ファイナンシャルアライアンス株式会社
残業ゼロ・土日祝休み・年休125日以上／次世代を担うIT部門
この求人を要約すると…
◆メリハリ◆年休125日～、土日祝休、原則定時退社
◆圧倒的成長◆幅広いIT業務を通じて会社成長に貢献
◆正当評価◆未経験でも、初年度年収450万円以上
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【IT企画・DX推進】システム導入から運用まで幅広いキャリアを描ける／大きな個人裁量／定時退社
以下の業務に幅広く携わっていただきます。
・Microsoft 365の運用・管理
・ITツールの活用促進・社内DX推進
・社内システムの導入・運用サポート
・IT企画・業務改善
・情報セキュリティ対策の運用
・社内ネットワークや周辺機器の管理
・ITベンダーとの調整・管理
・社内ヘルプデスク
（社員からのPC・システムに関する問い合わせ対応）
・端末管理・各種アカウント・アクセス権限の管理 など
※Webサービスやアプリケーション開発はありません。
―――――▼入社後の流れ▼―――――
ヘルプデスクやPC管理からスタート。
ベテラン社員のOJTのもと、
実務を通じて社内システムを学びます。
経験を積んだ後は、
IT戦略の立案やセキュリティ強化、
全社横断的なDXプロジェクトなど、
より上流の業務をお任せします。
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――――――▼募集背景▼――――――
当社は全国約70拠点を展開し、
社員数約2,000名を抱える総合保険代理店です。
事業拡大に伴い毎月多くの新しい仲間が入社し、
組織は着実に成長を続けています。
組織拡大に伴い、
IT環境の整備・改善が急務となっています。
今回は、将来のIT部門を担う中核メンバー募集。
シンプルな「システムの管理者」や
「社内ヘルプデスク」で終わりません。
会社のIT戦略やDXを牽引し、
会社の未来を創り上げるコア人材としてのキャリアを、
ぜひここで築いてください。
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「どんな仕組みならもっと良くなるか」を考えながら、
企画・導入・運用まで一貫して携わることができます。
定期的なミーティングも行っており
年齢や役職に関わらず、情報交換は活発。
それぞれ成長意欲が高く、お互いに刺激しあえる環境です。
対象となる方
《意欲・人柄重視◎未経験歓迎》第二新卒OK／AIやDXに興味があり、新しい知識を積極的に吸収できる方
・学歴不問
▼必須
・社会人経験（目安5年以上）
・基本的なPCスキル（Word、Excel、Outlook）
・一般的なITリテラシー（PCの基本操作・設定に抵抗がないレベル）
▼活かせる知識・経験 ※必須ではありません
・ITの基礎知識（ITパスポートや基本情報技術者レベル）
・Microsoft 365の利用経験
・SEなどIT関連の経験
・ネットワークやサーバーに関する基礎知識
▼歓迎
・システム導入や業務改善に挑戦したい方
・会社づくりに携わりたい方
・主体的に動き、柔軟な対応ができる方
・積極的なコミュニケーションが取れる方
選考のポイント
勤務地
◎出張ほぼなし
【勤務地】
東京都港区赤坂2丁目9番11号 オリックス赤坂2丁目ビル5階
【アクセス】
複数駅利用可能な好立地★
・「溜池山王駅」より徒歩3分（直結出口あり）
・「国会議事堂前駅」より徒歩6分
・「赤坂駅」より徒歩7分
・「赤坂見附駅」より徒歩10分
・「六本木駅」より徒歩15分
- 東京都港区赤坂2丁目9番11号 オリックス赤坂2丁目ビル5階[最寄り駅]溜池山王駅
勤務時間
※業務が終了すれば17時退勤可能。
※夜勤、夜間対応なし
雇用形態
正社員
試用期間：30日（同待遇）給与
※スキル・経験等を考慮の上、当社規定により決定します
年収480万円
年収720万円（経験年数による ）
年収600万円（経験年数による ）
待遇・福利厚生
（月5万円迄）
■昇給あり
（年1回の査定により、個人の成果・意欲に応じて実施）
■有給休暇
■服装自由
（オフィスカジュアル）
■健康診断
■産休・育休取得制度
（取得実績あり）
■ウォーターサーバー・冷蔵庫・電子レンジあり
■資格取得給付金制度
（知識向上のため、生保募集人資格の取得をサポート）
休日・休暇
125日以上
■完全週休2日制
（土日）
■祝日休み
■年末年始休暇
（暦通り）
■GW休暇
（暦通り）
■夏季休暇
（暦通り）
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
（取得実績あり／男性の取得も積極的に推奨）
■育児休暇
（取得実績あり／男性の取得も積極的に推奨）
■介護休暇
（取得実績あり）
・5日以上の連休取得可能
・休日対応、夜間対応は基本的にありませんが、
将来的にシステム渉外や緊急対応等で発生する可能性があります。
＼ITと人間力を磨き、市場価値を高める／
社員のほとんどが保険営業職員である当社。
一般的な情報システム部門とは異なり、
ITリテラシーに大きな個人差があるのが特徴です。
相手に寄り添った積極的なコミュニケーションや、
社内で信頼関係を築く力が大切です。
日々の業務を通じて、専門的なIT知識はもちろん、
「個々に合わせた分かりやすい伝え方」という普遍的なスキルも身につきます。
会社全体を見渡しながらIT化を推進し、
ゆくゆくは会社の成長を牽引してください。
5年後、10年後の将来を見据えながら、
ビジネスパーソンとしての市場価値を高めていきましょう。
＼会社としての将来性／
その背景には複数の保険会社の商品を取り扱う
“トータル・インシュアランス・カンパニー”として、
「1番最適な商品だけを紹介している」という点があります。
生命保険会社31社、損害保険会社16社と、業界トップクラスの商品数だからこそ、
本当に1番良い商品を自信を持って提案できているのです。
その結果、多くのお客様にご支持をいただいています。
＼引受保険会社／※一部抜粋
取材レポート
人や職場の雰囲気は？
理想の働き方も妥協せず、事業拡大を支えるコアメンバーへ！
徹底した顧客目線を武器に安定経営を続ける同社。
設立21年目にして社員数は2,000名を超えています。
業績安定の背景には業界内でもトップクラスの働きやすさが。
充実した休日、待遇面の強化などあらゆる取り組みを実施。
1人1人の成果・意欲を平等に評価し、給与として還元しています。
個人の意見を尊重する社風、風通しの良さは抜群。
かと言って放任主義ではなく意見交換が活発な環境なのも安心です。
今回の募集は、会社成長を支える重要なポジション。
意欲と実力次第でスピード感ある昇給も可能です。
事業拡大を支えるコアメンバーとしての活躍は、
ビジネスパーソンとして大きなやりがいへ繋がるでしょう。
やりがい
最大の醍醐味は、自ら企画・推進した業務改善やDX施策が、全国約70拠点・2,000名の社員へ広がっていくこと。
経営層とも連携しながら幅広いIT領域に触れるため、経営視点や市場価値の高いスキルを磨けるのも魅力です。
IT環境を支えるだけでなく、会社全体の生産性向上や働き方改革をリードする、圧倒的な影響力と手応えを実感できるポジションです。
きびしさ
個人裁量が大きい分、指示を待つだけの「受け身」の姿勢では活躍が難しい環境です。現場の社員を支える役割だからこそ、相手に寄り添ったコミュニケーションが不可欠。「黙々とシステムだけ触っていたい」「定型業務だけをこなしたい」という方にはミスマッチとなります。自ら考え、周囲を巻き込みながら主体的に動く力が求められ、磨かれる環境です。
自分の仕事に誇りを持ったメンバーばかり。 自ら考え、行動できる方を求めています。
業績は非常に好調。長期的なキャリアを築く事が可能です。
原則定時退社。休日休暇も充実しているので、メリハリつけて働く事が出来ます。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
doda登録情報を基に書類選考【※1】
カジュアル面談（WEB）【※2】
面接（来社）
内定
＜書類選考に関して＞
doda上の履歴書を基に判断しますので、出来るだけ詳細をご記入いただけますとスムーズです。
【※2】
＜カジュアル面談に関して＞
「お互いを知る場」としてオンラインにて実施します。
ご質問、ご相談などリラックスしてお話ください。
※応募から内定までは最短1週間～約2週間を予定しています。
※面接日・入社日は相談に応じますので、在職中の方もお気軽にご応募ください。
東京都港区赤坂2-9-11オリックス赤坂2丁目ビル5F
Mail：saiyo@fa-a.co.jp
※応募のメールのみ受け付けております
会社概要
- 事業概要
■生命保険の募集に関する業務
■損害保険代理事業および自動車損害賠償保障法に基づく保険代理
■上記各号に関する事業のコンサルティング業務 等- 所在地
東京都港区赤坂2丁目9番11号 オリックス赤坂2丁目ビル5階
- 設立
- 2005年
- 代表者
- 代表取締役 鳥潟 英城
- 従業員数
- 2000名
