店を支えられる点に魅力を感じました。

Q.仕事の魅力を教えてください。
上司

進藤

Q.仕事の魅力を教えてください。

飲食店にとことん関われることですね。商品提案だけでなく、お店づくりや運営に関する相談を受けることもあります。信頼関係を築き、「助かったよ」と感謝の言葉をいただけたときは大きなやりがいを感じます。

Q.応募を考えている方へメッセージをお願いします。
上司

進藤

Q.応募を考えている方へメッセージをお願いします。

人と話すことが好きな方ならきっと楽しめる仕事です。お客さまとの関係づくりを通して、自分の頑張りがダイレクトに返ってくる面白さがあります。人と接することが好きな方はぜひ挑戦してみてください!

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取材レポート

社員の働き方は?

雑談力、実はかなり武器になります。

「台風、大丈夫でしたか?」
「この前話していたご家族旅行はどうでした?」
お話を伺った進藤さんは、そんな何気ない連絡を欠かしません。
「関係性をつくっていくのが好きなんです」
という言葉が、とても印象に残りました。

商品を売り込むよりも、まずは相手を知ること。日々の積み重ねが信頼につながり、やがて「助かったよ」「相談したいことがあるんだけど」と声をかけてもらえるようになるそうです。
「僕はやった分だけ返ってくるから楽しいっていう。ほんとシンプルにそれだけなんですけどね」
この言葉に、人とのつながりを大切にするカクヤスの営業らしさが表れているように感じました。

取材でお話しくださった進藤さん(画像左)
やりがい

やりがい

お酒を提案するだけでなく、飲食店の“相談相手”として頼られることが、この仕事の大きなやりがいです。日々の何気ないコミュニケーションを積み重ねることで信頼関係が生まれ、「助かったよ」「また相談したい」と声をかけていただけることも少なくありません。人とのつながりを大切にした分だけ成果や感謝の言葉として返ってくる――そんな手応えを実感できる仕事です。

きびしさ

きびしさ

営業一人あたり300~400店舗を担当するため、限られた時間の中で関係性を築いていく工夫が欠かせません。また、お客様の多くは飲食店経営者。時には厳しい言葉を受けたり、急な相談が入ったりすることもあります。そんな時に大切なのが、「全部を真に受けすぎない」という考え方。相手の言葉の背景を汲み取りながら、柔軟に対応し、自分なりのスタイルを確立していくことが求められる仕事です。

【サポート体制】困ったことがあれば、周りがサポートしてくれるため安心して業務を進めていける環境です◎

【好きが最大の強み】お酒に詳しくなくても、「好き」であれば追求できることがあると考えています◎

【働きやすさ】ある程度、個人でスケジュールを組めるため、メリハリをつけて働けます◎

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • Web書類選考

  • 一次面接(オンライン面接+適性検査)

  • 二次面接

  • 内定

  • 入社

※応募受付後3日以内に、Web書類にて応募資格等を確認のうえ、メールにてご連絡します。
※ご応募から内定まで2週間程度を予定しています。
※面接日・入社日はご相談に応じます。
※都内事務求人もご相談ください。
連絡先
〒114-0003
東京都北区豊島2-4-2
カクヤス本社第二ビル
TEL/03-5902-3619(グループ採用担当)

会社概要

事業概要

酒類・食品等の業務用および家庭用販売
「なんでも酒やカクヤス」その他店舗運営

所在地

東京都北区豊島2-3-1

設立
2020年 ※グループ創業/1921年11月
代表者
代表取締役社長 桐原 公一
従業員数
2,028名(2026年3月末現在 役員除く、連結)
資本金
1,000万円
売上高

1,398億円(2026年3月期グループ連結実績)

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

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求人コード 3015508383

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