株式会社ＮＳＤ【プライム市場】
IT営業／年間休日123日／土日祝休／賞与年3回
この求人を要約すると…
◆東証プライム上場企業、安定した経営を継続中！
◆離職率3.1％／健康経営優良法人2026認定企業
◆年休123日／土日祝休み／在宅OK／残業少なめ
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【社員の定着率約97％】新規・既存顧客に向けた最適なITソリューションの提案営業
独立系SIerである強みを活かし、業界問わず多様な顧客に向けてシステム開発からAI/DX活用、ソフトウエア・プロダクト、ITインフラなど、幅広いITソリューションを提案していただきます。
【POINT】
★お客様の課題解決にじっくりと向き合える環境です。
★案件は技術部門と取り組むケースも多く、チームワーク能力を高られます。
★デジタル技術を含む多様な案件があり、ITや業界に関する幅広い知識が身につきます。
【お任せする業務】
下記のいずれかを担当していただきます。
担当業務はこれまでの経験・希望を考慮し、相談のうえ決定します。
※入社後はOJTでしっかりフォローします。
■システムやビジネスの提案営業（新規顧客開拓・既存顧客）
新規顧客開拓から既存顧客の深耕まで幅広くご対応いただきます。
事業領域の拡大や市場開拓を担う重要なポジションです。
新規顧客へのアポイントは、基本的にはインサイドセールスチームが獲得しますので、その後の提案活動をお任せします。
＜業務内容＞
・デジタル技術（AIエージェント開発、AI駆動型開発など）の提案・受注
・基幹システムを含むSI開発の提案・受注・納品までの調整・推進（技術者と連携）
・情報セキュリティ関連の取り扱いソリューションの拡販
・顧客または販売代理店に向けた自社ソリューションの拡販
・新規事業やアライアンスなどの企画、契約締結、運営 など
■アカウント営業（既存顧客中心）
既存顧客の抱える課題・要望に寄り添い、取り扱いソリューションを中心としたアップセルを含む、最適なソリューションの提案を行います。
＜業務内容＞
・アポイントの取得
・課題、要望のヒアリング
・提案、折衝、見積作業など
■販売代理店への営業活動
販売代理店と協同で自社ソリューションを中心とした提案活動をお任せします。
＜業務内容＞
・展示会や勉強会などの販促活動の実施
・営業戦略の企画立案・実行
・反響に対する営業活動 など
対象となる方
【高専卒以上】IT業界での法人営業または企画の経験がある方歓迎／コミュニケーションスキルのある方
■基本的なPCスキル（Word・Excel・PowerPoint）
■コミュニケーションスキル（社内外の関係者との調整・連携ができる）
※下記の知識・スキルのある方は尚歓迎します！
□IT業界における法人営業または企画のいずれかの経験
□ITやシステムに関する基礎知識
□製造業・サービス業・金融業などの業務知識
＜こんな方をお待ちしています＞
□論理的に考えて、自ら行動できる方
□未知の領域に対して、前向きに学び続けられる方
□チームワークを大切にできる方
★中途入社者が多数活躍しており、新卒・中途の入社形態によるハンデはありません。
選考のポイント
勤務地
■東京本社
東京都千代田区神田淡路町2-101 ワテラスタワー
＜アクセス＞
・東京メトロ千代田線「新御茶ノ水駅」より徒歩2分
・東京メトロ丸ノ内線「淡路町駅」より徒歩2分
・都営新宿線「小川町駅」より徒歩2分
・JR総武・中央線「御茶ノ水駅」より徒歩3分
・東京メトロ銀座線「神田駅」より徒歩5分
※受動喫煙防止対策あり（屋内全面禁煙）
- 東京本社/東京都千代田区神田淡路町2-101 ワテラスタワー[最寄り駅]新御茶ノ水駅
勤務時間
※オフピーク通勤可
雇用形態
正社員
※試用期間3カ月（期間中の勤務条件に変更はありません）給与
※地域手当含む（東京：9万円）
※月給は経験・スキルを考慮の上、当社規定により優遇いたします。
■残業手当
■子ども手当
■通勤手当（会社規定に基づき支給）
など
年収490万円～850万円
待遇・福利厚生
■財形貯蓄制度
■従業員持株会
■慶弔金
■退職金
■確定拠出年金（DC）
■子育て支援制度
■介護支援制度
■保養所（熱海）、他契約保養所
■スポーツクラブ法人会員、会員制リゾートクラブ
＜研修・教育体制＞
■各種研修制度（階層別、目的別、スキルアップ、PMP研修など）
■自己啓発支援（e－ラーニング、勉強会※情報交換、事業部門間コミュニケーションの活性化）
など
★公平な評価制度のもと、キャリアアップを目指せる環境です。
休日・休暇
123日
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇
■慶弔休暇
※初年度は入社月によって異なります
※有給取得日数14.5日
■介護休暇（取得実績あり）
■出産休暇（取得実績あり）
■子の看護休暇（取得実績あり）
■母性健康管理休暇
■生理休暇 他
東証プライム上場の安定基盤と自由度の高さ
当社の強みは、独立系SIerならではの提案の自由度。特定メーカーや製品に縛られないため、お客様にとって最適なソリューションを柔軟に組み合わせることができます。営業と開発部門が密に連携する文化が根づいており、技術者とともに課題解決を進めていくスタイルも大きな強みです。
安定した経営基盤のもとでじっくり信頼関係を築き、お客様と長く向き合う営業に挑戦できます。
社員インタビュー
Kさん
Q.異業種から転職して感じたことは？
前職は医療業界の営業でIT未経験からのスタートでしたが、今では幅広いソリューション提案を担当できるように。小さな提案から長期的な信頼関係を築き大きな案件へつながった時は、自分自身の成長を実感しました。
Mさん
Q.仕事のやりがいは？
システム開発だけでなく、AIやDXなど提案領域は年々広がっています。営業と技術者が一体となり、お客様の課題解決に向き合える点は、NSDならではの面白さだと思います。
Q.会社の雰囲気は？
温厚で仕事熱心な社員が多く、フラットな雰囲気でコミュニケーションがとりやすいのが当社の魅力。分からないことがあれば気軽に質問もできますし、社内ルールもきちんと整っているので、安心してスタートできます。
取材レポート
社員の働き方は？
“安定”と“働きやすさ”を実感できる創業50年以上の安定企業
1969年の創業から多種な業界・業態のお客様のビジネスを幅広いIT技術領域から支えてきた同社。大手・有名企業をはじめ数千社以上との取引実績があり、安定した経営基盤を築いています。
働きやすい環境づくりにも注力し、年間休日123日に加えて有休取得平均日数は14.5日。残業も少なめで、メリハリのある働き方を実現できます。「健康経営銘柄2026」への選出や「健康経営優良法人2026（大規模法人部門・ホワイト500））」の認定を受けるなど、各方面からも高い評価を獲得しています。
「安定」と「働きやすさ」が両立する同社だからこそ、社員の定着率も97％と高水準。長く腰を据えて働きたい方必見の環境です。
やりがい
独立系SIerとして、特定の製品に縛られることはなく、多様な選択肢の中からお客様にとって最適な提案をすることが可能です。お客様のためになる提案をすることで、心から喜ばれるやりがいを感じることができるでしょう。
多彩な案件に携われるからこそ、ITに関する幅広い知識を身につけられます。中途採用者の多い営業部の仲間と共に、自身のスキルアップや知見の広がりを感じながらキャリアを築けることも魅力といえます。
きびしさ
IT業界は日進月歩で技術が進化しているため、常に学び続ける姿勢は欠かせません。新しい情報にアンテナを張り、分からないことがあればすぐに周囲に確認するなど、積極的に学ぶことを心がけましょう。
会社として定期的な勉強会を開催するなどスキルアップを後押しする環境は整えられていますので、有効活用しながら情報をアップデートしていくことが重要です。
大手独立系SIerとして、お客様と同じ目線で本当に価値のある提案ができるやりがいがあります。
上下関係はフラットで、コミュニケーションもスムーズ。自分の意見を発信しやすい環境です。
定着率は約97％！安定と働きやすさ、そしてやりがいを感じながら、腰を据えてキャリアを築きませんか？
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Web履歴書・職務経歴書による書類選考
一次面接（1～2回）※オンラインで実施
最終面接 ※対面で実施
内定
〒101-0063
東京都千代田区神田淡路町2-101 ワテラスタワー
E-mail：c-saiyo@nsd.co.jp（キャリア採用担当）
会社概要
- 事業概要
＜システム開発事業＞
◆ITコンサルティング
◆システムの企画・設計・開発
◆ITインフラの構築
＜ソリューション事業＞
◆ITを利用したサービスの提供
◆ソフトウエア・プロダクトの販売- 所在地
〒101-0063
東京都千代田区神田淡路町2-101 ワテラスタワー- 設立
- 1969年 4月8日
- 代表者
- 代表取締役社長 今城 義和
- 従業員数
- 4555名（連結／2026年3月31日現在）
- 市場
- プライム市場
- 資本金
- 72億500万円
- 売上高
1178億1300万円（連結／2026年3月期）
- 平均年齢
- 39.2歳 （2026年3月期）
